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化验主任述职报告(合集12篇)

 

化验主任述职报告 篇1

  为全面系统地掌握我县饮用水水质情况,摸清饮用水水源、水处理、卫生管理存在问题和成因,及时发现饮用水卫生安全隐患,防范介水疾病的发生和流行,保障人民群众的身体健康,根据《卫生部关于加强饮用水卫生监督监测工作的指导意见》(卫监督发20__3号)、《全省饮用水水质基线调查工作方案》(川卫办发20__164号)和《德阳市饮用水水质基线调查工作方案》(德市卫办发20__153号)文件精神,结合我县实际,中江县卫生执法监督大队迅速组织力量、明确分工、落实责任、严格按方案狠抓落实,如期开展饮用水水质基线调查工作,现将工作情况总结如下:

  一、领导重视,精心部署

  为了保证饮用水水质基线调查工作顺利进行,我大队成立了以大队长羊焱同志为组长,张林、文乃泉为副组长,由各中队长和县疾病预防与控制中心相关专业人员为成员的中江县饮用水水质基线调查工作领导小组,具体负责协调、组织实施和开展这项工作。

  二、制定方案

  根据《20__年四川省饮用水水质基线调查工作方案》、《20__年四川省饮用水卫生监督监测工作方案》和《德阳市饮用水水质基线调查工作方案》要求,结合我县实际,制定了《20__年中江县饮用水水质基线调查工作方案》。

  三、技术培训

  领导小组成员于20__年6月参加了在成都召开的“20__年全省饮用水卫生监督监测工作培训会”后,及时向县卫生局、县卫生执法监督大队领导和县疾控中心领导汇报会议精神,并精心组织、积极行动对各相关业务人员进行指导和培训,以利于监督监测工作的顺利开展。

  四、工作开展

  按照《20__年四川省饮用水水质基线调查工作方案》的要求,在水质基线调查领导小组的指挥下,水质基线调查工作人员在实际工作中,从每个监测点的现场卫生学调查入手,调查水源类型、消毒设备及方式、工程建成时间、供水覆盖人口、日供水能力、水源防护、卫生管理等展开调查。同时对供水单位的卫生许可证、卫生管理制度、供管水人员健康证、涉水产品、消毒剂的卫生许可批件、水源卫生防护设施和水质净化设施等进行了现场监督检查,对存在问题的单位均下达了卫生监督意见书。

  五、调查结果

  此次共调查城市市政供水公司1个,农村集中式供水单位51个,学校自建集中式供水单位6个,城市集中式供水单位4个(含城市市政供水公司1个),二次供水单位3个。其中使用浅井水供水单位6个,使用地表水供水单位5个,使用深井水供水单位50个。其中不具备消毒设施也未使用消毒剂的供水单位16个。

  六、存在问题

  (一)我县乡镇水厂基本上都是个人经营(承包),经营者法律意识淡薄,自身卫生管理不力,大多未办理卫生许可证、从业人员健康证,供水单位涉水产品也未索证,改扩建项目未向卫生行政部门申报。

  (二)主体权属不明。

  有的乡镇自来水厂由乡镇集体所办,后来承包给私人,有的还是几人合包,例如“悦来镇自来水厂”,工商营业执照上名字是一个人,承包合同上名字又是另一个人。存在这种情况的乡镇自来水厂不在少数。

  (二)责任对象不清。

  乡镇自...

化验班长述职报告精选(5篇)

 

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化验班长述职报告(篇1)

  尊敬的领导,各位同事:

  大家好!我是化验室班长,很荣幸能够在这里做一份述职报告,向大家介绍化验室的工作情况。

  一、工作内容与情况

  1. 化验室的主要工作内容:

  (1)负责化验室的安全管理工作,做好安全生产的保障工作;

  (2) 按照生产计划和产品质量要求进行原材料、半成品和成品的检验及分析;

  (3) 研究和推广化验室技术,推进化验室的现代化建设;

  (4) 开展实验室质量控制、环保和安全生产的培训、教育和宣传;

  (5) 负责实验室的管理和档案、文献的整理、存储等。

  2. 化验室的工作情况:

  自我担任化验室班长以来,我认真对待每一项工作,组织协调各项工作顺利进行。下面就几个方面进行汇报:

  (1)日常检验工作的开展:在化验室日常工作中,我们开展了大量数量化和质量化的分析检验,以保障生产过程中半成品和成品的质量,确保产品合格率达到标准要求。

  (2)现代化实验室的建设:随着科学技术的发展,化验室也必须跟上时代的步伐,新的仪器、设备广泛应用于化验室中,这次我们采购了高性能液相色谱仪、气相色谱仪、质谱仪等仪器设备,进一步完善了现代化实验室的建设。

  (3)培训、教育和宣传:为了让实验室的质量控制、环保和安全生产达到更高的水平,我们组织开展了一系列的学习培训和知识宣传,让每一位实验室工作人员增强安全意识和质量意识。

  二、工作成效

  自己亲手调试的分析检验仪器,自己亲自参与的检测项目,自己亲自注重的日常管理工作,让我对自己的工作有了更深刻的认识。同时也全面提高了自己的分析和管理能力。

  通过多年的工作,化验室管理趋于规范化,安全生产意识得到高度的重视,工作人员的工作素质和职业道德水平得到提高。同时保证了生产质量的稳定性和检测的可靠性,达到了预期的效果。

  三、存在的问题和对策

  1. 人员素质方面:由于化验室的工作性质与特殊性质,对从业人员的素质要求比较高。但是现在出现了一些管理人员的培训不够、技能不精、责任意识不强的问题。因此,为进一步提高化验室人员的素质与能力,我们将组织开展业务培训,提升员工的素质和能力。

  2. 管理方面:一些人员对于安全等问题的认识没有到位,容易出现危险的情况。为此,我们将组织开展安全培训、交流会议等,帮助员工增强安全意识与责任心,减少安全事故。

  四、总结

  以化验室班长的身份,我将会不断完善现有的工作制度,营造良好的工作体系,让化验室成为一个现代化、高效率的实验室。同时,让员工们不断提高自身素质,以更好的状态投入到工作当中,培养出一支技术精湛、管理严谨、执行力强的化验室团队。

  最后感谢各位领导老师,感谢各位同事的支持和配合,谢谢!

化验班长述职报告(篇...