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局长述责述廉报告

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  局长述责述廉报告(四)

各位领导、各位委员、同志们:

  我生于1965年7月,1989年8月参加工作,1995 年5月加入中国共产党,大专文化程度, 2012年9月从市安监局调任现职。按照市纪委安排,现就履行党风廉政建设责任制及个人廉洁自律等情况作如下报告:

  一、以身作则,在个人廉洁自律上当表率

  任现职以来我严格执行中央八项规定和各级关于加强党风廉政建设的要求精神,认真履行“一岗双责”,主动接受监督,加强个人廉洁自律。

  我个人没有因公出过国(境)。没有组织外出学习、考察和旅游。局机关现有两辆公务用车,一辆是陕EB0121国产大众帕萨特轿车,该车是我局下属企业军供粮站2008年元月购买,价格17万元,排气量1.8T,粮食体制改革时,调配局机关使用;另一辆是陕E36002国产本田CRV多用途乘用车,2011年12月购买,价格26.28万元,排气量2.354升,该车由省军粮中心购置,属军粮应急保障车辆,经履行有关手续调配使用。公务用车由局办公室按照车辆管理制度统一管理,周末及节假日在机关大院封存,没有公车私用等违规违纪现象。公务消费严格按上级有关规定执行。办公用房自然间25㎡一间,与2名同志合并使用,符合规定。家庭现有住房一套127.5平方米,位于南环路卫生局卫校小区北楼东单元4楼东户, 2006年全额自购,属房改售房。妻子武丽在市档案局工作,月工资及津补贴收入2907元,自己工资及津补贴收入每月3581.6元,家庭收入无其它来源。女儿苗祎琦目前在湖南大学就读。家属没有参与经商活动,也没有在任何经济实体中兼职或从事有偿中介活动。

  二、恪尽职守,在履行党风廉政建设主体责任上担好责

  作为党风廉政建设第一责任人,我认真履职,积极担责。

  一是加强领导,层层落实责任。我局成立了由我担任组长的党风廉政建设领导小组。按照“一岗双责”的要求,逐级签订目标责任书,狠抓工作落实,努力形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。每年召开会议,专题研究党风廉政建设工作,与业务工作同部署、同检查、同落实。

  二是狠抓学习,增强廉洁从政意识。通过群众路线教育实践等活动和廉政教育专题学习讲座等形式,我自己和党员干部认真学习党风廉政建设相关精神,用政策法规制度武装头脑、约束和规范行为,用典型人物和警示案件净化灵魂,进一步增强了廉洁从政意识,提高了思想认识。

  三是建章立制,探索治本之策。面对不断显现的各类矛盾和遗留问题,我深感党风廉政建设和反腐败工作形势依然严峻。我和一班人在加强廉政教育的同时,把制度建设作为切入口,坚持用制度管人管事。对企业出租资产实行局预审、监管方签字备案,加强了监管,规范了企业经营行为,有效防范了违法违纪问题发生。结合实际,建立完善了国有资产、财务人事、企务公开、重大事项请示报告等10多项规章制度,并且狠抓了制度落实,严格了对责任制落实情况的考核,收到了明显效果,使我局风清气正,行政有序,面貌焕然一新。

  四是公开透明,在班子队伍建设中树形象。我坚持依规行事,严格执行民主集中制原则,定期开展党风廉政民主评议、领导班子廉洁自律专题民主生活会。对于重大事项和重要工作部署等,广泛听取班子成员意见,严格组织程序,实行民主决策。支持纪监组长开展工作,坚持重大事项决策必有纪监干部全程参与监督。这样不仅增强了班子的向心力、凝聚力和战斗力,也在干部职工中树立了正气。

  三、令行禁止,以党的群众路线教育实践活动为载体,严格执行中央“八项规定”和各级关于反腐倡廉的法规政策制度。

  党的群众路线教育实践活动开展以来,我和总支书记带领党员干部职工并以普通党员的身份积极主动参与活动的每一个环节,认真学习了必读篇目和文件、视频等学习资料,对照中央八项规定和中、省、市各级要求,坚持把“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”贯穿始终。聚焦“四风”问题,认真查找了自己在宗旨意识、“四风”、廉洁自律等方面的差距,并针对存在的问题,制定了切实可行的整改措施,扎实进行了整改。在群教活动中,我和一班人紧扣中央“八项规定”和各级反腐倡廉要求,在加强纪律、转变作风、改进调研和文风会风、精简会议文件和简报,厉行勤俭节约,规范出入国(境)等方面严格执行规定,做到了令行禁止。通过活动开展,我自己和班子成员受到了一次马克思主义群众观点的深刻教育,贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性有了明显增强,“四风”问题得到了有力整治,一些群众反映的突出问题得到了有效解决,批评和自我批评的优良传统得到了进一步发扬,制度的执行力和约束力得到了增强,为我今后做好党风廉政建设和业务工作奠定了良好基础。

  四、求真务实,以廉洁勤政带来的正能量推动粮食各项工作再上新台阶

  我坚持以廉促勤,以勤促政,克服困难,较好地完成了各项工作任务。粮食安全方面。完成了政府下达应急粮油储备任务,确保了数量真实、质量完好、帐实相符和驻市部队应急应战粮油供应。争取上级支持,向3个镇办(管区)购置发放了100个科学储粮罐。解决了部分群众储粮难问题。项目建设方面。加大争项要资力度,以项目促发展。

  放心粮油全覆盖,危仓老库改造提升,执法队伍建设等项目有序推进。市粮食储备库建设项目已顺利通过省上组织的项目可研和初设评审。该项目建成后,将进一步提高我市的粮食储备应急保障能力,促进粮食贸易经济的发展。关注民生,建成7家放心粮油配送中心、示范店和经销点,为广大城乡居民提供放心的粮油产品。粮食体制改革和资产管理方面。克服困难,会同相关部门完成了对原秦粮四库整体资产的拍卖处置和接交工作,盘活了国有资产。依法行政,通过诉讼程序妥善解决与个别企业和商户的资产租赁纠纷。按照上级要求,积极探索粮食购销企业一县一企改革新路子。

  粮食市场监管方面。认真执行国务院《粮食流通管理条例》等法规政策,严格行政许可和审批,加大市场监管力度,广泛开展世界粮食日和粮食科技宣传周活动,对18家收购企业(户)审核发放了《粮食收购许可证》,维护了市场流通秩序。信访稳定方面。针对粮食系统情况复杂,积累的遗留问题和矛盾解决困难等实际情况,坚持把维稳工作放在重要位置来抓,着力打造平安粮食,采取多种手段,妥善解决了一些遗留问题和矛盾,有效化解了一些不稳定因素,实现了大局稳定。

  近年来,在党风廉政建设和反腐败工作中,自己虽然做了许多应该作的工作,也取得了一定成绩,但还存在着一些缺点和不足。例如,在学习理解廉政一些规定上还不深不透,思想认识还不能完全和新的形势要求合拍;在发挥班子成员整体作用,履行主体责任和个人廉洁自律上和上级的要求以及干部职工的愿望还有差距;在落实廉政责任制上还有死角,监管措施和力度在一些方面还失之于软和松,个别遗留问题还未能彻底有效解决等等。对此,我将高度重视,认真加强和改进。

  今后,我将努力做到以下三点,做一名为民、务实、清廉的好干部。一是从严要求自己。严以修身、用权、律已,谋实事,创实业,做实在人。牢固树立公仆意识,始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风,当好标杆,以上率下,营造风清气正的大好工作环境。二是从严管理队伍。严格执行民主集中制原则,加强班子建设,以班子的正气带动和影响全系统的党风廉政建设工作。以严的标准要求干部,以严的措施管理干部,以严的纪律约束干部。教育干部坚定理想信念,加强道德养成,规范权力行使,培育优良作风,努力建设一支高素质的干部职工队伍。三是高标准干好工作。全面加强应急储备粮管理、军粮采购供应、国有资产监管、争项要资、信访稳定、服务群众、队伍建设等工作,推动粮食各项工作再上新台阶,为我市经济社会发展做出应有的贡献!

  以上汇报如有不妥,请批评指正。

  谢谢大家。

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  20xx年xx月xx日

  局长述责述廉报告(五)

各位领导、各位委员、同志们:

  我叫xx,1965年元月出生,中共党员,研究生学历,2012年8月份由蒲城县公安局调任华阴市公安局任党委书记、局长。今年以来,我以加强“五条禁令”、“三项纪律”、“群众路线教育”等作风建设为主线,严明党的纪律,加强廉政教育,建立健全党风廉政建设责任制度,强化内部监督管理,为促进全局公安工作和队伍建设提供了强有力的纪律保障。现将我个人党风廉政和反腐败工作以及工作情况向大会汇报如下:

  一、个人廉洁自律情况:

  我严格按照局党委党风廉政建设和反腐败目标责任书中给自己定的责任,一项一项抓好目标责任的落实,坚持按照“一岗双责”制的要求,注重自身党性党风修养,自觉遵守《廉洁准则》、“四大纪律,八项要求”、“三项纪律”和《人民警察纪律条令》等规定,坚持淡泊名利,生活俭朴,不铺张浪费,不讲排场阔气,住房、用车、通信费等都严格按照有关规定执行。妻子李荣芳在蒲城县经发局工作,儿子陶宣亦在西安市公安局特警支队工作,全家全年收入6万元,在蒲城县天缘小区自购住房一套,面积150平方米,14万元自购家用小轿车一辆。2013年8月26日17万元购买公务用车一辆,排气量1.6,车牌号为陕EGA356,办公室一间,面积16.2平方米,均符合标准。

  二、党风廉政建设工作开展情况:

  今年年初,我和各基层单位一把手签订了《华阴市公安局2014年党风廉政建设及反腐败工作目标责任书》,把领导干部廉洁自律、专项治理、各项警纪警规、“一岗双责”等内容纳入公安机关党风廉政建设和反腐败工作任务,纳入公安工作和队伍建设总体规划,做到同部署、同检查,确保反腐倡廉建设各项制度和措施落到实处,取得实效。在此基础上,制定了《2014年华阴市公安局党风廉政建设和反腐败工作安排意见》,层层分解落实目标责任,形成了党委负责、纪委协调、部门齐抓共管、民警人人参与的良好局面,把党风廉政建设责任制、构建惩治和预防腐败体系贯穿于全局公安工作和队伍建设的始终。

  同时,继续开展领导干部任前廉政法规考试、廉政法规和知识考试考核经常化,并纳入到公安执法资格考试、业务达标比武、警衔晋升、竞争上岗、凡优必考之中;在公安网上开辟了警示教育专栏,做到警钟长鸣,防微杜渐;认真组织民警观看廉政漫画展教育,“廉政文化三秦行”走进华阴演出活动,使广大党员民警的遵纪守法和廉洁意识普遍得到增强;组织民警观看“不拽腰包的腐败”警示教育片,时刻警醒民警,做到警钟长鸣;畅通信访渠道,认真处理群众来信来访,设立举报箱,向社会公布举报电话4614019、110,积极拓宽案件线索来源,加强信访举报工作,完成公安民警违法违纪案件线索受理查办系统升级改造,建设12389电话和互联网举报平台。

  三、贯彻落实中央“八项规定”情况:

  中央“八项规定”和省、市、县相关实施意见出台后,我能够带头执行,并注重抓好落实。一是进一步严明纪律,强化督查抓落实,坚持转变作风从严明纪律、改进会风抓起,精简会议程序,严明会议纪律,减少会议时间,今年共精简压缩各类会议18次。二是在抓好各项业务工作和队伍建设的同时,深入基层所队和村组、社区、田间地头和民警谈心,和群众交流,了解他们的所需所求,征求他们对公安工作的意见和建议,切实为群众办实事、办好事,今年以来我通过各类渠道共收集归纳建议意见4类26件,均一一得到落实解决。三是切实改进文风会风。要求各单位上报信息及其他材料,做到言简意赅、情况属实、数据可靠,避免上报材料内容大而空,不切实际。能发电子版的,不打印纸质文件,尽量减少文件数量,必须打印的文件,尽量缩短文件篇幅。四是坚持用制度管权,按制度办事,靠制度管人。本着厉行节约的原则,严格控制各类开销,全年健全完善各类管理制度18个,节约各项开支10万余元。

  四、以廉促勤取得的工作实绩:

  今年以来,我带领全局民警以维护社会和谐稳定为目标,以公安队伍正规化建设为保障,突出抓好“打黑除恶”、 “秦剑2014”、大收戒等专项行动,全面加强公安工作和队伍建设,实现了全市社会治安大局平稳。一是维稳措施落实到位,情报信息掌控能力不断提升。积极搜集影响我市稳定的各类信息,排查各类社会矛盾纠纷和隐患,坚持在接访下访、清理积案、案件评查等方面下功夫,截止目前共处结信访案件15起,排查清理信访积案4起,协调解决影响投资环境的问题及纠纷50余起,妥善处置阻工事件20余起,完成大型安保活动26次,未发生一起不安全事故。二是严打整治深入推进,社会治安稳定有序。截止目前我局共破获各类刑事案件417起,抓获刑事作案成员247人,打团伙23个,逮捕98人,查处吸毒人员98人,强制隔离戒毒61人,2起现发命案全部快速破获。

  三是治安管理深入细致,社会治安防控建设取得突破。我积极在处突维稳、窗口单位形象、重点工程建设、涉黄涉赌等方面创新工作举措,截止目前共查处行政治安案件931起,行政拘留169人。三是执法规范化建设重点突出,规范执法水平大力提升。全力推进执法信息化深度应用,细化推行执法标准、加强执法安全管理、强化执法监督职能,着力提升民警依法履职能力和制度执行力,民警执法办案水平全面提升,全省执法办案平台得到全面应用,执法制度不断健全完善,“九区一中心”为格局的执法办案场所全面升级改造并投入使用。四是大力加强队伍建设,警民关系建设不断提升。以开展党的群众路线教育实践活动为契机,以队伍建设平行等值考核为载体,不断加强基层党组织建设,落实从优待警各项举措,丰富警营文化生活,公安队伍整体素质和业务能力得到全面提升。

  五、当前工作中存在问题及今后打算:

  在我的引领下,通过全局民警的共同努力,我局公安工作和队伍建设取得了一定成绩,但仍存在一些不足,如工作中勇于开拓创新的力度不够,某些方面工作抓落实不够,执法监督工作的触角延伸的还不深入,预防民警违纪违法问题发生的工作还不尽如人意等。在今后工作中,我还要在以下“五个方面”再下功夫:在加强队伍建设中,提高队伍精细化管理方面下功夫;在社会治安面控制,提升群众安全感方面下功夫;在做群众工作能力、密切警民关系方面下功夫;在打击“两抢一盗”,遏制刑事案件高发势头方面下功夫;在狠抓党风廉政建设,增强反腐倡廉能力方面下功夫。不断地创新工作方法,完善工作措施,打造新亮点,努力开创华阴公安工作新局面,为促进华阴经济发展做出新的更大贡献。

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  20xx年xx月xx日

  局长述责述廉报告(六)

各位领导、各位委员、同志们:

  我叫xx,1974年元月出生,中共党员,研究生学历,2009年12月从富平县烟草专卖局调任华阴市局(分公司)局长、经理,至今在华阴烟草工作5年零10个月。在这近六年来,我认真贯彻执行党风廉政建设责任制,全面履行“一岗双责”,抓好全局的党风廉政和反腐败工作,管好自己,抓好班子,带好队伍,以勤政廉洁的政风取信于民,圆满完成了各项目标任务。下面我就个人执行党风廉政建设情况向大会作以汇报:

  一、 个人廉洁自律情况

  在日常工作和生活中,我始终把廉洁自律作为为官做人的基本准则,严格遵守党风廉政建设各项规定,坚决执行两个条例、领导干部廉洁自律规定,没有出现违反“8个禁止、52个不准”规定问题。没有利用职权或职务之便谋取不正当利益;没有以婚丧嫁娶、乔迁履新等名义,收受下属以及有利害关系的单位或个人的礼金;没有因公旅游;没有出入私人会所,也没持有会员卡;从未利用公款赠送节礼;工作上来人就餐一律安排在职工食堂;对配偶、子女和身边工作人员深刻教育、从严约束,都未出现违规现象。

  爱人xx与自己一同进入烟草行业,现在潼关县烟草专卖局工作,儿子xx现就读于西安市高新国际中学,现有个人住房一处,位于潼关烟草公司家属院,面积150.78平方米,属于集资建房,房改房后属个人全产房。个人年薪收入20万元,妻子年收入8.4万元,家庭年收入28.4万元,本人及妻子、儿子都从未因公因私出国;没有经商、投资或从事兼职;家人和亲属从未利用我的工作关系谋取经济利益。办公用房面积为14平方米,未超过规定面积;车牌号为陕EX9596的1.8T排量的帕萨特轿车为渭南市烟草专卖局2012年8月10日统一配备,价格为19.7万元,已在纪委备案。没有公车私用现象;现使用私家车系亲戚转让,因价格原因暂未过户。

  二、落实党风廉政建设党委主体责任及贯彻中央“八项规定”情况

  一年来,按照华阴市党委及渭南市局党委关于党风廉政建设的要求,严格执行党风廉政建设和反腐败工作各项规定,强化责任与监督,强化纪律与问责,强化廉政目标考核,促进全局政风、行风等工作作风的进一步好转。年初,我与班子成员,班子成员与分管部门负责人依次签订了责任书,明确责任,将廉政建设与日常工作进行捆绑考核,做到一级管好一级,一级对一级负责;通过开展竞赛学廉、读书思廉、讲座倡廉、案例警廉等形式多样的学习实践活动,强化干部职工宗旨意识和遵纪守法意识。2014年9月我局同华阴市纪委办公室、华阴市人民检察院开展廉政共建活动,并与其签订《反腐倡廉联席机制》,促进了我局从源头上遏制和减少职务犯罪;每月定期公布“三项费用”,接受群众监督。

  自中央“八项规定”出台以来,带头认真落实中央八项规定精神和“三严三实”活动要求,努力践行“两个至上”行业共同价值观,严格遵守华阴市委市政府纪律作风规定和要求,以及渭南市局(公司)《机关作风纪律规定20条》,结合华阴工作和人员思想实际,对股级以上干部开展了形势教育,组织全体同志学习了《做最有用的好员工》和《马上就办》。严格执行节假日公务用车“三交一封”制度,日常业务用车严格落实车辆派车单制度,杜绝了公车私用,三公经费同比去年同期下降了21%。组织开展了《党的群众路线教育实践活动》、《三严三实专题教育活动》、《“当好标杆 向我看齐”班子成员承诺》、《文明华阴烟草人承诺》及《共建和谐烟草承诺》等活动,使全员上下一心,爱党、爱国、奋发向上、干事创业的正能量得到了有效发挥。

  三、解决发生在群众身边“四风”和腐败问题情况

  在深入开展查找“四风”问题活动期间,我局个别干部职工存在安于现状,纪律散漫,墨守成规,节约意识淡薄,缺乏创新精神和忧患意识等现象。针对存在问题,我局从四个方面进行了整改。一是强化理论学习。全体党员干部坚持每天学习一小时,认真学习十大八及十八届四中全会精神,学习上级文件及各级主要领导重要讲话、学习业务知识,支部按月组织一次学习交流活动,带头书写学习笔记3万余字、学习心得20余篇;二是切实转变作风,密切联系群众,坚持每周下市场走访客户,累计走访78次,500余户,实现与零售户的交流互动,切实解决好联系服务群众的“最后一公里”问题;三是严明工作纪律。修订完善了《考勤制度》、《议事规则》、《工作规则》等14项规章制度,本着“用制度管人,用制度管事”的原则,要求全体干部职工严格执行,考评办,纪检部门加强监督执纪;四是开展优秀基层党组织创建活动,严格落实三会一课、组织生活会制度、开展党课宣讲、观看教育纪律片、感恩教育、红袖章志愿服务活动,做到了思想的在洗礼,作风的再锤炼。

  四、以廉促勤取得的工作实绩情况

  党风廉政建设工作的有效开展,有力地促进了华阴烟草各项工作的圆满完成。一是经济运行水平持续增长。2010年1月—2015年8月,累计销售卷烟269998.67万支,实现含税销售额88020.64万元。二是2010年1月—2015年8月,共查获各类案件487起,查获卷烟488.66万支,价值254.36万元,其中2012年的6.04假烟网络案件涉案价值达到100万元以上,判刑4人,实现了华阴烟草大要案的历史性突破。在我任职的这六年来,华阴烟草多年处于全市综合绩效考评先进行列,连续两年在全市烟草系统年度工作绩效考核中荣获第一名;连续3年荣获华阴市目标责任考核优秀单位。

  连续4年荣获华阴市统计工作先进单位;在全市依法行政单位测评中名次连年递增;2010年被华阴市政府评为“平安小区”; 2012年《新型卷烟零售客户关系管理研究与应用》创新项目荣获全市系统一等奖、省局评审三等奖;荣获渭南市第三届全市行政执法先进单位。荣获2014年度渭南市“平安单位”荣誉称号;荣获华阴市2014年度党风廉政建设先进单位; 2012年,我大胆规划了华阴烟草未来发展的三步走的宏伟蓝图(第一步实现全市先进、第二步跻身全省一流、第三步踏进全国优秀),第一步现已实现。

  各位领导、各位委员,自己任职以来,虽然在廉洁勤政和履行党风廉政建设第一责任人方面尽职尽责,但还存在机制不健全、纪律作风整顿不到位等问题。今后,我将以这次述廉活动为契机,严格履行党风廉政建设主体责任和“一岗双责”制度,从自身做起,从源头预防,带领全局广大党员干部廉洁务实、勤政为民,深入抓好党风廉政建设和反腐败工作,努力开创华阴烟草新局面,为全市经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献。

  以上汇报,不妥之处,敬请批评指正。

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  20xx年xx月xx日

  局长述责述廉报告(七)

  2015年,在县委、县政府的正确领导下,我自觉加强自身修养,紧紧围绕统计工作实际,根据职责分工,坚持廉洁从政,狠抓各项工作落实,为统计事业发展尽职尽责。现将个人一年来工作执行情况述责述廉如下。

  一、落实党风廉政建设党委主体责任情况

  (一)加强组织领导情况

  本人积极履行“一岗双责”,牢固树立集体领导理念,建立班子成员分工负责,分管领导具体负责的分工合作体系,充分发挥班子成员带头作用,抓好责任落实,层层推进,人人参与,形成齐抓共管的良好局面。

  (二)落实选人用人责任情况

  坚持正确用人导向,严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和“五好”干部标准、德才兼备、崇尚实干、群众认可的原则,我局进行了工作人员调整。坚持在急难险重中培养、选拔干部,让敢于担当、实绩突出的干部受到重用;全面推行干部选拔任用纪实制度,新提拔领导干部双向承诺制,让能为群众办实事、掏心窝子的党员干部受重用,营造风清气正的选人用人环境。

  (三)深化作风建设情况

  一是以身作则,改进工作作风。落实中央八项规定,厉行节俭,严格落实公务用车使用规定,迎来送往大幅压缩,公务接待大幅下降;二是率先垂范,抓好督促检查。从严从实肃风正纪,开展止懒治庸专项整治,为了抓好具体贯彻落实,开展层层督促检查,主要领导督促分管领导,分管领导督促分管专业,通过定期督查、随时抽查等方式,我在班子成员中时时处处起带头作用。

  (四)落实纠正责任,维护群众利益情况

  1、为强化正风肃纪,开展多项专项整治活动,以提供优质服务、优化发展环境为目标,不断提高统计工作人员的综合素质,塑造遵守纪律、狠抓落实、传递正能量的统计人员形象。

  2、加大工作力度,深入抓好政务公开工作。不断完善政务公开的形式和内容,充分发挥统计信息网“窗口”作用,专人负责,及时传递和公布有关动态信息,增强办事透明度,切实做到公开、公平、公正,让群众满意,让社会满意。

  3、以“三送”工作为载体,深入基层,切实解决群众困难。我局挂钩兴隆村,积极结对帮扶困难群众,各项工作推进扎实有效。上党课,察民情,积极协助争取、实施项目,我局直接投入帮扶济困资金xxxx万元。

  4、转变工作作风,做到及时、周到、热情服务。无论是来局办理相关业务,还是咨询、来访的人民群众或基层统计人员,都热情接待、文明服务、工作到位、提高效率,树立统计部门新形象,坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”、“为官不为”的衙门作风。

  5、认真贯彻落实《统计法》、《江西省统计管理条例》等法律法规,重点抓好统计执法队伍建设,依法加强统计基层工作,加强基层统计机构建设,理顺统计上报渠道,切实改善统计社会环境。

  (五)落实防治责任,强化对权力的制约监督情况

  1、抓好“三个落实”,编织笼子,规范权力。一是落实经常化的法制教育,在思想认识上构筑依法行政的笼子。二是落实职权清理,从职能上明晰权力的边界。三是稳步落实规范化的制度体系建设,编织管制权力的笼子。

  2、完善“三项机制”,把权力关进笼子,约束权力。一是建立行政决策民主化的运作机制。落实了“三重一大”监督制度,凡重大决策,均邀请“三重一大”监督员列席会议,参加重大事项的决策,征求社会各界的意见建议,以民主决策,约束权力。二是建立行政决策科学化的运作机制。三是建立权力运行规范化的运行机制。

  (六)落实领导支持责任,推进源头治腐,坚决惩治腐败情况

  1、加强学习教育。一是坚持周一学习制度。认真学习党员干部从政手册、“四大纪律,八项要求”等内容,强化党性观念和纪律意识,增强清政廉洁,遵纪守法的自觉性。二是突出抓好领导干部权力观的教育。坚持领导班子集中统一领导制度,坚持民主集中制原则,充分调动班子成员的工作积极性,增进理解,加强团结。三是常抓不懈,不断加大党风廉政建设的宣传教育力度。通过反面典型“现身说法”,深化警示教育,使广大党员干部廉政勤政,牢固树立为人民服务的宗旨。

  2、加强监督,推进政务公开,搞好廉洁自律. 1、严格从自身做起,坚持做到“三个管好”。一是管好本人,主动做到廉政承诺,做好廉政述职,自觉接受群众和职工的监督,时时事事以廉洁自律的行为带动影响全体干部职工。二是管好家庭。严格约束配偶子女、亲朋好友,教育亲友不以自己手中的权力“求利益”、“捞好处”。三是管好自己身边的工作人员。在关心爱护身边工作人员的同时,经常教育工作人员正确对待所处的工作环境,努力学习,勤奋工作,时时刻刻严格自律。

  3、完善监控体系,增设反腐败的报警制度。一是定期审计核算,发现线索;二是通过定期的自查和互查发现线索;三是主动出击,寻找线索;四是鼓励举报,设立举报箱、意见簿,了解线索。

  4、加强政风行风建设。通过召开座谈会、发放意见征求函、调查问卷等措施,广泛征求社会各界的意见和建议,认真整改存在的问题,积极向社会做出公开承诺。

  二、党风廉政建设和反腐败工作牵头或协办任务完成情况

  1、积极配合县纪委,开展社情民意调查,在全县范围内开展党风廉政建设满意度民意测评。

  2、积极配合做好党风廉政建设社会评价工作,认真落实好反腐倡廉的宣传工作。充分利用局公示栏、统计信息网站宣传、“三送”挂点村发放资料,集中一段时间会同村干部、各村小组长深入农户做好党风廉政建设社会评价宣传众客观、公正、理性评价;发动全体干部职工参与到党风廉政建设社会评价工作中,并以社会评价工作为契机,抓好问题整改,不断提高社会的廉洁度和群众的满意度。

  三、部门主要负责人履行第一责任人情况

  2014年,我认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责,在抓好自身廉政建设的同时,团结和带领班子成员,积极研究,主动参与,加强督查,着重抓好全局的党风廉政建设、作风建设,使全局干部廉洁奉公、恪尽职守、团结一致,凝心聚力谋发展,风清气正干事业。

  1、层层落实工作责任。高度重视党风廉政建设,带头履行第一责任人职责,按照责任分工,层层落实,将党风廉政建设责任制的落实和统计工作同研究、同落实、同检查,要求全局领导干部在抓好业务工作的同时,主动做好分管范围内的党风廉政建设工作,切实提高履行“一岗双责”能力。

  2、依靠制度管事管人。带头自觉遵守“五个不直接分管”和“末位表态”等制度规定,坚持重大决策、重要人事任免、重大突发事件处置和大额资金使用等“三重一大”事项集体研究、集体决策。

  3、常态抓廉政宣教。坚持带头宣讲廉政党课,传达学习中央、省、市、县有关廉政规定,利用正、反典型教育干部从身边人、身边事吸取教训,警钟长鸣。

  4、扎实跟进监管举措。在不断增强廉洁自律意识的同时,始终强调科学有效的监管。在工作中,高度关注高风险岗位的防控措施落实情况和机关作风效能建设情况,经常了解相关工作,牵头完善岗位廉政风险排查和风险防控工作机制,亲自对全体干部开展作风效能建设谈心谈话,要求全体干部防微杜渐,有效预防腐败现象的发生,确保全体干部不越黄线、不踩红线、不碰高压线。

  四、党风廉政建设方面存在的问题及其他需要说明的情况

  一年来,在党风廉政建设工作上取得一定成绩,但在政治理论学习和作风建设上仍不够深入。今后我将从以下方面努力改进。

  (一)进一步强化政治学习,提高拒腐能力。加强理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,提高自己的政治素质,切实筑牢思想防线。

  (二)立足本位,继续发挥模范带头作用。作为领导干部,正确定位自己,以身作则,以敬畏之心对待肩负的责任,以进取之心对待从事的工作,以真诚之心对待群众。努力加强与班子成员、与职工的沟通,努力提高决策科学化、民主化水平,确保在作风建设上取得实际成效。

  (三)进一步改进工作作风,增强宗旨意识,传递正能量。牢固树立群众观点,忠实地践行群众路线。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,带头讲大局,讲奉献,带头遵纪守法,弘扬正气。围绕统计工作,认真贯彻和落实上级各项决策和部署,尽职尽责做好各项工作。工作,同时掌握群众意见建议,解决群众诉求,确保社会评价工作宣传到位、认识到位。

  述职人:出国留学网

  20xx年xx月xx日

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