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河南安阳事业单位考试公告(2016年)

【 liuxue86.com - 事业单位 】

  (二)报名和资格初审

  1.报名

  (1)报名方式、时间和程序

  本次招聘采用网上报名方式进行。应聘人员请登陆中国事业单位考试网(http://www.chinasyks.org.cn/c/default.aspx),实行网上报名、查询、交费、打印准考证。

  报名时间:2016年6月13日至16日(逾期不再受理)。

  应聘人员可在2016年6月13日8:00至6月16日16:00期间登录网站,进入报名系统进行报名,如实填写、提交相关个人信息资料,并按要求上传本人电子照片(近期彩色白底免冠正面照片,jpg格式,高度105至160像素内,宽度75至120像素内,大小20KB以下,必须反映本人特征,否则无法通过审查)。

  报考资格一经初审通过,不能更改报考岗位。

  报考申请被接受后,将向报考者反馈一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据,报考者务必牢记。

  经资格初审合格的应聘人员,须按网上提示的缴费办法缴纳报名考务费60元。缴费截止时间为2016年6月18日17时,逾期不办理缴费手续的视为自动放弃。

  缴费成功后,下载打印《2016年安阳市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(以备面试前现场资格确认时使用)。

  通过报考资格初审人员,不能再报其他岗位;报名资料不全或电子照片不符合要求的,应聘人员应及时补充或更换,并按要求再次提交审查。

  报名结束后,报名人数与拟聘用人数不足3:1的岗位,按比例相应核减招聘人数或取消招聘岗位。取消招聘岗位的,不再改报其他岗位,退还报名考务费。

  (2)报名要求

  应聘人员所学专业应与招聘专业相一致,每人限报一个岗位,报名和考试时使用的身份证要一致。

  招聘岗位有专业类别(XX类)要求的,可参照“河南省2015年统一考试录用公务员拟录用职位专业类别划分情况”。

  招聘岗位有工作经历要求的,应聘人员须具备相应的工作经历。工作经历,是指具有在机关工作的经历,以及在事业单位、国有企业、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习或者到事业单位、企业参与项目研究的经历,可视为工作经历。工作经历的计算时间,截止到2016年6月1日,须工作单位出具证明。

  招聘岗位另有要求的按照有关要求执行。

  资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程。应聘人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡发现与招聘要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,取消其聘用资格。

  2.准考证打印

  通过资格初审并按规定缴纳费用的应聘人员,登录报名网站自行下载打印笔试准考证(A4纸),准考证打印时间为2016年6月30日上午8:00 至7月2日上午7:00。打印时使用激光打印机或喷墨打印机,严禁使用针式打印机。准考证上必须打印出(报名系统自动生成的)照片,自贴照片无效,准考证无需盖章。逾期未打印者,视为自动放弃。报考者按照准考证上指定的时间、地点参加考试。笔试时需携带本人有效身份证、准考证,两证缺一不可。

  (三)考试

  1.笔试

  (1)笔试内容

  《公共基础知识》满分100分,《职业能力测验》满分100分。

  (2)笔试时间

  笔试的时间为2016年7月2日上午。

  具体安排为:08:00--09:30《公共基础知识》

  10:30--12:00《职业能力测验》

  (3)笔试成绩

  笔试成绩=公共基础知识成绩×50%+职业能力测验成绩×50%,笔试成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位数。

  2.面试

  根据应聘同一岗位人员的笔试成绩由高分至低分按1:3的比例确定进入面试人员。同一岗位比例内末位应聘人员出现笔试成绩并列时,同时确定为进入面试人选。笔试缺考、作弊或笔试成绩为0分的,不得进入面试。

  面试前,将进行现场资格确认。具体时间、地点在安阳党建网、安阳市人力资源和社会保障局网站上公布。

  现场资格确认时应聘人员须提供的材料:《2016年安阳市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》一式2份,本人有效身份证、笔试准考证、毕业证书、学位证书、学校毕业生就业主管部门签章的《毕业生就业协议书》原件和复印件或报到证原件和复印件;尚未取得毕业证的2016年高校应届毕业生须提供毕业院校开具的毕业生就业推荐函、学生证原件及复印件,院校毕业生就业推荐函上需注明学生所在院系、专业、班级、毕业时间及入校时注册学号。留学回国人员另须提交我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件和复印件一式两份。在职人员须提供所在单位同意应聘证明或辞职手续(“同意应聘证明”需所在单位领导签字,并加盖单位公章)。招聘岗位有工作经历及相关资格证书等要求的,须提供相应证明及证件材料。证明和证件材料不全、不真实或与报考岗位条件不相符的,取消面试资格,取消面试资格后拟招聘岗位人数与面试人数不足1:3比例的,按照笔试成绩从高分到低分依次递补。

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