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09-08
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法院速录员工作总结
法院速录员是法院中不可或缺的一环，他们负责记录庭审过程中的口述陈述和证据以及裁判结果。他们的工作要求高度的专业性和细致性，因为记录的准确性直接关系到司法公正的实现。在过去的一段时间里，我作为一名法院速录员积累了宝贵的工作经验，现在我将对我的工作进行总结，分享我的收获和体会。
首先，作为一名速录员，准确和迅速记录庭审过程是我最重要的任务之一。庭审过程往往紧张而快节奏，涉及到很多细节和关键性的陈述和证据。作为速录员，我需要灵活运用打字技能，在不干扰庭审正常进行的情况下，迅速而准确地将当事人的发言记录下来。为此，我在平时工作中注重提升自己的打字速度和准确率，通过反复的练习和自我评估，逐渐提高了我的记录效率和质量。
其次，作为一名速录员，我还需要具备较强的法律知识和理解能力。庭审过程中，法官、律师和被告方往往会引用大量的法律条文和相关案例，作为速录员，我需要迅速理解其含义和逻辑，并准确地将其记录下来。因此，我经常利用业余时间学习法律知识，阅读相关案例和法规，提升自己的法律素养。在实践中，我也会与法官和律师保持沟通，及时澄清我对法律条文和相关术语的理解，以确保记录的准确性。
除了准确记录庭审过程，作为速录员，我还需要在繁忙的庭审工作之余，及时完成所需的文书整理和归档工作。这项工作既需要细致入微的注意力，又需要高效率的处理能力。对于文书整理和归档过程中的各项细节，我一直视之为工作中最重要的部分。我在工作中采用了一系列的组织和管理技巧，例如建立详细的案卷系统，制定清晰的标签分类，使用电子文档管理软件等。通过这些措施，我能够保持档案的完整性和易查找性，并能够及时处理和回复来自法官和律师的文书需求。
最后，我认为沟通合作能力对于一名速录员来说极为重要。庭审过程中，我需要与法官、律师和其他庭审参与人进行频繁的沟通和交流。我必须准确地理解他们的发言意图，并能够妥善处理他们提出的问题和要求。在与团队合作时，我注重与其他工作人员保持密切的联系，及时协调工作进度和任务分配。合作的有效性不仅仅可以提高整个庭审流程的效率，还可以减少误解和纠纷的产生，保证庭审工作的顺利进行。
综上所述，作为一名法院速录员的工作总结，我深刻认识到了自己的责任和重要性。我通过不懈的努力和不断的自我提升，逐渐成长为一名优秀的速录员。在今后的工作中，我将继续保持对法律知识的学习和钻研，不断提高自己的专业素养。我将继续注重有效的沟通合作，与团队成员保持良好的关系，为法院的审判工作提供更优质的服务。以更加严谨和负责的态度，努力推动司法公正的实现。
今年以来，我院在××年送法活动的基础上，突出在送法服务的广度和深度上下功夫，充分发挥人民法院丰富的法律资源优势，体现司法人文关怀，尽心竭力为社区、企业、群众办实事、解难事、做好事，为全力维护辖区社会稳定、促进经济与改革的发展、提高公民的法律意识、改善投资软环境等作出了积极的贡献，受到了辖区群众的普遍赞誉和热烈欢迎，区委书记朱...
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县人大常委会：
2014年以来，县人民法院在县委的领导和县人大的监督下，坚持党委领导、人大监督、政府支持、社会参与、法院主办的执行工作总体思路，围绕基本解决执行难工作目标，不断加强执行强制力，提升执行规范化，切实保障当事人胜诉权益，努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义。2015年我院被浙江省高级人民法院评定为综合治理执行难先进法院。现将2014年以来我院执行工作情况报告如下：
一、执行工作情况
2014年~2017年8月，共收各类执行案件15068件，执结13685件，执结率88.70%，列杭州地区基层法院第3位；结案标的额14.31亿元。三年多来，我院不断加大执行力度，执行强制措施运用逐年提升，违法制裁率5.82%，列杭州地区基层法院第2位，共提交公安布控33人，拘留509人，对3名触犯刑律的被执行人判处有期徒刑；限制高消费860人，限制出入境（护照报备禁办）318人，限制信贷28115人，纳入失信被执行人名单14982人，大屏、微信、公交车载电视曝光1326人；采取查封、扣押、冻结措施4258件次；评估、拍卖、变卖资产625件次，成交价款8.1亿元。
（一）规范执行，狠抓内部管理
1.坚持规范执行。坚持“四规范”：规范流程，明确并细化节点工作；规范信息录入，提升信息录入的完整性和准确性；规范文书样式，统一文书制作；规范审批审查，完善终本案件审查与执行的分离审查管理。坚持“四落实”：落实每月执行案件情况通报制度，发现问题35个并进行整改；落实执行流程管理，修订《执行案件流程管理实施细则》，规范执行程序；落实执行回告，开展疑难案件会诊16次，增强与当事人的良性互动；落实交叉评查案卷和分管院长抽查案卷制度，规范执行行为。
2.坚持阳光执行。充分运用信息化手段，明确电话回告、短信回告时间节点，上线案件自主查询系统，让当事人及时掌握案件执行进展。2017年初，针对人大代表提出“找执行法官难”的意见，出台执行法官固定接待日制度，规定每名执行法官在每周固定一天不出门办案，专门用于接待当事人。丰富执行公开方法，打造执行信息公开平台，依法公开所有符合条件的执行文书；常态化组织开展执行案件听证会、新闻发布会、执行公众开放日，努力让社会了解和理解执行工作。
3.坚持廉洁执行。结合“周四夜学”，规定动作+自选动作“两步走”，每周在规定学习内容结束后开展自学，将业务学习和廉政教育结合起来，坚持抓早抓小，防微杜渐，对苗头性、倾向性问题及时谈话提醒、批评教育，让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态，努力形成“不敢为”的廉洁氛围；坚持严字当头，有案必查、绝不姑息，始终保持正风肃纪和严惩腐败的高压态势，截至目前已免去1名执行干警的中层职务。
（二）联动执行，狠抓执行强制
1.完善内部联动。深化法院内部立案、审理、执行三个环节的协调，定期召开立审执会议。一是加强立案告知，在立案环节明确告知当事人财产保全相关信息，从源头防范执行不能风险。二是畅通内部信息交流，要求审判部门在判决、...
08-20
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XX年初以来政治部紧紧围绕“全区法院院长会议暨队伍建设、反腐倡廉工作会议”和“xx法院贯彻落实高院会议精神座谈会”精神，深入开展“三项活动”，以党的建设为抓手，以能力建设为核心，以纪律作风建设为重点，以队伍管理创新为动力，“训、改、推、建”并举，全面加强队伍建设，努力为中院党组确定的八项措施的全面落实以及最终推进审判执行工作和政事务管理水平，提供强有力的队伍和组织保证。
一、主要工作
(一)继续深入学习实践科学发展观，努力践行“三个至上”指导思想
1、认真组织开展了“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动
活动中制定了《活动实施方案》，成立主题教育实践活动领导小组及办事机构(办公室和推进组)，制定办公室工作职责，召开动员会。全面推进教育活动的开展。
通过集中学习教育、建立领导干部联系点制度、开展七个一活动等自我完善提高举措，以及召开座谈会、发放征求意见函等开门纳谏等措施，活动成效显著。
2、深入开展了社会主义法治理念再学习再教育活动
X月中旬根据中央政法委、最高院、自治区高院关于深入开展社会主义法治理念再学习再教育的要求，政治部紧密结合深入学习实践科学发展观回头看活动和“三项活动”及“群众观点大讨论”等活动，组织干警认真学习了《社会主义法治理念读本》、《人民法院审判理念读本》等学习内容。
3、年度活动亮点
一是组织xx新考录公务员参观了xx民族解放纪念馆。
二是与党办配合组织中院干警到xx村xx区第一个农村红色党支部进行了实地参观。
三是与纪检监察部门配合，为确保主题教育实践和警示教育活动取得实效，组织中院全体环节干部到保安沼廉政警示教育基地进行廉政警示教育，以促使广大干警能够经得起政治风浪和各种诱惑，做到拒腐蚀永不沾，永葆“人民法官为人民”的政治本色。
四是与党办配合积极开展了创先争优、庆祝建党X周年系列庆祝活动。
五是举办了xx法院“发扬传统、坚定信念、司法为民”主题讲演赛。
六是积极参与辖区红歌演唱会。
(二)加强队伍反腐倡廉建设，提高人民法院司法公信力
与纪检监察配合，开展了“警示教育年”活动，通过思想动员、学习文件、讨论发言，特别是通过组织观看全国、全区和法院系统重大违纪违法典型案件选编、录像片;组织干警到监狱接受服刑人员现身说法教育;组织召开干警大会对身边的违纪违法案件进行剖析;组织干警到廉政教育基地接受廉政教育;组织召开历史廉政典故和典型案例故事报告会;组织征集廉政警句、格言、文化小品竞赛活动等活动。xx法院两级领导“一岗双责”意识得到强化，廉洁自律、本职工作与反腐倡廉建设一起抓、两手硬的能力进一步提高;广大干警进一步牢固树立“以人为本、执政为民”的`理念和“公正、廉洁、为民”的司法核心价值观，履职能力、抵御腐蚀能力明显提升;惩防腐败体系建设全面推进，教育、监督、惩处制度进一步完善;...
08-08
20xx年，人民法院办公室主任以党的十七次人民代表大会精神为指针，践行科学发展观，坚持把参谋服务放在核心位置，围绕党组中心工作，加强决策调研和督查。健全和落实信息报送制度，改进信息报送技术手段，发挥“中枢”作用，抓好重要会议、重要活动、全院性事务的统筹协调。坚持勤俭高效抓后勤，优质精细搞服务，保证了各项工作正常开展。以开展主题教育活动为契机，提高人员综合素质。今年来按照院党组的安排部署，扎实开展 “三大主题活动”、“解放思想大讨论”、“大学习、大讨论”和“深入学习实践科学发展观”活动，统一思想认识。现将20xx年工作述职报告如下：
一、做好文秘工作，为领导决策参好谋
坚持把参谋服务放在核心位置，提出了“文字无差错、材料创精品”的要求，悉心做好公文和各类文稿的起草、审核工作。全年共审核、制发各类文件221个，起草领导讲话发言材料15份，各类汇报、调研、总结以及经验材料等56份，约45万余 字，其中5000字以上的大型综合材料共12份。起草了市人大五届六次会议、全市法院院长会、全市法院工作汇报会、全省法院“大学习、大讨论”院长论坛等重要会议的工作报告和领导发言，8月起草的我院审判工作情况汇报，得到市委领导充分肯定，并作出了重要批示。 围绕党组中心工作，加强决策调研和督查。9月，由徐院长带队，深入到各区县法院，对两庭建设情况进行了全面的检查和调研，形成调研报告，就全市人民法庭修建情况、存在问题以及有关建议，向院党组、市委政法委、省法院作了汇报。考察眉山、雅安中院信息化建设，制定了我院计算机网络建设初步规划。全年完成上级机关和院领导交办事项督查督办15件。
二、做好信息宣传工作，为树立法院良好形象尽好力
健全和落实信息报送制度，改进信息报送技术手段，努力提高信息质量和效率，为上级机关和领导科学决策、指导工作提供参考。全年编辑《法院工作简报》60期158条，同比分别增加46。3%和29。5%，被省高院、市委办、市委政法委等采用 47 篇。
加大与新闻媒体的沟通和联系，坚持正面宣传为主，积极宣传全市法院审判工作、队伍建设、法院改革和物质装备建设的工作成就;积极宣传全市法院广大法官积极践行“公正司法、一心为民”的先进典型和感人事迹。在《人民法院报》、《四川法制报》、《遂宁日报》、遂宁电视台等媒体上刊播了宣传法院工作的图片16张、稿件53 篇;策划、制作“三大主题活动”、“大学习、大讨论”和“深入学习实践科学发展观”活动展板4期，各类宣传标语12幅。协助中央电视台《中国法制报道》、《今日说法》栏目对我院审结的胡安戈投毒致其父母死亡案进行采访报道，扩大了办案的社会效果。
三、做好综合协调工作，为法院有序运转铺好路
发挥“中枢”作用，抓好重要会议、重要活动、全院性事务的统筹协调。筹办或协助筹办全市法院院长会、刑事、民商事、行政、执行等各类会议20余次。尤其在今年3月省法院刘玉顺院长和9月省委常委、省政法委书记王怀臣到法院检查指导工作，在时间紧、人员少、头绪多、材料急的情况下，办公室人员加班加点，精心准备，圆满完成了会议和接待工作，受到市委政法委的表扬。进一步规范接待工作，全年共接待来人来客146批次，1800余人次，累计接待会议87次，保障干警午间安全、卫生用餐252次，15120...
07-24
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20xx年我在市委坚强领导和市政府各部门的大力支持配合下，带领全市两级法院干警认真贯彻十九大精神，全面落实上级法院的各项要求，积极履行审判职能，埋头苦干，奋勇拼搏，在司法办案、队伍建设以及司法改革方面取得较好成效，维护了公平正义，为伊春市社会稳定和经济发展做出应有贡献。
一、狠抓司法办案主业，较好完成审判工作任务
全年办理各类案件8902件，审限内结案率为87.97%，上级法院发改率为2.56%，调撤率为80.21%，审结了一批大案、要案、难案，例如刑事审判中的“中银系列案”、“中铁系列案”、“飞机失事案”、重大毒品案件等;民事审判中的“中煤系列案”、“西钢系列案”等，还有行政审判中的多起多年陈旧案件也得以化解。今年执行工作借助全国范围内开展的“涉民生”、“涉公权力”、“清理积案”等专项活动，积极投入精力，执行到位一批案件。“松雷系列案”、“弘城公司案”得以执结。信访工作借助全省范围内开展的“三到位一处理”活动以及信访制度改革的契机，化解一批信访案件，例如王锡武、陈洪福等;引导进入法律程序一批案件，例如刘凤莲、薛思东、马春花、于克祥等;符合条件的层报省高院、最高院申请诉讼终结一批，对一些无理缠访的在重大节假日进行了稳控。
二、积极开展群教活动，作风建设卓有成效
今年第二批群教活动在地市全面铺开，全市两级法院高度重视此项活动，作为密切联系群众，转变工作作风的重要举措坚持抓在手上。市中院建立了院领导班子成员联系点制度，在征求意见、学习教育、查摆、整改以及“回头看”等各阶段均主动联系基层法院和基层群众，虚心听取意见建议，认真开展整改，两级法院按要求清理了办公用房和公务用车。在民主生活会上，我和班子成员认真开展了批评与自我批评，灵魂受到了触动，理想信念得到了巩固;通过学习于海河、孙波法官的事迹，增强了领导干部法官的责任感和使命感。经过半年多扎实开展各项活动，广大党员干部心理受到了一次洗礼，群众意识、党性修养得以提高，纪律观念进一步增强，工作干劲和精神风貌均有较大改观。
三、注重基层基础建设，深入开展对下服务工作
今年市中院在部署全年工作时确定了重心下移的工作思路，一方面认真履行上下级法院的案件监督联络，另一方面主动为下级法院服务。今年大力加强科技强院工作，投入大量资金建立了数字化法院系统、建设了数字化法庭，改善了“南四局”法院的部分装备，在几个较大基层院建立了远程视频接访系统，最高院部署的“三大平台”建设基本完成，为实现审判流程公开、裁判文书公开和执行信息公开奠定了基础。此外，市中院全面开展法院业务指导工作，除组织多次各类业务培训外，还由主管院长带队，多次深入到各个基层法院，进行审判管理工作讲解、裁判文书上网工作技术辅导、数字化法庭操作演示等，帮助下级法院提高认识、排解难题。今年还多次召开视频会议，传达上级精神，部署各项工作，宣传司法改革。
四、关注司法改革动向，探索相关举措
为落实党的十八届三中、四中全会精神和最高院的四...
07-03
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随着我国经济体制、政治体制改革的深化和社会主义市场经济的发展，对法院的执法活动提出了更高的要求。为了适应新形势下审判工作的需要，人民法院对审判方式进行了一系列的改革，但审判管理跟不上，由此必然产生一些审判不公、效率不高、执法不严等损害法院形象的现象。解决这些问题，提高法官素质是一方面，但最根本的还是对审判管理进行改革。现笔者就关于审判管理改革问题谈点粗浅看法。
人民法院进行改革以来，对审判方式已经进行了一系列改革，并已初见成效。主要体现在以下几个方面：
第一，庭审方式改革。庭审方式改革的重要内容，从审判实践看主要有以下几个方面的“转变”：从审判人员包揽取证、举证转变为以当事人举证为主，法官与当事人调查取证、举证分工明确；从审判人员讯（纠）问式转变为当事人陈述式；从审判人员与当事人质证转变为当事人之间互相质证，并强调当庭质证；从不注重认证转变为重视认证，并强调当庭认证；从证据由未经质证可被采用转变为必经当事人质证的证据才能被采用于作为证明案件事实的证据；从审判人员站在一方当事人一边为当事人问话转变为法官处于中立地位由当事人互相提问、质证（即诉讼主体地位转变）；从事实在庭前查清转变为在庭审上查清；从开庭形同虚设转变为在庭审上实际发挥查清事实分清是非的`庭审功能；从庭前调解转变为着重在庭审上调解；从不重视以调解和简易程序方式结案转变为强调以调解和简易程序方式结案，等等。
第二，审判权下放。传统的审判方式审理案件的审判权和监督权是由庭长和院长行使，庭长和院长认为案件审判有问题都有权以行政批示的方式要求合议庭复议。具体做法是，案件承办人将裁判文书交给庭长审查修改，再由庭长移交给分管院长或院长审核修改并签发。导致办案人员责任心不强，有依赖心理，业务素质难以提高。既影响了案件的公正审理，也不利于提高办案效率。为此，法院进行了改革，将案件的审查、修改、签发权下放给审判长，不再由院长、庭长行使。摒弃了那种审者不判，判者不审的弊端，增强了审判人员的使命感和责任感，提高了办案效率。
第三，建立案件流程管理机制。法院实行案件流程管理，对立案、排期、开庭、审理、结案、归档等案件流程各环节分段管理，跟踪监督。有效地避免了超审限案件的发生，解决了“暗箱操作”的问题，防止了审判人员违法审判，确保了公正、高效办案。
为了建立与上述审判方式改革相适应的审判管理机制，保证办案的公正与高效，应将现行的审判管理模式进行改革。结合实际，笔者认为，可从如下几个方面对审判管理进行改革。
（一）建议取消审判庭和庭长（含正副职）。随着审判方式改革，法院内设审判庭这个行政管理机构和庭长这个行政长官来管理办案人员、管理案件审判，其实际功能作用和意义已成为历史，法院内设审判庭和庭长已没有必要。实践证明，案件以行政手段来进行管理存在很多弊端，而以案件流程管理有利于案件的公正和快速审判，能体现公正与效率这一法院工作主题。审判方式改革后，庭长已失去了审查、修改、签发裁判文书及以其他行政手段管案权，和其他的审判人员一样，庭长只有办案权，不必要再保留庭长这个行政职务和审判庭这个行政管理机构，建议我国法院组织法将审判庭和庭长取消。然而，有人担心，将庭长和审判庭取消...
06-06
20xx年xx区人民法院执行局共收案1753件，比上年增长74%，人少案多矛盾凸显，在院党组的正确领导和执行局全体干警的共同努力下，xx区人民法院执行局克服诸多困难，改进工作方法，提高工作效率，全年共执结xx18件，实际执结率达到83.4%，执行到位金额28067万余元，取得了丰硕的成果。
（一）能动执行，切实维护人民群众合法权益
加强对执行干警的思想教育工作，配合第二批党的教育实践活动使xx区人民法院执行局从上到下做到转变工作作风、改进工作方法，真心实意为群众服务，依靠能动执行破解执行难，维护法律权威。坚持用好用足查封、冻结、扣押、划拨、搜查、拍卖、变卖等强制措施，对有履行能力而拒不履行、转移藏匿财产、妨害执行的被执行人，坚决采取民事制裁、司法拘留等强力措施。20xx年共对60余名拒不执行、谎报隐匿财产、妨碍执行的被执行人进行司法拘留。对3名转移法院查封财产的涉嫌触犯刑法的被执行人移交公安机关立案侦查。充分利用我院执行局“执行xx0”平台，执行干警发扬“白加黑”、“五加二”的工作精神，共出警60余次，执结案件52件。
分管院长亲自带队，对涉外地执行案件成立专项执行组，远赴江苏、辽宁、北京、呼和浩特、鄂尔多斯等地，对外地被执行人下落及财产进行寻找、扣押、查封。专项执行组20xx年共执行完毕涉外地执行案件12件，执行标的超过1000万元。
（二）专项行动，重视涉执民生案件维护社会稳定
20xx年xx区人民法院执行局共进行集中执行专项行动3次，分管副院长亲自带队，执行局21人全员参与。仅在xx月份的集中执行中，21天共执结案件210余件，对10人实施了强制拘留，执行标的实际到位金额800余万元。
集中执行行动中，执行干警发扬敢打硬仗、勇于奉献的执行精神，采取夜间执行、午间执行、假日执行、蹲点执行等执行方式，利用“时间差”使当事人无处藏匿。执行干警斗智斗勇，耐心调解和强制措施双管齐下，集中执行啃下了一大批“骨头案”，打击了规避执行和抗拒执行的行为，彰显了司法权威，维护了当事人的合法权益。
xx区人民法院非常重视民生案件的执行工作，对民生案件的执行工作开通执行绿色通道，进行对民生案件的专项执行工作。对五家第二联营煤矿工人申请执行工伤赔偿系列案、平庄镇向阳一矿172人申请执行劳务合同案、赤峰日立纸业债务纠纷系列案、赤峰爱丽雅乳胶漆公司债务系列案等涉及民生和社会稳定的案件予以妥善处理，避免了大规模的事件的发生。
（三）依法执行，为社会经济发展大局保驾护航
xx区人民法院在20xx年对美丽河镇青山村村民妨碍施电力施工案、平庄镇向阳村xx户居民妨碍道路施工案、平庄镇平庄村3户居民妨碍施建设工案进行了依法强制执行。在强制执行过程中xx区法院执行局联合协调城建、交通、土地、电力等多个部门，准备完善、执行有力，顺利保障了平庄西城内环北路连接旱河以西新道路工程建设，xx区安居保障住房工程建设以及国家电网重点项目金厂沟梁220KV高压输电线路的正常施工。xx区人民法院依法执行，敢于承担社会责任，为xx区经济发展大局保驾护航。
（四）执行公开，执行工作接受全社会监督
xx区人民法院执行工作积极...
06-04
上半年，全县综治维稳工作在县委、县人民政府和州综治维稳委的正确领导下，在各级各部门的大力支持配合下，坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，认真学习贯彻党的十九大精神，深入落实科学发展观，紧紧围"公正与效率"工作主题，依法有序地实施各项司法为民举措。全面落实科学发展观，围绕实现"和谐耿马"和打造"全县经济又好又快发展"的目标任务，始终把维护社会政治稳定作为首要任务，把平安建设作为社会治安综合治理的有效载体，狠抓严打整治斗争和社会治安综合治理各项措施的落实，确保了全县社会政治稳定，经济持续健康发展，人民群众安居乐业。扎实推进创建"平安耿马"活动，强化安全保卫和社会稳定，严厉打击各类违法犯罪活动，努力提高政法干部队伍整体素质，为明天的耿马创造了稳定的社会政治环境。现就上半年法院综治维稳和平安建设工作总结如下：
半年以来，在县委的正确领导和市委政法委的大力指导下，在各级各部门的全力支持配合下，县法院委按照省、市政法工作会议要求，结合科学发展观实践活动的开展,以推进"和谐耿马"建设为主题，以实施"社会安全工程"为载体，以提高执法能力为核心，以加强基层基础工作为重点，坚持"以人为本"的原则，大力加强队伍建设,圆满完成了半年的各项工作任务，为维护全县的政治安定和社会稳定、促进经济又快又好发展做出了应有的贡献。
一、严厉打击各种犯罪活动 全力维护社会稳定
为确保全县社会稳定，我们狠抓对各类犯罪活动的打击工作，指导政法各部门适时组织开展了专项斗争，各类案件得到有效控制，确保了全县社会稳定。紧紧围绕"保增长、渡难关、上水平"的总要求，牢牢把握推进耿马总体发展，切实增强服务的自觉性和主动性;积极组织开展走访企业服务活动，认真听取意见建议，坚持服务大局与立足本职的统一、严格执法与热情服务的统一，切实加强改进执法司法工作;扎实做好维护社会稳定工作，及时排查化解各类矛盾纠纷，有效防范和依法打击影响经济社会发展的各类犯罪活动，深入推进平安耿马建设，狠抓综合治理各项措施在基层的落实，强化企业单位内部的安全保卫工作，保障企业正常生产经营;积极维护社会主义市场经济秩序，有效预防和依法查办职务犯罪，大力加强经济案件审判工作，及时审慎地受理各类经济案件，进一步加大执行工作力度，依法保护企业和职工的利益;深入开展"五五"法制宣传教育;落实保障改善民生各项措施;切实加强干警队伍思想政治建设、业务能力建设和执法作风建设，自觉做到严格公正文明执法，使社会各界和人民群众切身感受到司法公正高效为民廉洁，不断提高执法司法的公信力。
法院1-6月共受理各类案件401件，审执结254件，审执结率达63.3%。其中受理刑事案件53件，审结47件;受理民事案件301件，审结180件;调解结案137件，调解率76.1%，受理行政诉讼案件1件;受理执行案件46件，执结27件，执行总标的额达117.3951万元;来信154件，来访201人。
为创建平安耿马的社会稳定和谐、实现经济又好又快发展、夺取全面建设小康社会新胜利做出应有贡献。
二、法院建立四项学习制度 确保主题实践活动取得实效
一是建立学习交流制度。坚持集体学习与自己学习相结合，每天集中一个小时进行集体学习，制订了具体的学习方案，把上级规定的学习内容分解到每一天，并提出了相对应的讨论题目。同时，干警利用工作的...
05-24
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近年来，____区法院在区委的正确领导下、在区人大的有力监督、区政府、政协及社会各界的关心支持下，认真贯彻落实上级法院“基本解决执行难”的工作要求，加大执行工作力度，打破执行难题，创新执行工作模式，提升执行效果，基本解决执行难工作取得了新突破、新成效。我院共受理执行案件975件，执结927件，20共受理执行案件1620件，执结1359件，成功创建全省首批无执行积案先进法院。
年是最高人民法院提出的基本解决执行难决胜之年，今年10月河南法院进入第二批次第三方评估法院。在此关键时期，____法院上下同心，举全院之力，执行质效已获稳步提升。2020年我院已受理执行案件1235件，结案1129件(数据截止10月8日)，执结率91.42%。执行质效主要指标中:结案率全市第一名，实际执结率全市第一名，实际执行到位率全市第二名。现将区法院今年执行工作情况报告如下：
打造过硬执行队伍，是打赢基本解决执行难硬仗的组织保障。我院始终注重加强执行队伍建设，一是牢牢抓住思想政治建设这个根本，引导执行干警牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，努力打造一支忠诚、干净、担当的执行队伍;二是以司法改革为契机，实行了以领导班子(员额法官)为核心的团队办案模式。组建六个执行实施团队，分别由院长、三个副院长、执行局长、副局长担任团队长，一个财产保全团队。每个执行实施团队配备1名助理、2名书记员、2名法警，配足配强执行力量，推进执行案件专业化办理。三是在今年5月份，我院调整院审管办全体人员，增援执行指挥中心，对执行案件的流程节点和结案审批进行全面监控和督导。进入7月份，我院又抽调两个审判团队到执行局专办新收案件，其他团队集中精力办理旧存案件。其他综合部门在人力、车辆、装备上向执行局倾斜，实现了举全院之力解决执行难的工作局面。
信息化是执行难破局解困，提升执行质效的必由之路。一是我院执行局已经接通了最高人民法院开发的执行网络查控系统，该系统能够使执行干警对被执行人在全国范围内的存款、车辆、工商登记、证券等各项财产信息在线查询，改变以往靠“登门临柜”查人找物的传统模式，基本实现了对被执行人的主要财产及身份信息“一网打尽”，有效打破了查人找物难题，大大提升了执行效率。自开通查控系统以来，累计查询到车辆、证券、存款等各类信息十万余条;二是强化执行案款管理，按照上级法院要求落实“一案一账号”执行案款管理系统，每个执行案件均对应唯一的虚拟银行子账户，确保案款进出全程留痕、全程监管，看得见、分得清、管得住。
执行规范化是解决执行难的基础性工作，是消除消极执行、选择性执行、乱执行的重要保障。我院的做法是：一是以监控执行期限为抓手，将执行案件全部录入最高人民法院执行案件流程管理系统，执行案件的办理过程按流程节点录入，案件的进展情况通过系统可以清晰查询，绝对杜绝超期限案件;二是强化执行信息公开，引入社会监督和当事人监督。对执行程序中的财产调查、控制、处分和分配等重要环节、重点事项和重大进展，及时告知当事人，依法保障当事人知情权;三是执行干警外出办案，佩带执法记录仪，对执行过程全程记录，提高执行透明度和司法公信力;四是制定...
05-21
这段时间的工作开始收尾了，我们也应该认真写工作总结了，总结是对某个特定时间段内的学习和工作等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，考虑到你的需求，出国留学网编辑特意整理了“法院执行工作总结”，供你参考和使用，请收藏和分享。
工作总结
自从我来到金色伙伴文化传播有限公司已经快三个月的时间了，在这三个月里我们每个人都过的非常的充实。在即将迎来新的一年，我们要以全新的面貌和新的气象去迎接新的挑战。我在各位领导和各位同事的关心和帮助下完成各项任务，从中我学习到很多东西，也让自己成长了很多。本年度工作主要有一下几点：
1、工作能力和具体工作
我于xx年10月1日正式入职，共参加大小活动3次。由最初了解如何去工作，到逐步适应并熟悉此行业，期间少不了公司领导的指点及培养。在活动筹备及执行期间，学习到了许多地产方面的知识，工作能力也得到了锻炼，地产活动方面的执行经验得到累积，可以说这段时间我过得很充实。
活动之中，在各位领导的安排及指导下，我和金色好朋友们互相配合，有序高效的完成工作任务。作为一个男子汉，更要有不怕苦不怕累的精神，所以我时刻这样要求自己，尽自己最大努力完成任务，与伙伴们共同分享成功的喜悦时，我深刻感受团队力量是多么伟大，体会到金色伙伴这个大家庭的企业文化。
工作之余，与万达公司员工进行多次篮球友谊赛，很好的维护了客户关系，也感谢公司给了大家放松身心，缓
解压力的机会。同时公司还对我们进行专业培训，让我们不断充实自己，我更认识到了机会的宝贵，趁自己还年轻，要让自己不断强大起来才是重点。
2、工作中存在的不足及改进方法
在活动中自我主动性不是很强，在以后的活动中加强自我主动性的执行能力。
在活动中自我的性格比较急，做事比较求效率和时间，以至于对同事都不是很友善，在以后一定会自我检讨，认真改过。
我在金色伙伴非常开心，虽然家在远方，但在金色伙伴我体会到了家的温馨家的温暖，每天都在一点一滴的积攒，我们也在一点一滴的长大，只有我们真正的成长起来、真正的强大，迎接的挑战也就会越来越强大。在即将迎来的新的一年里，我们会扬起风帆，驶向大海深处，迎接挑战，战胜困难。我们的团队永远是最强大、最棒的。
王克东
20xx年以来，本人严格按照职责要求，在党组领导和全局同志努力下，充分履行一岗双责，各项工作任务都圆满完成。现将勤政、廉政情况汇报如下：
一、四项主要工作实绩
在20xx年的工作中，本人能够紧密围绕市委中心工作，积极服务大局，注重务实苦干，工作能力进一步提高，综合素质进一步增强，工作成效进一步体现，较好地履行了上级领导交办的工作职责。
1、服务中心及招商引资实绩
今年以来，能够结合本职工作，从服务社会稳定大局出发，在院领导的领导和指导下，紧抓涉执信访，努力钝化社会矛盾，悉心调处执行纠纷，在案件执行、指导基层以及涉执信访查办过程中，实现了奥运期间无一件执行案件上访，以自己的实际工作为社会稳定大局作出了积极贡献。在执行泗阳某公司的案件中，该公司104名工人因已被拖...
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