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生产文员工作总结模板9篇

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2023-05-30 14:17

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  此时就可以做个总结,看看自己的收获。写好工作总结,须勤于思索,善于归纳。下面是编辑为大家整理的“生产文员工作总结”,请在阅读后,可以继续收藏本页!

生产文员工作总结【篇1】

  经过一个月里的不断学习,以及同事、领导的关心与帮助,我已慢慢地开始融入xxx这个大家庭中,个人的工作技能和工作的水平也有所提高。现将我一个多月以来的工作情况总结如下:

  一、 以踏实的工作态度,面对每一个工作事项

  文员是作为企事业单位内部运转的一个重要的枢纽岗位,是单位内部工作沟通、协调、处理的综合岗位。由于我们办公室人手少,我会和经理、主管他们共同协作、共同努力的,在遇到不懂的地方会及时向他们请教学习,并优质高效的完成领导交办的各项任务。

  二、 严格要求自己,时刻警醒

  在工作中,我会尽我最大的努力去做好每一件事,从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为我还是新员工,在为人处事、工作经验等方面还不足,在平时工作和生活中,我都能够做到虚心向老员工们学习、请教。学习他们的长处,反思自己的不足,不断地提高自身的工作效率。时刻提醒自己,要诚恳待人,态度端正,无论大事小事,都积极去想办法,尽最大的能力去做好。在平时要时刻要求自己,必须严格遵守劳动纪律、团结团队,从小事做起;以不求有功、但求无过信念来对待所有事情。

  三、 存在不足

  1、 在本职工作中还不够认真负责,岗位知识还有待进一步提高。不能严格要求自己,工作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂,处理事情必须要做到快、精、准,在这方面我还有很多不足,比如在作会议记录是,还没有能准确的抓住重点,记录不够全,导致遗漏一些重要的内容。

  四、今后努力的方向

  1、今后工作中还需要多向领导、同事虚心请教学习,要多于大家进行协调、沟通,从大格局中去思考、去谋划、取长补短,提高自身的工作水平。

  2、必须提高工作质量,要具备强烈的事业心、高度的责任心。在每一件事情做完以后,要进行思考、总结,真正使本职工作有计划、有落实,尤其是要找出工作中的不足,便于自我反省。

生产文员工作总结【篇2】

  工夫缓慢,我的练习将要完毕。练习空虚了我的进修糊口。我学到了很多从前正在书籍上没法学到的常识。经过此次练习我感受颇多,失掉了很多新的常识,对于很多成绩有了深条理的考虑。正在没有久的未来,我也将是社会上的一分子了。义务也愈来愈重。我是正在一家外贸公司练习,我正在公司的次要任务是正在担任染厂的一系列任务。根本上是正在白配企业拿到白配后运到染厂。

  依据客户的请求做成林林总总差别作风的产物。而咱们便是此中担任包管产物品质并定时交货的任务。固然听起来很复杂也很轻松,但现实没有是如斯,咱们的任务是一件十分烦琐的事,上面给我就复杂来引见一下我的任务概述:

  咱们公司是一家以进口各类布类产物为次要营业的无限义务公司。其针织产物次要担任给宁波等地的服饰公司消费各类服饰定单。总司理接到定单后就把定单分派给咱们这些跟单营业员,咱们就要实时跟进。起首依据定单数目给白配厂下达消费白配的义务,等白配到位后,咱们就担任把白配运到染厂。而后依据客户寄来的色号正在染厂打小样。打出的小样要颠末客户确实认后,咱们就能够布置年夜货跟进。

  普通状况下咱们的白配拿到染厂加工到拿到废品普通要颠末松布,预约,染色,开幅,烘干,开边定型,质检等一系列工序。作为跟单员,咱们就要对于每个工序担任,并停止严厉的把关,由于此中每个工序都黑白常的紧张,一旦此中一个关键呈现成绩的话就会给公司带来宏大的丧失。以是咱们跟单员出了又杰出的职业技艺之外,还出格需求有耐烦以及仔细。

  作为一个练习生,我对于布类产物的规格以及成份是全无所闻,并且对于咱们产物的加工企业染厂也只是有个大约的印象罢了,其实不分明咱们产物详细是怎么样做的。以是第一个礼拜我的次要义务便是弄分明咱们公司次要消费的产物的详细规格以及成份。其次,我就随着徒弟正在染厂里跑,他就叫我正在一边看着他做。经过一段工夫的进修,今朝我曾经看法了车间的一切的流程,并就对于产物其最紧张的定型等多少个流程停止观察。普通状况下,白配颠末前处置后,影响其品质的工艺便是定型了。

  定型便是应用低温以及张利巴布疋做成客户所请求的克重,门幅。另有布的纹理等。因为每一个客户都有纷歧样的请求,就算是统一种产物用正在差别之处就会有差别的请求,有些品质请求高一点比方是用正在衣服的里面,用作衣服里衬的布料请求就要低良多。而定型工艺有良多的没有断定性,操纵职员本质,白配的张力差别城市差别水平的影响产物的克重,门幅。以是白配定型后普通状况下都要颠末跟单员看过好才决议能否可使用。而我练习时期次要做的也便是这个任务。

  三个月的跟单员练习糊口与我设想中的有些差异。由于咱们绍兴地域的轻纺业是很兴旺的。以是正在咱们何处处置轻纺业的职员占了很高比例。跟单员正在咱们那也是一种很罕见的职业,不断以来,我都感到跟单员是一种十分轻松的职业,并且黑白常自在的。可是到我从。事这份任务后才发明本来想的都错了,基本是一点也没有轻松。天天都有良多的新定单要上去的,天天也有良多的德律风来催产物的进度,以是根本上一全国来有十多少个小时都正在染厂或许是正在白配厂里。

  而偶然候产物正在染厂呈现成绩地时分便可能多少天多少夜都没有睡觉,而要一天到晚正在染厂待着也就谈没有上甚么自在了。作为跟单员的义务也是很重的。每一下一个定单,都要细心的反省以及审单。鄙人单时要留意各方面的成绩,比方色彩数目等。每一张定单都是用差别的色号,差别的面料,差别的工艺,必定要正在工艺单上写分明,正在全部消费进程中,若有不测状况不克不及满意客户需求,要实时与公司反响。找到适宜的处理办法。假如你没有当心写错了定单,又或许是因为品质不把关,就发还了公司的话,能够就连饭碗都保没有住了。

  其次,跟单员的次要任务实在一句话就能够归纳综合:包管品质,定时交货,这就需求跟单员不时的相同各个部分,从白配厂到染厂,从染厂到的各个关键,跟单员都要往联络往相同。实时理解产物的消费进度,实时地跟进产物,这就需求跟单员的相同才能定单。作为刚出来的练习生,以后我的

  任务还只是范围于定型后的产物的品质的反省以及废品的调剂,这一些根本的范畴。不外,就算是如许也要v相同,可是我正在这方面的才能却不断是我的弱项。如今我曾经看法到相同才能关于我的任务的紧张性,但愿我正在这一方面能有进步吧!

  任务中我发明公司的借鉴业凝集力不敷,即职工对于企业的回宿感不敷。不回宿感就不对于企业文明的认同,不企业文明的认同就会招致企业构造的松懈,缺少合作的肉体。偶然候就呈现了成绩,咱们公司常常因为如许那样的工作招致产物的消费,耽误交货,这给咱们公司带来了良多不用要的丧失。

  三个月的练习糊口所阅历的工作,该当比年夜学正在黉舍里所阅历的工作还要多,我但愿以及我同样行将步进社会的年夜先生们敢于踏出本人的第一步,咱们缺少的没有是享乐刻苦的才能,大概年夜多的时分没有自傲,也但愿能有更多的公司能给咱们时机。置信咱们80后也能够担起社会义务的担子。但愿咱们能爱护保重年夜学光阴,正在年夜先生活里极力的往做一个年夜先生的本职任务,积极学好常识,主动自动的到场社会理论,顺应社会糊口,为当前的步进社会打下根底。练习开端到如今,我渐渐的学着本人的生长以及成熟,正在黉舍的时分,我的身份是一位先生,考虑的成绩以及行动活动也因此先生体式格局,思惟以及行动表露着太多的幼稚,社会义务感也没有强。但练习末,经过了公司的培训,和本人的积极,思惟以及行动上有了进步,比方怎么样与公司共事份的相处,若何处置高低级干系,和怎么样做好本人的本职任务等等。不管是语言仍是行动活动方面都有了更年夜的进步,社会义务感也加强,对于本身的请求愈加严厉了。

  除正在练习时期实际联络实践外,更紧张的是社会中的进修,每一个人所触的任务范畴都是纷歧样的,所面临的事物也是各没有相反。固然我学的是模具计划与制作,但进确实实外贸公司,与我的业余完整没有相干,可是正在年夜学里学的常识是无限的,有些常识只能正在讲义中学到,但有些却要本人从糊口中进修失掉,要想本人不时的进步就要不时的增强本身的进修,不时的从糊口中进修。经过正在公司的理论,我的社会才能也进步了很多。

  我感到正在任务中应做好一下多少点:

  1.仔细,进修也好,任务也好,必定要仔细,仔细是乐成的根底。

  2.耐烦,方才踏触年夜学,步进社会这小家庭,咱们不克不及临时解脱调年夜先生的疏影,办事缺少耐烦,心浮气躁,可是异样认识到不耐烦怎能做好小事。

  3.义务心,这仿佛是一个恒古稳定的话题,从小学到年夜学,怙恃教师老是教导咱们要有义务心任务也是如斯,咱们该当充沛的看法到咱们面前除本人另有一个年夜的公司,大概多少十万,多少百万乃至更多,以是不管何时,没有要遗忘义务感。

  4.好学,不管到了怎么样的情况,怎么样的场所都该当主动自动的往进修,咱们方才步进社会,另有很多多少工具没有懂,这就要咱们不时的往进修,不时的往理解它。

  5.实心干,老诚恳实的做事,不管叮咛的任务必定要不遗余力的实现,没有懂的能够问,有坚苦能够提进去,可是没有要埋怨,埋怨没甚么益处。

  练习以来固然觉得本人一每天的生长,觉得着本人的提高,也分明看到了本人与以往的差异,功绩才能没有强,与客户相同才能不敷等等成绩也逐个表露,这都需求我正在往常的任务中不时的改进本人,空虚本人。

  最初我要对于一切协助我的共事以及教师透露表现感激,三个月的练习很快完毕了,这一短短的阅历却回味无穷,最初的半年中,我会好好的进修,进步本人的才能夺取早日顺应社会,做一个及格的社会人士。

生产文员工作总结【篇3】

  经过一个月里的不断学习,以及同事、领导的关心与帮助,我已慢慢地开始融入创世达这个大家庭中,个人的工作技能和工作的水平也有所提高。现将我一个多月以来的工作情况总结如下:

  一、以踏实的工作态度,面对每一个工作事项

  文员是作为企事业单位内部运转的一个重要的枢纽岗位,是单位内部工作沟通、协调、处理的综合岗位。由于我们办公室人手少,我会和经理、主管他们共同协作、共同努力的,在遇到不懂的地方会及时向他们请教学习,并优质高效的完成领导交办的各项任务。

  二、严格要求自己,时刻警醒

  在工作中,我会尽我最大的努力去做好每一件事,从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为我还是新员工,在为人处事、工作经验等方面还不足,在平时工作和生活中,我都能够做到虚心向老员工们学习、请教。学习他们的长处,反思自己的不足,不断地提高自身的工作效率。时刻提醒自己,要诚恳待人,态度端正,无论大事小事,都积极去想办法,尽最大的能力去做好。在平时要时刻要求自己,思想汇报专题必须严格遵守劳动纪律、团结团队,从小事做起;以不求有功、但求无过信念来对待所有事情。

  三、存在不足

  1、在本职工作中还不够认真负责,岗位知识还有待进一步提高。不能严格要求自己,工作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂,处理事情必须要做到快、精、准,在这方面我还有很多不足,比如在作会议记录是,还没有能准确的抓住重点,记录不够全,导致遗漏一些重要的内容。

  2、对工作程序掌握还不够充分,对自身工作业务熟悉不全面,对工作缺少前瞻性,致使自己在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况,甚至会出现一些不该出现的错误。

  四、今后努力的方向

  1、今后工作中还需要多向领导、同事虚心请教学习,要多于大家进行协调、沟通,从大格局中去思考、去谋划、取长补短,提高自身的工作水平。

  2、必须提高工作质量,要具备强烈的事业心、高度的责任心。在每一件事情做完以后,要进行思考、总结,真正使本职工作有计划、有落实,尤其是要找出工作中的不足,便于自我反省。

  总结人:***

  20xx-1-4

生产文员工作总结【篇4】

  1、7天以内理解工场消费的产物。

  包含它的表面,质地,特征,长处,缺乏,用处。固然跟单文员没有属于工程技能职员,仿佛没有需求对于产物有更多的理解。并不然。起首,正在与客户相同时,假如你对于产物只博古通今,那末客户对于你的信赖度会年夜打扣头,乃至会疑心你的任务才能。当客户向你征询时,你也只能支枝梧吾,或许总是去处技能职员探询探望,客户不成能担心的把定单交给你往做。也不任何劣势吸收客户向你下单。

  跟单职员的固然没有是官,可是他的门禁权限却很广,他能够收支多个部分,这就给咱们进修新产物供给了便当的渠道,只需你没有怕苦,没有怕累,勤下车间,没有耻下问,不学没有会的工具。纺粘无纺布,熔喷无纺布等,置信很快会被我熟知并纯熟的使用。

  2、正在最短的工夫内弄懂消费进程及工艺。

  刚开端,普通人会以为跟单文员只要晓得消费定单的进度就能够了,仿佛白领同样,坐正在办公室,打着德律风,发着email就能够把握统统。一个良好的跟单职员,会十分熟习产物的工艺流程,消费必定数目的产物所需求的消费工夫。会亲身进车间观察年夜货的进度。当积聚经历久了,不管是工艺仍是货期你均可以间接答复客户。

  3、熟习各部分的任务流程,依照企业的规则来处事。

  每个企业都有本人的任务形式。假如每一个人都依照本人的.流程来展开任务,那末将会招致企业次序的凌乱,各个部分的任务也会碰壁。严峻的会招致企业遭受经济及声誉上的丧失。比方说,企业规则收到客户定单需求司理部分署名断定。有一天,跟单员张三收到编号为a—001产物的定单,事先司理部分在评论辩论产物调价的成绩。上面的文员还没失掉详细的通知布告。这时候,张三,间接将定单发给消费线,敦促消费。不给司理确认,而此时,a—001的产物由于原资料进步价钱的成绩需求进步价钱。但年夜货曾经正在消费了,张三跟客户屡次商议价钱都调没有下去。假如这时候中止消费,那末那些半废品城市变成成品。假如让年夜货实现而没有输送给客户,那你就违了约,且得到了诺言。最初只能赔本卖给了客户。如许就间接形成了企业盈余。

  4、理解货品的运输。

  出国的货品普通经过船以及飞机,国际的货品经过企业安排汽车或许安排物流企业输送。正在定单实现以前,跟单文员要仔细挑选运输企业,并调查他的诺言度,能否有才能输送此批货品。欣龙企业货品的输送次要经过物流来实现,我会尽快熟习这些物流企业。频仍与物流任务职员相同,包管货品平安定时抵达目标地。

  5、熟习理解客户。

  关于客户的订购产物的习惯要有充足的理解。当呈现非常状况时,能够做出武断的处置。比方说,客户订购的产物,正在表面或许包装上有一点巨大的瑕疵,新来的跟单员能够会叨教下级指导或许跟客户商议能否能承受这类没有达标的产物,假如是一名老跟单员,能够本人做出判别。不用劳烦别人。

  6、精确看待客户效劳。

  跟单文员理想上是企业以及客户之间的一个窗口。起首,你是企业的雇员,你患上对于企业相对忠实,事事站正在企业态度上,为企业着想。正在客户何处,你必需保持“客户是天主”的准绳。要让客户觉得到他是客户,在享用的效劳。客户没有会理睬企业其余部分是怎样运作,也没有想晓得更多,他只会与你联络,理解他的定单,理解他的货期。以是要做一个亮堂明晰的窗口,要看清现实,岑寂处置。我记患上正在东莞任务时期有一名共事,她老是自觉的满意客户的统统规则,历来没有敢说“no”,依据工场理想消费状况,定单的货期基本不克不及依照客户的工夫交货,这位共事会说“ok”。厥后只好安排定单外包进来,后果货期以及质量都达没有到规则。偶然,客户给她一个新开辟名目,一切人都知道这个产物以咱们如今的工艺没法实现,可这位共事总说:noproblem!一个新名目来往来来往往搞了两三个月,既糜费了工夫,又获咎了客户,最初又丢给客户本人往找别的厂商。这时候客户经常打德律风埋怨企业的效劳欠好,发卖职员欠好。渐渐的这位客户的定单愈来愈少,最初换了供给商。

  7、增强与消费线的相同,与车间任务职员坚持杰出的人际干系。

  跟单职员最关健的任务是相同,跟催。假如与车间相干任务职员干系处置欠好,那末跟单任务很难睁开,基本没法增进消费,包管定单的顺遂实现。

  8、积极进修《中华国民共以及国和谈法》相干条目。

  正在以往的任务中,很少打仗到法令,由于满是外洋定单。企业城市由业余人士草拟一份谨密的牢固和谈格局。一切的发卖员都采纳一致的格局,只是修正一下客户名,货名,价钱,货期,付款办法,备注等等。碰到的经济胶葛较少。碰到没有付款的客户,正在发电子邮件或者打德律风催款有效的状况下,偶然是派外洋追债企业或许企业驻外任务职员上门请款。

  正在跟单进程中,只需注重与客户交换时的书面证据,普通都没有会有成绩。我记患上有一次,一个法国的客户给我下了一张定单,他们的定单是法文,不别的英文描绘。也不以往的英文货品编号。我经过数目以及单价判别是一个装戒指的戒指棉,我查出该客户以往的定货记载,找出事先出货的照片,电邮给了客户,问他能否是需求这个产物。客户正在电邮中答复yes。出货后的多少个月,收到客户的赞扬,说咱们做错货,规则咱们赔。我立刻找出事先的电子邮件,客户只好承认是他们何处不相同好。而后从头下了一张定单。事先,消费部分也很快乐,由于上一单的货很简单消费,并且单价高,如今又来一张相似的定单,要晓得,产量以及发卖额是与工人的奖金挂钩的。正在国际,假如法令学患上好,就能够防止能够很多不用要的费事,防止和谈有破绽,他人无机可趁,形成企业受损。

生产文员工作总结【篇5】

  一、产品产量方面

  在过去的一年里,生产部门力挑重担,进行了一些工艺上的新摸索试验,作为生产部文员,需要配合生产部门,以便更好的开展工作。从整体上看我们生产部文员基本完成了公司年度下发的任务,提供了一切保障和支持。

  二、生产培训方面

  在完成产量的同时,我们生产制造部门也高度重视人才培养,不定期的'进行专业知识培训。

  三、机器设备管理方面

  全年安排且有相应的文件记录,有力地保障了机器设备的正常运转,进而确保了生产运行的稳定。

  四、人员管理方面

  公司生产部管理的人员变动,以及新招聘员工很多,给车间管理带来极大压力,就在这样的压力推动下,各车间还是坚定地进行岗前岗中的简单培训,保证新进员工的顺利进入岗位角色,做到基本胜利各自的岗位工作,在这里我得感谢车间主任和各个车间一线的组长,是他们的鼎力支持和配合才使得生产部有了如今的良好局面。

  在公司不断的发展中,我的工作能力和个人能力都得到了很大的提高,这是我一直以来不断的成长得到的成果。也和公司的领导、同事帮助是分不开的,相信自己在以后的工作中一定会做到最好。公司的发展和自己的发展息息相关,这一点觉悟我还是有的,所以我会一直坚持努力的工作下去,我相信我自己一定能够顺利的完成公司给我的工作。

生产文员工作总结【篇6】

  进入公司已经有不短的时间,在公司领导强有力的领导以及关心支持下,个人在20xx年度取得了不小的进步。本人在工作过程中,较好地完成了20xx年年度工作目标。现将有关20xx年度个人工作情况作如下总结:

  一、年度工作情况:

  1、熟悉了解公司各项规章制度

  我于20xx年9月进入公司,为了更快更好地融入公司这个团队,为以后的工作打好铺垫,我加紧对公司的各项规章制度进行全面了解,熟悉了公司的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,在坚持原则的情况下敢于尝试,更快更好地完成工作任务。

  2、熟悉项目流程,项目状况

  作为跟单,熟悉和了解项目流程及状况对开展工作是相当有利的。为了能更好地进行工作,我多次深入各相关职能部门和现场,对项目的进展做更深层次的了解。在掌握第一手资料之后,查阅相关技术文件,对项目情况进行探究,对以后项目的重难点进行分析,对项目的基础形式进行分析,通过研究和分析,我对项目的实际情况做较为客观的预测,为下一步项目的进展完成提供了可靠的依据。

  3、与各相关职能部门的沟通和协调

  项目的进展和完成,离不开公司各相关职能部门的参与和努力,在公司领导的大力支持和关心下,自己积极主动多次参与各相关职能部门的项目评审,使项目能按照客户要求顺利进行。

  二、存在的不足以及改进措施

  20xx年已经结束,回想自己在公司半年来的工作,虽然工作量比较大,但闪光点并不多,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下几点:

  1、缺乏沟通,不能充分利用资源

  在跟单的过程中,由于对其他专业比较陌生,又碍于面子,不积极向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出现错误,不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”,在以后的工作中,我要主动加强和其他部门同事的沟通,通过公司这个平台达到资源共享,从而提高自己的业务水平。

  2、缺乏计划性

  在工作过程中,特别是项目开发的初期阶段,由于缺乏计划性,工作目的不够明确,主次矛盾不清,常常达到事倍功半的效果,客户不满意不说,自己还一肚子委屈。在以后的工作过程中,我要认真制订工作计划,做事加强目的认识,分清主次矛盾,争取能达到事半功倍的效果。

  3、专业面狭窄

  自己的专业面狭窄,对注塑和模具以及其它专业知识比较缺乏,认识不够,特别是业务策划以及客户管理,限制了自身的发展和工作的展开。在以后的工作过程中,我将加强其他专业的学习,充分利用公司资源,提高主观能动性,争取把本职工作做的更加完美和成功。

  三、完成20xx年目标计划的措施以及建议

  为了公司项目的顺利开展,也为了公司的可持续性发展,我在业务跟单方面以及其它方面做以下建议:

  1、合同管理

  合同在项目管理中的地位非同小可,离开他,项目管理就无从谈起,合同是项目管理的依据。

  熟悉合同。并对合同进行深入细致的研究,对合同的关键条款、存在的漏洞及可能产生变化并引起纠纷的地方做到心中有数。

  树立强烈的合同意识。在合同面前,双方的地位是平等的。当客户提出各种各样的异议和建议时,首先想到要遵守合同,对采纳建议可能带来的经济问题要有充分估计。

  2、客户信息的及时转化

  项目实施阶段,各相关职能部门的多方面工作,对项目质量进行的控制和监督,是项目顺利进展的必要前提条件。客户的要求是我们工作的目标和准则,在以后的跟单中,要及时准确的把客户的要求传递给各相关职能部门,使信息转化为生产力、使信息转化为质量的完美。

  3、进度控制

  进度控制是项目成功与否的关键因素之一,业务部要配合工程部做的就是编制项目管理规划,研究项目的总进度、分解布划、技术难题,对项目实施过程中可能出现的问题做好预案。制定一整套制度来规范管理以提高工作效率。

  20xx年已过去,虽然一些项目还没有正式完成,但收获也不少。特别是公司几位领导塌实的工作作风以及认真负责的工作态度给我树立了榜样。总结过去,展望未来,20xx年工作多,任务重,对于我来说也是一种挑战。新环境,新机遇,新挑战,如何优质、高效、按期地完成项目,是作为跟单人员应该思考的课题。在以后的工作中,作为项目的信息传递员,我将认真执行公司的相关规定,充分发挥个人主观能动性,高标准要求自己,不断学习新技术新经验,善于总结,也希望公司领导能给我更多的理解和更大的支持,争取为项目的开展贡献自己的力量。

生产文员工作总结【篇7】

  做车间统计是我工作以来第一次接触到的知识。根据领导的安排及以自己个人工作的需要,在工作的同时先后进行了电脑知识和一些统计知识等的培训,使我对于统计工作有了初步的熟悉,这将对我以后能够熟练的进行统计工作打下良好的基础。

  在工作上坚持做到事事都要有积极性,主动性,责任性。无论处于何种岗位中,都能及时的调整自己的状态,保证有充沛的精力投入工作,争取将自己工作做到最好。从车间到办公室,思想上没有任何准备,一到岗就投入工作中。虽然进车间办公室以来没有大批量的生产过,但作为刚刚接手统计的我来说,也绝不松懈每一个步骤。争取每一样事都能做到位、做到好,随时迎接大批量生产。团结同志、虚心请教。因为刚调到办公室工作,对产品还不是非常的熟悉,难免会碰到这样那样的不理解,每当此时,我都会主动向工作经验丰富的同事或领导请教。对同志们提出的意见、建议甚至批评,我会虚心接受、认真思考。无论在哪个岗位,我都能与同事们和睦相处、团结协作,争取获得一个良好的人际关系,从而能形成一个和谐的工作氛围,进而激起对工作的热爱与激情,促使在各方面的工作向着更好的方向发展,达到事倍功半的成效。

生产文员工作总结【篇8】

  一、具体汇总有以下几个方面

  在没交接的前提下,根据领导的需求和实际情况,完善了生产部本部门各类生产报表。如:《生产部员工出勤统计表》、《生产部成品出货统计及延期分析统计表》、《生产部工具使用统计表》、《生产部员工考核统计表》、《生产部物料日控制统计表》、《生产部月盘点表》等等各类报表;

  在领导和同事的支持和配合下,根据以往的工作经验,与同事一起,进行了部分工作环境的5S改善。如:物料的归类并标识放置、标准工位的规划设置、成品与半成品设备的归类放置等;

  在工作中,在碰到问题时,通过网络查询以及请教领导及同事,使得自己对激光设备的制造行业有了更深的了解,对工艺流程也有了初步的概念。由于具备了一些行业的基础知识,从而提高了自己的工作效率和减少了因自己主观意识带来的工作失误;

  二、工作中的几点体会

  1、规范生产中各种细小环节是我们当前的基本任务,我们需要将所预料的各种环节进行规范和部署,以便员工们有章可循,大家做到心中有数;(即将推出的工艺文件应该能很好的改变这个状况)

  2、"品质的体现在现场",目前大家对于品质意识不强,在考核这块也是个盲区,大家相互袒护,使得一些品质问题不能暴露出来,从而失去一个改善机会,会导致类似的问题重复发生,因此会造成一些工时及物料的浪费,使得成本控制失效;建议能否采取一些奖励措施来把这一现象改善;

  3、计划性的进行一些员工的综合素质培训,如先系统的岗前培训,逐步将员工岗位进行轮换,让他们有机会接触和掌握各岗位的操作技能,班组为他们提供岗位轮换机会,但应该有一个考核机制来约束大家,应该有质与量的同步考核,让员工在一种竞争状态中来提高自己的综合素质,而非好玩一样的来面对。

  4、由于没有文件类的Bom,我的物料系统目前仍建立的不够全面,某些物料的使用量收集的不够准确,使得整份文档的价值减分,在20xx年如果仍没有可靠的文件指导,建议只做部分贵重物料控制。

  三、自身存在的问题及改正措施

  第一点是个人情绪控制稍差。在遇事时容易冲动,缺乏冷静,不过不会把负面情绪带到工作中,仍然会尽全力完成工作。

  今后工作中,要学会沉稳应对各种突发及各类日常事项,积极向上的与别人沟通问题以达到圆满的解决;

  第二点是对于本公司的各类产品仍不熟悉,不能熟练的认出各类设备以及对于各类设备的工艺流程不熟悉。

  故要求自己在平时要多看工艺流程及熟练各类设备,避免因不熟悉设备导致报表的数据出现大的误差以及其它工作方面出现大的失误。

生产文员工作总结【篇9】

  时光似箭、岁月如梭。伴着圣诞节日的欢乐气氛,我们即将迎来新的一年。在过去的一年中生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下顺利的完成了公司下达的各项任务,在此,我对生产部一年来的工作做以总结,同时也祈愿我们公司明年更美好。

  一、工作回顾

  1、产品产量方面

  过去的一年里,生产部在生产过程中面临三、四产品型号的多变,批量小、技术不稳定和不完善的情况下,进行实验和摸索。截止20xx年12月12日共完成两成结构产品40KKPCS三四层结构产品3KKPCS.为到达客户产量和质量的要求,我部门合理的调整生产计划,和利用有限的资源,及时满足客户的交期,为公司今后产品的多元化打下了基础。

  2、产品品质方面

  在今年工作中,在确保生产任务的情况下两层结构产品入库良率达到98%,三四层产品入库良率达到96%。我坚信只要每个员工在提高产品意识情况下,全力的投入在生产每一个环节中,产品质量一定会稳步提高。

  3、设备管理方面

  在过去的一年里,各设备比较良好,并没有因为设备的问题影响到较大的工作,在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转,进而确保了生产的稳定。

  4、人员管理方面

  在每年的年初和年末,在人员变动和产线员工极不稳定的时候情况下,这无疑给生产管理带了了极大的压力,但在这压力的推动下本部门还是坚持对新近员工的岗前岗中培训,确保新进员工的顺利进入岗位角色,做到基本胜任轮换岗位工作,在这我要感谢行政部对员工的教育和工程部的技术培训和车间的各班长,的鼎力支持才始的我部门有了如今的良好局面。

  5安全生产方面

  在过去的一年里,我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中,随时做到各车间员工的安全知识教育,监督和排除各车间存在的安全隐患。确保了生产车间的有序运行。全年度未发生较大的人体伤害和设备损坏事故。

  二、存在的不足和对策

  生产部在过去的一年里虽然做了很多的工作,也取得了一定的成绩,但也还存在较多的问题,主要有以下方面的不足。

  1、质量管理方面

  1).员工质量意识淡泊:目前在一部分员工身上还存在事不关己,漠然置之的态度。这与培养员工质量意识,树立质量危机感,落实产品质量责任制做得不够好,不到位有很大的关系。

  2).缺乏全员参与质量管理理念:我们现在缺乏的就是全员参与质量意思,在我们计件和没有品管的巡检下,有时候会出现一个真空地带,班和班之间谁都管谁都不管的局面。而且有的时候在生产现场执行力不到位的现象。

  3).缺乏生产质量记录意思:由于我部门全体计件化以后,在瞬速增产的同事忽略了产品生产的过程质量记录。产品在整个制造中过程中,如何完整记录产品过程质量状态尤为重要。虽然这方面在逐步的改善,但离我们质量管理体系所要求的,些我们所做,做我们所写。记我们所做的还差较远!

  2、人员管理方面

  员工的精神面貌和紧张感缺乏,在这方面我们在策划一下整顿,制定完善的规章制度和培训计划。实施有效的激励措施,不断的提高员工的综合数字,以适应企业以后发展的需要。

  3、物料消耗管理方面

  由于之前我们没有对物料消耗及成本进行考核,在飞正常成本增加时,如工具损耗率搞,物料使用质量过剩,员工装配及存放不当影起的浪费。导致这样的现象存在,主要是员工节约意识不强。本部门将根据实际情况实施相应的奖罚措施和节约能源降低成本的思想教育,始员工的节约意思和主人翁精神逐步的提高

  三、从公司整体方面,我有一几点建议。

  1、建立健全的工作质量职责制度。对公司每个部门和员工都明确规定各部门和个人在工作中的具体任务、责任和权利,以便做到质量工作事事有人管,层层、人人有专责,办事有标准,工作有检查,这样才可以把质量有关的工作和广大员工的积极性结合起来形成一个严密的控制体系。

  2、因公司员工的流动量大,个别的团队凝聚力和归属感补强,长期以来必将影响产品质量、工作效率,因此建议公司在企业文化和员工归属感和团队的凝聚力加强树立与培训。

  四、自身总结

  2011年即将结束,2011年的工作也即将告一段落,在这一年里,我经过自身努力,克服各种困难,特别是在领导的大力支持下,这一年是有意义的、有价值的、有收获的。基本上的完成了本年度的工作,经历这两年来的生产管理工作。通过这些项目的管理,熟悉了公司的运作程序流程,掌握了公司系统的操作过程,这为今后的工作打下了一定的经验基础。

  虽然2011年有所收获,但是自身的不足之处也暴露无疑:

  1.虽然年轻充满干劲,但是经验缺乏,在处理突发事件和一些新问题上存在着较大的欠缺。

  2.跟不上客户在订单上的运作需求,还缺乏主动与他们的沟通和交流的积极性,不善于有效的表达。这些个人因素直接影响到了工作的效果。

  3..生产进度状况不能完全掌控,造成拖期、延期想象比较常见。

  20xx年度工作规划

  1.加强学习和实践,继续提高。

  针对自己的岗位,重点是深入学习智能交通相关业务及研发相关知识,提高解决问题的能力。

  2.竭尽全力完成生产任务

  在生产过程中充分沟通,过程受控,在生产上更大的力度,牢记速度、完美的执行,以健康愉快的心态积极主动地完成生产任务。

  3.完善自身素质。

  新的一年,要毫不动摇为成为一个品德好、素质高、能力强、勤学习、善思考、会办事的聪明人而努力。

  工作保持长久的热情和积极性,更需要有“不待扬鞭自奋蹄”的精神。所以这今年来我一直坚持做好自己能做好的事,一直做积累,一步一个脚印坚定的向着我的目标前行。

  最后,我想说不管在哪里工作,做什么工作,态度和心态很重要,遇事把心放宽,才能更好的处理和解决面对的问题,从容的面对挑战,不断的去丰富充实自己,客观的面对自己的不足,更好的去改进,每个人都会有美好的明天!

  在公司不断的发展中,我的工作能力和个人能力都得到了很大的提高,这是我一直以来不断的成长得到的成果,也和公司的领导,同事帮助是分不开的,相信自己在以后的工作中一定会做到。公司的发展和自己的发展息息相关,这一点觉悟我还是有的,所以我会一直坚持努力的工作下去,我相信我自己一定能够顺利的完成公司给我的工作。虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

  五、来年工作计划

  20xx年,伴随着xx三年发展规划的深入推进和不断的设备更新企业步伐的加快,xx将迎来生产经营新的高峰。现将对于明年的工作计划如下:

  1、加强本职工作,技能学习使自己本职工作能力得进一步提高于加强。

  2、树立终身学习的观念,加强自身文化素质学习,不断提高自身素质。

  3、工作中做到积极主动,团结同事,结合不同的工作环境及个人脾气、性格做好一线工作配合,使各种人际关系更加融洽和谐。

  路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,在来年中,我将加强自主管理的意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平。也将会遇到很多困难,我相信,在领导关心培养下、同事的帮助下、自己的努力下,我将不断提升自己的工作技能水平和个人文化素质,为公司建设作应有的贡献。

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