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员工劳动合同范本简单版6篇

 

  劳动合同是保护我们劳动者和用人单位的协议,保证双方的利益的同时,也明确了双方所尽的义务。以下是由出国留学网编辑为大家整理的“员工劳动合同范本简单版”,仅供参考,欢迎大家阅读。

  员工劳动合同范本简单版(篇一)

  甲方(用人单位):___________ 乙方(员工):______________

  根据《中华人民共和国劳动合同法》 ( 以下简称《劳动合同法》 )等国家和地方劳动法律法规,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限。

  (一)甲乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限。

  1、有固定期限从_____年______月______日起至_______年______月_____日止。

  2、无固定期限。

  二、工作内容和工作地点。

  乙方的工作内容(岗位或工种),甲方有权根据乙方的能力、工作表现以及公司的经营需要调整乙方的工作岗位,实行变岗变薪制度。乙方的工作地点为,公司应工作需要可临时将乙方派往异地学习或工作。

  三、工作时间和休息休假。

  (一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。

  1、标准工时制,即每日工作不超过_______小时,每周工作不超过_______小时,每周至少休息一日。

  2、经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行( )不定时工作制或( )综合计算工时工作制。

  (二)甲乙双方约定,乙方每月原则上加班2天,乙方的加班工资已体现在工资表中。甲方不鼓励其它加班或超时工作,乙方如需其它特殊加班,应先填写《加班申请表》,并报主管领导签字批准。为保证乙方的休息时间,对超过2天以上的加班,应在次月月底前进行调休。

  (三)乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。

  四、劳动报酬。

  (一)乙方正常月工作时间的工资标准为_______元/月或 _______1510元/小时,双方约定加班费计算基数为/月或/小时。

  (二)甲方根据乙方工作岗位支付的津贴补贴标准详见工资条。

  (三)甲方给乙方发放工资的时间为:每月_______日,甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。

  五、社会保险和福利待遇。

  (一)甲乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。

  (二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市有关规定给予乙方医疗期和医疗期待遇。

  (三)乙方患职业病、因工负伤的,甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。

  六、劳动保护、劳动条件的职业危害防护。

  甲方按照国家和省、市有关劳动保护规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产中的安全和健康。

  七、规章制度。

  (一)乙方在入职时应详细阅读、了解并遵守甲方的入职登记表和《员工...