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农民工培训讲话精选(6篇)

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2023-06-13 15:58

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  您掌握写好发言稿的诀窍了吗?为了向发言的观众们表示应该的尊重,一个有说服力的发言稿可以带来更好的社会影响力,本文的主题是探究与“农民工培训讲话”相关的话题。相信你能从中找到需要的内容!

农民工培训讲话(篇1)

  各位领导、各位来宾、同志们:

  首届**新生代农民工初级工商管理(EBA)培训开学典礼今天隆重举行,这是推进**职工素质工程深入开展、维护农民工精神文化权益、加强农民工教育培训工作的一项重要举措,也是工会、慈善基金会、**电大、企业四方联手、共同推进农民工关爱行动的具体体现。在此,我谨代表**市总工会,对首届新生代农民工EBA培训顺利举办表示热烈的祝贺!同时,对**市慈善基金会、**电视大学和有关各方的鼎力支持表示衷心的感谢!

  **现有农民工400多万,他们同样也为**经济建设和发展作出了贡献。近年来,中央明确提出要求,要采取有针对性的措施,着力解决新生代农民工问题,这充分说明党和政府对新生代农民工这一特殊社会群体的高度重视。应该看到,新生代农民工年轻充满朝气,具有一定的文化基础,思维较为活跃,参加学习培训的愿望比较强烈。但我们也应该看到,新生代农民工的受教育程度、技能水平、创新能力、人文素养等离社会发展的需要还存在一定差距,新生代农民工队伍的综合素质还有待提高。为此,**市总工会、**市慈善基金会、**电视大学联合推出新生代农民工初级工商管理(EBA)培训工程,旨在通过系统化的培训,逐步培养一批会管理、懂经济、知法律的新生代农民工骨干,引领和激励广大农民工认真学习、提高素质、增长能力,岗位成才,为经济发展方式转变和企业管理水平提升提供必要的保证。

  本次培训由市总工会、市慈善基金会、**电视大学共同组织推进,并得到企业的大力支持。市总工会与市慈善基金会、**电视大学长期以来有着良好的合作关系,市慈善基金会积极支持工会扶贫帮困,曾先后开展对大重病困难职工的资助、进城务工人员家政服务员培训等公益项目,产生了很好的社会效益。市总工会与**电视大学从20xx年起共同探索职工教育培训新途径,在开展初级工商管理(EBA)培训、农民工基本素质教育培训、迎世博职工学双语培训等方面进行了紧密的协作,取得了积极成效。许多企业重视职工培训,在时间、场地、经费、奖励等方面创造有利条件,为职工参加培训提供实实在在的帮助,有力地促进了职工素质工程的开展。

  面对新生代农民工成长成才的新期待和全面提高农民工队伍素质的新任务,我们各级工会组织要站在服务科学发展、服务职工群众的高度,针对农民工队伍尤其是新生代农民工群体的实际,采取有力措施,大力开展农民工教育培训工作,积极开展以初级工商管理(EBA)培训为重点内容的管理基本知识和岗位通用能力的培训,把职业素质教育渗透在职业能力培训过程中,帮助新生代农民工尽快掌握岗位所需技能,提高劳动素养和精神素养,以适应城市生活和现代企业发展的需要。在新生代农民工初级工商管理(EBA)培训开展过程中,工会要全程参与,跟踪管理,与电大加强协作,共同研究有效的培训途径和方式,积极促进企业落实各项培训措施,创造学习条件,为农民工学员提供良好的服务。

  希望各位农民工学员珍惜这次难得的学习机会,把参加初级工商管理(EBA)培训作为人生的一个新起点,不断增强学习意识,把学习新知识、拓展新视野、掌握新技能作为培训的立足点和出发点,以积极主动、奋发进取的姿态投入培训学习。

  学习,是一个求知的过程、攀登的过程、收获的过程,大家要确立目标,刻苦钻研,以学而不厌、认真踏实的精神去上好每一堂课,做好每一次作业,攻克每一道难题,提升素质,学以致用,把学习成果转化为工作能力,在服务企业、融入城市和奉献社会中实现自己的人生价值。

  当前,全市各级工会正积极贯彻落实党的十七届五中全会精神,围绕**“十二五”发展目标,谋划“十二五”期间职工素质工程的深入发展。我们要以新生代农民工初级工商管理(EBA)培训为契机,把全面提高农民工素质放在重要位置切实抓紧抓好,充分发挥工会“大学校”的作用,深入开展农民工教育培训工作,积极引导和组织更多的农民工参加各类教育培训,不断提高农民工队伍整体素质,为发挥农民工在**经济社会建设中的生力军作用作出工会组织新的贡献。

  祝培训取得圆满成功!祝学员们学习顺利!

  谢谢大家!

农民工培训讲话(篇2)

  大家好!

  金秋十月,瓜果飘香。在这收获的季节我们欢聚一堂,欢庆我镇农民工培训“阳光工程”启动和第二期职业技能培训开班。在此,我仅代表全体学员向关心和支持这次培训的各级领导和各位老师表

  示衷心感谢!

  竞争的时代,需要我们立业为先,这就要求我们学习一门乃至多门技术以应对生存和就业带给我们的压力。因此,我们将倍加珍惜这次学习的机会,以良好的学风,优异的成绩回报各位领导及老师对我们的关心和支持。

  这次培训班虽然时间不长,但却是我们开启成功之门的起点,它对我们的工作生活及事业的发展有很大的帮助,我们全体学员通过聆听教师的指导,学习丰富的理论知识和实训基地的操作演练,使我们掌握了一门就业技能,能够在激烈的市场竞争中找到自己的立足之处,凭自己的双手增收致富,为社会减轻压力,让我们以积极的姿态投身到社会主义新农村建设中去。

  今天,阳光工程为我们搭建了学习的舞台,我们全体学员要树立终身学习的意识,以这次培训班为契机,真学实干,提升自已的专业技能水平和从业岗位层次。

  最后,我代表这次培训班的全体学员在此表志,我们一定认真学习,虚心求教,以锲而不舍的精神,圆满完成这次培训的学习任务。谢谢大家!

  《劳动局农民工培训开班学员代表发言材料》来源于,欢迎阅读劳动局农民工培训开班学员代表发言材料。

农民工培训讲话(篇3)

  同志们,在省交通运输厅主要领导高度关注和各有关单位的大力支持下,杭瑞高速农民工技能培训班如期开学了,也标志着湖北交通重点工程农民工技能培训正式启动。很高兴能参加杭瑞高速农民工技能培训班,在此,我谨代表省交通运输厅向在座的各位农民工兄弟表示诚挚的问候,向承担培训班教学任务的各位教师表示衷心的感谢!

  下面,我讲几点意见,供同志们参考。

  一、开展农民工技能培训意义重大、任务迫切。

  开展农民工技能培训是适应交通大建设、大发展的需要。为应对国际金融危机冲击,中央制定了新一轮投资拉动、保持经济平稳增长的战略决策。我省交通发展抢抓机遇,投资力度在逐年加大,建设项目逐渐增多。今年,我省交通投资规模将突破450亿,力争向500亿冲刺,其中,我省高速公路在建里程将达到2200公里,投资将达到300亿元,要完成好繁重的建设任务,没有一支庞大的、素质过硬的建设大军是不可能的。根据有关研究结果,全国四万亿投资可直接创造就业岗位5600万左右,其中,90%以上是施工一线的操作人员,80%以上从业人员是我们的农民工兄弟。据此推算,我省从事高速公路建设的农民工保守估计也将达30万左右,也就是说农民工兄弟是我们交通建设重要的基本队伍,是我省高速公路建设一线作业人员的主体。一条条公路,一座座桥梁,一道道隧洞,都离不开你们的辛勤劳动和智慧结晶。特别是在工程建设领域,作为新兴的劳动力和工人阶级的生力军,在推进工程又好又快建设中正发挥着日益重要的作用,他们既是工程建设的生力军,也是质量安全的主心骨,是交通建设质量安全保障的第一道防线,对工程建设质量安全进度举足轻重。在当前交通大建设、大发展新形势下,开展技能培训,提高全员素质,对于保证我省重点工程顺利推进,进而实现交通发展目标具有重要意义。

  开展农民工技能培训是提高我省交通建设质量安全水平的迫切要求。中央电视台焦点访谈栏目播出的高速公路下的真相中,农民工反映湖南邵怀高速公路建设存在质量问题。上海苏州河河南北路新桥桥墩突然开裂,裂开的桥墩中露出的竟是蛇皮袋、泡沫塑料等废物、垃圾。我们部分项目还存在内在质量指标合格、结构物外观质量粗糙的现象,与精品工程的要求还有较大差距,施工过程中的安全生产事故也时有发生。这些问题如果不能及时得到有效的治理,随着交通建设难度加大、任务加重,将直接导致工程建设质量安全形势滑坡,严重影响我省交通健康发展大局,也直接影响现场一线的农民工兄弟安全。出现这些问题有工程质量监管不到位的原因,也有建设、施工、监理人员责任心的原因,但现场的一线作业人员的技术技能和责任心是一个十分重要的因素。要进一步提高全省重点工程项目管理水平,全面加强工程质量安全管理和控制,必须引导施工单位发挥自身在工程建设中的主体作用,严格细节管理,排查安全隐患,落实安全防护,大力推行机械化、精细化、标准化施工,强化施工工艺控制,严把施工过程中的每一道质量关口。这些工作最后都要落实在具体人的身上,落实到我们在工程建设各环节从事具体工作的每个农民工兄弟身上。这就要求我们要始终清醒认识一线建设者特别是农民工对于工程建设质量安全的重大影响,牢固树立质量安全必须从源头抓起、必须从基础抓起、必须从基层抓起的理念,将质量安全教育拓展到基层一线,延伸到民工队伍,加强有针对性的质量安全意识和操作技能培训,从根本上提高项目整体管理水平,实现工程质量安全目标,推进交通又好又快发展。

  二、切实抓好农民工培训,夯实工程建设基础。

  我们都有这样的体会,搞好工程建设,除了需要好的管理,好的业主,好的监理,最关键的还是要有一支好的施工队伍。当前,由于存在交通基础设施的大建设、大发展与建设资源相对不足的矛盾,大量的农民工加入到交通建设大军,通过开展培训等方式,提高农民工的应知应会能力,已成为提高施工队伍整体素质的重要手段和现实切入点,也是我们现阶段的主要任务。过去,施工单位也组织了一些培训,现在看来,行业主管部门、业主也要高度重视,并加大力度推进该项工作,多管齐下,保证培训到位。

  一是要统一认识,加强领导。加强农民工培训,是提高交通建设队伍整体素质、增加交通发展效益的一项基础性工作。这项工作涉及面广,参建各方必须密切配合,统一认识,切实加强组织领导,确保培训工作落实到位。今年省厅开展了十个专项行动,对农民工培训提出了明确要求,要从切实关心农民工的权益、组织开展培训入手,在全省形成重视农民工、关爱农民工、培训农民工的浓厚氛围,不断增强广大农民工的归属感、荣誉感,促使这支队伍真正成为维护工程建设质量安全的重要力量。为此省厅组织了一些列活动,包括在全省交通重点工程组织网上民工专题培训,开办网上民工夜校、网上民工讲堂等等。通过一系列活动,切实加强对农民工的技术培训和职业教育,让更多的农民工掌握钢筋加工焊接、模板安装、砼振捣、超重吊装、安全用电等基本、基础知识和要点,不断提高各项技能。各项目、各施工单位必须高度重视此项工作,主要领导要亲自过问,分管领导要具体抓,要把培训工作落实到各施工标段、工班和作业班组。今天,我们在杭瑞举办农民工技能培训班,在杭瑞是第一次,也是一个开端,将来还要把这项活动在每个指挥部推广,切实提高一线职工队伍的操作技能,提高工程质量,也提高工人的安全意识,防止安全事故。

  二是要积极发动,认真组织。由于工程建设任务繁重,大家工作很辛苦,还要抽时间参加培训,这就要求各项目要做好宣传发动和组织工作。要通过多种途径让大家看到,参与技能培训,既能进一步拓展农民工自己的生存和发展能力,也是要解决工程建设资源不足矛盾的重要手段。要合理安排培训时间,把集中培训和小组、工班培训结合起来;要灵活安排培训场地,把书本知识培训和施工现场案例实训结合起来。要充分利用阴雨天工余时间开展培训,要发挥各施工标段、小组、工班的作用,落实岗前培训,做好技术交底,突出培训实效。要加强典型培树,鼓励和组织业绩突出的农民工现身说法,加强相互之间的交流,促进共同提高。下一步,还要把技能比较好的、条件比较好的农民工集中起来,到交通学校进行培训,通过技术比武,对成绩突出的进行肯定和鼓励,在湖北交通领域就业上优先、待遇上优惠,来鼓励大家参与学习,相信广大农民工兄弟珍惜这个机会,我们行业、指挥部也要求企业来提供无偿的学习机会,希望大家珍惜。在过去有一种说法:荒年饿不死手艺人。如果我们掌握了手艺、技术,无论在什么地方都可以发挥作用。

  三是要扎实培训,保证质量。开展农民工技能培训,是一件好事,一件实事,省厅和各有关单位投入了大量的人力、物力,必须把好事办好,实事办实。在今后的培训中,要特别注重培训质量,做好培训计划,严格教学安排,优化教学内容,保证培训课时,结合工程特点和存在的质量安全问题,让大家真正学到一技之长,真正懂得如何保护自己。各项目除了要完成统一培训的规定要求外,还可以创新自选动作,大力开展形式多样的培训学习活动,把培训工作落实到日常工作中。可以采用传帮带的方式,合理搭配施工小组,让有经验,懂技术的带着新手一起干,通过言传身教来提高整体技能水平。要落实日常技术交底和岗前培训。进一步突出培训的针对性和实用性,围绕质量通病等薄弱环节和安全生产中的突出问题,开展重点培训,在提高农民工技术能力的同时,减少工程施工安全风险和质量问题。在专业技术和安全生产知识的培训之外,还可以适当组织社会主义荣辱观教育、普法宣传教育、职业道德教育和社会公德教育,不断增强法制观念,遵守职业行为准则,培养科学文明健康的生活方式。

  三、认真参与培训学习,切实增强自身技能。

  一是要转变观念。随着城市化和工业化进程进一步加快,企业需要大量有熟练技能的劳动力,这为我们农民工就业提供广阔的天地。但是,随着经济发展和科技进步,生产技术含量有了明显的提升,对劳动者的技能、素质也提出了更高的要求。过去我们经常说凭力气挣饭吃,现在看来光凭力气还吃不好饭。拿我们交通行业来说,绝大部分工作岗位都需要有一定的专业技术,没有知识和技能,很难找到工作岗位,至少是不会有好的岗位。因此,参加培训的每一位农民工学员都要有紧迫感,抓住当前有利时机,增强学习的主动性。世上无难事,只要肯登攀,我相信,只要我们坚持不懈,加强学习,不断提高自身素质,一定能够为自己争取一个更好的生活。随着社会经济发展,就业环境将会发生变化,今后,可能谁的技术好、手艺好,谁就可能在今后的就业中占到主动的位置。如果我们现在不抓住机会学习,等到用的时候来学就来不及了。学习是要费劲的,好在我们现阶段民工的学历和文化知识水平较高,如果我们想学,相信大家是肯定能学好的。

  二是学习要认真。这次培训班是经过省厅、厅质监局、杭瑞指挥部以及各参建单位认真准备后才举办的,从课程设置、师资配备、教材的内容以及时间的安排等方而都进行了周密研究,目的只有一个,就是努力提高培训质量,让大家学有所获。培训时间虽然不长,但内容很丰富,具有很强的针对性和实用性。既然是参加培训,我想大家就要沉下心来,按时参加,集中精力,专心听讲,认真学习,既向老师学习,又要互相学习,力求学的更多一点,更好一点。授课是一种引导,不可能通过几个授课就能让大家的能力有突然的变化。过去有个说法:师傅领进门,修行靠个人。还要通过大家自学,在干的过程中留心,要有精益求精的精神、把事干好的精神,把理论专业知识用到具体的操作中,做到理论与实践相结合。

  三是学用要结合。大家要坚持学以致用,学用结合,要通过学习与实践,不断提高工作能力,积累经验,增长本领。我们的培训非常注重实践性,但集中培训内容毕竟还是停留在字面上,要做到融会贯通还必须在实践中加以深化,光记住了我们课堂上讲的内容,实际工作中把他抛在一边,不去运用,必然背离培训想要达到的效果。希望大家能够珍惜这来之不易的机会,课堂上学好课程内容,工作中掌握好技术要领,为不断提高自己的工作技能打好基础。

  同志们,这次培训时间有限,内容也难免有失全面,但起了一个好头,希望我们大家以这次培训为契机,不断学习,不断实践,在今后的工作中不断取得新的业绩,为自己的人生更添一分光彩,为湖北交通健康发展做出新的更大的贡献。

  最后,预祝这次培训取得圆满成功。祝大家在培训期间身体好、心情好、学习好,顺利完成学习任务。同时,通过学习,掌握更多的本领,做好工作,咱们的生活也更加美好!

  谢谢大家!

农民工培训讲话(篇4)

  各位领导、各位学员:

  大家好!

  今天,2012年农村劳动力技能培训暨“扶贫培训”两个班在二郎吴家沟村正式开学,在此,我代表四川省**凯元建设集团有限公司、四川省**劳务输出有限公司、**县建筑劳动技能培训中心,向各位领导的到来表示热情欢迎!并对各位领导一贯重视、支持劳务培训工作致以衷心感谢!向参加培训的各位学员表示祝贺、预祝大家取得好的学习成绩!

  加强农民工技能培训,是县委、县政府的一项重大民生工程、惠民工程,也是为了促进农民工更好的就业和创业的重要举措。这次培训的抹灰工、砌筑工两个专业就是有针对性的根据农民工在就业中存在的实际问题而开设的。近些年来,在县委、县政府的正确领导、政府相关部门的指导、支持下,我县建筑行业对外劳务用工输出已经从松散、零星、没有形成有建制等形式转变为有组织、有计划,有建制的劳动力转移输出。“扶贫培训”主要是为了通过技能培训,实现就业转移,摆脱贫困,最终实现培训一人,致富一家的目的。这次通过抹灰工、砌筑工两个专业的培训,将促进农民工素质的提高,使他们学得一技之长,真正掌握专业技能。**劳务公司将在学员培训期间,有计划组织学员到贵州、等集团公司所属项目工程基地进行实习,学员培训合格后,可进行有建制地对外输出,切实解决就业,我们一定努力开创农村劳动力转移培训工作的新局面,将党和政府的这项惠民政策落到实处。

  培训期间,请各位学员遵守课堂纪律,认真听讲做笔记,珍惜这次培训机会;培训中心要按照教学计划的安排,在规定的培训时间内,提高教学质量,完成教学内容。

  **劳务输出有限公司自建立“**县建筑劳动技能培训中心”以来,曾于2007年、2008年、2009年、2010年、2011年多次开展建筑专业劳动技能培训,积累了较丰富的培训教学经验,教学设备配套齐全,授课教师理论和实践经验丰富,具有国家颁发的工程师资格,并拥有多个实习基地。

  我们相信,有各级政府、各位领导的大力支持重视,有我们对农民兄弟强烈的责任感;有各位参加培训学员的勤奋努力,这次培训一定能取得圆满成功!

  谢谢大家!

农民工培训讲话(篇5)

  同志们:

  今天在这里召开全县返乡农民工培训工作座谈会,主要目的是和大家一起研究分析当前就业工作形势,共商促进农民工培训、就业的方法措施,寻求解决返乡农民工就业和县内企业用工问题的双赢之策。刚才,与会同志分别作了很好的发言,一些意见和建议很有针对性,对我们抓好这项工作很有启迪。下面,我结合大家的观点,谈三个方面的问题。

  一、要高度重视返乡农民工培训工作

  当前,随着世界金融危机的不断加剧,实体经济所受到的冲击范围越来越广,珠三角、长三角地区许多出口导向型、劳动密集型企业出现了裁员、关停、倒闭等现象。我县虽然尚未出现企业大规模裁员问题,但是农民工的就业形势不容乐观。据抽样调查的数据显示,截止元月13日,我县已有14328名农民工返乡,除了7445人节后要回原单位上班,还有近7000人要重新寻找就业岗位。随着春节的临近,预计还将有大量受金融危机影响的农民工返乡。能否及时有效地解决返乡农民工就业问题,不仅关系到农民工的切身利益,而且直接关系到社会大局的稳定。大家要切实增强政治敏锐性,充分认清做好返乡农民工培训和就业工作的重要意义,迅速采取积极有效的应对措施,全力抓好返乡农民工培训和就业工作。

  1、组织农民工培训是提高劳动者素质、统筹城乡发展的需要。就业乃民生之本,而职业技能的高低是影响劳动力就业的一个关键因素。我县是人口大县,也是劳务输出大县,每年外出打工人员不少,但其中相当多的人缺乏一技之长,没有“手艺”,不能适应企业要求,无法顺利就业,即使就业,也只能靠卖力气赚点“血汗钱”,从事一些低层次的体力劳动,收入较少。一旦遇到企业裁员,这些人就会首当其冲。因此,我们必须加强对农民工的就业培训,让他们掌握实用技术,学得一技之长,适应就业岗位的要求,实现充分就业,实现农民向市民和产业工人的转变。

  2、组织农民工培训是实现农民持续增收的需要。分析当前我县农民的收入,主要来源于两个方面:一是通过种植、养殖,实现增收。二是劳动力转移增收。目前,我县农民工资性收入已成为农民增收的主渠道。致富农民必须减少农民,转移农民必须培训农民。抓好农民工培训,对促进农民增收能起到两个方面的作用:一是可以帮助没有工作的人找到合适的工作,获得稳定的收入;二是可以让有工作的人提高技术水平,提高就业层次,获得更高的收入。

  3、组织农民工培训是解决企业缺工、助推经济跨越发展的需要。近几年,全县招商引资、项目推进工作取得显著成绩,众多企业纷纷落户,企业用工量持续增多。据统计,全县700多家企业和2万多个体工商户共吸纳从业人员7.6万多人。受金融危机影响,今年企业用工需求相对减少,但目前仍有52家企业申报缺工3268人。这些企业不仅需要高层次的管理和经营人才,更需要大批的实用型技术人才。认真组织返乡农民工培训,不仅能为企业培养和输送合格的技能人才,而且能促进产业结构调整,促进县域经济跨越发展。

  二、要精心组织农民工培训就业的各项工作

  一要统筹县内培训资源。 要确立公办教育培训机构为县内企业培养技能人才的主导地位。县劳动就业培训中心、职业中学等公办教育培训机构要以加强技能人才培养,服务本地企业用工为宗旨,围绕我县新上项目和重大技改扩能项目,添置教学设备,引入师资力量,培养企业需要的高技能人才。要引导社会培训机构培训返乡农民工。要运用财政补贴资金,引导定点培训机构围绕县内企业用工需求和发展高效农业需要,对返乡农民工进行职业技能培训和农业实用技术培训。经过培训的学员到县内规模骨干企业就业的,政府对培训机构可适当奖励。要挖掘行业职校办学潜力。农业、建设、工会等行业职校在完成本职培训任务的同时,要充分组织城乡劳动力开展技能培训,按照实际培训人数享受职业技能培训补贴。要推动企业开展技能培训。各类企业要积极利用自身条件开展职工上岗培训和技能提升培训,符合条件的,可按规定给予培训补助。

  二要创新培训方式和内容。要扩大培训范围。劳动、教育部门牵头,对城乡所有新成长劳动力开展职业技能培训;农业部门牵头,对所有适龄农民开展农业实用技术培训;扶贫办牵头,组织对农村贫困户家庭劳动力技能培训;企业与培训机构合作,对在岗职工实施轮训;镇村组织和相关部门要共同配合,对全体返乡农民工提供一次减免费培训。要拓展培训内容。在帮助返乡农民工掌握实用技能的基础上,增设就业指导、诚信教育等课程,提高参培人员就业竞争能力。要延长培训周期。对部分培训专业由短期培训调整为中、长期培训,增加培训课时,提高培训效果,缓解就业压力。要突出高技能培训。举办形式多样的职业技能竞赛,评选出“**县有突出贡献的高级技师、技师和高级工”并给予适当奖励,激励职工提高技能。

  三要突出返乡农民工培训就业。依托全县27家劳动力定点培训机构的培训资源优势,充分利用农民工培训补贴、阳光工程补贴、扶贫培训补贴等政策,积极动员、组织返乡农民工和县内符合就业条件的培训对象参加技能培训。要突出培训的针对性和实用性,围绕市场需求开展订单培训和定岗培训,提高农民工的择业竞争能力;围绕产业结构调整和企业技改扩能新开工项目开展技能培训,提高农民工就业的适应能力;围绕高效规模农

  业发展开展农业实用技术培训,提高返乡农民工的农业技能。县将出台鼓励返乡农民工参加培训的政策措施,免费对返乡农民工中的低保对象、零转移家庭劳动力和城市规划区内被征地农民开展职业技能培训和农业实用技术培训,确保有培训要求的返乡农民工都能得到及时有效培训,促进尽快就业。正月初五,县政府将组织一次集招聘洽谈、创业项目推介、培训机构招生、劳动保障政策咨询“四位一体”的大型综合性洽谈会,劳动和社会保障局和各镇区要加紧对县内外企业用工需求信息的收集、整理,及时发布并对接、沟通,把用人单位用工的人数、类别、要求、待遇等向社会发布,使更多的返乡失业人员知晓,为他们及时找到合适工作提供方便。

  四要积极扶持返乡农民工创业。全面落实有利于返乡农民工创业的税收优惠、财政补贴、小额担保贷款、场地安排等扶持政策,把返乡农民工失业转变为农民工返乡创业。要面向返乡农民工开展创业意识教育,激发创业热情。切实保障返乡农民工土地承包权益,任何组织和个人不得剥夺侵害,也不得截留、扣缴或以其他方式侵占返乡农民工的土地流转收益。加强对土地承包经营权流转的管理和服务,引导掌握了一定技能、积累了一定资金的农民工主动创业,投身发展高效农业。立足本地资源优势,发展农产品加工和农技推广、包装运输、贸易营销、农资配送、信息咨询等农业产业化配套服务企业,实现返乡农民工的迅速就业,并带动当地劳动力就业增收。对外出务工人员返乡的,劳动保障部门、各相关镇区要帮助他们接续社会保障,特别是做好企业职工养老保险接续工作。开发区、澳洋工业园、东益经济区、阜城工业集中区等要建立一批创业培训基地、创业实习基地和创业孵化基地,为有创业意愿的返乡农民工提供项目开发、项目融资等“一条龙”服务。

  三、要切实加强对返乡农民工培训工作的组织领导

  一要加强工作协调。县将成立返乡农民工工作领导小组,由我任组长,仇书记、周县长任副组长,相关部门主要负责同志为成员。领导小组下设办公室,办公室设在县委农工办,定期召开农民工工作联席会议,通报农民工就业等工作进展情况,研究会办农民工就业等相关问题。

  二要明确各自职责。农民工工作面广量大,既要各自履职尽责,又要相互协调。请农工办牵头负责农民工工作的政策制定、工作检查考核、部门工作协调等工作;劳动保障部门负责农民工返乡情况的调查登记,组织返乡农民工进行职业技能培训和创办二、三产业的培训,开展农民工就业服务,维护农民工合法权益等工作;农林部门负责做好返乡农民工农业实用技术培训和创办种植、养殖基地的创业培训;教育部门配合劳动部门做好返乡农民工的职业技能培训;扶贫办配合劳动保障部门做好贫困农民工的职业技能培训;财政部门要加大投入,及时拨付农民工培训补贴。镇村要及时、准确掌握返乡农民工的时间、人数以及春节后的就业打算,动员并组织其参加职业技能培训和农业实用技术培训。暂时遇到生产经营困难的企业,要用好“五减四缓三补贴”政策,通过采取加强培训、轮休和适当缩短工时等措施,稳定职工队伍,尽量不裁员或少裁员,并争取扩大生产,吸纳部分劳动力。要发挥种养大户示范带头作用,引导、帮助返乡农民工创业。

  三要严格督查考核。今年,要将返乡农民工的情况调查、就业服务、技能培训等工作作为农村劳动力转移工作考核的一项重要内容。实行督查和服务相结合,真正做到每项工作有人干、每个环节有人管,切实将责任和压力分解传递到相关人员。农工办、劳动和社会保障局要切实承担起组织指导、督查推进的责任,深入企业、深入农村,全面了解情况,全过程搞好服务,全力做好返乡农民工培训就业工作。做到旬旬有普查汇报,月月有督查通报,全年有考核奖惩。

  同志们,返乡农民工培训就业工作直接关系农村经济发展和农民增收,关系全县经济社会发展大局,必须予以高度重视,决不可因为认识不到位、既定的各项措施落实不到位影响返乡农民工培训就业工作。我们要增强大局意识和服务意识,精心组织,扎实推进,切实做好事关民生与发展的农民工培训就业工作,为“奋战四年全面达小康,争先苏北跃进前八强”作出新的贡献。

  春节将至,借此机会,给大家拜个早年,祝各位身体健康,合家欢乐,万事如意!

农民工培训讲话(篇6)

  开班仪式致辞

  篇一:培训班开班典礼上的讲话 培训班开班典礼上的讲话 各位学员大家好: 在蕴育希望的时节,在怀揣梦想的八月,这次培训如期开班了。我自我介绍一下,我叫韩英,是教师进修学院培训部的,非常荣幸能担任这个培训班的班主任。首先,我代表我个人对大家放弃难得的假期,能来参加培训,表示热烈的欢迎和敬佩,但我也同时感到在坐的各位的优秀,像这样的培训班,是前所没有的,是百年不遇的,我们能在各自的工作单位脱颖而出,那也是实属难得。这次培训市民政局、市教育局、市慈善总会和市教育教学研究院都十分重视,做了认真、精心的准备。这个培训班很重要,对于我们的工作是重要的,对于我们每个来参加学习的同志也是十分重要的。刚才,市教育局的李良书记代表各个部门代表作了一个开班动员,学员代表曹丽艳也代表我们每位学员表了态,相信各位对这期培训班的指导思想、目的意义都有了深刻的了解和领会,在这里我作为班主任还要进一步明确的要求,希望大家要认真听,细心记。下面围绕我们这个班,我讲四点意见:

  一、要提高思想认识,做到两个到位 1、思想认识要到位。各位老师都很清楚,学习是工作的前提,学习是工作的基础,学习是我们成长的主题,学习也是我们生存和生活的必需。学习有多种方法、多种方式、多种途径。集中培训就是一种非常重要的学习方法。当然学习主要是靠自学,主要是靠在实际中学习。对于基层老师来说,集中培训学习是一个非常重要的方式、方法,是一个难得的机会,希望大家重视学习、珍惜机遇。尊重自己的成长,就应该很好地抓学习。我们这次集中培训,把大家请来,准备用半个月的时间进行学习,因为大家都是过关的教师,都是专业素质过硬的教师,老师们在一生之中这样的机遇是不多的。半时间,听起来比较长,但是学起来很短。所以,我们一定要思想认识到位,只有解决了思想认识问题,才能够把这次学习搞好。这是我想说的一个到位,就是思想认识到位,要求大家对学习要有一个正确的认识,对集中培训要有一个正确的认识,要把握好这次机遇。2、身心要到位,首先身体要到位。集中培训、点名培训,脱离工作岗位不再承担工作任务,既来之则安之。我们这次选调80名教师,到现在报到了80名,我们还记录在案。希望同志们第一要来,来了以后要在,要在校、要在班、要在宿舍、要认真地学习,不能通知学习不来,更不能报了名以后在了几天就走,或者是来两头、两头在中间不在,也不能三日打鱼两日晒网,更不能人在心不在,要注重 学习效率,这要作为一项纪律来要求。我们这次采取的是在座位上贴名字的办法,谁不在,那个座位就空了。我们都是成人了,而且都是为人师表的楷模,在这个方面我们还是要解决好思想认识问题,解决到位的问题,不要和班主任老师捉迷藏,这样不是我们要求的,还是实事求是好。这是我讲的第一点,两个到位。

  二、要严肃纪律制度,做好三个转变 这三个转变对这次培训来说,不是个新提法,也不是个新概括,是个老话题,但是,老话题长期讲说明它的重要。1、由工作转变为学习。要由全力以赴地在基层工作转变为集中精力坐下来学习。既然来学习,说明学习就更重要,马上要把心收回来,集中思想去学习。不要好多事情你还搁不下,好多事情你还去考虑。那样你工作做不好,学习也学不好。也不要单位说在这里学习,这里呢,又请假不在两头都不在。这个现象我们学习期间要特别注意。因为我们是教育局师训科直接管理,所以你的一切活动都有记录的,这次培训有结业证书和优秀学员证书,如果各项考核都过关,将得到四个单位联合盖章的结业证书,各方面都出色的,在本次培训过程中有出色表现的将被评为优秀学员。这次培训有严格的制度管理,每天的上午、下午和晚上都有专人负责大家的考勤。如果有事请假,必须书写书面请假条,交与班主任,班主任市师训科领导沟通同意后,方可离开,否则视为旷课,存入培训档案。并且不参加优秀学员的评比。请假超过一天的也不参加评比。2、由领导或教师转变为学员。这一点特别重要。大家都是领导干部,都有自己的领导岗位,都管着一片工作,都管着几个系统、几个单位,都管着一些人和事。但是不管工作轻与重、职位高与低,来了以后都是学员,都要接受各方面的领导,要尊重老师,要尊重班主任,尊重我们有关部门在这里工作的同志。大家互相之间都是学员的关系、平等的关系,要互相关心、互相照顾、互相帮助。所以,我们要做好思想转化。学员上课不准许接电话,关闭手机,没有特殊情况,上课期间不许来回在教室走动,说悄悄话。认真记好笔记,认真完成布置的作业,按时上交。3、由家庭生活转变为集体生活。大家大部分是学生出身,学校的集体生活应该都知道。集体生活的各方面对成年人,尤其是这期培训班的学员,年轻教师的不少,独生子女的也不少,生活的不方便是自然的。培训生活是比较艰苦的,比我们家里的舒适程度差多了。但这也是我们培训的一项重要内容,培训大家吃苦耐劳的精神,要克服困难,做好这个转化,把这半个月的学习任务完成好。

  三、要认真学习思考,力争四个方面都得到提高 集中培训是一种重要的培训方式。集中培训的方式又是多样的,包括老师讲课、包括同志们互动交流。我们这次培训应该是高水平,全方位的培训,一是专家讲座板块。二是互动研讨板块。三是学习成果展示板块。四是后续实践板块。在这四个板块学习进程中,我们都有跟踪的调查问卷,请各位老师要认真填写。我们有成绩跟着,分为三个等次,优、良和及格。通过学习争取做到四个方面的提高:1、教学理论水平要有新提高。2、知识更新上要有新提高。3、遵守纪律、团结友爱方面要有提高。4、能力水平上要有新提高。一句话,至少要通过半个月的学习,在这四个方面要有所收获、有所长进,为我们提高教育教学能力奠定好的基础。

  四、要共同努力,搞好多方面配合 我们主管部门、相关部门要精诚合作,搞好配合,办好这个班,做到了精心组织、周密部署、搞好合作,给同志们搞好服务。对学员来说,学员之间要加强团结、搞好配合。学员之间既要互相搞好配合,还要配合好组长的工作。组长要精心负责这半月的事情。对这次培训来说,教学、管理、后勤要搞好配合,努力把教学搞好。现在的教学是多方面的,教学手段也是多方面的,包括我们本校教师讲课,包括请高层次教师讲课,包括领导讲课,包括请社会有影响有知识的人讲课,包括在教室讲课,包括用电视、电化教育讲课,也包括我们学员互动讲课。怎么样有利于促进教学怎么样来办,怎么样对大家有启迪和启发怎么样来学。大家一定要互相配合搞好这次学习培训。我们努力搞好服务,把食宿努力搞好,还要特别强调一点就是安全问题。不要参与很多的社会的请吃请客聚会活动,注意教师形象,按时上课,按时就寝,要自觉地把握好这些要求。教学上我们要求提交的是:

  1、学员登记表、2、课堂教学评价表(要求对每位教师给你公平的评价,在听课过程中,笔记上要记住教师的名字,评价有很满意,满意,一般和不满意,并提出意见或建议)

  3、培训前问卷

  4、问卷调查

  5、结业调查问卷

  6、学员跟踪调查表提交学习笔记(这项是回到单位后在岗研修时间:2011年9月至2011年10月,11月5日前寄回市教育局师训中心。)提交学习心得体会和学习笔记。少交活不交的都不给结业证书。生活上需要注意的是:注意就餐和住宿的要求,尊重工作人员,注意房间的备品使用和管理,希望学员到房间自查备品,发现破损及时找服务员核实。烟缸2茶杯2电水壶1漱水杯2指示牌1衣挂、裤挂各2个,浴巾2毛巾2提醒牌1服务指南1遥控器1。如有丢失要按价赔偿,另外床单和被褥要注意不要被染色。特 别是吃东西和染发染色后要赔偿。班委会成员、值日小组和各学习小组要各负其责,落实到位。我讲的这些具体要求,希望大家认真地遵循和落实。我相信,通过我们的精心组织和周到安排,在大家共同的努力下,我们这个培训班一定会办好,办出效果,同志们一定会有收获!谢谢大家!篇二:开班仪式领导讲话 在开班典礼上的致辞 XX公司经理XXX 各位领导、各位老师、职工同志们下午好。经过三个月的筹划,XXXXXX公司市政路桥专业课程培训班今天得以开班。在这三个月里,我们与XXXXXX大学的老师共同商议、积极探讨确定了培训内容,为从事XXXXXX领域的XXXXXX公司职工量身打造了此次为期一年半的专业培训班。在此,我代表XXXX公司全体职工向XXXXXX大学XXXXXX学院的领导和老师表示热烈的欢迎!目前,国外欧债危机继续恶化,全球经济局势动荡不安;国内经济增长相应放慢,下游行业形势低迷,XXXX供大于求矛盾突出,XXXXX主业正面临着严峻的形势。XXXX公司领导对相关产业发展高度重视,XXXX集团作为公司相关产业的一员,此次中标XXXXXXXXXXXXX工程是XXXX集团乃至XXXX第一次涉足特大型市政工程建设领域,XXXX总经理对XXXX集团寄语“XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX”,XXXX集团XXXX总经理也对XXXX公司提出了“XXXXXXXXXXXXX”的目标。我们XXXX人想要在市政工程市场中谋求发展,就必须以本次XXXXXX工程为契机,安全优质高标准创建XXXX市政工程品牌,为实现这个目标要培养一大批素质高、能力强的优秀工程技术人才,要形成有一批会干事、能干事、干成事的优秀管理团队。因此,我们决定与XXXX大学合作举行这次专业培训,为公司培养市政工程建设领域人才,为干好XXXXXXXXXXXXXXXXX工程项目奠定基础,打造学习型组织,培育知识型员工,不断增强企业核心竞争力。当前同志们的生产任务很紧,而即将要开展的培训又需要占用大家的休息时间,但此次培训对每个职工提升自身素质是一次宝贵的机遇,“凡欲显勋绩扬光烈者,莫良于学矣”,我希望在座的同志们要端正学习态度,珍惜培训机会,认真遵守学习纪律,严格要求自己,以良好的精神风貌、严谨治学的态度投入到本次培训中去,要形成乐于学习、善于学习的习惯,做到学习与生产两不误。通过这一年半的学习,不断充实知识,提高自身业务能力和管理水平。我也希望XXXXXXXXXX大学的各位授课老师对我们的学员严格要求、耐心教导,我们共同配合,保质保量地完成各项培训课程。在此,我预祝XXXXXXXX大学和XXXX公司共同举办的市政路桥工程专业课程培训班圆满成功!篇三:在培训班开班仪式上的致辞 ***同志 在全省**系统培训班开班仪式上的致辞 尊敬的各位领导、各位老师、各位同仁: 大家下午好!和风送暖,阳光明媚。在这充满希望的美好季节,全省**系统处级**培训班开班仪式隆重召开。受**市**局**局长的委托,我谨代表****系统全体干部职工,向全省**系统**培训班在**举办致以热烈的祝贺!向参加培训班的省局有关处室、兄弟市局的领导和同仁表示热烈的欢迎,并致以诚挚的问候!近年来,省局党组高度重视干部教育培训工作,围绕能力培养这个核心,不断创新培训方式,大力提高干部综合素质和岗位技能,为实现地税工作新跨越提供了强有力的人本保障。这次省局举办全省**系统**班,充分体现了省局先进的教育培训理念和科学的教育培训方式。我们****将认真学习省局先进做法,进一步深化干部教育培训,促进****工作再上新台阶。****是世界著名的****,历史悠久,风景秀丽。希望各位领导和同仁能够在紧张的学习之余,浏览**的自然风光,领略**的风土人情,体验**的**文化,我们将竭尽全力为大家搞好服务。愿**和****能给您留下难忘的印象!最后,预祝本次培训班圆满成功!祝大家在**期间学习生活愉 快!谢谢!篇四:开班仪式上的致辞 在2015年全省公务员面试考官培训班 开班仪式上的致辞(2015年5月27日)尊敬的各位领导、各位学员,同志们: 五月的遵义生机盎然、激情涌动,在这充满希望的美好季节,国家公务员局王国辉副司长、北京师范大学田效勋教授不远千里、不辞辛劳的辗转来到我们遵义,对“国家公务员特色实践教育(遵义)基地”工作进行实地考察指导,并将为全省公务员面试考官带来精彩的授课。在此,我受市委常委、常务副市长范元平同志委托,谨代表市人民政府、遵义基地,向长期关心遵义发展的领导和同志们表示衷心的感谢,向参加培训的省直部门、兄弟市(州)的领导和同志们表示热烈的欢迎,并致以诚挚的问候!遵义是贵州省第二大城市,1997年撤地设市,辖2区2市10县和1个新区,国土面积30762平方公里,总人口770万。遵义是闻名遐迩的转折之城,1935年,在这里召开了举世闻名的遵义会议,在极端危急的关头,挽救了党和红军,成就了伟大的历史性转折。遵义是四海皆知的国酒之乡,以绵密醇厚、回味悠长为特点的茅台国酒文化令人陶醉。遵义是国务院首批公布的24个历史文化名城之一。在“实事求是、独立自主、坚定信念、民主团结、务求必胜”的遵义会议精神引领下,我们深入贯彻落实科学发展观,开拓进取,扎实工作,经济社会加速发展,民生事业极大改善,综合实力不断增强。先后获得中国历史文化名城、中国优秀旅游城市、全国双拥模范城市、中国酒文化名城、全国绿化模范城市、全国造林绿化先进城市、全国人居环境范例奖、国家园林城市、国家卫生城市、国家级创业型城市等17个国家级城市名片。成功打造的“四在农家”已成为全国有影响力的新农村建设模式,“基层服务型党组织”创建被写入党的十八大报告。我市始终高度重视公务员教育培训工作,2014年2月,在国家公务员局、省公务员局的关心指导下,国家公务员特色实践教育(遵义)基地成功挂牌,成为全国第七个,西部地区首个国家公务员特色实践教育基地。基地以遵义市行政学院为载体,利用遵义独一无二的政治资源和得天独厚的优势条件,不断深挖和丰富遵义特色资源的优势和内涵,不断提升科研能力和水平,不断提高开发特色课程能力,不断完善管理制度,探索出了一条公务员革命传统教育和基本国情教育的有效途径,树立了独具遵义特色的培训品牌,实现了公务员培训数量与质量的兼顾与提升。本期全省公务员面试考官培训班,是基地挂牌以来的第一个以基地名义举行的班次,我们将严格按照国家公务员局和省公务员局的要求,营造良好环境,提供优质服务,努力完成培训任务,为提升公务员面试工作科学化水平、建设高素质考官队伍作出应有的贡献。最后,预祝本次培训班圆满成功!祝各位领导和同志们在遵义期间学习生活愉快!谢谢!-2-篇五:在开班仪式上的讲话 在开班仪式上的讲话 同志们: 经过认真的筹备,xx市总工会困难职工帮扶中心下岗职工培训班今天正式开班了。这既是市总工会深度帮扶困难职工的新举措,也是广大困难职工的一件大喜事!在此,我代表xx市总工会对培训班的开班表示热烈的祝贺!向各位学员表示诚挚的欢迎!今天我们在这里举办开学典礼,只是深化再就业援助活动的开始。我们一定要把好事做好,把好事做到底。为此,我们对这次活动进行了认真的策划和精心的准备。这次培训共开设了电脑、机械加工、机电一体化、焊接、烹饪、汽车维修、工程机械、财会会计等十几个专业,这些专业的开设是经过认真的市场调研,分析大家这个年龄段特点而开设的,这些专业具有广泛的市场前景,不是随意确定的。至于大家选择什么样的专业进行学习,我们充分尊重大家自己意见,可以说,这次培训班不仅是历年来规模最大的一次,也是专业最为齐全的一次。现在,随着xx经济的飞速发展,用人单位对职工的技术水平要求越来越高。从就业形势看,现在不缺大学生,而是缺有技术特长的工人。只有经过培训,掌握一门实用技术,到哪都能找到稳定工作。另外,没有一技之长,就是能找到工作,也是靠出苦力,且挣钱少,要想挣钱多,必须得有一技之长,这已经被实践所证明。举个简单的例子:在建筑工地上,干小工出苦力,一天也就是挣个30多块钱,瓦工、木工每天至少60块钱以上,开塔吊的比这挣的还要多,而且工作强度也相对小很多。所以,只要真正把技术学好了,下岗职工才能真正就业、就好业。我们这次培训下岗职工,打破以往单一式的教育培训模式,进行“量体裁衣式”的技能培训,培训按照下岗失业人员自身素质不同分为三个层次:对技能较低的下岗失业人员,我们进行专项技能培训,诸如电焊、保安、微机等技术培训;对有一定技能基础的下岗失业人员,我们对其进行专业技术难度大、要求高、操作复杂的多项技能培训,如会计、企业管理、市场营销等;对自身条件好、有自主创业能力的下岗失业人员,我们对其进行创业培训,增强他们的创业意识和创业理念,鼓励和指导他们发挥特长,自主创业。同志们,下岗失业并不可怕,困难只是暂时的。但如何在困境中找准方向,寻求新的奋斗目标,自强不息,把握机遇,开创自己新的事业,从而实现自我的人生价值,需要的就是这种时代精神。我们要正确认识当前的形势,实事求是地评价自己的能力,瞄准个人的择业方向,有针对性的提高技能本领。我们当中有的人是有一技之长的,但在新的形势下要进一步加以提高,才能满足市场新的要求,适应市场新的挑战;有的人对社会新需求的职业存有这样那样的顾虑,放不开手脚,不是干不好,而是不想干;也有一些人具有独闯市场自主创业的潜在条件,但缺乏勇气,怕担风险,总是迈不开步子,一次次错失良机。因此,无论再就业、还是创业,大家一定要转变思想观念,不放过任何学习提高的机会,不放过任何可能改变个人现状的机会。只有这样,我们才能尽快地走出困境,走上崭新的再就业之路。我们工会部门曾多次举办过这样的培训,但具有如此优惠条件的还是第一次,我希望大家珍惜这次学习机会,积极参加面授学习,这里我向大家提几点要求:

  1、克服困难,按时参加培训。我知道,由于各种原因,大家学习上会有一些困难,希望大家一定要想方设法,克服各种困难,挤出时间来按时参加学习。学习期间一定要有时间观念,按时上下课,保证有足够的学习时间,满足基本技能形成的需要。

  2、服从管理,维护教学秩序。在学习期间,作为学员一定要有纪律观念,配合学院维护好校园秩序。在培训课堂上要遵守课堂纪律,不能抽烟,不能大声喧哗,这不仅是对培训老师的尊重,也是对其他培训班学员的尊重。

  3、虚心学习,切实提高技能。在听课和训练的过程中,希望大家虚心学习,遇到不懂的问题要及时地向老师请教。我们既然报名参加学习,都是想学到一些知识 的,千万不要碍于面子,不懂装懂,那样的话,就学不到实用的知识,也就无法形成真正的技能本领。只有真正拥有了一技之长,我们大家才能更快更好地找到适合自己的工作岗位。

  4、熟悉政策,灵活选择岗位。在学习过程中,我们还要了解和掌握一些与就业有关的政策法规,特别是要熟悉 再就业和自主创业的各种优惠扶持政策。同时要善于利用劳动力市场的各种信息,作出适合自己的选择。通过这次培训我希望大家不仅能学到一技之长,尽快实现就业,更希望大家通过对享受各项政策的途径,申请的程序能有一个全面的了解,同时学会搜集和分析各种就业信息,以便根据自己的技能和特点,尽快实现再就业。最后,我希望承担本次培训任务的交通学院要高度重视这次培训工作,要克服一切困难,从教材的组织、师资的配备、课务的安排,考核的准备等方面统筹协调,为广大学员的技能提高提供一切便利,充分保证广大学员在这段时间里,能够学有所获,学有所得,学有所成。最后,祝本次下岗职工培训活动取得圆满成功。谢谢大家!

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