留学社区

目录

酒店新员工试用期员工转正申请书

【 liuxue86.com - 实用资料 】

尊敬的领导:

  您好!

  来到酒店上班已经3个月了,在这三个月当中我学到了很多的东西,并且对酒店的员工一职也有了许多的新的了解和看法,同时也决定之后要长期的在此发展下来,但是要想长期的发展,我现在首先要面对的就是要先转正,不过说到转正,也不是说想转正就转正的,而我也还是要付出很多的,并且酒店这一次新员工有这么多,酒店又为什么要转正我呢?我想领导要是看完我下面的这一些东西,应该也会觉得应该让我转正吧!

  对于一份工作能不能够做好,这是要看员工对这一份工作的热爱以及他想要做好工作的决心的。而正好,这两点我都是有的,我之所以来到酒店工作,其实也是因为我对酒店的工作是喜欢的,更是热爱的,所以当我知道我能够正式的接触酒店工作的时候,我的心情是非常的激动的,因为做自己喜欢的事情是一件令人开心的事情。因为是想要做的工作,所以工作的时候,也会对这一份工作是格外的上心,也就一定会有一颗想要把这一份工作做好的决心。当然我也明白,光是只有这些是不够的,我还要具备实际工作的能力,要是不具备,那前面的也是白白的浪费的。

  因为年轻,所以我的学习能力还是有的并且也是很不错的,这是我能够快速学习东西的一个优势,既然是优势,那么我也肯定是要好好的利用好这样的优势的,并且也要好好的发挥这一个优势。所以我利用自己的休息时间,多多的充实自己,让自己的工作能力能够成为我们这同一起步人中间的佼佼者,但是光这也也还是不够的。

  我们还要有一颗细致的心,因为酒店的工作针对的人群是旅客和商务人员,而酒店也只是他们临时的一个落脚点,要是好的话,他们才会再次落脚,要是不好而话,他们也不会再一次落脚了,并且再也不会来了,有的还会告诉自己的身边人。所以我们要也一颗细致的心,这样才能够很好的去对待他们,才能够给他们更多的美好,并且会让他们对我们的服务非常的满意,同时也会再次光临,这也是一种营销的手段,并且让他们觉得我们的服务非常好,让他们有一种回到家的感觉,这样的话,来我们酒店的人也会多。这样看来我们只是做好了我们的本职的工作,然后再多多的延伸出了一点细致,这样就会使我们的酒店变得有温度,同时也会让大家更加喜欢我们酒店,更是为酒店创造出利益。

  看完上面我所阐述的,我相信领导你也会觉得我也应该要转正了吧!并且也会觉得转正是一个不错的决定的。所以也请领导你批准我的这一份转正申请书吧!让我能够更好的为大家服务,为酒店创造收益。

  此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年x月x日


  本文为出国留学网编辑原创文章,版权归出国留学网所有,未经授权杜绝转载,违者追究法律责任。

  想了解更多实用资料网的资讯,请访问: 实用资料

本文来源:https://www.liuxue86.com/a/3921922.html
延伸阅读
亲爱的父母:你们好!感谢你们给予了我生命并把握养育大,感谢你们为我所做出的牺牲,真的是很感谢。当然我也明白,我的这几句感谢,与你们给我的恩情相比,是不够的,并且还只是一点点。所以我
2019-08-02
尊敬的校领导:您好!能够成为一名光荣的准小学教师等待您的指正,可以说是这段小学教师试用期以来最让人感到高兴的事情。事实上经过这段时间的积累以后已经让我觉得自己已经符合正式教师的资格
2019-08-01
尊敬的老师:您好!首先先让我向你表达我真挚的感谢之情吧!感谢你,给我指引了前行的道路,感谢你,让我明白了“知识能够改变命运”这一个道理,感谢你曾经为我所付出的。你的话总是很少的,但
2019-08-01
1.公司一周年了,这也是很值得人庆祝的,所以关于公司一周年你准备了贺词吗?以下是由出国留学网小编为大家整理的“公司一周年庆贺词”,仅供参考,欢迎大家阅读。公司一周年庆贺词(一)1.
2019-08-01
公司的周年庆到了,面对公司的生日,怎么能不送上自己的贺词,说出自己对公司的所想,给公司的生日送上祝福?下面是由出国留学网小编为大家整理的“庆祝公司周年庆贺词”,仅供参考,欢迎大家阅
2019-08-01
很多人会遇到,在一个公司工作很久,工作能力也在不断提升,可是就是不见涨工资,这时可以向领导申请加薪,陈述个人的工作能力和工作付出。下面是出国留学网小编整理的简洁版的老员工加薪申请书
2017-08-18
尊敬的领导:您好!那一次的面试让自己能以幸运儿的身份留在酒店担任服务员工作,有的时候我还真是感谢领导对我的重视以及关心,其实比起目前的工作来说我更为关心自己能否为酒店的发展贡献一份
2019-07-31
都知道现在一般在你通过面试之后会收到入职通知书,其实新员工入职除了有入职通知书,还会有入职通告。下面就是出国留学网小编给大家整理的:新员工入职通告,欢迎参阅。更多相关内容请继续关注
2017-08-21
为了满足公司发展需要,打造一支高素质,高效率,高执行力团队,使公司在激烈的市场竞争中有较强的生命力,竞争能力,特制定公司新员工培训方案。下面出国留学网小编为您带来新员工培训方案制定
2017-08-28
总结报告是对一定时期内的工作加以总结,分析和研究,肯定成绩,找出问题,得出经验教训,摸索事物的发展规律,用于指导下一阶段工作的一种书面文体。以下是由出国留学网的小编精心为你整理的三
2017-08-29