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2022年下半年的软考即将开始,而软考高级职称考试作为软考中规格最大,考试难度最高的考试项目,考试的挑战性还是比较高的,在考试中也会经常性的设置陷阱题等待着考生踩坑,那么接下来小编就为大家整理了2022下半年软考高级职称考试易错知识点合集,快来看看吧!
概念辨析：项目、运营
概念：
（1）项目：项目是为达到特定目的，使用一定资源，在确定的期间内，为特定发起人而提供独特的产品、服务或成果而进行的一次性努力。
（2）运营：运营是组织为实现目标而在标准化的生产线上或根据标准化的服务流程而开展的持续性工作，重复性地生产出同样的产品或提供同样的服务。
区别：
（1）运营是持续不断和重复进行的，项目是临时性的、独特的。
（2）项目的目标是实现其目标（约束性目标和成果性目标），然后结束项目。运营的目标一般是为了维持业务的经营。
（3）项目具有逐步完善的特点，不可能一开始就明确全部细节。运营遵循标准化的流程开展工作，一开始就能明确工作的全部细节。
（4）项目目标实现时，项目也就结束了。运营目标实现时，会不断地用新目标取代旧目标。
概念辨析：项目管理计划、项目文件
概念：
（1）项目管理计划：项目管理计划是项目的主计划或是总体计划，它确定了执行、监控和结束项目的方式和方法，包括项目需要执行的过程、项目生命周期、里程碑和阶段划分等全局性内容。
（2）项目文件：项目文件是会影响项目管理工作但不属于项目管理计划的所有文件。
区别：
（1）项目管理计划是经过整合各子计划得到的单一文件，项目文件是众多文件的统称。
（2）项目管理计划及其子计划都是规划管理过程的成果，项目文件可以是启动、规划、执行、监控和收尾过程的成果。
概念辨...
03-30
越来越多小伙伴准备报考高级社会工作者，那么社会工作者高级职称的报考条件有哪些呢?下面是由出国留学网编辑为大家整理的“社会工作者高级职称的报考条件”，仅供参考，欢迎大家阅读本文。
凡中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规、恪守职业道德，并具有要求的学历和社会工作从业经历的人员，均可申请参加相应级别的考试。
1、拥护中国共产党领导，遵守国家宪法、法律、法规，热爱社会工作事业，具有良好的职业道德。
2、具有本科及以上学历(或学士及以上学位)。
3、在通过全国社会工作者职业水平考试取得社会工作师(中级)资格后，从事社会工作满5年，截止日期为考试报名年度的当年年底。
人力资源社会保障部办公厅关于2022年度专业技术人员职业资格考试计划及有关事项的通知，其中包括2022年社会工作者(初级、中级、高级)考试时间：2022年6月18日至19日。
高级社会工作师实行考试和评审相结合的评价制度，通过高级社会工作师考试后还要进行高级社会工作师申报。高级社会工作师的申报条件具体如下：
1、要有单位推荐意见，这主要是为证明申请人评审材料特别是其从业经历的真实性。
2、要同时满足从业经历和业绩成果两方面条件。虑到高级社会工作师是高层次社会工作专业人才，是社会工作实务发展的领头雁，应同时具备丰富的从业经历和突出的业绩成果。
从业经历是前提基础，只有经历一段时间直接服务的实践积累，才能发展实务能力，取得业绩成果，长期脱离直接服务的人员，难以形成高级社会工作师所需的实务能力;业绩成果是从业经历由量变到质变的外在体现，是高级社会工作师区别于其他社会工作从业人员的关键，也是衡量其行业贡献的标尺。
3、从业经历和业绩成果均提供了若干选项。从业经历和业绩成果条件的设置经过了广泛、深入、反复的调研论证，没有搞一刀切，均提供了若干选项，其中，从业经历有两个选项，业绩成果有五个选项，分别符合条件之一即可。
反映了社会工作从业人员分布领域广、分布单位类型多的实际，充分考虑了城乡社区、事业单位、社会组织等不同单位中社会工作从业人员的特点，申请评审人员可以根据自身情况对照自评。
4、符合申请评审条件只表明具备了参加评审的资格，能否取得高级社会工作师职业资格，还要由评审委员会专家通过面试答辩等方式对申报人进行评审，评审结果还要面向社会进行公示。
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计算机高级职称考试内容有哪些呢?准备报考的小伙伴快来和小编一起看看吧。下面是由出国留学网小编为大家整理的“计算机高级职称考试内容”，仅供参考，欢迎大家阅读。
软考高级考试包含信息系统项目管理师、网络规划设计师、系统架构设计师、系统分析师、系统规划与管理师共五个资格。通过考试获得证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务。取得高级资格可聘任高级工程师职务。
职称计算机考试科目选择方法
关于职称计算机模块选择的问题，一般高级职称计算机考试报考5个模块，副高级职称计算机考试报考4个模块，中级考3个模块，初级考2个模块。
在选择报考模块上建议，考试政策上规定的必考职称计算机考试科目必选 ，没有必考的科目推荐在WindowsXP ，Word2003， Excel2003 ，PowerPoint2003 和Internet应用这5个相对比较简单的模块里选择。
报考两个科目建议：Internet应用、Word2003;
报考三个科目建议：Internet应用、Word2003，PowerPoint2003;
报考四个科目建议：Internet应用、Word2003，PowerPoint2003、Windows XP。
如果遇到有些地区对职称计算机模块选择上有特殊要求的按当地政策报考。
1.学会使用右键弹出快捷菜单
当你使用工具栏单击常用工具，使用菜单选择都不能响应或者都不能完成题目的时候，尝试右键弹出快捷菜单试一试，很多试题就是专门设计考查你使用右键呼出快捷菜单功能的。
2.记住常用的快捷键
有些题目限定考查使用快捷键，比如在Word模块试题中有一个题目：光标插入点在一篇文章的第二页的一行中，要求你将光标快速拖动到文章行首。如果你使用鼠标拖动，很难到达第一张页面，显然这是考查使用Ctrl+Home快捷键定位到页面行首的功能。在试题中还有很多这样的题目，尤其在Photoshop模块的试题中更多。希望大家在平时的复习中注意。
提醒：经过笔者试验发现，在试题界面中，“复制”、“粘贴”的快捷键Ctrl+C，Ctrl+V是无效的，所以遇到试题中需要根据要求输入文字时，还是需要你用输入法手动输入的。
3.答案就在你手上
全国专业技术人员计算机应用能力考试采用直接上机操作的形式，你只有操作正确，才会出现执行结果，并且接下来对试题界面执行任何操作都不会有响应了;否则，你的界面就是活动的。这也就等于告诉你，如果这一道试题的界面依然可以操作，说明这道题目做的还不完整，或者根本就是没有做对。这也就提醒你需要重新改过本题。
4.理解领会题目的考查意图
在平时的练习中完成一个操作可能有多种方法，但是由于我们的试题是被设计在特定的试题环境下的，因此，考生必须有判断出题者考查意图的能力，分析出题目要求你需要用那种具体的操作才能正确的做对题目。
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07-19
报考高级人力资源管理师小伙伴有些疑问，高级人力资源管理师属于高级职称吗?下面是由出国留学网小编为大家整理的“高级人力资源管理师属于高级职称吗”，仅供参考，欢迎大家阅读。
不算，高级人力资源管理师是人力和社会保障部认证的职业资格证书，不属于专业技术职务(技术职称)序列，但从职称与国家职业资格证书并轨的情况来看，可以说：高级人力资源管理师相当于高级职称。
我们国家目前有三种考试制度，分别对应三种证书。即教育部门负责学历文凭考试，颁发学历证书;人事部门负责职称考试，颁发职称证书;国家劳动和社会保障部门负责职业资格认证考试，颁发职业资格证书。
职称考试：全名叫专业技术职务任职资格考试。它是计划经济体制的遗留产物，获取方法是考、评相结合，目前主要在我国国有单位流通，其他国家却没有。它一般分为初、中、高三大级，细分有正高、副高、中级、初级、员级等五级。比如，目前报考人数较多的经济师系列。像助理经济师和经济师可以通过考试获取，而高级经济师则靠考试加审核了。值得一提的是，拥有这样的职称，在国企还是挺吃香的。职业资格考试。职业资格认证考试，它是中国加入WTO跟世界接轨的产物，职业资格证书的获取必须经过考试。
职业资格考试：一般分为五级，依次为：初级技能(五级)，中级技能(四级)，高级技能(三级)，技师(二级)，高级技师(一级)。当然，不是每种职业资格都有五个等级，比如，人力资源管理师和秘书，就只有四个等级。职业资格体系非常庞杂，它不像职称只有几十种。所以，它还派生出其他体系。
人力资源师介绍：
人力资源管理师是在一个企业里为公司招揽人才、制定公司员工培训以及管理员工绩效考核的岗位。人力资源管理师的本质目的是为了动用一切办法，调用员工的积极性，让员工能够为公司创造更多价值的岗位。人力资源管理师一般分为四个级别，分别为一、二、三、四级人力资源管理师。其中一级人力资源管理师是最高级别，等级越高也就意味着这个证书越难考，但是一旦你拿到了高级别的证书，也就意味着你将会有更多的工资和收入。目前，全国持有人力资源管理师高级证书的人才仅有几千人，前景非常的不错。
1.一级人力资源管理师
(1)具有学士学位(含同等学历)，从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。
(2)具有硕士学位(含同等学历)，从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。
(3)具有博士学位(含同等学历)，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。
(4)取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。
2.二级人力资源管理师
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本...
12-17
高级人力资源管理师是不是高级职称？想了解的小伙伴看过来，下面由出国留学网小编为你精心准备了“高级人力资源管理师属于高级职称吗”仅供参考，持续关注本站将可以持续获取更多的内容!
高级人力资源管理师属于高级职称吗
不算，高级人力资源管理师是人力和社会保障部认证的职业资格证书，不属于专业技术职务(技术职称)序列，但从职称与国家职业资格证书并轨的情况来看，可以说：高级人力资源管理师相当于高级职称。
职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。其中，中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列(专业)设5个级别。
高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列(专业)设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。
中小学教师设正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。
现职称与国家职业资格证书并轨，对应关系：高级职称相当于国家一级职业资格证，中级职称相当于国家二级职业资格证，初级职称相当于国家三级职业资格证。
拓展阅读：人力资源管理师三级属于职称吗
人力资源管理师三级不是职称，是从业的资质证明。企业人力资源管理师全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源管理师(国家职业资格一级)。
凡考核合格者，由人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理，可以在国家职业资格证书全国联网查询系统查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案，全国通用。
职业定义:人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。国家自2003年开始，在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证。
职业能力特征:具有一定的学习能力、沟通能力、协调与合作能力、解决问题能力及计算能力、信息处理能力。
鉴定方式:分为理论知识考试和专业技能考核。理论知识考试采用闭卷笔试方式，专业技能考核按照各等级技能需要进行。理论知识考试和专业技能考核均实行百分制，成绩皆达60分以上者为合格。人力资源管理师、高级人力资源管理师还须进行综合评审。
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12-13
还不清楚会计高级职称考哪些科目的小伙伴，赶紧过来瞧瞧吧！下面由出国留学网小编为你精心准备了“会计高级职称考哪些科目 评审条件是什么”，本文仅供参考，持续关注本站将可以持续获取更多的资讯！
会计高级职称考哪些科目
高级会计师考试科目只有一门，《高级会计实务》，考试时间为210分钟，采取开卷机考方式进行，主要考核应试者运用会计、财务、税收等相关的理论知识，分析、判断、处理会计业务的能力。
高级会计师评审条件是什么？
首先要通过高级会计师考试，取得证书；其次准备评审材料，例如职称英语和计算机、论文以及工作业绩等；最后通过评审答辩即可。参加高级会计师考试需要符合一定的学历、工作年限的要求。
高级会计师含金量高吗
高级会计师含金量很高，从高级会计师的一系列评审条件来看，是非常严格的，这也意味着高会的通过率很低，截至2017年底，我国仅累计通过14万名高级会计师；伴随着经济的发展，越来越多的企业需要高级会计人才来进行管理和规划，供不应求的趋势将越来越明显。
高级会计师考试难不难
高级会计师考试本身并不难，但是取得高级会计师职称很难，因为报名高会首先需要具备一定的学历和工作经历，其次要通过包括职称英语（B级），职称计算机（2-4个模块），评审论文（1-4篇），工作业绩，论文答辩等一系列资格审核方可取得。
一、考试信息很重要
对于官网公布的信息，考生记得及时的关注，以免错过。考试报名马上就要来了，考生需要了解报名时间是在什么时候，以免错过考试报名。了解好考试信息，及时参加考试，以免错过考试。
二、考试大纲很重要
考试大纲划分了考试的范围，对于考试复习很重要，在复习的时候，需要根据考试大纲进行复习。在复习的时候，考生需要对比新旧大纲的变化，这些新出的考点通常是高频考点，需要把这些新出的知识点掌握好。在备考的时候，考生需要根据考纲把知识点进行整理分类，构建属于自己的知识树状图，把知识点之间串联起来，更好的进行记忆。
三、记忆的方法很重要
记忆是很容易遗忘了，复习的时候，你会发现，之前记忆下的知识点，变得模糊不清。这个时候，考生需要及时的进行巩固复习，把知识点巩固好，做好知识点的掌握。在备考的时候，不要着急开始记忆，先把知识点理解透彻，这样记忆起来也是比较简单的，也能更好的巩固知识点。再把笔记做好，把知识点归纳分类好。复习的时候，就可以更加笔记找出自己的不足，加以巩固，做好知识点的掌握。
四、时间规划
很多参加高级会计师考试的小伙伴都是已经参加工作的上班族，每天周旋于工作和生活中，平时可以用在学习上的时间很零碎，为了有效的利用好这些学习时间，考生需要做好时间的规划，把时间利用好。在生活和工作中，有一些零碎的时间可...
05-25
出国留学网整理了2018周口卫生高级职称考试报名入口，供大家参考，更多资讯请关注本网站更新。
2018周口卫生高级职称考试报名时间入口
根据“周口2018年卫生高级专业技术职称考试工作有关问题通知”得知，2018年周口卫生高级职称考试报名时间为：2018年5月12日～5月30日
网上报名
2018年5月12日～5月30日，申报人员自行登录中国卫生人才网，进入河南省卫生计生高级专业技术职务业务水平考试网上报名入口进行报名，并打印《卫生计生高级专业技术职务业务水平考试报名表》(一式4份，单位、主管部门、省辖市职称主管部门、省卫生计生委各留一份)。
点击进入>>>中国卫生人才网2018年周口卫生高级职称考试报名系统
1、考区为河南，考点请选择单位所属的省辖市或省直管县(市)，省直单位请选择省直。
2、照片要求：网上报名时须上传近一个月内白色背景彩色数码照片，不得化浓妆，头发不能遮住双耳，常戴眼镜者可以佩戴眼镜，不得使用美颜软件，照片文件大小为15～45Kb。请通知考生提前按要求做好照片采集。
3、单位名称的填写须与报名表加盖的单位公章一致，人事代理人员的单位名称需备注人事代理，填写格式为：现执业机构名称(人事代理)。
4、报名表上须由考生本人签名，并在规定位置填写联系方式。
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2018周口卫生高级职称考试报名时间：5月12日～5月30日
根据“周口2018年卫生高级专业技术职称考试工作有关问题通知”得知，2018年周口卫生高级职称考试报名时间为：2018年5月12日～5月30日
网上报名
2018年5月12日～5月30日，申报人员自行登录中国卫生人才网，进入河南省卫生计生高级专业技术职务业务水平考试网上报名入口进行报名，并打印《卫生计生高级专业技术职务业务水平考试报名表》(一式4份，单位、主管部门、省辖市职称主管部门、省卫生计生委各留一份)。
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3、单位名称的填写须与报名表加盖的单位公章一致，人事代理人员的单位名称需备注人事代理，填写格式为：现执业机构名称(人事代理)。
4、报名表上须由考生本人签名，并在规定位置填写联系方式。
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焦作2018卫生高级职称考试报名入口
根据“焦作2018年卫生高级专业技术职务考试报名审核安排”得知，2018年焦作卫生高级职称考试报名时间为：2018年5月12日～5月30日
网上报名
2018年5月12日～5月30日，申报人员自行登录中国卫生人才网，进入河南省卫生计生高级专业技术职务业务水平考试网上报名入口进行报名，并打印《卫生计生高级专业技术职务业务水平考试报名表》(一式4份，单位、主管部门、省辖市职称主管部门、省卫生计生委各留一份)。
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1、考区为河南，考点请选择单位所属的省辖市或省直管县(市)，省直单位请选择省直。
2、照片要求：网上报名时须上传近一个月内白色背景彩色数码照片，不得化浓妆，头发不能遮住双耳，常戴眼镜者可以佩戴眼镜，不得使用美颜软件，照片文件大小为15～45Kb。请通知考生提前按要求做好照片采集。
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洛阳2018卫生高级职称考试报名入口
根据“洛阳2018年卫生高级专业技术职务业务水平考试工作有关问题通知”得知，2018年洛阳卫生高级职称考试报名时间为：2018年5月12日～5月30日
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2018年5月12日～5月30日，申报人员自行登录中国卫生人才网，进入河南省卫生计生高级专业技术职务业务水平考试网上报名入口进行报名，并打印《卫生计生高级专业技术职务业务水平考试报名表》(一式4份，单位、主管部门、省辖市职称主管部门、省卫生计生委各留一份)。
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4、报名表上须由考生本人签名，并在规定位置填写联系方式。
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