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统计部门工作计划

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2023-06-12 08:39

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【 liuxue86.com - 工作计划范文 】

  本出国留学网根据您的要求,特别呈现这份实用的“统计部门工作计划”,供大家借鉴与参考。希望本文能对您有所帮助。为了更好地规范下一步的任务分工,我们需要提前制定下一阶段的工作计划。简单来说,制定工作计划可以帮助我们预防并及时纠正未来工作中可能出现的问题。

统计部门工作计划【篇1】

  单位统计个人工作计划——顾名思义,是指一个单位的各个员工分别制定自己的工作计划,并进行归纳、总结和排名,从而进一步提高每个人的工作效率。这个过程中,单位的领导、经理、主管等需要提供支持和监督,以确保计划的实施和达成预期的目标。

  首先,单位统计个人工作计划的目的是为了明确员工的工作任务和完成时间,以便有效地协调和管理每个人的工作。这种做法有助于员工了解自己的工作重点和优先级,帮助他们规划自己的日程和时间,以便在时间内完成所有任务。

  其次,单位统计个人工作计划还有助于发现员工的能力和热情,帮助领导和管理层更好地选拔和任用人才。通过统计分析每个人的工作计划,可以发现每个人的工作量和难度,以及其适应和表现情况,从而提供相应的培训和发展机会。

  另外,单位统计个人工作计划可以激发员工的工作动力和满足感,促进其积极性和努力程度。这种做法让员工感到自己的工作被重视和评价,有助于增强他们的自我认同感和自豪感,从而更加投入到工作中,有效地提高工作效率和绩效。

  最后,单位统计个人工作计划可以提高单位的绩效和竞争力,优化整个团队的协作和配合。通过明确员工的工作和责任,可以避免不必要的重复和交叉,减少沟通和协调成本,并加强团队统一性和协作精神,从而提升工作质量和效率。

  总体来说,单位统计个人工作计划对于单位和员工都是有益的,可以促进单位的发展和壮大,同时也可以提高员工的职业素养和竞争力。因此,我们应该积极推广和实施这种做法,努力为企业和个人都带来更多的发展机遇和成长空间。

统计部门工作计划【篇2】

  20__年,我局在县委、县政府的坚强领导下,在上级统计部门的正确指导下,主动适应经济社会发展新常态,坚持依法统计,强化服务质量。围绕抓班子、带队伍、促建设、谋发展履职尽责,扎实推进各项统计调查工作,不断提升统计服务水平,充分发挥统计在经济社会发展过程中的监测、咨询和服务作用,较好地完成了各项工作任务,现就工作开展情况总结如下:

  一、20__年主要经济指标完成情况

  初步预计,20__年我县地区生产总值215亿元,增长9.5%;服务业增加值80亿元,增长12.0%;规模以上工业增加值116亿元,增长13.0%(上报增速);固定资产投资242.2亿元,增长16.0%;社会消费品零售总额63.3亿元,增长13.0%;财政收入16.5亿元,增长12.0%;战略性新兴产业产值91亿元,占规模以上工业总产值的比重达16.5%;进出口总额1亿美元,增长5.8%;高新技术产业增加值45亿元,增长15.0%;城镇常住居民人均可支配收入27788元,增长9.5%;农村常住居民人均可支配收入13993元,增长9.3%。

  二、主要工作开展情况

  (一) 创新服务渠道,提供全方位统计服务

  始终坚持经济发展到哪里,统计就反映到哪里;党政领导决策到哪里,统计就服务到哪里,当之无愧地作好县委、政府的千里眼、智囊团,成为社会公众的信息库。

  1、建立经济指标预警机制。紧紧围绕全县经济和社会发展,建立工业、投资等经济指标预警机制。一是在开网期间,定期将企业上报进度、存在问题等反馈给经信委、发改委等部门;二是每月通过手机短信,向县领导及相关部门负责人发送工作提示;三是月末向相关部门发放问题清单,提出工作建议,并同时报送分管县领导;四是月初及时将统计快报数据报送县领导,便于事先组织调度和事中掌握,把控经济指标运行情况和趋势,为顺利完成全县各项目标任务提供有力保障。

  2、加大统计分析力度。为进一步提升统计服务水平,适应经济和社会发展新特点、新要求,不断满足各级领导和社会公众的需求,20__年,我局按照指标更科学、内容更详实、版面更合理的标准,对《__统计月报》进行了全面改版,截止到目前共编写《__统计月报》9期,编发经济运行通报8期,经济运行简报6期,统计信息200多篇,充分发挥了统计部门“智库”和“数库”的作用,为各级党政领导科学决策提供参考依据。

  3、全力满足公众对统计数据的需求。为社会公众提供优质统计服务,是统计工作的重要内容。建设现代化服务型统计,核心在于提高统计数据质量,关键在于不断拓展统计服务范围,我们在为决策机关提供优质服务的同时,更好地拓展为社会公众服务的途径和方式。20__年,我局编印出版《__统计年鉴xx》,及时发布了《__县xx年国民经济和社会发展统计公报》,同时将全县经济运行情况及时在__县人民政府网站上公布,坚持“首问负责制”、“即时办结制”等制度,以优质的服务满足各部门及群众的不同需求,树立了良好的外部形象。

  (二)精心安排部署,全面完成各项统计工作任务

  20__年,我局准确、及时、全面地完成了各专业年报、定报、人口劳动力等抽样调查、第三次全国农业普查等工作。

  1、认真做好xx年统计年报和20__年定报工作。扎实开展农业、工业、能源、商业、投资、服务业、一体化调查、房地产、建筑业等各专业的年、定报工作。严把基层数据的审核和评估,做到随报随审,出现问题及时解决,力求各项统计数据真实准确,进一步巩固联网直报成果。高度重视,积极开展实割实测、畜禽监测、对地调查、月度及人口劳动力、限额以下商业、规模以下工业等调查工作。

  2、全面完成第三次全国农业普查登记、录入、审核工作。全县组织2000多名普查员,深入农户及农业生产单位进行入户登记,全县区普查农户11.84万户、规模户1522户、农业经营单位825家。精心实施农业普查报表的录入、审核、改错、验收等相关工作,按时保质保量上报普查数据,并代表我市通过全省农业普查的事后质量抽查。

  3、着力提高住户调查基础工作。为提高住户调查基础工作,我局一是强化业务培训,规范基础工作,提高调查数据质量;二是通过电话随访、入户调研等形式,加强数据审核力度;三是提高记帐户补助,进一步激发记帐户和调查员工作积极性,并取得良好效果。20__年是大样本轮换年,我局精心组织,提前谋划,认真开展各阶段工作,目前轮换工作已进入抽户、培训、试记帐阶段。

  4、扎实做好名录库维护和“四上”企业申报工作。扎实开展名录库维护工作,一是切割名录下发各乡镇,要求乡镇上门、电话核实,二是对乡镇未查找到的单位,县局抽人进行再核查,确保新增单位应入尽入,上半年名录库共新增法人单位429 家。我局加强与经信委、商务局等单位的协调配合,加大对企业申报业务的培训、指导力度,截止目前,我县“四上企业”已达335家,其中规模以上工业企业210家,限额以上商业企业63家,资质建筑业企业11家,房地产开发企业25家,规模以上服务业企业26家。

  (三)坚持依法治统,统计法制化步入正轨

  坚持依法统计依法治统,坚决防范和惩治统计造假弄虚作假,切实把提高统计数据质量作为统计工作的生命线,作为统计事业发展的核心任务,全力以赴予以推进。

  一是坚持统计培训、专题业务培训等会议加入法治宣传环节,以各专业年定报培训会和专题业务培训会议为平台,对统计法律法规知识进行宣传,增强统计专业人员和统计从业人员的法治意识。

  二是通过第三次全国农业普查、统计巡查等,组织相关专业人员,送法下基层、到企业等形式,对相关领导、社会公众、政府统计调查对象等进行统计法治宣传,制作24条法治宣传横幅、宣传匾牌4个,切实增强相关人员的统计法律意识。

  三是制订《__县统计法治宣传教育第七个五年规划》。为深入贯彻党中央关于全面依法治国的重大部署,加快推进法治建设,为我县经济社会发展提供良好法治环境和法治保障,根据全县统计工作实际,制订《__县统计法治宣传教育第七个五年规划》。

  四是扎实开展统计执法检查行为。推行统计执法检查对象随机抽取和统计执法人员随机选定的“双随机”抽查机制,实行阳光统计执法,提升统计执法效能,促进统计执法工作程序化、规范化,截止到目前,我局共对34家“四上”企业开展执法检查,对5家企业进行了立案查处,罚款金额1.25万元。

  (四)创新工作机制,强化统计基层基础建设

  统计基层基础决定着源头数据质量,我局始终把培养基层统计人员的业务素质作为工作的重中之重。通过创新工作机制,加强统计基层基础工作,提高统计数据质量。采取定期培训、座谈交流、个别检查指导等措施,对基层统计员进行全方位的培训。同时,按照市统计局的统一部署,针对县内所有”四上”企业发放了统计档案盒近400个,一企一档,对各统计对象实行档案化管理,企业统计工作做到了规范、完整。

  (五)创新工作思路,建设一支高素质的干部队伍

  我局领导班子确立了“举旗帜,抓班子,带队伍,促发展” 工作思路。围绕这一思路,提出“和谐、团结、创新、服务、务实、高效、廉洁”14字工作方针和“四一”工作制(即心往一处想,劲往一处使,话往一处说,事往一处做)。同时认真开展“两学一做”学习教育和“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育活动,坚持把学习教育与做好统计工作、加强队伍建设紧密结合起来,实现两手抓、两手硬、两促进。从而统一了思想,形成了一股推动工作发展的强大合力,使全县统计工作水平和统计干部队伍整体素质有了新的提高。

  三、20__年工作计划

  20__年,县统计局将以十九大精神为指导,继续全面贯彻国家、省、市统计工作会议精神,全面落实县委、县政府工作总体部署,按照“巩固、提高、拓展、创新”的方针,围绕提高统计数据质量、提高政府统计公信力目标,努力强化统计的“全局意识、质量意识、时效意识、创新意识”,在统计改革创新和统计信息化建设上有所突破,狠抓“四大工程建设”,全力加强现代化服务型统计建设,推动全县统计工作再上新台阶。

  (一)加强监督监测,促数据质量再提高

  以GDp、投资、工业、商业等指标监测为重点,加大调查力度,深入企业、深入一线,做好调查分析,对我县经济发展做出准确的判断及预警,以确保统计数据能够客观真实地反映我县经济发展情况,为各级领导科学决策提供帮助。

  (二)做好经济普查,促__经济社会发展

  第四次全国经济普查将于20__年开展,经济普查对于了解掌握我县经济社会发展“家底”,科学评价经济社会发展新成就,客观反映供给侧结构性改革新进展和经济发展新动能,都具有十分重大的意义。我局将按照上级统计部门的要求,加强部门之间配合,认真做好经济普查,进一步摸清家底,认知县情县力,特别是掌握二、三产业发展现状,为县委、政府决策提供科学依据。

  (三)实施精良管理,促服务质量再提升

  开展全局性、经常性和有针对性的岗位练兵和业务培训,切实提高全局工作人员的业务技术素质。把为党政领导和社会公众提供优质服务作为统计工作的“出发点”和“落脚点”。以服务__经济发展为宗旨,围绕县委、政府的中心工作,不断拓宽服务领域,创新服务手段,充实服务内容,为全县经济社会健康发展提供优质统计保障。

  (四)强化依法行政,促统计环境更优化

  全面贯彻落实深化统计管理体制改革精神,加大统计监督和检查的力度,提高督查能力和水平,净化统计环境,提高统计数据质量。

  (五)追求务实高效,促党风政风建设

  持续完善党建、党风廉政建设相关制度,经常性地开展批评与自我批评,持续贯彻“三会一课”制度,为统计工作者树立“有为有位”主导思想奠定良好基石,为县域经济发展服好务,献好策。

  (六)继续做好招商引资、社会治安综合治理、计划生育、精神文明创建等目标任务。

统计部门工作计划【篇3】

  20__年,我局在省、市统计局的悉心指导下,县委、县人民政府的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,从严践行习近平总书记关于统计工作的一系列重要批示,以提高统计数据质量,提升统计服务水平为宗旨,加强统计法制建设进一步夯实统计基层基础,加强党风廉政建设进一步改进机关工作作风。一年以来,全县统计数据质量不断提高,统计服务水平明显提升,统计工作环境进一步改善。在上半年县域经济发展综合测评中,我县在所在方阵取得了第1位的最好成绩,比去年全年进了3位,预计全年经济发展目标可全面完成。具体工作情况汇报如下:

  一、20__年的工作回顾:

  (一)切实提高政治站位,牢固树立党对统计工作的绝对领导

  1、全面抓好党建工作

  局党组坚持“围绕统计抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以加强党的执政能力建设工作为重点,在提高党员素质,加强基层组织上下功夫,发挥党员先锋模范作用,促进各项工作有序开展。制定并坚持学习制度,每两周在全局组织一次学习,深入学习重要文件精神和业务知识。定期开展主题党日活动,第一时间请县纪委全文领学最新《中国共产党纪律处分条例》。认真践行“五步工作法”努力开创威宁县统计工作新局面,为全县打赢脱贫攻坚战,同步建成小康社会提供统计支撑。

  2、党风廉政建设常抓不懈

  我局将履行党风廉政建设“两个责任”和“为官不为”专项整治以及领导干部“一岗双责”工作落实到位,本年度召开了6次以党风廉政建设为专题的党组会议,部署我局的党风廉政建设工作。牢固树立“四个意识”,继续开展“四风”整治。严格执行“党政一把手五个不直分管”和“三重一大”报备制度。制定方案、台帐、报告事项表格、权力运行清单等,保障严格执行权力清单运行监督报告制度落实到位。

  3、意识形态工作

  落实意识形态工作责任制。牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念,成立了我局意识形态工作领导小组,实行党组书记负总责,其他班子成员履行“一岗双责”;制定了《威宁县统计局关于落实党组意识形态工作责任制的工作方案》;加强组织领导,定期分析研判意识形态工作形势,与党建、日常统计工作、推动统计改革发展紧密结合起来,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核,确保意识形态工作有效落实。

  4.在做好业务工作的同时,提高政治站位,积极投身脱贫攻坚工作

  认真贯彻落实县委、县政府有关精准扶贫精准脱贫工作部署,严格按照相关文件要求,制定帮扶计划,积极投入县委中心工作,及时组织本单位帮扶干部到村开展结对帮扶遍访工作。在班子成员中选派2名优秀干部到极贫村当第一支书,在职工中选派2名驻村干部。其余职工在做好业务工作的同时,5次深入我局走访挂钩帮扶的海拉镇石坪村、元丰村调研,了解贫困户的生产生活现状,积极献言献策,做好脱贫攻坚的帮扶工作。

  (二)做好统计常规工作,从源头提高统计数据质量,如实反映经济发展现状

  一是专业统计数据质量进一步提高。认真按照统计报表制度,从“四上企业”的指导入库开始到报表培训、催报、审核等环节都认真做牢做实各专业统计基础工作。制定各专业数据质量控制办法和数据质量评估制度,同时加强与各部门的协调配合,月召开指标分析会、季度召开GDp评估会,确保统计数据质量,如实反映了我县经济发展形势。1-9月完成地区生产总值204.63亿元,同比增长13.7%;规模以上工业1-10月实现增加值同步增长10.2%,500万元以上固定资产投资同比增长17.5%;其中亿元项目完成投资126.10亿元,同比增长26.7%;完成一般公共预算收入10.81亿元,同比增长12.2%,一般公共预算支出70.88亿元,同比增长17.4%,其中财政八项支出57.91亿元,同比增长24.9%;完成税收收入16.04亿元,同比增长9.7%;限上社会消费品零售总额4.52亿元,同比增长26.3%,限上批发业商品销售额5.89亿元,同比增长54.7%;限上零售业商品销售额4.07亿元,同比增长20.3%,限上住宿业营业额0.34亿元,同比增长34.9%;限上餐饮业营业额0.3亿元,同比增长53.9%。

  二是第四次全国经济普查取得阶段性成果。按照第四次全国经济普查方案的总体要求,威宁县的经济普查工作在上级经济普查办公室的指导下,严格把控每个环节的每一项工作,已全面完成单位清查阶段工作。在清查工作中为调动普查员工作积极性,县政府在“两员”补贴发放时将补贴标准与工作效率有机结合,共发放“两员补贴”26万余元。我县清查对象共47720家。其中:法人单位数为7664家,比三经普增加了317%;多产业法人所属产业活动单位数为1759家,比三经普减少17%;个体户为38568户(不含运管部门反馈的个体运输户),比三经普增加91.7%。分行业来看,法人单位7664家,其中:农业法人单位2418家,工业法人单位1041家,建筑业法人单位185家,批发和零售业法人单位1117家,住宿餐饮业法人单位469家,房地产业法人单位43家,服务业单位2391家。从我县的总体单位和相关指标数据看,我县的经济普查的各项清查数据基本符合我县实际。

  三是统计监测预警服务水平日益提升。随着经济社会的发展,公众对统计信息的“质”和“量”的需求日益提高,统计服务也从“事后总结”转为“事前预警”和“事中监测”。我局集中精力狠抓事前服务,主动融入经济建设,坚持按月整理主要经济指标完成绝对数、增速、时序进度及全市排名情况;适时预警指标及下步应弥补的短板、突出工作重点,形成专题报告定期呈送县委、政府领导参考,多次得到县委政府的肯定和好评,在上半年全县经济工作中被评为一等奖。我局月度编写《统计月报》共11期;季度写好经济运行分析报告,共11余篇;年度撰写统计公报、并向相关媒体、省统计局网站、报刊媒体依法按程序发布统计数据。20__年《领导干部工作手册》和《威宁县统计年鉴》的同时,还编印了《威宁县经济发展综合测评和同步建成小康社会统计工作手册》,让县直相关部门更全面准确地了解综合测评和小康监测的指标体系。

  (三)以中央巡视整改和全国人大执法检查问题整改为契机进一步夯实统计基础

  1、向自治县委和县人民政府做好统计工作的汇报。县统计局第一时间向县委、县政府汇报省市重要会议精神。县委中心学习组和政府办公会议多次组织学习了《关于深化统计体制管理体制改革提高数据真实性的意见》、《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》和《防范和惩治统计造假、弄虚作假督查工作规定》,并对认真贯彻落实提出了要求。及时在全县科级干部培训班安排了“统计专题”课时,学习统计法律法规相关知识和重要文件精神,努力营造良好的统计工作氛围。

  2、加强基层统计法律法规和统计业务培训。一是建立列会制度定期组织单位职工学习。20__年,我局制定了班子成员、干部职工列会制度,每个星期召开一次班子成员会,把学习统计法律法规、政策文件作为每次会议的内容之一。严格要求职工必须依法统计,鼓励职工创新统计方法,提高统计数据质量,客观反映全县经济发展成果;要求职工打破专业界限,加强学习,实现一岗多能;要求职工落实科学发展观,多调研尽可能写出高质量统计分析,为县委、县政府科学决策及时提供依据;二是通过与组织部和县委党校协调和对接,让统计法律法规切实走进党校和行政学院。20__年度组织部的5期科级干部春季培训班和秋季培训班都专门安排了“统计专题”课时,统计局局长带头就统计业务知识和统计法律法规进行了专题培训和知识解读,全年累计培训了5000余人次。我县根据省统计局的《贵州省统计基层基础能力提升专项行动方案》(黔统字〔__〕46号)要求,在对全县四上企业和乡镇统计员进行业务培训的同时还对全县39个乡(镇)624个村(居)进行了三期基层基础统计专题培训,共培训了900余人次,让基层业务人员更加明确责任,掌握业务,更好地开展统计工作,形成了上下联动机制,以“牵一发而动全身”的团结精神做好全县统计工作,从源头切实提高数据真实性。

  3、加强制度建设。20__年我局制定和完善了各专业数据评估制度和数据质量控制办法,协助工能、发改、商务粮食局等重点领域制定了统计工作管理办法。《威宁县防范和惩治统计造假、弄虚作假责任追究制度》和《威宁县领导干部统计考核管理制度》的制定也在推进中。

  4、加强督查考核。将乡镇统计基层基础建设和大型普查工作纳入县委政府考核办的考核,分值各占3分和5分。

  5、加大统计执法检查力度。我局以《威宁彝族回族苗族自治县统计局执法检查“双随机”实施细则》作为工作的坐标扎实开展统计执法检查工作。为有效防范惩治我县统计弄虚造假行为,我局坚持依法统计,进一步规范部门统计和基层统计工作。巡视整改以来我局制定了《威宁县统计局统计执法检查制度》,对“双随机”工作计划进行了修改,对“双随机”单位库也进行了完善和充实,使统计执法检查的覆盖面更广,检查力度更强,问题导向更明确。20__年我县共对16家“四上”企业进行了执法检查,处罚了2家企业。

  6、扎实开展统计法制宣传教育,以统计法律法规为准绳,极力构建和谐统计新环境。深入学习宣传“习近平总书记关于进一步完善统计法律法规,强化监督问责,依法依纪惩处弄虚作假行为等关于统计法治建设的重要批示指示精神”,不断增强全面推进依法治统的责任感和紧迫感。以“四经普”、“9•20”中国统计开放日、“12•4”国家宪法日、“12•8”《统计法》颁布纪念日为契机,利用公交、户外广告栏、户外媒体、送资料等形式开展统计普法主题宣传活动,从而推动统计法律法规“进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位”活动,通过深入学习宣传国家基本法律和《统计法》、《统计法实施条例》、《贵州省统计管理条例》等统计法律法规,面向全社会开展统计法制宣传,不断增进社会公众对统计法律法规和统计工作的了解,提高对统计工作的支持配合程度,全面推动依法统计工作。

  (四)努力适应统计改革新要求,有效拓展统计新业务

  1、认真做好“服务千企”工作。为积极响应今年以来省统计局在各个专业均开展的“服务千企”工作,各个专业在配合省、市完成“服务千企”的同时,每月报表期间各自在相应企业中抽取5家企业进行上门服务,解决企业在统计报表中遇到的问题并做好统计相关法律法规知识的宣传。每月按时向省局上报“统计服务千企”台账。通过近一年的服务企业活动,使企业在统计报表填报、了解统计法、归档统计相关资料等方面得到完善,也加强统计机构对企业发展状况的了解。

  2、成立社情民意调查中心,开展民调工作。根据我县面积大、人口多而经济发展群众满意度、安全感满意度等社情民意调查群众配合度低,电话接通率低的问题,我局在20__年成立了社情民意调查中心,购置了调查设备,开通了12340社情民意调查专线,请省局相关处室领导现场培训指导业务。并及时在全县范围内对各乡镇的相关工作开展情况进行了测评,既加大了“12340”的宣传力度,又找出群众满意度低的问题,工作中的薄弱环节,让县委、县政府坚持问题导向,改进工作方法,切实提高政府工作的群众满意度,同时也提高群众对测评工作的知晓率、参与率。

  3.完成小康职责划转,加强小康监测工作。参照省、市工作模式及时向县政府提出申请,将全面小康建设工作办公室职责划转到我局,增加编制并与我局现有的综合核算股合署办公,使监测工作更有序,做好全面小康建设工作。20__年度,小康办结合威宁县实际,拟发了《威宁自治县20__年全面小康创建工作要点》、《威宁自治县20__年度全面小康创建工作实施方案》等文件扎实推进全面小康创建工作;“小康不小康,关键看老乡”,全面小康要老百姓认可,为切实提高人民群众的知晓率、认可度,县小康办利用农民讲习所、媒体报道、集中培训等平台,多措并举,在全县范围内广泛宣传全面小康创建工作,目前已完成信息简报48期,集中培训村干部三期600余人,完成676个农民讲习所宣传,在宣传工作上达到了事半功倍的效果;完成__年度全面小康分析报告、20__年上半年全面小康分析报告、三个季度的县域经济分析报告。

  4.积极推进局队业务调整工作。为贯彻《关于地方统计局与国家调查队部分业务分工调整方案》和省、市相关文件要求,做好“四下”抽样调查的交接工作,确保调查数据平稳过渡,顺利实施,我局成立了工作小组,出台了工作方案,明确了专业人员。积极与调查队做好资料交接工作,共同完善业务规范,加强对调查户的培训,确保今年以来“四下”调查工作的有序开展和数据质量。

  二、统计工作中存在的问题和不足

  (一)基层统计机构不健全,统计工作力量薄弱。

  一是由于我局统计机构人员大部分属于事业编制身份,导致我局从事统计工作执法的人员因编制身份不符,不能申报和领取国家统一颁发的统计执法证,给统计执法工作的开展带来了一定的影响。二是由于乡镇(街道)人民政府(办事处)未设置统计机构,统计工作由兼职人员负责,导致统计人员稳定性差、流动性大,工作对接困难。三是由于我县多数企业为非公企业,规模小,未配专职统计人员,统计工作大部分由非坐班会计负责,加上人员变动频繁,造成统计台账的建立和资料的管理不规范,且难以适应报表种类多,专业跨度大,时间不统一的联网直报工作。

  (二)现行统计制度难以反映县域经济发展现状。目前工业、商业、服务业几大专业报表制度均把统计对象分为规上(限上)和规下(限下),规上联网直报,规下抽样调查。从我县服务群体大,消费水平相对较低的县域经济发展现状看,规模(限上)企业较少,且发展不充分;规下(限下)市场主体多总体发展快但单个主体稳定性差,波动性大。现行统计制度,规上的反映不了总的发展状况,规下的也由于样本量的局限性不能充分反映我县总的发展状况。

  四、下一步的工作打算

  (一)继续全面推进党风廉政建设,不断开创党建工作新局面

  局党组继续坚持“围绕统计抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以加强党的执政能力建设工作为重点,在提高党员素质,加强基层组织上下功夫,发挥党员先锋模范作用,促进各项工作有序开展。

  (二)做好常规统计工作,进一步夯实统计基础

  1、强化数据源头管理。持续抓好基本单位名录库数据质量核查工作。对各乡镇(街道)、办事处提供的统计信息,认真分析核实指标数据、夯实源头数据、提高统计调查质量等方面不断完善监测体系,让统计从源头上达到“为有源头活水来”的目的。

  2、积极抓好人员培训,能力提升工作。一是加强对全局干部职工的培训,采用“请进来”和“走出去”等多种方式进行培训,切实提高干部职工的业务知识水平、综合分析能力和工作指导能力;二是加强对基层统计人员的培训。定期对企业统计员、乡镇、村居统计人员的开展集中培训,继续利用“服务千企”进行个别指导,切实从源头保证统计数据质量。

  3、争取恢复乡镇统计工作站。明确统计编制人员和行政级别,稳定基层统计人员,让基层统计事业有序发展。

  (三)进一步提升统计服务

  1.加强对经济运行的监测预警,强化统计监督职能。定期开展投资、消费对区域经济发展贡献分析,强化对旅游业、农业、工业、房地产、建筑业、服务业等主要产业指标数据的监测分析,积极做好沟通、汇报和衔接工作,不断强化分析预警,提前做好预测预判,变事后统计数据为事前预测预警。

  2.坚持定期对外依法公布统计资料,强化统计信息职能。按月编撰威宁县《统计月报》,通过《统计公报》《统计年鉴》等及时向全社会发布全县国民经济和社会发展主要经济指标信息。

  3.加强统计调研,提高统计服务水平。利用掌握的大量统计信息资源,有针对性地深入开展调研工作。对经济发展过程中的一些热点、难点问题进行深入分析研究,提出行之有效的解决建议,为县委、政府提供更优质的统计服务。

  (四)加强依法统计

  一是强化统计法制宣传培训。充分利用周例会、职工大会、党员学习会、各专业业务培训会等,对执法人员和企业报表人员宣讲统计法律法规知识,不断加大统计法制宣传力度。二是扎实开展统计执法检查。严格执法,自觉维护统计法威严,不定期开展执法检查、数据巡查等活动。

  (五)认真做好经济普查工作

  第四次全国经济普查是我国决胜全面建成小康社会、开启全面建成社会主义现代化国家新征程中的一项重大国情国力调查。涉及范围广,技术要求高,指标体系复杂。我县经普办将严格按照国务院、省、市、县的统一部署和总体安排,构建自上而下、层层抓落实的普查责任体系。并加强组织领导和宣传动员以及强化业务培训,严格把控普查登记数据质量,坚决做到依法登记普查,保证高质量的完成本次经济普查登记和数据处理工作。

  优质完成省、市、县领导安排的各项工作任务和中心工作。

  20__年,我局圆满完成各项工作,取得了可喜的成绩,但与上级要求相比,与先进县(区)相比还存在差距,20__年我局将继续围绕县委、县政府的中心工作,把握需求导向,提升服务质量,努力开创威宁统计工作新局面,助推全县经济发展。

统计部门工作计划【篇4】

  一、引言

  单位统计是一项非常重要且必不可少的工作,在这个时代,数据已经被视为真理。单位的发展离不开对数据的分析、对趋势的观察以及对问题的洞察,而这些都要依靠单位统计工作。因此,单位统计人员可以说是整个单位的"指挥棒",他们的工作质量的好坏将直接影响到单位的发展。如何做好单位统计工作?这就需要个人制定一份详细具体且生动丰富的个人工作计划,本文将从三个方面分析如何制定。

  二、工作计划制定的重要性

  制定个人工作计划是单位统计人员做好工作的保证和核心。一个好的工作计划可以让工作更有计划、更有条理、更有针对性。与此相反,没有制定工作计划就等于盲目地进行工作,随意应对问题。这将极大地浪费时间和精力,也很难达到好的工作效果。

  三、编制个人工作计划的步骤及要点

  1. 确定工作目标

  个人工作计划必须以工作目标为依据,明确自己的工作目标是什么?要求达到什么标准?目标的制定必须是明确具体的,具有可实现性和可检查性。同时,需要将工作目标与单位统计工作的整体目标相一致,以便更好地为单位的发展贡献力量。

  2. 制定周计划和日计划

  确定工作目标之后,就需要立即制定日计划和周计划。日计划和周计划是个人工作计划的基础,也是工作计划的精华所在。好的计划可以让工作更有效率,更加有条理。

  周计划指的是根据本周的工作需求,在周一或周日时,将本周需要完成的工作制定出来,并将工作量合理分配到每一天,使整个工作更有条理和安排性,随时可监控是否按计划进行。

  日计划就是按照制定好的周计划,在每一天时将需要完成的任务全部列出,并加上具体的时间安排。切记,日计划的制定需要遵守“先重后轻,先难后易”的原则,尽量合理安排时间和工作量,充分利用好每一小时、每一分钟、每一秒。

  3. 不断完善自己的工作计划

  一个好的计划必须不断地得以完善和改进,以适应环境的变化。每天根据工作实际情况,对制定好的计划进行及时调整并不断完善。计划的考核也非常重要,可以制定一些量化的指标来考核自己的工作计划是否取得了实效。

  四、结论

  在单位统计行业中,制定详细、具体、生动、丰富的个人工作计划是非常重要且必不可少的。个人工作计划的制定需要按照“确定工作目标,制定周计划和日计划,不断完善自己的工作计划”的步骤来进行。只有将这些步骤贯彻到底,才能真正做好单位统计工作,创造出好的业绩,为单位的发展贡献力量。

统计部门工作计划【篇5】

  在每一家单位中,个人工作计划的编制是十分重要的。每个人都需要有明确的任务和目标,同时也需要在规定的时间内完成任务。但是,如何进行有效的个人工作计划编制呢?在本文中,我们将以“单位统计个人工作计划”为标题,为大家介绍一些实用性的编制技巧。

  一、制定个人工作计划的意义

  首先,我们需要明确个人工作计划的意义。每个人的工作任务都有各自的轻重缓急,如果没有一个明确的计划,人们就会被琐碎的工作所淹没,无法在有限的时间内达成既定目标。因此,编制个人工作计划可以帮助我们在忙碌的工作中更好地时间管理,更容易完成我们需要完成的任务。

  其次,个人工作计划可以帮助我们更好地制定工作重点。通过制定个人工作计划,我们可以将计划拆分成多个阶段或任务,并且每个任务都有明确的完成时间和结果,可以始终保持清晰的思路,确保自己在繁忙的工作中不受干扰,同时,也能够使我们在短时间内实现更多的成果。

  二、制定个人工作计划的步骤

  明白了个人工作计划制定的意义后,接下来,我们需要知道如何正常操作。在制定个人工作计划的过程之中,我们可以采取一些步骤:

  1、收集信息。在制定个人工作计划之前,我们需要先对自己要完成的任务进行一个全面的调查,了解任务的性质、范围、工期、难度等情况,以确保我们在制定优秀的工作计划之前,对待任务有充分的了解与认识。

  2、设定目标。在收集了足够的信息之后,我们要明确任务的目标,确定工作计划的主要内容。在设定目标的时候,我们需要明确要解决什么问题、要达成什么目标,确定自己的工作清单,让自己在有限的时间内做出各项任务。

  3、拟定计划。在设定了目标之后,我们需要为每一个任务拟定详细的工作计划,包括时间安排、任务分配等。在拟定计划的时候,我们要按照任务的优先级确定任务完成的顺序,为每一项工作制定详细的明细表或计划表,以便我们在执行任务的时候更好地管理时间。[ wWW.Zf133.coM]

  4、执行计划。制定完毕工作计划后,我们就可以开始着手执行计划,执行的时候需要将计划中的任务根据时间顺序依次进行,确保每项任务都能完成。

  5、监督评估。在工作计划的执行过程中,需要不断对任务完成情况进行监督与评估,及时总结经验,反思自己,及时修正方案,进而调整工作进度。然后,我们根据监督评估的结果,再调整和完善工作计划,不断提高个人的工作执行能力。

  三、制定个人工作计划的注意事项

  虽然制定个人工作计划可以让我们更有效地管理时间和完成任务,但是,它也有一些需要注意的事项,需要在制定和执行工作计划时特别注意:

  1、确定目标时需具体明确。工作计划的目标需要明确,不能太过宽泛,否则会导致工作时间浪费,功效差绩。

  2、任务安排需要合理。任务安排要充分考虑每项任务的难度和时间,避免在短时间内完成过多过难的任务,控制自己的工作数量,以保持工作效率不受干扰。

  3、制定计划时需要具体细致。在制定计划时,需要具体周密,尤其是对于决策性的任务,一定要慎重考虑,以确保计划在执行过程中无法出现任何疏漏。

  4、及时调整计划。在工作计划的执行过程中,需要随时根据工作情况及时调整计划,避免不必要的损失。

  总而言之,个人工作计划的编制对于每一个人都是十分必要的。只有通过合理的编制,才能在工作中更加成功并成为一名有效的工作者。所以,我们每一个人都要认认真真制定并认真执行个人工作计划,努力实现自己的目标。

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