出国留学网专题频道2014山东公务员调整栏目，提供与2014山东公务员调整相关的所有资讯，希望我们所做的能让您感到满意！
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2014山东公务员考试时间尚未公布，但是根据历年考试规律推测，2014山东公务员考试仍将参加山东联考，考试时间预计在4月中旬，本网站会在第一时间为大家发布关于山东公务员考试报名的相关资讯，欢迎大家时时关注。
最新消息：2014山东公务员考试时间
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03-21
出国留学网公务员网根据历年山东公务员考试报名时间推测，2014山东公务员考试报名时间将在3月下旬开始，届时大家可登录山东人事考试信息网进行网上报名!
小编建议广大家收藏我们出国留学网公务员考试频道，我们将会为您提供最新的考试信息。
出国留学网公务员频道为您提供网上报名步骤及注意事项
1.网上报名流程
报考基本步骤一般包括：
1)、进入“山东人事考试网”，从首页"用户注册"界面注册并登陆网站。
2)、进入后点击点击“我要报名”并阅读人事考试网上报名协议后提交“同意”进入下一步。按照报名表格要求填写。
3)、报名提交成功后，系统将提示报名考生进入“个人信息管理”可查看和修改报考信息表。
4)、考生点击“上传照片”直接上传数码照片。上传规格：照片为jpg格式，相片不大于20k，照片为标准证件照。
5)、报名资格审查
6)、网上缴费确认
7)、打印准考证
8)、考试成绩查询
公务员申论栏目推荐：
04-24
以下是出国留学网山东公务员考试网：2014山东公务员准考证打印入口，届时考生们可以直接通过以下入口进行准考证打印!
2014年公务员考试准考证打印注意事项
准考证打印注意事项
一、打印准考证必须使用IE浏览器6.0或以上版本。
二、禁用或卸载有关拦截工具。
(WindowsXP：关闭IE浏览器[工具]中[弹出窗口阻止程序])
三、调整IE浏览器安全级别。具体方法：
①依次点击IE浏览器[工具]-[Internet选项]-[安全]-[自定义级别]。
②.将[安全设置]栏中[Active控件和插件]选项中的状态全部改为[启用]。
四、打印前请先从“页面设置”中把页眉、页脚清空：
①.点击IE窗口“文件”菜单中的“页面设置”。
②.在弹出的页面设置对话框中把页眉、页脚中的内容清空，再点击“确定”按钮。
五、点击“我已阅读并完全理解”进入准考证打印登陆界面，输入姓名、身份证号、报名序号(如报名序号丢失，可通过登陆界面下方的“【找回报名序号】”功能找回)点击“登陆”进入打印准考证页面，然后点击页面左侧的“打印表格”即可打印准考证。
六、咨询电话：0531-88597886
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2014山东公务员考试大纲目前还没有公布，我们为大家提供山东2013年山东公务员考试申论大纲的深层解读，希望对2014的考生们有所帮助。
(一)申论变化较大，分类改革更明确
山东省公务员招考一直尝试着分类改革，自2007年以来，除了2010年和2011年这两年山东省参加春季联考外，其余年份山东省考都是自主命题，根据政府工作职能的不同，申论划分为乡镇和县级以上两类，单独命题，乡镇的申论更注重基层工作，考查点基本为农村问题。
2013年的山东省考申论分类命题是延续前几年的改革思路，且划分更加细化，根据招考职位具体划分为A、B、C三个类别，分别命制相对应的申论试题。这种分类的细化突出了人岗相适的选拔原则，既有利于考生发挥应有水平，提高公务员考试的针对性和有效性，又有利于政府选拔符合岗位需求的人才，使得公务员考录工作更加科学。
三个类别分别为：
各级机关中履行司法、行政执法、法制工作职责，以及为社会公共管理提供法律服务的职位，申论考试使用A类试卷;
各级机关中从事财务管理、审计、经济管理等工作的职位，申论考试使用B类试卷;
各级机关中除上述职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的综合管理类职位，乡镇机关的招考职位，申论考试使用C类试卷。
(二)A、B、C三类申论命题的异同点
1、申论的考察目的不变
申论是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目，无论命题怎么变，其目的都是一样的，那就是考察考生是否具备从事机关工作应当具备的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力以及文字表达能力。虽然2013年申论分A、B、C三类，但无一例外都考察这些能力。
2、申论的答题技巧不变
虽然命题不同，但是申论的答题技巧还是通用的。概括题、对策题及分析题主要作为客观题，其答案源于材料，还需要考生对材料进行深入的理解和分析，这些题型都是采取按点给分的原则;作文题主观性更强一点，主要是按档给分，希望考生的立意深刻、见解深远。
3、申论的材料构成出现针对性变化
申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成，其中给定资料部分将按照所属类别不同出现针对性的变化，分析的视角也要有专业性和独特性。
A类试卷主要是供行政执法类使用，具体包括各级机关中履行司法、行政执法、法制工作职责，以及为社会公共管理提供法律服务的职位，其给定资料部分更多的是关于法制工作方面的材料;考生可重点关注一下民主政治、依法治国、反腐倡廉、社会管理、政绩观、服务型政府等理论热点;更多的从司法执法等角度进行深入挖掘。
B类试卷主要是供财经类职位使用，具体包括各级机关中从事财务管理、审计、经济管理等工作职，其给定资料部分更多的是关于经济方面的话题;可重点关注一下金融体系、经济发展方式与产业结构等热点问题;更多从经济学视角进行阐述，如房地产热问题、招工难等问题的专业阐释。
C类试卷主要是供除行政执法类和财经类外的其他岗位使用，具体包括各级机关中除上述职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的综合管理类职位，乡镇机关招的考职位，其给定资料部分与通用的申论材料一样;考生可重点关注一下社会热点话题，如民生领域、生态领域和文化领域等热点问题。需要从微观、中观、宏观的视...
04-29
2014年山东公务员考试公告尚未公布，预计公告在5月份公布，2014山东公务员职位表也尚未公布，以下是出国留学网公务员频道为方便考生们快捷进入职位表下载特整理了职位表下载入口，欢迎收藏本网站!
2014年山东公务员录用新政策解读
2014年4月22日召开的山东省公务员考试录用工作部署视频会议再次传递出最新消息：今年全省计划录用公务员7111名，其中省直机关及其直属单位608名，市县乡机关及参公单位6503名。同时，根据会议部署，我省招考简章将于5月21日公布;5月29日至6月1日进行网上报名;6月22日笔试。具体内容细节，中公教育专家提醒重点关注“不变”与“变”的细节。
A、B、C分类考试不变。根据会议部署，今年我省将继续探索实行笔试分类考试。招考职位按照工作性质分为法律执法、经济金融、综合管理三类，即传统上的A、B、C三大类，根据各类别的特点和基本能力素质要求，分别命制申论试题。这一点跟去年没有变化，中公教育专家提醒大家可以完全按照之前的思路加以应对。
申论延长30分钟，更加注重能力。2014年国考的重大变化就是申论由之前的150分钟调整为180分钟，这种调整是符合公务员录用标准的。因为申论考试毕竟是能力考试，而且是现有的实际能力的测查，如果考试内容设计只是让绝大部分学生停留在“做完”与“做不完”的区别上，这样的考试是没有实质性区分度的，也很难选拔出优秀的人才。因此，延长30分钟是科学的，这一点我们在解读国考简章的时候也提及到。
延长30分钟意味着什么?对于很多参加过2014年国考的考生而言，无论是从材料篇幅，还是从题目数量上，都与之前的考试方式没有太大变化。这意味着，30分钟不是简单的量的增加，而是质的提升。真正实现由之前的做完与否转变为“会”与“不会”、“做好”与“做不好”的水平上，对于那些真正有实力的考生就会借助30分钟脱颖而出。
延长30分钟意味着申论考试回归本质。申论是模拟机关日常工作的一门科目，主要通过给定资料考查考生的阅读理解能力、提出问题和解决问题的能力、综合分析能力、贯彻执行能力和文字表达能力。申论归根结底是材料驾驭能力和题目思考能力。对此，中公教育专家提醒大家，要培养和提升自己的材料处理能力和破题寻思路的能力，只有这样，才能更好地赢取公考之战。
减少招考职位，更加注重基层。从会议上获悉，在总招考计划中,县以...
01-03
历年山东公务员考试一般在3月，出国留学网的小编预计2014山东公务员考试时间在3月中上旬。一般是与春季联考同步进行。小编提醒各位想报考山东公务员的考生，收藏liuxue86.com，关注我们的更新信息，小编会为大家呈上最新2014山东公务员考试公告等相关资讯!
延伸阅读：公务员考试的注意事项
1、考试所需证件和工具：报考考生应在规定时间内登录人力资源和社会保障部网站或所在考区考试机构网站下载打印准考证。
考试当天需带身份证、签字笔或蓝黑钢笔、2B铅笔、小刀、橡皮等。
2、注意休息，切莫熬夜。休息是考试成绩的重要保障，应保持8-10个小时的睡眠，以保证良好的状态，这比熬夜贪图多看几道题的做法要事半功倍。
3、请提前熟悉考场。如有专程从国外赶回国参加考试的考生，要提前倒好时差，并提前熟悉考场。
4、留学回国人员所准备的相关个人资料，除需提供《招考公告》和《招考简章》中规定材料外，还要出具教育部门的学历认证、中国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。
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11-28
2014年山东公务员考试职位表尚未公布，请大家时时关注本站更新，出国留学网公务员频道(www.liuxue86.com/gongwuyuan)将会在第一时间为您更新与山东公务员职位表相关的讯息。具体时间请以官方网站发布的消息为准。
延伸阅读：选调生与公务员的差别：
选调生也属于公务员系统，但与普通公务员还是有一定区别的。
(一)报名条件不同
选调生的报名条件除符合一般国家公务员的报名条件外，还要求是政治素质好，有志于从事党政工作并有发展潜力的优秀学生。主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部和三好学生。
(二)培养目标不同
选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选;公务员一般招考的是非领导职务国家公务人员。
(三)选拔程序不同
选调生的选拔采取本人自愿报名、院校党组织推荐、组织(人事)部门考试考核相结合的办法;而公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，不需要院校党组织推荐。
(四)培养管理的措施不同
选调生到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式，选调生在基层工作期间，至少要脱产培训一次，时间一般不少于3个月;而公务员主要采取岗位培训的形式，在工作初期一般不安排脱产培训。
(五)管理使用有所差别
选调生是省委组织部的后备干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团，可以理解成一种特殊的干部身份。
公务员是针对具体职能的职位，人事权一般归该单位人事机构或上级单位人事机构或人事厅管辖。一般只要有人事权的单位都有管辖权。调动范围取决于人事归属单位，在该单位人事管理范围内调动。
(六)发展前景有所差别
选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部，而招考录用的公务员，是普通的机关工作人员。选调生提拔速度比公务员快得多，一般本科毕业定科员，硕士定副科，博士定正科。我国干部队伍中，许多年轻有为的领导干部都是选调生出身。所以，组织...
如何做一个合格的公务员，首先要对公务员初任培训有深刻的感悟。下面小编为您提供优秀公务员初任范文：
2013年，人社部、卫生部和国家公务员[微博]局联合发文，对公务员考试录用体检政策做了新的调整，对心率、视力、听力和血压等项目达不到体检合格标准的，安排当日复检，而不是接到体检结论后7日内提交复检申请。
今年，浙江省公务员考生中约1.5万人进入体检，体检政策调整后，一些考生因“心率”问题，仕途受阻，其中还有部分公考“状元”。
部分公考“状元”因心率被判体检不合格
七月流火，公务员录用考试这把火也该到了降温的时候。以往年的经验，多数岗位应该已尘埃落定，但如今，浙江省有五、六十名考生因心率不合格被确定为体检不合格，仕途未有确数。
只是，这些考生对这样的结果并不认可。
近日，杭州考生严宽(文中所有考生均为化名)拿着诉求材料挺坐在椅子上，眼神偶尔有些恍惚。今年公务员录用考试笔试、面试成绩均为第一的他，心电图显示心率却为111次/分。
根据《公务员录用体检操作手册(试行)》中规定，“心率<50次/分或>110次/分，作不合格结论。”
严宽对这一结果表示怀疑，因为在当天体检前，他曾在医院做过全面体检，心率及各项指标都显示合格。
在得到该结果后，严宽相继又去了嵊州、杭州及省级几家医院分别做了心电图，结果仍是合格。
在丽水体检的衢州考生王敏同样是她所报考岗位的笔试状元，在考试之前，家人带她在衢州当地医院做了全面检查，身体各项指标均显示正常。
偏偏，公务员体检当天，她的心率显示不合格。
得到结果后，王敏也在多家医院做了数次检测，结果均正常。
另外，衢州也有考生反映，他们从清晨5点起床赶赴丽水，却发现B超(B超需空腹)检查被安排到整个体检的最后，一直饿着肚子到中午时分。心电图检测则是倒数第二个检测。
类似的事情还发生在丽水、杭州等地的公务员考生身上。据这些考生反映，他们体检不合格的项目也是“心率”。
考生们不禁疑惑，为何多次体检心率都没有问题，偏偏公务员录用体检时“心率”出现问题?
心率判定：心电图与听诊都是必检
浙江省公务员局考试录用处负责人在接受中新网记者采访时分析，今年公务员录用体检出现多例心率不合格的原因是体检政策有了调整。
所谓心率，是指心脏每分钟跳动的次数。原本，心率等项目达不到体检标准并不是在当天安排复检，而是在考生得知体检结论后7日内提出复检申请，然后再安排复检。“改成当日复检，这样做主要是考虑减少体检中的人为因素。”
但是，心率易受运动、情绪、环境等因素影响。
上述负责人表示，有些考生在体检结论下达后，得知当日要复检，或精神出现一点紧张，同时也不排除体检组织工作中存在一些瑕疵，致使考生复检后还是未能达标。“以往心率不合格的考生，经过七日或更长时间的调整，再次复检不合格的相对较少。”
在公务员录用体检中，检测心率的办法有两种，一是心电图检测，二是医生听诊。考生们最关心的问题是心率究竟以心电图为准还是以听诊为准?
丽水市公务员考试录用体检专家组会议...
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