山东教师招聘考试

　　考生们一定想通过2016年教师资格证面试，那么就来看一看有关教师资格证面试的资料吧，下面是出国留学网教师资格证考试频道为您整理“教师招聘考试面试要领”。

教师招聘考试面试要领

　　考官会问你：“谈谈你自己的情况如何？”这是面试中的第一个问题。此刻，你应把在此之前所有紧张不安的情绪稳定下来。因为这个问题，应试者已经做了充分的准备，并且有足够的信心和勇气相信自己能回答好这个问题。

　　1、面试自我介绍的内容

　　首先请报出自己的姓名和身份。可能应试者与面试考官打招呼时，已经将此告诉了对方，而且考官们完全可以从你的报名表、简历等材料中了解这些情况，但仍请你主动提及。这是礼貌的需要，还可以加深考官对你的印象。

　　其次，你可以简单地介绍一下你的学历、工作经历等基本个人情况。请提供给考官关于你个人情况的基本的、完整的信息，如：学历、工作经历、家庭概况、兴趣爱好、理想与报负等。这部分的陈述务必简明扼要、抓住要点。例如介绍自己的学历，一般只需谈本专科以上的学历。工作单位如果多，选几个有代表性的或者你认为重要的介绍，就可以了，但这些内容一定要和面试及应考职位有关系。请保证叙述的线索清晰，一个结构混乱、内容过长的开场自，会给考官们留下杂乱无章、个性不清晰的印象，并且让考官倦怠，削弱对继续进行的面试的兴趣和注意力。

　　应试者还要注意这部份内容应与个人简历、报名材料上的有关内容相一致，不要有出入。在介绍这些内容时，应避免书面语言的严整与拘束，而使用灵活的口头语进行组织。这些个人基本情况的介绍没有对或错的问题——都属于中性问题，但如果因此而大意就不妥了。

　　接下来由这部份个人基本情况，自然地过渡到一两个自己本科或工作期间圆满完成的事件，以这一两个例子来形象地、明晰他说明自己的经验与能力，例如：在学校担任学生干部时成功组织的活动；或者如何投入到社会实践中，利用自己的专长为社会公众服务；或者自己在专业上取得的重要成绩以及出色的学术成就。

　　接下来要着重结合你的职业理想说明你应考这个公务员职位的原因，这一点相当重要。你可以谈你对应考单位或职务的认识了解，说明你选择这个单位或职务的强烈愿望。原先有工作单位的应试者应解释清楚自己放弃原来的工作而做出新的职业选择的原因。你还可以谈如果你被录取，那么你将怎样尽职尽责地工作，并不断根据需要完善和发展自己。当然这些都应密切联系你的价值观与职业观。不过，如果你将自己描述为不食人间烟火的、不计较个人利益的“圣人”，那么考官们对你的求职动机的信任，就要大打折扣了。

　　这里我们介绍了一条清晰的线索，便于你组织你的自我介绍。为了保证结构明确，有条有理，你可以多用短句子以便于口语表述，并且在段与段之间使用过渡句子，口语也要注意思路、叙述语言的流畅，尽量避免颠三倒四，同一句话反复说几遍的“粘糊劲，同时不要用过于随便的表述。

　　2、面试自我介绍的时间

　　一般情况下，自我介绍应该是三～五分钟较适宜。时间分配上，可根据情况灵活掌握。一般地，第一部分可以用约二分钟，第二部分可以用约一分钟，第三部分用1～二分钟。

　　好的时间分配能突出重点，让人印象深刻，而这就取决于你面试准备工作做得好坏了。如果你事先分析了自我介绍的主要内容，并分配了所需时间，抓住这三、五分钟，你就能...

　　出国留学网教师资格考试栏目为大家分享“山东日照教师招聘注重职业素养考察”，希望对考生能有帮助。想了解更多关于教师资格考试的讯息，请继续关注我们网站的更新。

　　“从公开发布简章，到最后确定岗位，前后也就一个月时间，这比其他地方的招考快得多，而且过程很公开，不少环节是现场公布分数。”回忆起去年参加日照市教师公开招聘的情景，曾经因为担心没有“背景”而考不上的杜永芬老师，为招考的公平公正和精简高效点了一个大大的赞。

　　科学考察：严把教师招考选才关

　　当前不少地区在中小学教师招聘时，笔试统一使用一套试卷，面试采用结构化面试，难以选拔出真正有从事教师职业潜质的人才。不少校长反映所招聘的教师不会上课、不会与学生沟通，甚至出现过严重口吃者因为笔试成绩高被录用的情况。

　　为了改变学校“想招聘的高水平人才进不来，不想招的人选挡不住”的招考困境，日照市在教师管理和招聘中合理划分相关部门的管理职权，赋予了教育部门更大的考核权。

　　按照事业单位公开招聘的有关规定，组织中小学教师招聘。但又不同于一般的事业单位招考，而是严格按照教师专业标准和任教学科科学设置考试科目，分学科重点考察教师专业素养和职业能力，不断增强人岗相适度。

　　“我们根据教育教学规律和教师职业特点要求，突出对职业道德、专业素养和从教潜能的考察。通过科学设置科目，对命题范围、试题类型、试题结构、命题难度和试题区分度等均提出了明确要求。在专业方面，教育局有很大的自主权。”日照市教育局党委委员、调研员张宏伟介绍说。

　　单洪飞，去年通过教师公开招考考入了文心高中，现在是一名体育教师。“我参加过好多地方的教师招聘考试，只有日照考了专业技能。”参考体育教师的他，不仅笔试成绩好，还在立定跳远、铅球等项目中取得了好成绩，最后脱颖而出，顺利入职。校长对单洪飞也特别满意，“体育教师不但要能写会讲，更要能跑能跳，这样才能带出队伍，带出精气神”。

　　笔试、面试加技能测试，让日照构建了一种“不适合从教的人进不来，有从教潜质的漏不了”的新教师招考选拔体系，增强了人才选拔的甄别度、有效性和针对性，使乐教适教的人才脱颖而出。

　　挖潜扩容：最大限度挖掘编制潜力

　　每年10月份，日照市教育部门都要先期调研下一年度的教师招聘计划，报有关部门进行审批。有空编的区县及时招聘教师，没有空编的区县启用临时周转编制专户，完成招聘任务。

　　教师编制紧张，一直是制约教师队伍建设及招聘进人的一大瓶颈。针对这一问题，日照最大限度地用活编制，挖掘编制潜力。

　　“我们统一了城乡中小学编制标准，每三年核定一次中小学教师编制，对年级学生数达不到标准班额数的，小学按照每教学班配备2.4名、初中每个教学班配备3.7名教职工的标准核定编制。仅此一项，全市比单纯按生师比方式核定编制就增加了291人。”日照市教育局人事科科长徐宣清介绍。

　　对承担示范教学等任务的中小学、承担教学点管理任务的乡镇中心小学，以及育龄女教师较多的中小学，日照按教职工总量5%的比例增加教师编制，共增加编制1078个。通过按农村中小学教师编制总量5%的比例补充农村学校急需学科教师，核定农村中小学教师机动编制587人，保证农村所需岗位得以及时补充。

　　此外，对中小学满编超编的区县，利用精简压缩和事业单位改革等方式收回的编制，建立中小学教师临时...

　　出国留学网公务员考试频道小编为大家整理山东烟台2016年开发区教师招聘简章，希望对您有所帮助!

　　2016年烟台开发区教师公开招聘简章

　　按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)等规定，2016年烟台经济技术开发区面向社会公开招聘教师46名(招聘岗位要求详见附件1)。现公告如下：

　　一、招聘范围和条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守宪法和法律，具有良好的道德品行。

　　3.应聘人员须为1975年8月1日(含)以后出生。

　　4.身体健康，符合招聘岗位聘用体检标准。

　　5.海外留学人员获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书后，可报考招聘同等学历层次国家统招全日制毕业生的岗位。

　　6.符合国家法律、法规、政策规定和招聘岗位要求的其他所有资格条件。

　　面向服务基层项目人员招聘岗位仅限于以下人员报考：烟台市生源参加我省招募或外地生源参加烟台市招募的“大学生志愿服务西部计划”、“选派高校毕业生到村任职”、“三支一扶”等基层服务项目的高校毕业生(以下简称“服务基层项目人员”)中，符合岗位招聘条件、服务满2年、年度考核合格、3年内(指2012年、2013年、2014年招募和选派人员，含2014年续聘的大学生村官)报考的。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。

　　应聘人员学历证书所载专业应当与招聘岗位专业要求相一致。招聘岗位要求的学历证书、相应学位证书(含海外留学人员的国外学历学位认证书)、相应教师资格证书(岗位有要求的)、普通话证书等，应聘人员均须于2016年7月31日(含)之前取得。中小学教师报考，须经县级以上教育行政主管部门同意。

　　根据有关规定，应聘人员不得报考与本人有应回避关系的单位或岗位。在读全日制普通高校非应届毕业生，现役军人，曾受过刑事处罚或被开除公职的人员，在各级公务员和事业单位公开招考中、被认定有违规违纪行为的人员以及法律、法规规定不得应聘的其他情形人员，不得参加报考。在读全日制普通高校非应届毕业生不得以已取得的学历学位作为报考条件参加招考。

　　二、招聘程序

　　报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。每人限报一个岗位。

　　(一)报名时间

　　报名时间：2016年8月1日9:00—8月3日16:00

　　查询时间：2016年8月1日12:00—8月4日11:00

　　缴费时间：2016年8月1日12:00—8月4日16:00

　　打印准考证时间：

　　2016年8月8日14:00—2016年8月9日14:30

　　报名网址：http://www.yedahrss.gov.cn/ (烟台经济技术开发区人力资源和社会保障局网站)

　　考生报名时间以最后一次登陆报名系统、点击“保存”的时间为准。初审通过后要及时缴费，逾期未缴费，视为无效报名。

　　在教师招聘考试时，时常会遇到一些概念题，而有些概念对于考生而言很难进行区分，因此经常有考生将相似的概念弄混，造成考试失分。因此，在备考时，我们不仅要熟记知识，更要理解知识，懂得区分。小编为大家总结了一些教师招聘考试中常见的易错点，供大家参考。

　　一、基础教育 VS 义务教育的区分

　　区别点1：基础教育强调教育内容-基本的普通文化知识，培养学生基本素养，为学生以后发展打基础；

　　义务教育强调是强迫教育，适龄儿童少年必须接受的国民教育

　　区别点2：基础教育=幼儿教育+义务教育+高中教育

　　二、教育目的的定向功能 VS 选择功能

　　定向功能：强调师生目标。

　　选择功能：强调内容和方法。

　　比如：我国古代培养君子的目的决定了以“四书”“五经”作为基本的教育内容-选择。

　　三、教师劳动特点：连续性 VS 长期性

　　连续性：教师工作的时间长，从早到晚。

　　长期性：人才培养的周期长。

　　比如：教师要不断了解学生的过去和现状，预测学生的发展和未来，检验教育教学效果，获得教育教学反馈信息，准备新一轮的教育教学活动。反映了教师劳动的连续性。

　　四、教师劳动特点：连续性 VS 广延性

　　连续性：时间不断。

　　广延性：空间不定。

　　比如：

　　夜深了，教师还在批改作业——连续性。

　　放学后，老师把作业带回家去批改——广延性。

　　五、演示法 VS 实验法

　　演示法：老师做。

　　实验法：学生做。

　　比如：学生在老师的指导下，在实验室中使用仪器制作氢气，这种教学方法-实验法。

　　六、直观性 vs 理论联系实际

　　直观性：了解抽象，形成表象，理解知识。

　　理论联系实际：运用知识，解决问题。

　　比如：袁老师是一名化学教师，在讲授混合气体的分子量不可能大于成分气体最大分子量，也不可能小于成分气体最小分子量时，运用学校学生的年龄打比方说明：“现有三个学生的年龄分别为15岁、16岁、17 岁，那么他们的平均年龄会大于17岁吗？会小于15岁吗？”通过例子，学生很快掌握了混合气体的这一性质，袁老师的做法体现的教学原则是直观性原则。

　　七、长善救失原则 VS 平行教育原则

　　长善救失：用个人优点转化个人缺点，指向内部，引起自身变化。

　　平行教育：在集体中塑造榜样，指向外部，引起他人变化。

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　　出国留学网为大家提供《2017年山东聊城大学招聘教师简章(144人)》，更多事业单位招考相关资讯请关注我们网站的更新!

聊城大学招聘教师144人简章

　　一、招聘单位简介

　　聊城大学是山东省省属综合性大学，坐落在具有“江北水城”美称的山东省聊城市。聊城市是国家级历史文化名城、国家园林城市、国家卫生城市，举世闻名的京杭大运河穿流而过，京九铁路、胶济邯铁路及济馆高速在此交汇，是横跨冀鲁豫三省的最大交通物流枢纽。学校占地近3000亩，现设有25个学院、91个本科专业，本科专业涵盖哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、管理学、艺术学、医学等12大学科门类，拥有17个一级学科硕士学位授权点，93个二级学科硕士学位授权点，5个硕士专业学位授权点，28个山东省省级重点学科、省级重点实验室、人文社科研究基地，全日制在校生30000余名。

　　二、招聘岗位和人数

　　根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2017年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》要求，结合工作需要，聊城大学拟面向社会公开招聘工作人员72名，其中，高级专业技术岗位5名，中级专业技术岗位65名，初级专业技术岗位2名。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律，身心健康;

　　3.应聘辅导员人员须品行端正，政治立场坚定，热爱学生思想政治教育工作;

　　4.应聘高级岗位年龄应在50周岁以下(1966年12月7日以后出生),应聘中级岗位年龄应在45周岁以下(1971年12月7日以后出生)，应聘初级岗位年龄应在40周岁以下(1976年12月7日以后出生);

　　5.符合省属事业单位公开招聘工作人员的其他相关规定和条件要求。

　　(二)岗位条件

　　详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

　　(三)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

　　四、招聘程序

　　(一)发布招聘信息

　　通过省人力资源社会保障厅网站(http://www.sdhrss.gov.cn)和聊城大学网站(http://www.lcu.edu.cn)面向社会发布招聘信息。

　　(二)报名与资格审查

　　1.初级岗位

　　报名方式：应聘人员将报名材料扫描件发至报名邮箱zhanglefang@lcu.edu.cn，邮件主题格式为“辅导员+学历+姓名”(如：“辅导员+硕士+李XX”)。

　　报名时间：自信息发布之日起7个工作日内。

　　报名材料包括：

　　⑴本人签字的《应聘辅导员报名表》(附件2);

　　⑵本人身份证、国家承认的学历学位证书、奖励证书、主要科研成果等;

　　⑶提交由毕业院校所在院系党...

　　出国留学网教师资格证频道为您提供2016年山东青州招聘聘用制教师公告，想了解教师资格证相关方面的信息，请及时关注我们网站的更新！

　　青州市2016年公开招聘聘用制教师简章

　　为加强教师队伍建设，满足教育教学工作需要，参照事业单位公开招聘有关规定，青州市面向社会公开招聘150名聘用制教师。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘范围和条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

　　(二)具有良好的道德品行和适应岗位要求的身体条件。

　　(三)应聘人员年龄应在40周岁以下(1975年8月18日以后出生)。

　　(四)具备招聘岗位要求的专业及其他条件(详见附件《青州市2016年公开招聘聘用制教师岗位计划表》)。

　　(五)具有招聘岗位要求的教师资格证书。

　　有下列情形的人员不能应聘：曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形人员。应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系的岗位。

　　二、招聘程序和方法

　　(一)报名

　　1.个人报名

　　报名时间：2016年8月18日9:00—8月20日16:00

　　查询时间：2016年8月18日11:00—8月21日16:00

　　报名网址：青州市教育局网站(http://www.qzedu.com/)

　　应聘人员登陆指定的报名网站，如实填写、提交相关个人信息资料，并上传本人近期正面免冠数码照片(分辨率为160像素(高)×120像素(宽)，文件大小不超过20KB，文件类型为JPG，照片务必清晰)。报名与考试时使用的身份证必须一致。每人限报一个岗位，应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息。待审核期为2小时，自完成提交报名信息算起。报名资格初审通过，报名信息不能更改。未通过初审的人员，可在报名时间内改报其他岗位。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

　　2.单位初审

　　初审时间：2016年8月18日11：00—8月21日16:00

　　青州市教育局根据应聘人员提交的个人信息资料进行资格审查，并及时公布初审结果。应聘人员可在查询时间截止之日前登陆网站，查询报名资格初审结果。

　　3.网上缴费

　　缴费时间：2016年8月18日11:00—8月22日16:00

　　通过资格初审的人员，在规定的缴费时间内登陆报名网站进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。缴费成功人员于2016年8月24日9:00开始登陆报名网站，打印准考证以及《青州市2016年公开招聘聘用制教师报名登记表》、《青州市2016年公开招聘聘用制教师诚信承诺书》(供面试时使用)。

　　根据省物价部门核定的标准，应聘人员应缴纳考务费每人每科40元。

　　拟享受减免考务费用的农村特困大学生和城市低保人员不实行网上缴费，网上提交报考信息审核通过后，在规定的缴费时间内，持相关证明材料到青州市教育局组织人事科(青州市范公亭西路801号)办理减免考务费审核确认手续。审核成功后，考生确认完成...

　　出国留学网为大家提供《2017年山东聊城大学招聘教师简章(72人)》，更多事业单位招考相关资讯请关注我们网站的更新!

聊城大学招聘教师72人简章

　　一、招聘单位简介

　　聊城大学是山东省省属综合性大学，坐落在具有“江北水城”美称的山东省聊城市。聊城市是国家级历史文化名城、国家园林城市、国家卫生城市，举世闻名的京杭大运河穿流而过，京九铁路、胶济邯铁路及济馆高速在此交汇，是横跨冀鲁豫三省的最大交通物流枢纽。学校占地近3000亩，现设有25个学院、91个本科专业，本科专业涵盖哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、管理学、艺术学、医学等12大学科门类，拥有17个一级学科硕士学位授权点，93个二级学科硕士学位授权点，5个硕士专业学位授权点，28个山东省省级重点学科、省级重点实验室、人文社科研究基地，全日制在校生30000余名。

　　二、招聘岗位和人数

　　根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2017年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》要求，结合工作需要，聊城大学拟面向社会公开招聘工作人员72名，其中，高级专业技术岗位5名，中级专业技术岗位65名，初级专业技术岗位2名。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律，身心健康;

　　3.应聘辅导员人员须品行端正，政治立场坚定，热爱学生思想政治教育工作;

　　4.应聘高级岗位年龄应在50周岁以下(1966年12月7日以后出生),应聘中级岗位年龄应在45周岁以下(1971年12月7日以后出生)，应聘初级岗位年龄应在40周岁以下(1976年12月7日以后出生);

　　5.符合省属事业单位公开招聘工作人员的其他相关规定和条件要求。

　　(二)岗位条件

　　详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

　　(三)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

　　四、招聘程序

　　(一)发布招聘信息

　　通过省人力资源社会保障厅网站(http://www.sdhrss.gov.cn)和聊城大学网站(http://www.lcu.edu.cn)面向社会发布招聘信息。

　　(二)报名与资格审查

　　1.初级岗位

　　报名方式：应聘人员将报名材料扫描件发至报名邮箱zhanglefang@lcu.edu.cn，邮件主题格式为“辅导员+学历+姓名”(如：“辅导员+硕士+李XX”)。

　　报名时间：自信息发布之日起7个工作日内。

　　报名材料包括：

　　⑴本人签字的《应聘辅导员报名表》(附件2);

　　⑵本人身份证、国家承认的学历学位证书、奖励证书、主要科研成果等;

　　⑶提交由毕业院校所在院系党组织...

　　出国留学网为大家提供《2017年山东鲁东大学招聘教师简章(282人)》，更多事业单位招考相关资讯请关注我们网站的更新!

山东鲁东大学招聘教师282人简章

　　一、招聘单位简介

　　鲁东大学坐落在“中国最佳魅力城市”——烟台，是一所以文理工为主体、多学科协调发展的省重点建设高校。学校环境优雅，是省级花园式单位和文明校园。

　　学校为首批服务国家特殊需求博士人才培养项目单位、“山东省应用型人才培养特色名校”。现拥有英语语言文学、载运工具运用工程、语言学及应用语言学、自然地理学、高等教育学、运筹学与控制论、区域经济学、港口海岸及近海工程、应用统计学等9个省重点学科，语言资源开发与应用、食用菌技术等2个省重点实验室，滨海湿地生态修复与保育、高性能与功能高分子材料、分子设计与材料合成、信息物理融合与智能控制、海洋生物技术、作物高产抗逆分子模块育种等6个省高校重点实验室。有教育部汉语辞书研究中心、山东省环渤海发展研究基地、山东省环渤海海洋经济协调可持续发展软科学研究基地等3个省部级人文社科研究基地，1个高性能纤维及其复合材料省级协同创新中心，1个吸附与分离高分子材料省级工程技术研究中心，问题青少年教育矫正管理研究基地、中华文化海外传播与反观研究基地等2个省高校人文社科研究基地。“十二五”以来，共主持国家级项目177项、省部级项目516项;获得科研经费1.67亿元;发表SCI、SSCI、CSSCI论文1218篇，出版著作174部，授权发明专利176项;获得省部级以上科研奖励90项。

　　学校大力实施人才强校战略，师资队伍素质不断提升。拥有专任教师1488人，其中正高级专业技术人员169人、副高级专业技术人员478人，具有博士学位的教师790人，国家杰出青年科学基金获得者1人，国家百千万人才工程入选人员1人，国家有突出贡献的中青年专家1人，中科院“****”入选者3人，享受国务院政府特殊津贴专家17人，山东省“泰山学者”特聘专家(海外特聘专家)4人，“泰山学者”青年专家2人，入选“省智库高端人才首席专家”1人、入库专家2人，山东省有突出贡献的中青年专家16人，省杰出青年基金获得者2人，齐鲁文化英才1人，山东省高校重点学科(重点实验室、人文社科研究基地)首席专家5人，全国优秀教师(教育工作者)6人，山东省教学名师13人。现有中国近现代史1个国家级教学团队，中国近现代史、现代汉语、教师教育、有机化学、应用物理等5个省级教学团队。

　　二、招聘岗位和人数

　　根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2017年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》要求，结合工作需要，鲁东大学拟面向社会公开招聘工作人员282名。具体岗位详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.身心健康;

　　4.热爱高等教育事业，有奉献精神、协作精神和创新精神;

　　5.高级岗位应聘人员年龄应在50周岁以下(1966年12月5日以后出生);应聘中级岗位的年龄一般在45周岁以下(1971年12月5日以后出生);应聘...