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档案借阅利用制度

一、根据《中华人民共和国档案法》、《高等学校档案管理办法》和《武汉理工大学档案管理办法》等规定,制定本制度。 二、凡持有合法证明的单位或者持有合法身份证明的个人,可以利用本馆已开放的档案。 三、境外组织或者个人利用本馆已开放的档案,须经学校外事部门介绍以及档案馆负责人同意。 四、利用本馆未开放的档案,须经档案馆负责人批准。涉及未公开的技术问题,须经档案形成部门或者本人同意,必要时报请校长审查批准。涉密档案资料按《武汉理工大学秘密资料管理办法》查阅利用。 五、档案利用者须履行登记手续,填写利用者姓名、单位、利用目的和内容等。 六、档案利用者须自觉遵守保密制度,不得翻阅其他与所查内容无关的档案,严禁涂改、污损、抽拆和增删档案内容。 七、本馆档案原则上限馆内查阅,一般不外借。校内有关部门确需借出档案时,须持有二级单位负责人签字并加盖公章的借阅申请,经档案馆负责人签字后方可借出。档案借出时间不得超出两周,不得转借。需要续借应持档案到档案馆办理续借手续。借出档案者须对档案的安全、完整和保密负责。 八、档案利用者需要复制档案的,由档案馆负责办理。加盖本馆档案证明章的档案复制件,与原件具有同等效力。 九、查阅利用档案用于公益目的的,本馆不收取费用;用于个人或者商业目的的,本馆按照有... [ 查看全文 ]
2016-09-30

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员工规章制度范本

规章制度对于企业管理员工有着极其重要的作用,下面是出国留学网小编整理的员工规章制度范本,欢迎阅读。更多企业规章制度精彩范文,请关注出国留学网文秘栏目。 员工规章制度范本 为加强公司的规范化管理,完善各项工作制度,促进公司发展壮大,提高经济效益,根据国家有关法律、法规及公司章程的规定,特制订本管理大纲。 一、公司全体员工必须遵守公司章程,遵守公司的各项规章制度和决定。 二、公司...[ 查看全文 ]

2016最新公司规章制度

以下内容是出国留学网整理提供的2016最新公司规章制度,欢迎浏览! 第一章 入职指引 第一节 入职与试用 一、用人原则:重选拔、重潜质、重品德。 二、招聘条件:合格的应聘者应具备应聘岗位所要求的年龄、学历、专业、执业资格等条件,同时具备敬业精神、协作精神、学习精神和创新精神。 三、入职 第二节 考勤管理 一、工作时间 公司每周工作五天半,员工每日正常工作时间为 7.5 小时。其中: ...[ 查看全文 ]

企业规章制度

规章制度对于企业管理员工有着极其重要的作用,下面是出国留学网小编整理的企业规章制度,欢迎阅读。更多企业规章制度精彩范文,请关注出国留学网文秘栏目。 企业规章制度(一) 为了适应社会市场经济的发展,提高本公司科学化、制度化管理,增强江西分公司的总体素质,加强企业的管理体系,为今后江西分公司能适应组建行业集团公司开拓性的发展需要,体现企业制度管理和自我约束力,根据江西分公司的章程,并结合公司的实际...[ 查看全文 ]
2016-04-26

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员工规章制度

没有规矩,不成方圆。规章制度对于公司管理员工极其重要。下面是出国留学网小编整理的员工规章制度,欢迎阅读。更多精彩范文,请关注出国留学网文秘栏目。 员工规章制度 第一章 入职指引 第一节 入职与试用 一、用人原则:重选拔、重潜质、重品德。 二、招聘条件:合格的应聘者应具备应聘岗位所要求的年龄、学历、专业、执业资格等条件,同时具备敬业精神、协作精神、学习精神和创新精神。 三、入职 第二节...[ 查看全文 ]
2016-04-25

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最新公司规章制度范本

没有规矩,不成方圆,制订一份规章制度对于企业更好地管理员工是非常重要的。下面是出国留学网小编整理的最新公司规章制度范本,欢迎阅读。更多精彩范文,请关注出国留学网文秘栏目。 第一章 入职指引 第一节 入职与试用 一、用人原则:重选拔、重潜质、重品德。 二、招聘条件:合格的应聘者应具备应聘岗位所要求的年龄18岁以上、学历高中或中专以上文化水平,同时具备敬业精神、协作精神、学习精神和创新精神。 ...[ 查看全文 ]
2016-04-23

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公司员工规章制度(通用版)

公司员工规章制度(通用版) 第一章 入职指引 第一节 入职与试用 一、用人原则:重选拔、重潜质、重品德。 二、招聘条件:合格的应聘者应具备应聘岗位所要求的年龄、学历、专业、执业资格等条件,同时具备敬业精神、协作精神、学习精神和创新精神。 三、入职 第二节 考勤管理 一、工作时间 公司每周工作五天半,员工每日正常工作时间为7.5小时。其中: 周一至周五:上午:8:30-12:00 ...[ 查看全文 ]
2016-03-24

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超市员工管理规章制度

出国留学网为您编辑整理超市员工管理规章制度,欢迎阅读。更多规章制度请关注出国留学网。 进和保持超市员工工作积极性和自觉性,贯彻企业精神和经营宗旨,保证超市目标实现特制定本制度。 奖惩原则:奖优罚劣,奖勤罚懒,鼓励上进,鞭策落后。 一、 奖励: 奖励是成绩的体现、进取的动力、激励的措施,超市奉行有功必奖的原则,鼓励员工勤劳敬业,超市设立如下激励项目: 1、 最佳团队奖:每年年终对各部门的...[ 查看全文 ]

学校规章制度

下面是出国留学网小编为大家整理的学校规章制度,欢迎大家阅读。 学校规章制度【一】 为规范学校管理,提高学校办学水平,依法治校,依法执教,特制定制度如下: 一、 奖惩制度 1、日常积分 每学期每位教师交50元做为奖励基金,其中考勤占40%,日常积分占60%。考勤每月一总结、一兑现。奖金计算办法为:(每月总奖金/当月教师总积分)X当月个人总积分。日常积分每学期一总结、一兑现,奖金计算办法为:...[ 查看全文 ]
2015-12-28

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企业会计制度范本

出国留学网整理了一份企业会计制度范本,前一小部分内容预览如下,欢迎大家下载,仅供大家参考。 企业会计制度 目录 第一章 总则 第二章 资产 第一节 流动资产 第二节 长期投资 第三节 固定资产 第四节 无形资产和其他资产 第五节 资产减值 第三章 负债 第一节 流动负债 第二节 长期负债 第四章 所有者权益 第五章 收入 第一节 销售商品及提供劳务收入 第二节 建造...[ 查看全文 ]
2015-11-30

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公司员工考勤制度

出国留学网整理了一份公司考勤的规章制度范文,仅供参考,希望能对你有帮助。 公司员工考勤制度 公司员工上班期间严格执行考勤制度,本制度适用于我公司一般员工至部门经理。 一、作息时间 1、公司实行每周5天工作制 上午 9:00 ――12:00 下午 14:00――18:00 2、部门负责人办公时间:8:45~12:0013:55~18:10; 3、行政部经理、行政管理员、考勤员办公时间...[ 查看全文 ]
2015-10-27

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