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2018年重庆开州区教育事业单位招聘公告(91人)

 

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  开州区2018年公开考核招聘教育事业单位专业技术人员简章

  为进一步强化教育人才队伍建设,切实规范进人行为,根据《事业单位人事管理条例》《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及市人力社保局《关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等规定,经市人力社保局核准,现面向社会公开考核招聘教育事业单位专业技术人员。

  一、招聘原则

  按照民主公开、竞争择优的原则和德才兼备、任人唯贤的标准,采取考试考核与全面考察相结合的方式进行。

  二、招聘单位和名额

  本次共考核招聘教育事业单位专业技术人员91名,其中:高职中教师48名、特殊教育教师2名、初中教师20名、小学教师21名。

  具体招聘单位、招聘岗位、招聘条件等详见《开州区2018年公开考核招聘教育事业单位专业技术人员岗位一览表》(附件1,以下简称《岗位一览表》)。

  三、招聘对象及条件

  (一)同时符合下列条件的人员均可报名参考

  1.具有中华人民共和国国籍,模范遵守宪法、法律法规和国家大政方针,作风正派,品行良好;

  2.学业成绩优秀,品学兼优,爱岗敬业,热爱教育事业,综合素质强,仪态端庄,语言清晰,思维敏捷,具有良好的职业道德;

  3.按照体检标准体检合格,具有正常履行岗位职责的身体条件;

  4.符合本《简章》及招聘岗位的学历(学位)、专业和其它条件;

  5.年龄在18周岁及以上、30周岁及以下(年龄计算截止时间为报名开始的前一日);

  6.聘用后须在聘用单位服务满5年及以上,未达到规定服务年限的,不能向区内其他单位或向区外单位交流调动;

  7.符合公开招聘事业单位工作人员回避制度的有关规定。

  (二)以下人员不属本次公开考核招聘范围

  曾因犯罪受过刑事处罚,或曾被开除公职、开除党籍,或在接受高等教育时受到开除学籍、留校察看学校处分的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人员;试用期内的机关事业单位人员;开州区机关事业单位的正式在编人员;现役军人;在读的非2018年应届全日制毕业生;与现工作单位(岗位)有最低服务期限约定或最低服务年限要求,以及有其他报考相关限制须从其规定的人员;法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  (三)其他相关事项

  1. 在国外境外高校就读取得的全日制学历(学位)人员,现场报名时其学历(学位)须已获得国家教育部中国留学服务中心认证。

  2. 正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的非201...

2018上半年重庆石柱县事业单位(考核)招聘简章(70人)

 

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  石柱县2018年上半年公开(考核)招聘事业单位工作人员简章

  为进一步改善事业单位人才队伍结构,提高事业单位工作人员整体素质,根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)、《重庆市人力资源和社会保障局关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定,经县政府研究,市人力社保局核准,现面向社会公开(考核)招聘事业单位工作人员。

  一、招聘原则

  本次公开招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则;按照任人唯贤、德才兼备的用人标准,采取考试与考核相结合的方式,择优聘用。

  二、招聘计划

  本次面向社会公开招聘事业单位工作人员70名,其中公开招聘68名,考核招聘2名。具体招聘单位、岗位、职数及条件要求等详见《石柱县2018年上半年公开招聘事业单位工作人员岗位一览表》(以下简称“附件1”)、《石柱县2018年上半年公开考核招聘事业单位工作人员岗位一览表》(以下简称“附件2”)。

  三、招聘条件和范围

  (一)凡符合以下条件的人员均可报名应聘:

  1. 具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,遵纪守法,品行端正,作风正派。

  2. 具有事业心和责任感,热爱招聘岗位工作,自愿在招聘单位服务5周年及以上。

  3. 年满18周岁,且符合招聘岗位规定的其他条件(具体要求见“附件1”、“附件2”)。

  4. 身体健康,符合聘用体检标准。

  5. 符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。

  6.年龄计算截止时间为2018年4月12日。

  (二)有下列情形之一者,不属于招聘范围:

  曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;试用期内的机关事业单位人员;现役军人;在读的非2018年应届全日制毕业生;具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  报考人员与现工作单位(岗位)有最低服务期限约定或最低服务年限要求以及有其他报考相关限定的,从其规定。

  正在全日制高校脱产就读且未毕业的非2018年应届本科生、研究生不能凭已取得的学历(学位)报考。

  2018年应届毕业生,须在2018年7月31日前取得相应毕业(学位)证书。在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员,其学历(学位)须在面试资格复审前获得国家教育部中国留学服务中心认证。(三)招聘岗位明确要求有工作经历的,报考者必须具备相应的工作经历。工作经历的计算时间截止报名前一日,且按照“对年对月”的原则进行计算;若无连...

2018年第一季重庆奉节县教育事业单位招聘简章

 

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  奉节县2018年第一季度公开招聘教育事业单位专业技术人员简章

  为进一步优化教师队伍结构,引进优秀人才,提高教师人才队伍整体素质,根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)、《重庆市人力资源和社会保障局关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)及市人力社保局《关于做好区县事业单位赴高校公开招聘优秀毕业生工作的通知》(渝人社发〔2016〕266号)等规定,经市人力社保局核准,现面向全日制普通高校2018年应届毕业生公开招聘教育事业单位工作人员。

  一、招聘原则

  坚持民主、公开、竞争、择优的方针,按照德才兼备的标准,采取考试与考核相结合的方式进行。

  二、招聘计划

  面向全日普通高校2018年应届毕业生公开招聘教育事业单位工作人员27名,招聘单位、招聘学科、岗位层次、招聘名额详见《奉节县2018年第一季度公开招聘教育事业单位工作人员岗位一览表》(以下简称附件1);

  专业条件参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录和《重庆市考试录用公务员专业参考目录(2017年下半年修订)》(均简称《专业参考目录》)审核报考专业。

  因不同学历层次致使同一专业称谓不一致的,视为符合专业要求。未纳入《专业参考目录》,但经培养高校、教育行政主管部门认定属同一专业的,经审核同意可视为符合专业要求。

  考生报名时应诚信、准确、规范填写毕业证书载明的所学专业。

  三、招聘条件和范围

  (一)招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.模范遵守宪法和法律,具有良好的思想道德素质,无纪律处分记录;

  3.符合岗位要求的招聘条件;

  4.适应岗位要求的身体条件;

  5.年龄计算截止时间为报名前一天;

  6.2018年应届毕业生报考岗位要求的学历学位、教师资格证书等须在2018年7月31日前取得(报考职教中心专业课的非师范专业毕业生,中职教师资格证获取时间可放宽到2018年12月底);

  7.自愿在招聘单位最低服务5周年及以上,服务期内不得交流转聘到县外。5年内主动提出与聘用单位解聘的,解除聘用合同、终止人事关系并且按照与聘用单位签订的聘用合同之约定承担违约责任;

  8.符合事业单位公开招聘工作人员回避制度等规定的有关要求;

  (二)以下人员不属于招聘范围:

  曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;奉节县机关事业单位正式在编人员;已与奉节县公办学校签订就业协议的人员;在读的非全日制普通高...

2018年重庆巫溪县卫生计生事业单位招聘应届生简章(41人)

 

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巫溪县面向全日制普通高校2018年应届毕业生公开招聘卫生计生事业单位专业技术人员简章

  为加快我县卫生事业发展,提高医疗卫生事业单位工作人员整体素质、优化专业技术人才结构,根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)、市委组织部和市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)、《重庆市人力资源和社会保障局关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)、《重庆市人力资源和社会保障局关于做好区县事业单位赴高校公开招聘优秀毕业生工作的通知》(渝人社发〔2016〕266号)等有关规定,经市人力社保局核准,现面向全日制普通高校2018年应届本科及以上学历毕业生公开招聘卫生计生为事业单位专业技术人员。

  一、招聘原则

  坚持民主、公开、竞争、择优的方针,坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准。

  二、招聘单位及人数

  本次面向全日制普通高校2018年应届本科及以上学历毕业生公开招聘卫生计生事业单位专业技术人员41名。具体招聘岗位详见《巫溪县2018年第一季度公开招聘卫生计生专业技术人员岗位一览表》(附件1,以下简称《一览表》)。

  三、招聘范围及条件

  (一)招聘范围

  全日制普通高校2018年应届本科及以上学历并取得相应学位的毕业生,且符合本次公开招聘条件的人员。

  (二)招聘条件

  1、政治素质好,遵纪守法,品行端正,作风正派,具有良好的职业道德。

  2、服从安排,具有相应岗位的业务能力。

  3、符合岗位所需的学历、专业、年龄及其它条件(详见《一览表》),其中年龄计算日期截止到2018年3月15日(报名日前一天);须在2018年7月31日前取得岗位要求的学历(学位)证书。

  4、有较强的事业心和责任感。

  5、身体健康,符合岗位要求的身体条件。

  6、自愿在我县卫生事业单位服务5年以上,未满服务期的,解除人事关系。

  7、以下人员不属于招聘对象:曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;现役军人;在读的非2018年应届大学毕业生;具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员。

  正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的非2018年应届本科生、研究生不能凭已取得的学历(学位)证报考。

  在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员,其学历(学位)须在2018年7月31日前获得国家教育部中国留学服务中心认证。

  四、报名及资格审查

  (一)报名

  1.报名地点及时间:

  地点:重庆汇博人才市场(重庆市北部新区天...

2018年重庆科技学院聘事业编制专任教师简章(44人)

 

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重庆科技学院2018年公开招聘事业编制专任教师简章

  为进一步适应学校应用型大学建设、改善师资队伍结构,根据根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及市人力社保局《关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定,经学校研究、市教委审核、市人力社保局核准,现面向社会公开招聘事业编制专任教师。

  一、学校概况

  重庆科技学院是一所全日制公办普通本科院校,由两所1951年开始办学并保持良好声誉的原中央部委属学校——重庆工业高等专科学校和重庆石油高等专科学校(全国示范性高工专重点建设学校)合并组建,2004年5月经国家教育部正式批准设立。学校是全国卓越工程师教育培养计划试点单位、“服务国家特殊需求人才培养项目”硕士专业学位研究生培养试点单位、全国应用技术大学(学院)联盟副理事长单位、全国新建本科院校联盟副理事长单位、重庆市属高校转型发展联盟理事长单位,被评为全国第二批深化创新创业教育改革示范高校。

  学校现有教职工1570人,其中专任教师1185人。专任教师中,有中国科学院院士1人,中国工程院院士1人,正高级职称169人,副高级职称442人,博士324人,省(直辖市)级以上学术带头人、学术带头人后备人选2人,优秀中青年骨干教师16人。全日制在校学生2万余人。学校全日制在校生20000余人,其中:研究生400余人,留学生300余人。近年来,毕业生就业率一直保持在90%以上,2016届毕业生创业率超过2%。

  学校坚持以“立德立人、求是求新、载文载道、为国为民”为办学宗旨,大力发扬“创业、创新、创优”的学校精神,紧扣“行业地、地方性、开放性、应用型”的办学定位,深入实施“特色立校、文化兴校、人才强校”发展战略,确立了要把学校办成一所特色鲜明、国内知名、走向国际的高水平特色科技大学的奋斗目标。

  二、招聘原则

  按照民主、公开、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取考试与考核相结合的方式进行。

  三、招聘计划

  学校2018年面向社会公开招聘44名事业编制专任教师,学历学位要求均为博士层次,详细招聘岗位及要求见《重庆科技学院2018年公开招聘事业编制专任教师计划需求表》(见附件1)。

  四、招聘范围和对象

  本次公开招聘面向社会,凡符合招聘条件的人员均可报名应聘。

  曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;最高人民法院公布的失信被执行人;现役军人;具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员,不属于招聘范围。正在全日制高校脱产就读且未毕业的非2018年应届博士研究生不能凭已取...

2018上半年重庆大渡口区招聘事业单位工作人员简章(86人)

 

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  大渡口区2018年上半年面向社会公开招聘事业单位工作人员简章

  根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及市人力社保局《关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定,结合我区实际,经市人力社保局核准,现面向社会公开招聘事业单位工作人员。

  一、招聘原则

  坚持民主、公开、竞争、择优的方针,按照德才兼备的原则,采取考试与考核相结合的方式进行。

  二、招聘计划

  本次面向社会公开招聘事业单位工作人员86名,具体招聘计划详见《大渡口区2018年上半年面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位一览表》(附件1,以下简称《岗位一览表》)。

  三、招聘条件及范围

  (一)凡符合以下条件的人员均可报名:

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守宪法和法律;

  3.具有良好的品行;

  4.具有正常履行岗位职责的身体条件;

  5.年龄为18周岁及以上、35周岁及以下(计算截止日期为报名开始之日前一日);

  6.符合《岗位一览表》中的招聘条件要求;

  7.符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。

  (二)其他要求:

  1.以下人员不属于招聘范围:曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;试用期内的机关事业单位人员;本区机关事业单位正式在编人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;现役军人;正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的非2018年应届生;具有法律法规规定不得聘为事业人员的其他情形人员;

  2.正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的非2018年应届生不能凭已取得的学历(学位)证报考。在国外境外高校就读全日制学历(学位)的人员,其学历(学位)须获得国家教育部中国留学服务中心认证;

  3.招聘岗位要求有工作经历的,考生须具备相应的工作经历。工作经历的计算时间截止报名开始之日前一日,且按照“对年对月”的原则进行计算;若无连续工作经历的,仍按照“对年对月”的原则进行累计计算。高校毕业生在校期间的社会实践经历,不能视为工作经历;

  4.学历(学位)证书和招聘岗位要求的其他证书须在报名开始之日前取得,否则不得报考;

  5. 2018年应届毕业生可以报考,但须于2018年7月31日前取得招聘岗位要求的学历(学位)证书和招聘岗位要求的其他证书,否则取消聘用资格;

  6.重庆市商务学校中职会计岗位可放宽至试用期内取得高中或中职及以上教师资格证...

2018年重庆潼南区事业单位招聘公告(298人)

 

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  潼南区2018年上半年面向社会公开考核招聘事业单位工作人员简章

  根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)和《重庆市事业单位考核招聘工作人员办法》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定,经区委、区政府同意,市人力社保局核准,现面向社会公开考核招聘事业单位高层次人才。

  一、招聘原则

  坚持民主、公开、竞争、择优的方针,按照任人唯贤、德才兼备、以德为先的用人标准,采取考核方式进行。

  二、招聘计划

  考核招聘298名硕士研究生及以上学历人员,具体岗位及条件见《潼南区2018年上半年面向社会公开考核招聘事业单位工作人员岗位条件一览表》(附件一,以下简称《岗位条件一览表》)。

  三、招聘条件和范围

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.遵守宪法及法律法规,作风正派,品行端正,身体健康,符合事业单位聘用体检标准且年满18周岁。

  3.符合所报考岗位要求的学历、学位、职业资格等(具体见《岗位条件一览表》,往届毕业生报考岗位要求的职业资格证书、2018年应届毕业生报考岗位要求的学历学位、职业资格证书等须在2018年7月31日前取得)。正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的研究生(2018年应届毕业生除外),不能凭已取得的学历(学位)证报考。在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员,其学历(学位)须在2018年7月31日前获得国家教育部中国留学服务中心认证。

  4.年龄计算时间截止简章发布之日。

  5.自愿在潼南区服务3周年及以上(卫生计生系统服务5周年及以上),其中在招聘单位服务2周年及以上。未达到规定服务年限的,不得向区外交流调动,否则解除聘用合同、终止人事关系,并承担相应违约责任。

  6.符合事业单位公开招聘工作人员回避制度等规定的有关要求。

  以下人员不属于招聘范围:曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;潼南区机关事业单位正式在编人员;试用期内的机关事业单位人员;法律法规规定不得聘用为事业单位人员的其他情形的人员。

  四、报名、考点设置及现场资格审查

  (一)报名及资格审查要求

  采取网上预报名和现场报名2种方式进行。考生只能报考一个岗位(其中,水务局下属事业单位、国土局下属镇街房管所、农委下属镇街畜牧兽医站相应岗位打捆报名,报考单位分别填为“水务局下属事业单位”、“镇街国土房管中心所”、“镇街畜牧兽医站”,报考岗位分别填写“工程技术岗”、“专技岗”、 “防疫检疫岗”。打捆报名的岗位按考核总成绩从高到低自主选择招聘单位)。

  1、网上...

2018年一季重庆渝中区卫生计生系统事业单位招聘简章

 

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  渝中区2018年一季度面向社会公开招聘卫生计生系统事业单位工作人员简章

  为促进我区卫生计生事业发展,加强人才队伍建设,优化人才队伍结构,根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及《重庆市人力资源和社会保障局关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定,经市人力社保局核准,现面向社会公开招聘事业单位工作人员。

  一、招聘原则

  坚持民主、公开、竞争、择优的方针,按照任人唯贤、德才兼备的用人标准,采取考试与考核相结合的方式进行。

  二、招聘计划

  本次面向社会公开招聘卫生计生事业单位工作人员33名(具体招聘单位及岗位条件等要求详见附件1)。

  三、招聘范围和对象

  (一)招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.品行端正,作风正派,遵纪守法,未受任何处分;具有良好的政治思想道德素质,热爱卫生事业。

  3.在报名开始前一天,须取得一览表中岗位所要求的学历(学位)。在国(境)外高校就读的全日制学历(学位)的人员,其学历须在报名截止前获得国家教育部中国留学服务中心认证书。招聘岗位专业要求统一参考《重庆市考试录用公务员专业参考目录》(附件2)。

  4.年龄为18周岁及以上、35周岁及以下;取得中级及以上职称或硕士研究生及以上学历者,年龄可放宽到40周岁;时间计算截止日期为报名开始前一天。

  5.符合岗位需要的专业、学历(学位)及其他要求(附件1)。

  6.符合招聘岗位要求的身体条件。

  (二)招聘范围

  1.凡符合招聘条件的人员均可报名。

  2.有下列情形之一者,不属于招聘范围:

  曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;本区机关事业单位正式在编人员;试用期内的机关事业单位人员;现役军人;法律法规规定不得聘用为事业单位人员的其他情形的人员。

  3.符合事业单位人员回避要求和审批机关确认的其他条件。

  (三)其他要求

  1.在全日制普通高校脱产就读且未毕业的不能凭已取得的学历(学位)证报考。

  2.聘用人员须在渝中区服务年限不低于5年,未满服务年限的,不得向区外交流调动,并解除聘用合同、终止人事关系,承担相应违约责任。

  四、现场报名

  报名工作由渝中区人力资源和社会保障局统一组织开展。采取现场报名方式进行。每位应聘者只能选择一个招聘岗位报名。

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2018年重庆武隆区教育事业单位面向高校应届生招聘简章(69人)

 

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重庆市武隆区面向2018年应届高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员简章

  为促进我区教育事业发展,改善教师队伍结构,根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)和《重庆市事业单位考核招聘工作人员办法》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定,经市人力社保局核准,现面向2018年应届全日制普通高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员。

  一、招聘原则

  本次公开招聘坚持民主、公开、竞争、择优的方针,按照任人唯贤、德才兼备、以德为先的用人标准,宁缺勿滥,采取考试与考核相结合的方式进行。

  二、招聘计划

  本次共招聘69名事业单位工作人员(详见《重庆市武隆区面向2018年应届毕业生公开招聘教育事业单位专业技术人员岗位条件一览表》,以下简称《一览表》)。

  招聘岗位有专业要求的,统一参照重庆市2017年下半年公开招录公务员公告中《重庆市考试录用公务员专业参考目录》执行。

  三、招聘条件及范围

  (一)招聘条件

  1.符合《一览表》中的各项规定要求;

  2.具有中华人民共和国国籍;

  3.遵守宪法和法律,具有良好的品行,未受过任何处分;

  4.身体健康,符合事业单位聘用体检标准;

  5.自愿在招聘单位服务3年及以上,在武隆区教育系统服务5年及以上。未达到规定服务年限的,不得向区外交流调动,并解除聘用合同、终止人事关系,承担相应违约责任。

  6.年龄30周岁及以下(年龄计算截止时间为2018年3月5日);

  (二)招聘范围

  凡符合招聘条件人员,均可报名应聘。

  以下人员不属于招聘范围:曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;试用期内的机关事业单位人员;现役军人;在读的非2018年应届毕业生;具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形。

  正在全日制普通高校脱产就读的本科生、研究生不能凭原已取得的学历(学位)证报考;在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员,其学历(学位)须在2018年7月31日前获得国家教育部中国留学服务中心认证。

  四、招聘程序及办法

  按照“自愿报名、公开竞争、择优聘用”的原则,采取资格审查、专业科目测试和面试等方式进行,重点测评应聘者的适岗能力,主要考核应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。

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2018年重庆合川区事业单位考核招聘简章(60人)

 

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合川区2018年面向社会公开考核招聘事业单位工作人员简章

  为进一步改善我区事业单位人才队伍结构,提高整体素质,加快合川经济社会发展,根据《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)、市委组织部市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及市人力社保局《关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定,结合我区实际,经市人力社保局核准,现面向社会公开考核招聘事业单位工作人员。

  一、招聘原则

  坚持民主公开、竞争择优方针,按照任人唯贤、德才兼备的用人标准,采取考核的方式进行。

  二、招聘名额

  本次面向社会公开考核招聘事业单位工作人员60名,其中:其他事业单位工作人员14名,卫生事业单位工作人员46名。具体招聘单位和岗位详见《合川区委党校等单位考核招聘事业单位工作人员岗位条件一览表》、《合川区考核招聘卫生高层次人才岗位条件一览表》、《合川区考核招聘卫生紧缺实用人才岗位条件一览表》(以下均简称《一览表》,附件1、2、3)。

  三、招聘范围和条件

  (一)凡符合以下条件的人员均可报名。

  1. 具有中华人民共和国国籍;

  2. 遵守宪法和法律,具有良好的品行;

  3. 具有正常履行职责的身体条件;

  4. 符合事业单位考核招聘工作人员回避制度的有关要求;

  5. 符合岗位招聘条件(详见《一览表》);

  6. 年龄计算截止日期为报名前一天;

  7. 自愿在合川区服务5年以上。

  (二)以下人员不属于招聘范围:

  曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、党籍或在接受高等教育时受到开除学籍处分的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;试用期内的机关事业单位人员;合川区机关事业单位正式在编人员;现役军人;在读的非2018年应届毕业生;具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员。

  (三)正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的非2018年应届生不能凭已取得的学历(学位)证报考;在国外境外高校就读的全日制学历(学位)的人员,其学历(学位)须在2018年7月31日前获得国家教育部中国留学服务中心认证。

  四、网上报名

  本次所有招聘岗位均采用网上报名的方式报名。

  报考人员应仔细阅读《简章》要求的“招聘范围和条件”,以及《一览表》中各个招聘岗位的报考要求和条件,结合本人情况,选择本次招聘中符合自己条件的一个招聘...