一、加强班子建设,强化核心作用。
(一)严格执行公司会议制度,结合会议进行集中教育,深化学习实践科学发展观活动,强化理论学习。
(二)进一步健全用人机制,建立优胜劣汰的考核制度,出台安全生产和行风建设百分考核试行办法,努力建设一支高效、廉洁、务实的党员干部队伍。
二、加强组织建设,健全工作制度。
(一)深入开展支部“双争双评”工作,各支部要做到年初制订工作计划,年中进行督促检查,年终进行考核评比。将“双争双评”工作提上重要议事日程,落实具体工作计划和措施,确保该项工作圆满完成。
(二)健全完善支部“三会一课”制度,严格支部组织生活。深化党员、团员青年志愿者进社区服务等活动,增强服务意识、提升群众满意度。
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