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讨论发言稿(汇总12篇)

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2023-07-02 08:45

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讨论发言稿

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讨论发言稿 篇1

  各位领导、各位代表:

  大家好!首先,我代表当选为集团工会新一届工会委员会的全体委员,对大家的支持、关心和信任表示衷心的感谢。同时,也殷切希望继续能得到各位领导和广大会员对工会未来工作的关心和支持。

  工会是职工利益的代表,维护职工利益是工会义不容辞的责任。我们全体工会委员会委员将认真按照《中国工会章程》所赋予的权利和义务,以“组织起来切实维护”为指导,努力打造有活力的工会组织。为此,我代表集团工会第三届委员会对工会工作作如下表态发言:

   一、加强学习教育,提高干部职工的整体素质

  认真履行工会工作的各项职责,全面实施干部职工素质建设,配合集团党委围绕职工道德建设、文明单位建设、人才工程建设和文化建设等活动,培养和造就适应新时期要求的高素质干部职工队伍。

   二、发挥职能作用,建设和谐温暖的职工家园

  工会组织是职工利益的代表。工会工作要以维护干部职工利益作为基本职责,及时掌握干部职工的思想动态、正确反映干部职工的意愿和要求,关心和服务好干部职工;工会委员要加强自身规范化建设,严格遵守《工会法》,关心干部职工工作生活、倾听干部职工心声,维护干部职工权益、发挥干部职工积极性,成为干部职工的“自家人”“知心人”。进一步增强工会组织的吸引力和凝聚力,使工会组织成为干部职工温暖的家园。

   三、激发工作热情,开展凝心聚力的工会活动

  要积极主动地发挥集团工会组织的自身优势,多向上级请示汇报,多与横向兄弟单位沟通联系,创造条件,开展多层次、多样性、群众化的工会活动、志愿者社会服务活动、伤病困难干部职工的慰问活动、优秀干部职工的弘扬和宣传活动等等,进一步凝聚人心、激发热情,从而使工会工作更好地服从于服务于全集团工作,为促进集团事业的发展作出集团工会应有的新贡献。

  在今后五年的工作中,我们将在上级工会组织和集团党委的正确带领下,开拓进取,勇于创新,肩负起维护工会会员基本权益的重任,倾听广大员工群众的心声,切实解决他们在工作和生活中的各种困难,更加用心地开展好丰富多彩的企业活动,紧紧依靠集团广大会员办好工会,把工会建设成为党政信赖,会员满意的“员工之家”,团结全体会员为集团深化改革、创新发展贡献力量,创造新业绩,铸就新辉煌。

  再次感谢各位对我们的鼓励与支持。请各位领导、代表监督,谢谢大家!

讨论发言稿 篇2

  “前车之覆,后车之鉴。”刘长春、祁金立等六名党员领导干部堕落成腐败分子,这巨大的人生反差值得每一位党员干部去认真反思,也给我们留下了沉痛的教训和深刻的警示。按照以案促改、开展案件剖析中“六对照、六查摆”的要求,结合自身,以案为镜,以案为鉴,深刻剖析自己。

  刘长春、祁金立等六人严重违法违纪的典型案件的深层次原因是他们的理想信念缺失、动摇,是他们的党内政治生活不严肃、法纪意识单薄,是党内监督不到位,存在缺失,是制度建设存在漏洞,作为一名党员领导干部,要以这些反面典型案例为教训,以案为鉴,以案促改,时刻做到自省,自警、自励,坚守人生底线,做一名合格的共产党员。

   一、理想信念方面

  始终坚定共产主义的理想和信念,是共产党员的立身之本,理想信念的缺失和动摇必将导致腐败,作为一名党员干部要时刻绷紧理想信念这根弦,在利益诱惑面前时刻保持警醒,过好权利关、金钱关、人情关,牢记为人民服务的宗旨,只有这样,才能经受住各种考验,抵御住各种诱惑。以案为鉴,时刻为自己敲响警钟,牢牢树立执政为民、廉政为民的思想观念,时刻谨记为人民服务的宗旨,要明白自己该做什么,不该做什么,从生活和工作中的点点滴滴处严格要求自己,真正做到上不负党,下不负民。

   二、党内政治生活

  习近平总书记强调,“严肃党内政治生活,是全面从严治党的基础,党要管党,首先要从党内政治生活管起;从严治党,首先要从党内政治生活严起”。严肃的党内政治生活是加强党的建设的优良传统和宝贵经验,也是广大党员和党员领导干部锤炼党性、改进作风的重要途径。通过严肃党内政治生活,能够及时揭露和纠正工作和生活中的缺点、错误,解决一些党组织和党员存在的党性淡薄、组织涣散,廉洁意识动摇等问题。身为一名党员干部,要时刻保持严肃的党内政治生活,积极开展批评与自我批评,敢于接受批评和自我批评,认真听取党员和群众的批评意见,勇于发现自身工作和生活中存在的不足,防微杜渐,未雨绸缪,只有这样才能不断提高自己、完善自己。

   三、党内监督方面

  没有监督的权利必然导致腐败,把权力当成谋取私利的资本,面对金钱和名利的诱惑,拜金主义,享乐主义占据头脑,世界观和人生观发生偏离,使这些人最终走向犯罪的道路。权利是一把双刃剑,党和人民赋予我们权利,加强党内监督,教育党员领导干部树立正确的权利关,做到公正用权,依法用权,为民用权,廉洁用权,把权力关进笼子,把罪恶念头扼杀在根源。身为一名党员干部,要时刻接受上级组织和上级领导的监督,党组成员之间相互监督,时刻来自接受群众的监督,更要强化自身监督,通过有效的自我监督,及时自我净化、自我完善。

   四、制度建设方面

  无规矩不成方圆,制度上的缺陷为腐败提供了可趁之机良好、完善的制度是遏制犯罪的真正利剑,在制度面前人人平等,坚决维护制度的严肃性和权威性,坚决纠正有令不行,有禁不止的各种行为,使制度成为约束权利,约束党员领导干部的重要途径,自觉遵守各项党的规章制度,并且自觉接受党的纪律的约束是每一名党员应该做且必须做到的,很多规章制度不完善,这是不可避免的,在这种情况下,尤其需要党员干部坚持党性原则,自觉遵守党的纪律,结合自身,作为一名党员干部,更要以身作则,严于律己,严格执行我单位“五不直接分管”、决策事项末位表态制度和“三重一大”等各项规章制度。

  通过对刘长春祁金立等六人违法乱纪等案件的深刻剖析,我将以此时刻警醒自己,洁身自好,筑牢防线,防微杜渐,警钟长鸣,真正在思想上、作风上保持一个合格的共产党员应有的品格,永远保持党的优良传统和作风。

讨论发言稿 篇3

  我们刘佐乡往大的方面来说,是湖北省地理意义上的四分之一――――东极;从小的方面来讲,是黄梅县行政区划上的十六分之一――――小乡。作为一名市党代表和乡镇党委书记,站在全县乃至全市的高度来谋划一个地方的发展,我认为要从高定位刘佐的发展目标,从长计议产业的结构布局,从快落实市县两级代会的精神,通过乡域经济的腾飞推动县域经济的发展,从而实现市委的宏伟蓝图。

  一是再接再厉,发挥接力优势,深化发展主题。“打造产业刘佐,建设生态乡村”是上一届刘佐乡党委通过反复论证而慎重提出的,我们新一届党委继续咬定不放松的总体发展目标,符合时代要求,切合刘佐实际,吻合县委十六字发展战略。因此,我们将牢牢接过“接力棒”,加快发展速度,创新发展举措,大力推进现代农业,奋力振兴规模工业,着力夯实民生基业,全力发展社会事业,通过五年的努力,把刘佐乡建设成为现代农业强乡、工业经济新区、生态旅游胜地。

  二是借势借力,发挥区位优势,强化择商引资。刘佐地处三省交界,位置独特。南临长江,与旅游城市江西九江隔江相望;北倚雷池,与国家级湿地保护区龙感湖紧密相连;东邻安徽宿松县;西接南翼小池镇。县委实施的“起飞南翼”

  和“开发三沿”的战略,为我们刘佐带来了前所未有的发展机遇。我们将主动融入小池临港产业园辐射圈,依托周边丰富的棉花、林木等资源,选择性地招引低碳环保的纺织服装、新型建材和制造加工等大客商、大企业落户刘佐或小池,力争每年引资超过5000万元,新增一家规模工业企业,发挥龙头效应,带动本地的相关产业的发展。目前,我们正在与上海一家活性炭制造商密切联系和沟通,力争在建成一家投资过5000万元的活性炭制造厂,把废弃的棉杆和树枝变成可观的农民收入。

  三是稳扎稳打,发挥特色优势,优化农业结构。近几年,刘佐的现代农业发展速度较快,农业部优质棉、油高产示范基地项目成功落户刘佐,基本形成了优质棉油、绿色瓜菜、速生林木、良种畜禽和特色水产等五大板块,成立了棉花、蔬菜、西瓜、生猪、水产等五类11个农民专业合作社,发挥了订单农业功效。其中,宏星长青蔬菜种植合作社通过土地流转,建立的1000亩胡萝卜生产基地得到了省农业厅和蔬菜办的肯定和支持。后段,我们将在特色农业上做文章,重点发展蔬菜产业,着力推广钢构大鹏反季节蔬菜种植,依托从省农业厅争取来的蔬菜示范基地建设项目,确保全乡蔬菜种植面积达8000亩,将小滨沿线打造成瓜果蔬菜长廊,把刘佐建设成为黄梅县的菜园子、九江市的菜篮子。

  委给我们刘佐配备的新一届党委领导班子,无论是年龄层次上还是知识结构上都十分合理,凝聚力、战斗力非常强,上任几个月来,上级的政策和党委的决定能够得到快速的落实,工作积极主动,群众反响较好。我们将一方面用好用活在职干部,包括这次改非的正科级干事,充分调动每一个人的积极性,充分发挥大家的聪明才智;另一方面虚心请教老领导、老干部,包括原来在刘佐工作过的老同志和刘佐籍的政界商界人士,定期召开座谈会,为刘佐发展献计献策,既能发挥智囊团的作用,又能充分利用人脉资源,实现争资立项。今年的冬建工作,我们就是通过广泛的座谈、咨询和征求各级的意见,制定冬春水利建设方案,筹集了部分资金,其中,个人捐资超过了50万元,为实现冬建及三万活动目标奠定了物质基础。

  总之,我们将借这次市代会的东风,认真贯彻落实上级的战略举措,凝心聚力、务实苦干,努力把刘佐事业推上一个新台阶。

讨论发言稿 篇4

  怀着激动的心情,我十分荣幸地参加了我校第四十八期入党积极分子培训班的学习,并很荣幸作为代表发言.通过这些天的学习,我对新时期党的性质,党的最终目标和现阶段任务有了全面而深刻的认识,对新时期党员应具备的基本条件,党员的权利和义务有了系统的认识.更重要的是,使我能够更好的端正入党动机,争取早日加入党组织.以下是我这几周学习的心得体会:

  首先,通过这几周的学习,我对端正入党动机的重要性,有了更深一层的认识.只有具备正确的入党动机,将来入党后才能很好的履行党员义务,才能全身心地投入到党的事业中去,才能经受住党组织的考验,才能做到真正意义上的思想上入党,才能坚持共产主义.我认为要入党就要端正入党动机,就要树立为实现共产主义奋斗终生的信念和全心全意为广大人民谋利益的思想,在日常工作,学习和生活中起到先锋模范作用,并勇于积极自觉地接受党的教育和考察.

  其次,通过党校学习,我认识到以前我对党性的认识只是表面上很肤浅的认识.经过这几周系统的学习,我才知道中国特色社会主义,是当代中国发展进步的旗帜,是全党全国各族人民团结奋斗的旗帜.走中国特色社会主义道路,鲜明地回答了当代中国走什么路,举什么旗的根本问题,鲜明地指出了坚持和发展中国特色社会主义对于加快推进我国社会主义现代化的极端重要性,鲜明地表达了我们党团结带领全国各族人民坚持和发展中国特色社会主义的坚定信念.

  第三,党校学习也使我了解到党的纪律的重要性.党的纪律是党的

  各组织和全体党员必须遵守的行为规则,是维护党的团结统一完成党的任务的保证.作为一名入党积极分子,我会遵守党的纪律,严格要求自己,不做任何有损国家或他人利益的事,要做到吃苦在前,享乐在后.第四,通过党校学习,我才清楚地知道入党也是有一定的要求的,只有具备了一定的资格才能申请加入共产党。

  总之,我对党的基本知识和理论有了初步的理解,我的思想觉悟也有了更深一层次的提高,使我更加渴望早日加入党组织.今后,我会更加认真地学习党的理论知识,积极靠拢党组织,以身边党员同志为榜样,在日常生活中,不去计较个人得失,真正做到无私奉献.想别人所想,急别人所急,向身边每一个需要帮助的人伸出自己的援助之手.此外,我会不断提高自己的知识水平和业务能力,以便更好地做好本职工作.我要把自己的世界观,价值观和人生观提高到一个新的境界.虽然现在我还没有加入党组织,但是我会时刻以党员的标准来要求自己,自觉做到:坚持理想信念,坚持勤奋学习,坚持党的根本宗旨,坚持勤奋工作,坚持遵守党的纪律,坚持"两个务必",为争取早日加入党组织的行列而不懈努力!

讨论发言稿 篇5

  各位嘉宾,各位员工:

  大家好!

  我总觉得时间过的很快,上次会我站在这里向大家讲话的情景好像还没过去多久,就又是一春节了。那么首先,我向在座的各位送上由衷的祝福和感谢。

  对我们侨泰而言是很重要的一。这一里,我们的门店数增加到了20家,公司规模也扩展到了280人。这一串数字让我很欣慰,侨泰成立短短几就能有今天的成绩,和在座各位的辛勤工作分不开,侨泰的成长和发展是大家一起创造的。所以,我要在这里说一声,谢谢大家,侨泰能有你们,我觉得很自豪。

  我们有了长足的进步,那么目标又在哪里?

  我们都知道房产中介的竞争越来越激烈,外资品牌也在不断介入,怎样顺时而动、因机而发,是大家在2005肩负的职责。挑战是必然的,但是我们的机会更大!

  我始终认为,做房屋中介很有挑战性,我们面前的市场很大,关键在于怎样把握。在2005,公司目标还要增加10到15家直营分行。这应该不是一个梦想,在座的各位既然加入了侨泰大家庭,我就希望大家能够同心同德、齐心协力,共同把它变成现实。相信只要我们坚持诚信待客、坚持务实勤奋,就一定能够成功。

  我对侨泰的未来充满了信心,我对在座的各位更有信心!侨泰提供了一个大舞台,而我相信你们的努力能让这里更精彩,每一份付出都会得到回报。我期待我们共同的侨泰事业能在2005步上一个新的台阶,而你们也能为自己创造一个更好的明天。让我们一起把侨泰房产做得更大、更强,进入中介市场前三名。

  最后,我祝愿大家,春节愉快、万事如意!

  谢谢各位!

讨论发言稿 篇6

  目的:通过自我思考剖析自己,了解自己的入党动机;通过与小组成员的交流与讨论,把先进的思想汇集在一起,并端正入党动机;找出自己与党员的差距和解决的办法,在以后的生活中以党员的标准要求自己。

  入党的动机是一个人要求入党的内在原因和真实目的。党章第二条明确规定:“中国共产党党员必须全心全意为人民服务,不惜牺牲个人的一切,为实现共产主义而奋斗终身。” 树立正确的入党动机无疑是重要的:只有树立正确的入党动机,才能坚定争取入党的信心;才能经得起各种考验;才能采取正确的入党行动。一个人入党动机是不是正确,往往和他对共产主义事业和中国共产党的认识正确不正确、深刻不深刻有直接关系。大家有各种各样的初始入党动机,但都在随着对党认识的逐渐深刻的同时,慢慢地发生着可喜的变化。 陈宁:小时候,爷爷比较过去和现在的生活状况及社会状况,我出于光荣感,建立了入党的愿望;长大后,通过“非典”、“5.12大地震”及奥运会的大事件,亲身感受到党组织的伟大,被党员全心全意为人民服务的精神打动,加入共产党的愿望愈加强烈。

  王致杰:小时候,对党的认识不深,没有入党的意识;高中时入党的要求被父母拒绝;进入大学,第一批入党同学进入党校学习后,出于不甘落后的心态,参与了入党积极分子的选拔,并顺利地进入党校学习;通过对党认识的逐渐深刻,发现党是一个先进的组织,入党也是对自身素质和思想的提高,同时也发现自己初始入党动机的错误,弄懂了为人民服务和思考的重要性。入党动机发生的本质的变化。 寇京:小时候,因为家里人都在政府,出于为自身的考虑,希望也能入党;进入党校后,才发现入党的真正好处,希望通过端正自己的行动,向党组织靠拢。现在要做的就是:掌握好党的基本理论,在生活中多做贡献、严格要求自己,解决现实中的问题,通过党组织的考验。

  郑菊:在汶川大地震中,通过解放军和温家宝对人民的关心,深深受到党的影响,受到党全心全意为人民服务精神的影响;建立了入党的愿望;当上班长后,觉得自己应该起带头作用,思想应上一个台阶,通过自己影响他人。

  李虹琳:因为从小家里人都是党员,所以自己也想成为党员,这是最初的动机;通过这几年来党对灾区的关怀和灾后重建工作,以及奥运会、世博会的完美谢幕,深深体会到党不是为自己,更多的是为了千千万万人民群众。共产党的光辉无处不在,怀着感恩的心,希望自己也能成为其中的一员。

  卓兴珍:小时候对党的认识不深,也没想过入党。汶川大地震的时候,看到胡锦涛、温家宝对人民的关切,深深地震撼了。随着党课对党的认识逐渐加深,以及为他人服务时获得的些许满足,希望自己也能成为其中光荣的一分子。将从现在做起、从身边的小事做起,朝共产党一步步迈进。

  李海洋:从小时候自己对生活、对社会的关注,发现共产党是一个全心全意为人民服务的组织。长大后,曾认为,入不入团、入不入党,都不影响自己为同学们服务。可是,人都是有惰性的,希望心中能有一个信仰,时刻提醒自己,而加入关荣的共产党就是这样的一个信仰。

  吴珊:从小时候加入中国少年先锋队,到初中加入中国共产主义青年团,随着思想的进步,大学加入中国共产党应该是一个循序渐进的过程。温家宝在汶川大地震时对解放军说过一句话:平时是中国人民在养你们,现在是你们看着办的时候了。我们受人民的哺育,就应当以全心全意为人民服务为回报,希望能以一个党员的身份全心全意为人民服务。

  雷艳:在竞选入党积极分子时,受同学们的信任与支持,希望自己也能为同学们做一些事情。起初入党是出于自己的想法,后来随着对党认识的深入,发现自己想要服务他人的意愿和党的宗旨是契合的。

  周园:以前入党动机并不明确,一直感动于灾后全国上下团结一心的坚定,却从未想过这是共产党的功劳。直到进入党校学习,才深入了对党的认识。希望加入党后能更深刻的认识党,能更好的督促自己。

  其实,入党的动机无所谓如此繁杂,唐雄“我要入党”的故事足以证明。正是他对党的感激和他想要回报社会、服务社会的意愿,让他获得了党组织的认可。而仅仅端正自己的入党动机是不够的,我们要在实践中更加严格地要求自己、多做奉献,才能为党组织所接受。我们也才能为共产党注入新的血液,保持党的先进性。

讨论发言稿 篇7

  一、当前扶贫资金审计面临的困难。

  (一)扶贫资金审计涉及的部门众多、内容广泛,增大审计成本。从项目和单位上分析,扶贫资金项目分为产业扶贫、扶贫对象能力建设及扶贫贴息三大类,涉及发改、财政、扶贫、民族宗教、乡镇等多个部门和单位,在一个区域内项目申报分别由各部门单位独立完成,缺乏系统的谋划和安排。从资金上分析,扶贫专项资金的审计对象包括相关部门筹集、投入、分配和使用的财政资金,以及执行国家相关经济政策的各级政府部门和单位;资金的来源包括地方各级政府配套资金、相关部门和单位投入的自有资金。扶贫资金有扶贫办、发改局、民宗局和财政局四个部门管理,来源渠道分散,各部门在申报立项、资金分配、资金投向和使用等方面各有侧重。同时,扶贫资金项目与交通、水利、农业综合开发、本级支农等专项资金项目在使用方向、实施范围、建设内容、项目安排等方面有一定的重复和交叉,造成政出多门、多头管理,不可避免地出现同一项目在不同年度申报、在不同部门申报,同一项目分解成多个项目申报的现象,加之一些项目安排及资金分配情况不公开,缺乏监督,造成各渠道下达的资金难以有效捆绑整合使用,责任不清、投资效果不佳。

  (二)扶贫资金审计项目对审计人员提出更高的能力要求。

  扶贫专项资金投入领域宽泛,除财政财务收支领域外,还包括道路桥梁修建方面的工程建设领域、卫生环境改善的公共事业领域,甚至还包括创造效益的产业发展等其他领域。审计人员对传统的财务收支方面知识熟悉,在具体检查专项资金财务核算是否规范,使用是否合规合法等财务领域比较擅长,但对其他领域活动开展情况进行审查评价则具有一定难度,这就对审计人员提出更高的能力要求。

  (三)扶贫资金绩效审计未能满足日益增长的群众需求,亟待深入推动和开展。扶贫资金审计的重要目标是对扶贫资金的绩效进行评价,这是因为脱贫是扶贫的最终落脚点,扶贫资金应当主要用于反贫能力的培育。从这几年审计署对全国数十个县的扶贫资金审计中可以发现,我国扶贫资金一直存在绩效不突出,返贫率较高的问题。对亟待脱贫的贫困地区来说,不能实现自我发展,仅靠国家的财政补助无法真正实现脱贫致富。只有培育贫困地区的反贫能力,多提高地区的文化教育和人才引进,开展可持续发展的“授渔”工程,才能真正做到脱贫致富。通过审计,在项目前期可以对扶贫项目事前环节规划以立项的审查,突出其中的科学性;在项目中期对资金进行分配及使用率的.监督,可提高资金的准确率及规范性,使资金可以及时落实;而在后期项目的评价和总结中,可借鉴已有经验提供进一步提高反贫能力的依据。

  二、对加强扶贫资金审计的思考和建议。

  (一)运用大数据技术提高效率,实现扶贫审计“全覆盖”。

  扶贫专项资金审计项目涉及的数据量庞大,不仅包括扶贫资金规模数据,还包括贫困地区经济收入指标数据、领取贫困慰问金低保户数据等,审计应在项目实施过程中创新技术手段,提高审计效率和效果。传统的手工查账审计不但阻碍审计效率的提高,同时不能有效在海量数据中检索疑点。我国部分审计机关已经构建了信息化联网审计平台,实现了对地税、财政、住房公积金、社保等部门的联网审计。在开展扶贫资金专项审计项目时,可以采用联网审计技术,将联网审计数据与扶贫项目数据对比分析确定疑点。如在检查扶贫专项资金实际使用是否符合规定时,可以将领取扶贫资金困难户数据与联网审计平台数据中低保户数据对比分析,利用计算机语言建立审计分析模型,确认扶贫资金使用是否真正落实到户。联网审计技术的运用,可以帮助审计人员在有限时间内对项目涉及的海量数据进行查找分析,实现扶贫专项资金数据审计的“全覆盖”。

  (二)合理分配整合扶贫资金审计资源。

  扶贫项目有着点多、面广、线长及地处偏远的特点,扶贫资金又有总量大、资金链条长的特点。一方面,对扶贫资金审计,应在项目设置之初以及扶贫资金运行之初就要开始对扶贫资金项目进行跟踪审计,将审计把控关口前移,促进审计的全覆盖。审计机关需要统筹安排审计力量,创新审计方式方法,努力实现对扶贫资金绩效审计的全覆盖,将审计范围扩展到扶贫资金运行的全过程。审计机关应做好跟踪审计,关注扶贫资金的分配、管理和使用,通过走访调研群众等方式详细了解情况,认真审查扶贫对象、扶贫项目安排、资金使用、措施的落实、脱贫的成效,对精准扶贫的程度进行监督评价。另一方面,根据扶贫资金审计的现实需要,迅速提升现有审计团队的审计素养,对审计人员进行审计知识的继续教育和培训课程。审计机关还可以选择购买较高质量的社会审计服务,充实现有审计资源的配置。通过招标、选聘等方式,考察社会审计组织以及社会审计人员的素养,聘请一些优秀的社会审计人员,形成对现有审计力量的补充。

  (三)多角度开展扶贫资金绩效审计。

  一是关注社会效益和生态效益。设立扶贫资金的目标是促进贫困地区生产条件改善、生活水平提高、贫困人口发展能力增强。扶贫资金的绩效是一个长期的过程,因此不能局限于眼前的经济效益。审计人员需关注贫困地区在文化教育、医疗卫生、科技推广、生活质量、基础设施、生存环境等各个方面的发展。重点关注当地的生态环境是否遭到了破坏,是否存在牺牲生态环境为代价而换取短暂经济利益的现象,关注贫困人口的发展能力是否增强,从长远角度来看,贫困人口是否能真正脱贫,做到脱贫后不返贫。二是关注扶贫资金、项目和政策的绩效。目前的扶贫资金绩效审计是以资金绩效和项目绩效为主,对政策绩效没有太多的关注。扶贫资金相关政策与资金项目相比更加宏观,体现了扶贫资金应该向那个方向流动、扶贫项目应该如何开展的大方向。扶贫政策的效益直接关系到扶贫开发事业的绩效,扶贫政策的制定关系到是否能精确瞄准贫困人口、是否能科学设立扶贫项目,扶贫政策的遵循关系到是否能合理指导扶贫资金的分配和使用。审计人员在审计政策绩效中应当关注政策的制定是否完整、科学,政策是否得到良好的遵循,是否发挥其作用,产生的效益与预期是否相符。三是做好重点项目的绩效评价。扶贫资金效益审计要以扶贫项目为载体,专项资金流向为主线,全面核实年度扶贫项目和资金计划执行,充分掌握审计范围内的资金到位、下拨、管理和使用情况,并在此基础上突出对重点项目的绩效审计。通过获取相关数据资料,评价该重点项目扶贫资金投入效果及产生的经济社会效益,剖析在项目执行过程中的行政管理效率和效能。评价受扶贫地区的资金配套和政策支持情况。效果评价既要客观描述扶贫资金投入取得的成绩,同时也应真实剖析存在的不足和需要改进的方面。

讨论发言稿 篇8

  近日,通过认真对照反思发生在我县的***、***等违纪违法典型案件案例,深刻剖析根源,认真查找在个人作风和廉政建设方面存在的问题和不足,并主动与其他班子成员交互谈心,广泛征求和听取意见建议。在此次以案促改专題民主生活会上,现就本人存在的主要问题、原因分析和整改措施,向大家汇报如下:

   一、存在主要问题及表现

  (一)讲忠诚守纪律方面:

  一是执行政治纪律不够严格。大的原则方面自己一贯要求很严,但在一些具体的方面有所放松,有一定的安于现状的思想。二是党内监督认识不足,随着年龄增长,逐渐有了得过且过,思想放松了要求,主要表现在好人主义思想,缺乏细抓的定力,从严治党的思想没有得到真正贯彻落实。

  (二)权力运行方面:

  一是对监督权力认识不够。认为违纪办案都是纪委监察部门的事情,平常只要抓好纪律就行了,没有深入探寻违纪案源的劲头。二是主观能动性不足。觉得多一事不如少一事,不愿得罪人,因此,工作上缺乏干劲狠劲。

  (三)作风建设方面

  一是工作标准不高。工作上,虽然能够完成上级交给的各项任务,但是还存在一些问題。首先是思想认识上存在偏差,总认为,只要能顺利完成工作任务,不出事就行了,平时的工作没必要很严很细,正是这种思想的存在,导致了从严治党的思想树得不牢。其次,工作上的主动性还不够工作中“争先创优”意识不够强,不能够创造性的开展工作,有“等大家”和“靠安排”的“等”、“靠”思想,导致工作完成质量不高。

   二、存在问题的原因剖析

  出现上述问题,究其根源,理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的主要根源。从根源上解剖,主要有以下几方面的原因:

  (一)理论学习欠缺主动性,不深入,政治理论修养有待提高。理论学习的自觉性不高,思想上未引起高度的重视,学习目的不清晰,学习时缺乏思考,理论学习和运用上有差距,是思想上和工作中产生问题的重要根源。

  (二)宗旨观念淡化。没有在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识,没有与群众打成一片。忽视了同志之间的沟通是产生问题的思想根源。

  (三)党性修养有所忽视和放松。在主观世界的改造上还有一定的差距,理想信念讲得少了,看问题的眼光不够,从本质上讲也是自己存在各种问题的思想根源。

   三、努力方向和整改措施

  针对自身存的的问题和不足,在今后的学习中、工作中,本人按照党员的标准,加强学习和实践,坚持为民、务实、清廉,始终把群众利益放到第一位,实实在在为群众办实事、办好事。

  (一)要进一步强化政治学习,增强理论功底。树立科学的人生观、价值观和世界观。提高道德水平,要树立良好的学风,主动学习、自觉学习,结合实践,用新知识、新理念武装头脑、增长才干。

  (二)要进一步改进工作作风,增强宗旨意识。树立群众观点,执行党的群众路线。从解决存在的突出问题为出发点,改进工作作风和工作方式提高工作效率,把群众是否答应、是否高兴、是否满意,作为检验和衡量办实事办好事的标准。

  (三)要进一步解放思想、务实创新,务求取得工作实效。要进一步增强改革意识,解放思想、实事求是、与时俱进。

  (四)要进一步强化党性修养。要坚定理想信念,用马克思主义中国化最新成果武装头脑,认真学习实践中国特色社会主义理论体系,做到真学,真懂,真信,真用,不断加强党性修养,时时处处严格要求自己,做名合格的共产党员。

讨论发言稿 篇9

   一、认清形势,坚定信心,进一步增强做好机关党建工作的责任感和紧迫感

  过去九年是xx事业蓬勃发展的九年,也是党委工作成绩斐然的九年。在省委、省直机关工委和厅党组的领导下,七届党委带领厅机关和直属单位全体党员,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入落实科学发展观,紧密联系xx工作实际,在保持共产党员先进性教育、深入学习实践科学发展观活动、加强党的基层组织建设、开展反腐倡廉工作等方面做了大量卓有成效的工作,对此,厅党组是满意的。在成绩面前,也必须清醒地认识到存在的突出问题和面临的严峻挑战。当前,我国正处于经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化的新的历史发展阶段。各种外来思潮、多种价值观念对党员思想的冲击越来越大,少数党员思想观念发生了变化,理想信念发

  2---事关党的执政基础的大事来抓,抓出成效。加强党的基层组织建设,最重要的就是把厅机关和直属单位xx个基层党支部建设好,引导和支持它们健全组织、完善制度、改进作风,积极探索适合现代党组织特点的建设方式。要根据机关特点,进一步完善党支部的设置,选好配强党支部书记,加强工作指导和培训,使他们尽快掌握做好党务工作的基本功。要采取多种方式,切实把基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥出来,把机关党的工作实效体现到各单位领导班子思想政治建设、党员干部队伍建设、机关作风建设和有效履职上来。

   三、进一步加强自身建设,树立学习部门的良好形象

  一要加强理论学习,提高素质。重视学习,是我们党始终走在时代前列、引领中国发展进步的重要基础和法宝。加强学习决不是一句空话。学习问题这几年喊得多,但有些同志始终重视不起来,不愿意学习、不

  4---吃苦、不善学习、纪律观念淡薄、缺乏协作意识等问题,存在“遇利争、遇事躲、遇责避”等现象。这些不良风气发展下去,既容易毁了干部,也会影响我们的工作,影响我们的事业。可以说,加强党员干部队伍的作风建设,不但是搞好党建工作的基本任务,也是我们学习部门自身建设的内在要求。党委要教育和引导全厅广大党员干部进一步树立为基层、为群众排忧解难、解决实际问题的思想观念,进一步保持和弘扬求真务实、勤学善思之风;吃苦耐劳,勤奋敬业之风;艰苦奋斗,廉洁勤俭之风;讲求团结、协作共事之风。通过优良的党风带政风促民风,使厅机关作风建设有新的起色、新的成效。

  三要继续加强廉政建设。党的十七大以来,中央把加强党风廉政建设作为党的建设新的伟大工程的重要方面,工作力度不断加大,内容不断深化,方式不断创新,成就有目共睹。作为全省学习工作的领帅机关,我们一定要在勤政

  6---作、不负重托,为顺利实现xx事业“十二五”发展规划,加快建设经济文化强省而努力奋斗!

  同志们:

  根据皖发〔2006〕7号、巢发〔2006〕8号、庐字〔2006〕3号及县委组织部选举工作会议精神,今天召开商务系统党员代表大会,选举出席庐江县第十次党代会代表。下面,就做好本次选举工作讲三点意见:

   一、统一思想,提高认识,增强县党代表选举工作的政治责任感

  县第十次党代会是在中央提出全面落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的先进性和执政能力建设、树立社会主义荣辱观等一系列重大战略部署的新形势下召开的。其指导思想和主要任务是,以党章为准则,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕加强党的执政能力建设和先进性建

  8---发挥党组织的战斗堡垒与党员的先锋模范作用。

   二、坚持标准,严密操作,扎实做好县党代表选举工作

  按照《地方组织选举工作条例》和县委精神,县第十次党代会代表确定为360名。全县按17个镇党委和10个县直党(工)委划分为27个选举单位。县委根据各选举单位党组织的数量、党员人数和工作需要,针对代表先进性和广泛性,将代表名额分配到各选举单位。商务局现有基层党组织(支部)13个、党员239名。根据这一情况,县委组织部分配给我们的正式代表2名。在代表推选过程中,我们切实把好“三关”。

  首先,把好代表条件关。代表应具有先进性。县第十次党代会代表应是中共正式党员中的优秀分子,能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,积极参加保持共产党员先进性教育活动,具有坚定的理想信念;带头执行党的路线方针政策,充分发挥党员先锋模范作用,

  10---

  第一步,提出代表候选人初步人选。主要是把握三个环节:一是组织推荐。6月6日-7日,我们按照县委分配的名额和程序要求,组织局属13个党支部,采取自下而上、自上而下、充分酝酿协商的办法,提出代表候选人推荐名单;二是报请审查。根据多数党组织和多数党员意见,从推荐名单中,按照多于应选代表30%以上的比例提出候选人推荐人选名单,昨天上午已与县委组织部沟通,得到他们的审核认可;三是提出候选人初步人选名单。根据沟通情况以及县委提出的代表构成比例要求,按多于应选代表20%以上的差额比例,局党委提出代表候选人初步人选

  3名(其中差额1名)。

  第二步,考核填表。局党委组织候选人初步人选推荐单位,在广泛征求所在单位党内外群众意见的基础上,写出考核材料,填报代表候选人初步人选名册,于昨天下午已报送组织部。

  第三步,确定代表候选人预备人选。

  12---种形式,大力宣传《地方组织选举工作条例》、《基层组选举工作暂行条例》等有关法律法规,把政策原原本本、明明白白地交给党员,使广大基层党组织和党员都能知情并参与县第十次党代会代表的推选工作;努力使推选县第十次党代会代表的过程,成为对党员进行党性锻炼、党性教育的过程,成为对党员进行民主集中制教育、党员实践民主集中制原则的过程,成为增强本单位行业作风、工作作风的过程。

  二要发扬民主,严肃纪律。各基层党组织要结合本单位、本部门实际,切实保障党员的民主权利,努力拓宽党内民主渠道,尊重党员的意愿,加强党员对党内事务的了解和参与,把党的建设与党的工作摆上重要位子,确保本单位、本部门党务、商务、事务工作三不误。

  同志们,召开县第十次党代表大会,是全县人民政治生活中的一件大事;今天召开的这次党员代表大会是充分发扬党内民主、坚持按章办事的必要环节。系

  14---导实践、推动工作。始终贯彻落实好中央新疆工作座谈会精神,始终在思想上和行动上与党中央保持高度一致。

  加强领导班子和干部队伍建设。紧紧围绕提高领导水平和执政能力,着力把各级领导班子建设成为善于推动科学发展、促进社会和-谐的坚强领导集体。贯彻执行民-主集中制,完善议事规则和决策程序,不断推进科学决策和民-主决策,增强领导班子的团结和活力。

  坚持五湖四海、任人唯贤,坚持德才兼备、以德为先用人标准,做到吏治清明、政风清新。要把政治上强作为各级领导干部选拔任用的首要条件,注重在复杂环境和反分-裂斗争一线培养、考验、选拔干部,注重加强对各族干部的政治培训和实践锻炼,注重培养造就更多德才兼备的少数民族干部,建设一支政治上坚强有力、经得起风浪考验的高素质干部队伍。要坚持不让老实人吃亏、不让综合素质高能干事的人吃亏、不让长期在一线埋头苦干的人吃亏的导向。

讨论发言稿 篇10

  阳光明媚,春意盎然;昨天,我们再一次肩负重任,却持续意气风发。

  在这个“十三五”开局之年,市委、市政府召开了历史上规模最大的城中村改造动员大会,这充分表明了市委、市政府对这项工作的高度重视,也充分体现了要举全市之力在开局之年续写好这一篇章的坚强决心。

  去年城南新区桥南社区36.3万平方米的拆迁任务,通过全市上下合力攻坚,取得了重大胜利,拆出了信心,拆出了空间,拆出了经验,拆出了作风。可以说力度前所未有、速度前所未有、成效前所未有,可以说是我市城市建设中的里程碑。自此,“上下齐心、敢于担当、忘我工作、城改惠民”的城改精神已经成为全市各级干部不畏艰难、激流勇进,推进各项重点工作的作风标杆和不竭动力。

  但成绩只代表过往,我们已经站在“十三五”新的征程上,绝对不能躺在功劳簿上自满自傲,而是要以翻篇归零的心态,把成绩作为经验和动力,成为我们全力投身新一轮攻坚战的有力武器。

  毋庸置疑,城中村改造将是“十三五”时期嵊州城市建设的关键核心。市委、市政府抱着一抓到底的决心,在谋划“十三五”发展蓝图中,更是把城中村改造作为品质嵊州建设的重中之重,特别是城南新区7.8平方公里范围内160万平方米的城中村,未来五年要全部拆除,开发区、城西、城北等区块的城中村改造都将适时推进。

  今年是“十三五”开局之年,我们要实现开门红,工作必须抓早、抓紧、抓落实;今年也是市镇村三级换届之年,9月份杭州还要承办G20峰会,所有这些都会牵扯大量的工作精力。市委、市政府站在全局高度,早部署、早动员、早启动、早完成,对今年城中村改造的工作要求是在6月底前全面完成50万平方米的拆除任务。

  更值得一提的是,同去年相比,今年的城中村改造任务翻倍、时间减半、难度更大。对此,全市上下必须进一步统一思想、提高认识,凝聚合力、快速推进,全力以赴打好今年城中村改造这场攻坚战,真正把好事办好、把实事办实。

  今年的城中村改造工作显然是一次大会战。77个工作组即将开赴城改前线,26位市领导每人负责2-3个组,每个部门全程支持1个组,是真正意义上的举全市之力。市委的书记孙哲君在动员大会上向所有参与城中村改造的各级干部发出动员令——“要切实增强政治意识,上下齐心,合力攻坚;要切实增强规矩意识,敢于担当,严守纪律;要切实增强进度意识,忘我工作,全情投入;要切实增强群众意识,城改惠民,实现共赢”。

  加快推进城中村改造工作,是我们现在及今后一个时期实施的一项重大战略工程。期待各级各部门继续以脚踏实地、信心百倍的干劲,以破釜沉舟、不留后路的志气,以不达目的誓不罢休的狠劲、韧劲和拼劲,坚决打赢城中村改造这场硬仗,为全力打造“实力嵊州、品质嵊州、魅力嵊州”作出新的更大的贡献!

讨论发言稿 篇11

  生命:对于包括人在内的任何生物体来说,都只有一次。也正是因为这种不可逆性,生命才显得神圣不可侵犯,才会令人心生敬畏。

  责任:是各级领导和所有干部应有的情感和态度。没有敬畏,就会敷衍责任,就会消解责任,视责任如儿戏,把责任抛脑后,安全工作落实自然化为泡影。

  制度:在制度面前,每个人都要懂得敬畏。领导干部只有心中敬畏制度,才能有所为,有所不为,做到上行下效,营造风清气正的良好氛围和环境,使各项制度发挥应有的威力和作用。

  敬畏生命,就要把每个人的生命看得无比珍贵。人的生命是宝贵的,是至高无上的。敬畏生命,就要“以人为本”,舍得投入,就要始终坚持“安全第一,生产第二”。结合到实际工作当中,作为煤矿企业的中层领导,我们不但应该深刻理解和清醒认识到“敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度”的真正内涵,更应该将这种理念实实在在落实到具体的工作中去。众所周知,煤矿企业属于高危行业。甚至于还有的人认为,在矿山企业出现人身伤害和重特大事故是必然的。这种错误的论断,轻则葬送了员工的生命,重者葬送的则是整个企业的前途和命运。不论作为某一个体,还是作为整个社会来说,人都有着许多需求,有物质的、有精神的等等,但最重要的就是生存的需求。不难想象,一个连生存需求、安全需求都得不到保障的人,怎么可能实现其真正的人生价值。因此,保护好员工的生命,更好地保护员工的生存权,把员工的生命放在高于一切的位置,不但是矿山企业领导者的责任,更是全体员工的本质需求。

  敬畏生命,就要敬畏责任。岗位就是职责,职责重于泰山。要明确安全职责,每个不同岗位,不论职务高低,都有同样重要的安全责任,没有一个没有责任的人,没有一件没有责任人的事;要严格约束自己,忠诚履行职责,不放过影响安全的问题,不放过影响安全的人和事。在履行责任过程中,要严格按标准作业,不存侥幸不偷懒,不走捷径图省事,细致到一个指示牌,扎实到多一遍确认,做到万无一失。

  敬畏生命,就要敬畏制度。常言道:“没有规矩,不成方圆”,安全生产工作更是如此,只有起点,没有终点。缺失了敬畏制度的企业,你我任意妄为,安全工作何来保障?随着时代的发展进步,全国的矿山企业都已经进入了现代化高速发展的新阶段。但随着矿山企业生产水平的发展,威胁企业安全的不可知隐患逐渐增多。特别是近年来,煤炭市场供需矛盾日益突出,矿山企业经济形势严峻,在这种情况下我们应该遵章守纪,按章作业。

  总面言之,我们只有时刻紧记安全工作只有起点没有终点,牢固树立“三个敬畏”,“从零开始、向零奋斗”,“赢在标准、胜在执行”的安全理念;并始终把矿工生命放在高于一切的位置,始终把落实责任放在先于一切的位置,始终把制度执行放在重于一切的位置,才有可能有效防范和坚决杜绝重特大安全事故的发生,才能实现矿井全年安全生产目标,才能为集团公司安全生产持续稳定健康发展奠定坚实的基础。

讨论发言稿 篇12

  中央在开展这次学党章党规、学系列讲话,做合格党员学习教育时提出,全体党员都要做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的四讲四有合格党员。组工干部作为管干部的干部、管党员的党员,更要以身作则,率先垂范,带头践行两学一做,从严落实四讲四有,做政治上的明白人、规矩上的老实人、道德上的高尚人、事业上的开路人,用实际行动树立组工干部的先锋形象。

  做讲政治、有信念的组工干部。古人讲,善治人者必先自治。组织部门是管党治党的重要职能部门,做的就是补钙铸魂、立根固本的工作,需要组工干部深刻领会、准确把握讲政治、有信念之精髓,主动当好表率。要自觉锤炼党性。组工干部要把学习党章党规作为党性修养的必修课,长期不懈地坚持读原著、学原文、悟原理,在真学真懂真信真用上下功夫,做到在党言党、在党爱党、在党为党、在党护党,自觉锤炼对党绝对忠诚的政治品质。要坚定理想信念。组工干部要用心体悟系列重要讲话,自觉在思想上、政治上、行动上向以同志为的党中央看齐,切实提升政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在任何考验和挑战面前,做到千磨万击还坚劲,任尔东南西北风,牢固树立担当事业发展的崇高信念。要主动融入实践。讲政治、有信念,不是空洞的、虚无缥缈的口号,而是具体的、实实在在的行动。组工干部要把讲政治、有信念落实到具体工作中,坚持组织路线服务政治路线,面对纷繁复杂的形势变化,做到不为噪音所扰、不为歪风所惑、不为暗流所动,始终坚定道路自信、理论自信、制度自信。

  做讲规矩、有纪律的组工干部。欲知平直,则必准绳;欲知方圆,则必规矩。组织工作政策性、原则性都很强,组工干部需要不断强化规矩意识和纪律意识,让讲规矩、有纪律内化于心、外化于行。要明晰纪律规矩。党的纪律规矩总共包括哪些?党章、党规、国法,还有党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例,都是必须遵守的纪律规矩。组工干部要坚持学习为先,真正明晰具体条文,准确领会精神实质,让纪律规矩入脑入心,主动在思想上划出红线、在行为上明确界限,时时刻刻绷紧纪律之弦。要遵守纪律规矩。纪律规矩的生命力在于执行,组工干部要常怀敬畏之心,严格按规章制度办事,不以事杂而乱为、不以事急而盲为,言行处处讲规矩、心中时时有纪律,自觉在纪律规矩的约束下尽职尽责、干事创业。要维护纪律规矩。组工干部要将纪律规矩贯穿于组织工作全过程,面对不正之风,要坚持原则,敢于较真、敢于碰硬、敢于处理,切实维护纪律规矩的严肃性和权威性,让党的纪律规矩真正成为带电的高压线。

  做讲道德、有品行的组工干部。指出:做官先做人,做人先立德;德乃官之本,为官先修德。组工干部要牢记党的优良作风,弘扬中华传统美德,模范践行社会主义核心价值观,用一言一行诠释讲道德、有品行。要加强道德修养。道德是党性的基础、力量的源泉。组工干部要把加强道德修养、锤炼道德品质作为人生的必由之路,坚持静以修身、俭以养德,自觉培养健康向上的生活情趣,坚守共产党人的精神高地。要涵养优良家风。党员干部的家风,不是个人小事、家庭私事,而是干部作风的重要表现。组工干部要重视家教家风,主动与家人商定家规,让定家规、学家规的过程成为对标找差、自我教育的过程,将严实要求融入代代相传的家庭基因,以有形的家规涵养优良的家风。要坚持公道正派。公道正派是我们党对组织工作的一贯要求,是组织部门履行职责的重要保证。组工干部要强化公道正派的意识、把握公道正派的内涵、落实公道正派的要求,牢记宗旨观念,突出政治标准,为敢于担当的干部担当,对敢于负责的干部负责。

  要做讲奉献、有作为的组工干部。印度诗人泰戈尔曾说:花朵的事业是美丽的,果实的事业是尊贵的,但我愿做一片绿叶,绿叶的事业是默默地垂着绿荫的。组工干部就要发扬这种绿叶精神,在讲奉献、有作为中实现人生价值。要强化奉献精神。组工干部要把组织工作岗位当成奉献的舞台,牢固树立功成不必在我的观念,潜心静气干事、埋头苦干创业、不事张扬履职、心无旁骛尽责,不争功、不求名、不图利,始终保持甘为人梯、乐于奉献的精神风貌。要坚持求真务实。合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土。组工干部要发扬安专迷精神,安下心来、专心致志、迷恋至深,全身心投入组织工作,不浮躁、不急躁、不粗糙,每一项工作的目标要求是什么、难点问题在哪里、措施方法有哪些,要心中有数、了然于胸,真正出实招、干实事、求实效,积跬步致千里、图近功至恒远。要主动担当作为。组工干部要聚焦搞培训、提素质,选干部、配班子,育人才、聚贤能,抓基层、打基础主责主业,以勇扛旗夺杯、敢担当作为、创一流业绩为工作追求,强化责任意识想担当、坚守党性原则敢担当、练就过硬本领会担当,推动组织工作再上新台阶。

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