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07-04
时间一晃而过，转眼间一年即将过去了。是时候对自己岗位的工作总结一下了，人生成长的路上，需要及时地复盘自己。年度岗位的总结，需要重点写哪些方面呢？小编通过精心筛选，为您整理了“医院后勤年终工作总结热门6篇”，但愿可以给你带来帮助。
在本年的医院的药械科各项工作保持以“科学成长不雅和构建协调社会”为己任，认真贯彻执行药政治理的有关司法律例，在院党政领导的关切和分担院长的直接领导下，在有关职能部分和科室的年夜力支持下，紧紧围绕医院的工作重点和要求，全科职工以团结协作、求真务实的精力状态，顺利完成了各项工作任务和目标。现将工作情况总结如下：
一、增强理论学习，提高职工的政治思想觉悟 。全科人员认真学习贯彻党的十八年夜精力，充分 认识“解放思想，开辟立异”的重要意义，增强理论与实践的接洽，学习和领会医院职代会精力和各阶段的工作重点，在日常劳碌的工作中，不拘形式，结合 科室的实情况开展学习和讨论，鼓励职工积极推进医院各项工作顺利开展，增进各项制度的完善和落实。
二.认真学习专业基本知识，使年夜家的基本知识和根本理论有较年夜的提高。药械科职工由于基本?底细雹基本知识差，一些同志连常用药品的名称都弄不清楚。依据这些情况，我们采取了部署专门题目、专门课程、自学、科室集体指点等形式，通过学习，年夜家的基本知识有了较年夜的提高。
三.增强科室治理，治理出效益，科室由于部分疏散，人员素质参差不齐，难教导难治理。首先科主任带头，严格执行制度，用制度管人，在治理上对事纰谬人，犯了哪一条就用哪一条处置惩罚，同时调动工作人员的积极性，开展部分内部治理，年夜家相互监督 ，相互鼓励，并施展经济杠杆作用，使工作人员积极性有了较年夜的提高，改良了曩昔中药房由于治理不善，经常性有处方无人抓，病人挤成堆的现象，充分 改良了各药房窗口拥挤、办事态度差、给病人说明不清楚、药物供给不齐等现象，取得了较好的社会效益和经济效益。
四.增强劳动规律。本年以来依据我院关于增强劳动规律改良院容院貌的规定 ，我们对违纪事件严肃处置惩罚，对迟到人员多次进行了罚款处置惩罚，对在工作中办事态度欠好，涌现毛病 的工作人员进行了罚款处置惩罚，并在全科会议上自我检查 科室进行批评敎育，收到了较好的效果。
这一年来，虽然我们工作取得了一定的造诣 ，然则我们工作中还存在不少问题和缺点，有待我们在新的一年里，连续增强治理，完善制度，使我们的工作健康有序的成长。
当丝丝凉意与阵阵寒风结伴而来， 当片片黄叶与点点白霜相依而 行，20__年，医院任务在一段付出与浅笑中收获。后勤部，在 医院上级的指导下，在全体员工的勤劳劳动下，全面贯彻落实科 学发展观，围绕安全保卫和内部建立两大任务，认真组织后勤效 劳，营建出宁静、和谐的医院氛围;细心展开后勤任务，完美相 关规章制度，着力抓好内部队伍建立，获得较为突出的成绩。具 体来说有以下几个方面：
第一，认真组织后勤施工，塑造优良的医院形象。
抢工夫抓进度， 完成了门诊楼的装修改造与搬迁任务与警务室 的新建任务。 上半年门诊楼的装修改造与搬迁任务， 虽然工夫紧、 任务重，但我科随时跟踪监视装修施工，仅仅用了三十多天的工夫，就完成了任务。这次施工，赶在春节前完成，推进了医院任 务的进程，使门诊环境面貌涣然一新，大大改善了医院的抽象。 下半...
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