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日本留学生求职技巧分享

 

  在日本读书的学生,如果想求职的话,不管是兼职还是实习,都是需要提前进行准备的。跟着出国留学网一起看看日本留学生求职技巧分享,欢迎阅读。

  就业技巧

  一、简历

  1.简历是招聘官对于应聘者的第一印象,一份优秀的简历十分重要。简历内容要丰富而不繁冗,尽可能多的显示自己的优势。

  2.写简历书时,一定要写的流畅,如果自己没有信心,让老师以及周围的日本同学改一下!最重要的就是要把内容写的详细一点,这样才会让对方感兴趣。另外,不要光去找自己喜欢的工作,要多接触广泛的就业市场。

  3.就职不仅是为了找工作,而且还可以学到很多平常学不到的知识。很多留学生就想找一个工资高的,轻松的,但是这样的公司谁都想去,反而还不好找。找公司时,多报几家公司,这样可以给自己留多的机会。

  二、面试

  1.接下来,面试时,首要的是注重礼仪,整洁大方的穿着以及不要迟到,是最基本的。面试时从结论开始说,有些同学,说了很多,反而让对方不知在说什么,结果没被录取的人非常多,表达时,很多公司都不喜欢花很长的时间,简单明了,这才是最重要的。

  2.跟着日本人团体面试时,在旁边听着日本人的发挥,会越来越紧张,但是不要急,在这里一定要淡定,把自己想说的整理好,这是最主要的。

  三、大学生活经历

  1.日本的留学生,现在找工作都非常的困难。因为他们的要求太高,所以没有适合的,同时也失去了信心。尽量在大学中多接触一些活动,广交人脉。说实话,对于日本企业,能说两门语言的学生现在没什么稀奇的。主要就是在大学生活里,多经历一些事情,这是最重要的。

  2.就职是一个非常伤人的一个活动,但是反过来说,也可以学到平常学不到的知识。

  四、工作经验

  1.总之而言,积累经验才是走向成功道路的唯一办法。不要把自己的要求设定的很高,多去参加一些说明会,其实说不定,能找到自己喜欢的工作。

  2.所谓有付出才会有回报,坐收渔翁之利的人是很可悲。即使是失败也不要放弃,不要对自己没信心,最重要的就是努力,这样才会给自己带来希望。

  打工政策

  1、有关在日本打工的条件和限制

  哪些人打工时间和打工内容是完全不受限制的?

  答:永住者、定住者、永住者的配偶、日本人的配偶。

  打工时间和打工内容受到限制的规定:

  需要特别注意的是,在留资格的留学生,严禁在各种形式的风俗色情场所(情侣旅馆)ラブホテル、(有色情服务的小酒馆)スナック等等)和赌博场所(例如(“游戏厅”パチンコ店等等)打工。

  禁止打工的在留资格

  答:人文知识国际业务、技术、技能、研修、企业内转勤、特定活动以及各种短期在留资格(例如探亲访友、商务、考试、旅游等等)。

  可以在日本成立公开或设店铺

  答:可以在日本成立公司或开设店铺(包括网络店铺),贩卖商品(包括网络贩卖)的在留资格:永住者、定住者、永住者的配偶、日本人的配偶、投资经营者。

  2、打工前必须办理《资...

日本留学回国就业前景 毕业后留在日本工作难不难

 

  毕业之后的留学生,如果想留在日本工作难度也不大,不过大多数的学生,还是会选择回国,那么你知道未来发展怎么样吗?接下来就由出国留学网带来日本留学回国就业前景 毕业后留在日本工作难不难?

  就业选择

  一、留日就业

  众所周知,日本是一个严重老龄化的国家,国内的中老年人数量大大超过了年轻人的数量,所以日本对于年轻劳动力的需求一直以来就是比较大的。

  而且留学生一般都具有双语优势,即本国语言和日语,这样进入企业或者公司,在对外交往的活动中,可以发挥极大的优势,大企业也更欢迎这样的人才,更有利于扩展海外业务。

  二、回国求职

  据权威调查显示,每年在日本留学的学生,有百分之八十会选择回国就业,那么这些留学生,回国之后有哪些优势呢?

  最明显的就是语言优势,不管你是不是语言专业的学生,在日本待了几年,日语肯定是非常流利了,这样回国之后,一些日企,会对你非常感兴趣,相对于其他求职者,你的优势更明显。

  在日本接受的教育和国内是不一样的,大部分专业对于实践的能力非常看重,所以和国内的毕业生相比,会更具与竞争力。

  回国工作前景

  日企或与日本有合作关系的公司。中国已取代美国连续3年为日本的第一大贸易伙伴,而日本则降为欧盟和美国之后的中国第三大贸易伙伴,中日贸易也以年均两位数增长,表明中日两国的经贸关系日益密切。

  近年来中国经济成长惊人,促使日本知名企业在中国扩大事业。多会一种语言就是多一个机会,如果会日语即可增加进入日商或进入与日商有事业关系的公司的机会。

  一般而言比较多人会说英文,较少人会说日文,而许多企业都和日本有密切的合作,工作会比较好找,薪水也较高一点。学会日语,就是多一个选择。

  1.从事中日翻译工作

  日剧、日本流行歌曲、时尚流行杂志,日本漫画及小说等在中华地区受到极大的欢迎。

  2.成为中日沟通桥梁

  无论政府、民间企业团体、或非营利团体,日本与中国、香港、台湾等各级团体互相来往密集,也都是需要同时具备流利的中日语以及理解双方文化的人才作为桥梁,促进中日双方的经贸合作有效帮助企业达到战略目的,或解决政治及社会问题。中日桥梁可以是翻译人员、企业主管、政治家、团体代表等等。

  3.无限的可能性

  多学习一种语言,对于未来也就多一份保障,与其在本国跟大家一样的度过学生生活,不如趁着年轻体验不一样的人生。与英文人才相比,日语人才为少数菁英,但在日本与中华地区紧密互动的趋势之下,无论政府机关或民间企业等对知日的人才需求逐日增加。

  日本就业形势

  到日本的企业文化,我们就会想到细致,加班甚至还有很多在我们看来是比较变态的地方,以至于都觉得我们在日本找工作很不容易。但是,作为留学生的我们在找工作的时候也有自己的强项。

  在日本学习至少两年以上,所以我们不仅懂日语,还可以找到能够使用自己...

日本留学求职须知 毕业生找工作要注意哪些事情

 

  去日本留学的学生,有不少会选择留在日本工作,那么在日本怎样找工作呢?今天就和出国留学网一起来看看日本留学求职须知 毕业生找工作要注意哪些事情?欢迎阅读。

  首先来看啊看你求职须知。

  到日本的企业文化,我们就会想到细致,加班甚至还有很多在我们看来是比较变态的地方,以至于都觉得我们在日本找工作很不容易。但是,作为留学生的我们在找工作的时候也有自己的强项。

  在日本学习至少两年以上,所以我们不仅懂日语,还可以找到能够使用自己母语的工作。因为现在随着经济贸易的频繁,很多日本人希望更能了解中国的情况。所以,最重要的还是要意识到我们自己的优点,将其尽情的发挥出来。

  大企业?中小企业?外资企业?日企?在日就业?回国就业?面临这么多选择,很多人可能会感到困惑,甚至是迷茫。无论选择哪一个,选择合适自己的公司或者是形式才是最重要的。

  日本的大企业一般是永久就职制,算是一个比较稳定的选择。在进入公司的一到三年之内,一般都不会被安排什么要职,主要是学习领导和前辈的工作方法。大企业一般都很多分公司,所以出差是比较常见的事情。当然工资待遇肯定是不会差,相对有一个比较稳定的收入,福利也很好。还有很多大企业有自己的员工宿舍。中小企业的收入,福利虽然稍微差一些,但是工作压力也没那么大。

  外资招聘比较看重工作经历和能力,特别是英语和日语能力。工资待遇是非常好,但是可能会因为经营等变化而被裁员。

  不管是国立大学还是私立大学,都有留学生支援活动中心,会定期举办很多就职活动的说明会和就职讨论会。这些我们都可以充分的运用起来。一定要和自己的导师,以及学校里面介绍工作的担当者以及国际交流中心的老师打好关系,从老师们这里可以得到很多关于工作的消息。

  另外,日本学生支援机构每年会发行日本留学生毕业就业的相关消息。包含怎样准备就职活动,怎样更有效地利用信息,公司的联系方式,招聘职位以及前辈们的留学经验等等内容。

  想要找到一份理想的工作,除了自身的能力之前,找工作的方法也很重要。在盲目的投简历之前,不如先详细了解一下找工作的途径。

  接着来看看回国的工作前景。

  日企或与日本有合作关系的公司。中国已取代美国连续3年为日本的第一大贸易伙伴,而日本则降为欧盟和美国之后的中国第三大贸易伙伴,中日贸易也以年均两位数增长,表明中日两国的经贸关系日益密切。

  近年来中国经济成长惊人,促使日本知名企业在中国扩大事业。多会一种语言就是多一个机会,如果会日语即可增加进入日商或进入与日商有事业关系的公司的机会。

  一般而言比较多人会说英文,较少人会说日文,而许多企业都和日本有密切的合作,工作会比较好找,薪水也较高一点。学会日语,就是多一个选择。

  1.从事中日翻译工作

  日剧、日本流行歌曲、时尚流行杂志,日本漫画及小说等在中华地区受到极大的欢迎。

  2.成为中日沟通桥

日本留学生就业需要注意什么

 

  留学日本的学生一般会选择回国发展,在日本就业的话,留学生需要注意什么呢?这估计是不少人士感兴趣的话题,和出国留学网一起来看看日本留学生就业需要注意什么,欢迎阅读。

  日本留学生就业需要注意什么

  到日本的企业文化,我们就会想到细致,加班甚至还有很多在我们看来是比较变态的地方,以至于都觉得我们在日本找工作很不容易。但是,作为留学生的我们在找工作的时候也有自己的强项。在日本学习至少两年以上,所以我们不仅懂日语,还可以找到能够使用自己母语的工作。因为现在随着经济贸易的频繁,很多日本人希望更能了解中国的情况。所以,最重要的还是要意识到我们自己的优点,将其尽情的发挥出来。

  大企业?中小企业?外资企业?日企?在日就业?回国就业?面临这么多选择,很多人可能会感到困惑,甚至是迷茫。无论选择哪一个,选择合适自己的公司或者是形式才是最重要的。

  日本的大企业一般是永久就职制,算是一个比较稳定的选择。在进入公司的一到三年之内,一般都不会被安排什么要职,主要是学习领导和前辈的工作方法。大企业一般都很多分公司,所以出差是比较常见的事情。当然工资待遇肯定是不会差,相对有一个比较稳定的收入,福利也很好。还有很多大企业有自己的员工宿舍。中小企业的收入,福利虽然稍微差一些,但是工作压力也没那么大。

  外资招聘比较看重工作经历和能力,特别是英语和日语能力。工资待遇是非常好,但是可能会因为经营等变化而被裁员。

  不管是国立大学还是私立大学,都有留学生支援活动中心,会定期举办很多就职活动的说明会和就职讨论会。这些我们都可以充分的运用起来。一定要和自己的导师,以及学校里面介绍工作的担当者以及国际交流中心的老师打好关系,从老师们这里可以得到很多关于工作的消息。

  另外,日本学生支援机构每年会发行日本留学生毕业就业的相关消息。包含怎样准备就职活动,怎样更有效地利用信息,公司的联系方式,招聘职位以及前辈们的留学经验等等内容。

  想要找到一份理想的工作,除了自身的能力之前,找工作的方法也很重要。在盲目的投简历之前,不如先详细了解一下找工作的途径。

  以上是小编整理的日本留学生就业,谢谢浏览。

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日本留学打工简历怎么写

 

  在日本留学的学生会考虑打工,简历是找工作必备材料,那么日本留学打工简历怎么写呢?这是很多出国人士感兴趣的话题,和出国留学网一起来看看日本留学打工简历怎么写!欢迎阅读。

  日本留学打工简历怎么写

  首先在日本打工面试时,如果没有特别说明,那么一定要带着自己的履历书去,你可以到百元店去买一本履历书,最好是挑写有アルバイト履歴書(りれきしょ)的。因为不同于正式工作,打工的简历可以比较简化,而且打工并不重视你的学习经历等。

  那么我们在填写打工的简历时应该注意什么呢?

  照片:照片一般情况下都是必须要贴的,而且最好是3个月之内的免冠彩色照片,大头贴之类的会让对方感觉你并不重视这个工作,所以照片一定要拿自己最正式的照片来贴。建议在赴日前就提前多准备一些证件照,因为日本照相还是比较贵的,利用街头的证件照机一般需要30到45元,照相馆之类的地方会更贵。

  日期:在履历书上会有一个申请日期,很多人会忽略它或者随便填一个日期,但是有时候谨小慎微的日本人会对这一点特别注意,所以请认真地填好这个日期。

  工具:这里所说的工具是指填写履历书的笔,请用黑色中性笔或者极细签字笔填写,需要注意的是一定要用黑色,日本人认为这种正式的文件上都应该用黑色,所以同学们千万不要随便抓起手边的笔填写履历。

  地址:一定要详细填写自己的住址或者学校地址,精确到门牌号,而且千万不要写缩写,因为有些打工地会审查你的住处,而且如果打工时搬家了也一定要及时告诉对方。同时有很多店还会给出交通费补贴,所以这一项还是非常有必要的。

  改正:如果你写错了,那么请换一张重新填写,千万不要划掉原来错的地方在旁边重写,那样会给人一种不整洁的感觉,对方也会对你的印象大打折扣。还有“同上”这种字眼千万不要使用,哪怕下面要填写的是完全一样的东西,也请再认真工整的填写一遍。

  估计填写履历书时最让人头疼的就是“志望動機(求职动机)”和“自分アピール”(自我推荐)。这里有几个例子,同学们可以参照。

  志望動機:

  例一:人と接する仕事が大好きで、今までのアルバイト経験も接客業が中心です。こちらのお店で気持ちの良い接客をして頂いたのがキッカケで、私もここで働いてみたいと思うようになりました。

  例二:留学費用を貯金中なので、正直、御社の時給の高さはとても魅力的です。比較的、気力には自信がありますので、どんなにきつくても1年間は一生懸命、頑張ります。

  自分アピール:

  例一:趣味はラーメンの食べ歩きです。ある美味しいお店にラーメンを食べたことがキッカケで、いろいろなお店のラーメンを食べ歩く事にハマってしまいました。休みの日は1時間かけて評判のお店に食べに行くこともあります。美味しい麺や、スープのお店には詳しくなりました。

  例二:昨年の夏休みに1ヶ月ほど嬬恋村で高原野菜の出荷のアルバイトをしました。最初は体力的にきつかったですが、慣れると大勢で汗水たらして働くことの楽しさと、仕事が終わったときの爽快感を知りました。

  同学们都准备好体验日本留学生活了吗,很多人都会面对的第一个难题就是打工,那...

日本留学大三学生如何就职

 

  不少学生会选择去日本留学,那么日本留学的大三学生如何求职呢?这是很多出国人士比较关心的问题,和出国留学网一起来看看吧!下面是小编整理的相关资讯,欢迎阅读。

  日本大三留学生如何就职?

  1.大学三年级

  10月:前期准备1,自我分析、行业分析、学校的就职指导、前辈(OB/OG)访问、同学交流

  12月:前期准备2,向企业索取资料、网上收集企业信息

  2月:参加企业说明会

  2.大学四年级

  4月:正式就职活动,填写履历书(建议请就职老师多次修改)

  6月:书面审查(第一次选考),履历书审查(即海选)

  8月:笔试准备,日语、SPI、CAB、Toeic…

  10月:一次面试(第二次选考),个人面试or集体面试or小组讨论(一般为人事面试,基础问题为主)

  12月:二次面试(第三次选考),个人面试or集体面试or小组讨论

  1月:三次面试(最终选考),个人面试(公司高管or社长)

  2月:内定

  3月:办理就劳签证,变更在留资格

  4月:就职,正式上岗

  当然根据企业的不同,每个步骤都会略有不同。但很明显的是,在日本就职是一件需要花很长时间的事情,所以请做好充分的心理准备以及各种物质上的准备。

  日本留学生就职网站推荐:

  1. 各类ナビ

  リクナ:http://job.rikunabi.com/

  マイナビ:http://job.mynavi.jp/

  日経ナビ:https://job.career-tasu.jp/

  网罗大中小各类企业,有各种就职辅助服务,比如web test模拟测试、行业介绍、采访调查、企业推荐等。

  2. 外资就职活动网站

  gaishishukatsu.com/

  以外资及日本比较热门的企业为主,会推送比较新的就职信息,比如某企业开始招聘啦截止招聘啦等。

  3. global leader

  http//:useful.globalleadernavi.com/syokusyu

  面向留学生的就职网站。除了就职信息,还有许多很有用的就职知识。比如各个职位的详细介绍。另外会召开就职说明会,可以积极参加。

  4. みんなの就職活動日記(みんじゅう)

  http://www.nikki.ne.jp/

  分享面试经验的网站,非常实用。知己知彼百战不殆。

  5. career connection

  http://careerconnection.jp/

  各企业评价网站。可以看到社员眼中的企业优缺点以及各种待遇问题,当然须辨别其可信度。

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中国留学生在日本就业有哪些优势

 

  申请日本留学的学生不少,那么中国留学生在日本就业有什么优势呢?这是很多出国人士比较关心的问题,和出国留学网一起来看看吧!下面是小编整理的相关资讯,欢迎阅读。

  中国留学生在日本就业有哪些优势

  一、中国留学生在日就业有哪些优势?

  1.热门专业就业缺口大、前景广

  经济、经营管理类的专业是日本的“老牌”热门专业,在日本的公司很受欢迎,有保证。一直以来都是留学生选择最多的,每年招收留学日本中国留学生超8万,占日留学生总数2/3。

  此外在化妆美容、动画3D制作这些方面一直都是走在世界前列,这些高技术含量专业不有较强实践操作要求且仅更加细化。

  2.日本老龄化严重导致劳动力短缺

  在日本家庭现在普遍有一种“少子化”的倾向,年轻的夫妻不愿意生孩子,造成了社会上年轻劳动力的严重不足,老龄化趋势严重;

  像中国留学生这样的生力军进入,是很好的现象,相对就业比较容易。如果留学生学成后希望留在日本就业,现在这样的机会也很大。

  3.中国文化优势明显

  中国文化相对欧美有文化更有优势,因为日本的文化源于中国,在文化基础上有许多的共通点。

  另外日本的文字和中国的汉字有许多相通之处,中国学生学习日语是最有优势的,也最容易学会、学好;在生活习惯上,日本和中国的差别并不大。

  二、中国留学生在日就业如何提高成功率?

  1.做职业规划

  在找工作前需要诚实面对自己,分析自己的性格适合怎样的工作、将来想从事的领域等等,不要盲目跟风,有针对性地为自己做一个大体的职业规划。

  为了寻找自己理想的企业,适合自己的公司或者外国人能够大显身手的日资企业,就需要我们认真、仔细地研究日本的整个业界和企业自身的文化背景、发展策略等。留学生可以利用学校的就职课、报纸、书籍和该公司的官方主页等,搜集就职信息,作一个深入调查。

  2.掌握商务礼仪

  作为社会人,学习必要的日式商务礼仪同样非常重要。日资企业里面的日本人也非常看重这一点,留学生如果在这方面欠缺可是会吃大亏的哦!大家可以在7月份,参加BJT商务日语考试,提高自己的商务用语水平,这样在今后就职中就会略胜一筹了。

  3.制作面试笔记的对策

  在面试之前,日企通常会有一些简单的、比较常识性的测试,或者是以一篇小论文的形式考核。在这里建议留学生尽早准备对策。如果感觉困难的话,不妨向就职课的老师,或者已经毕业的前辈们虚心请教,他们一定会很热情地为你解答。

  4.申请资料

  一般可以利用明信片、邮件、网页等方式向企业提出资料申请,向公司表达你非常渴望进入该社工作的意愿。

  5.制作履历书,参加公司说明会

  针对不同的企业,做不一样的履历书。除了基本的履历信息和自我介绍外,还需要根据应...

日本留学生打工注意事项有哪些

 

  越来越多的人会选择去日本留学,那么日本留学生打工的注意事项有哪些呢?这是很多出国人士比较关心的问题,和出国留学网一起来看看吧!下面是小编整理的相关资讯,欢迎阅读。

  日本留学生打工注意事项有哪些

  在日本留学打工要注意什么?

  第一件事就是要了解外国人在日本打工的法律规定,日本法务省根据外国人签证种类(在留资格)的不同,对于打工时间和打工内容做出了严格的限制。不遵守法务省相关规定的打工行为,被称之为"不法就劳罪",属于刑事犯罪的一种。因不法就劳罪被法务省查获的外国人,一般会作出遣送回国处理。一般是每周14-28个小时,学校寒暑假期间是每天8个小时。

  在日本打工都是要面试的,记得带好自己的简历。那么问题来了,填简历的时候有什么要注意的吗?当然有!比如说填简历的笔,最好是用黑色中性笔或极细签字笔,一定要是黑色的,因为日本人认为黑色比较正式。还有就是如果你填错或者写错字了,千万不要划掉或涂改,这样会让对方对你的印象大打折扣。最好就是换一张新的表重新填写,并且不要用“同上”这类的字眼,会显得很随意。

  礼仪方面不用多说,就算是只比你早一天入职的同事,也算是前辈,即使你很能干,也应该对前辈保持一定程度的尊敬。

  在工资结算方面,每家会社都有自己的结算方法,但都是按照小时或分钟为单位计算的,称之为“时给”。小编来给大家举例说明:例如某会社的时给是1000日元,每15分钟为一次结算单位,即工作15分钟便会得到250日元,工作25分钟同样是250日元。没有作满下一个15分钟就不会拿到应有的钱,大家明白了吧。

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日本留学生去哪里打工比较好

 

  很多学生会选择去日本留学,那么日本留学生选择去哪里打工比较好呢?和出国留学网一起来看看吧!下面是小编整理的相关资讯,欢迎阅读。

  日本留学生去哪里打工比较好

  饭店

  对于想要锻炼口语的同学来说,餐饮业当然是首选了,餐饮业中对话最为自由,并且伴随着众多的突发状况,让你不得不努力学习才行。饭店是一个工作非常繁忙并且收入可观的地方。不过无论是点单还是清洁,都是非常辛苦的,所以如果课业比较繁重,在学业上精力消耗大的同学并不建议选择。

  咖啡店

  日本人钟爱咖啡。在幽静的环境中,一杯咖啡,悠闲阅读是日本人的生活趣味之一。因此咖啡店是一个可以与日本人接触交流的地点。选择居民较少的地方工作的话,也会比较清闲。另外日本的咖啡店很多在闭店前后都是允许工作人员与客人聊天的,因此也是一个邂逅的好地点。当然女仆咖啡店还是不要去的好。

  百元店和超市

  想要能够快速适应的话,百元店和超市应当是不错的选择。大多数的同学也都有过在国内工作的经验,因此也能够快速地掌握吧。相对于中国的管理制度不同,日本非常重视服务的质量,因此如果想要偷懒或者无法控制自身情绪和表情的同学还是放弃的好。百元店和超市因为人流众多,工作时间几乎没有空闲的可能,因此是份非常忙碌的工作。

  便利店

  便利店打工应该是动漫里最常出现的打工场所。便利店的好处是二十四小时营业,因此无论是早课还是上晚课的同学都可以自由地选择工作的时间。精力允许的话比较推荐夜晚的值班,客人少并且收入可观。

  电器商城

  对日语口语没有自信或者希望更加便利的工作的同学可以考虑电器商城。其代表性地点就是秋叶原。因为中国顾客的大量涌入,因此电器商城对于中文导购的需求急剧增加。身在异国却可以用母语工作是不是也是一种很特别的感觉呢?

  其他

  比较推荐的打工场所已经介绍给大家了。其余的地方如同母婴用品商店,服装店等对于用人要求比较高,需要有较强的口语能力,有能力并有兴趣的同学也可以尝试看看。靠近港口的鱼鲜市场有时也会招聘中文翻译。另外翻译和在宅翻译等也是不错的工作。如果能够得到奖学金的话也可以考虑不用打工在日本旅游一圈体会日本各地的风土人情做一本游记也是不错的选择哦。

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日本留学生打工遇到纠纷怎么处理

 

  日本留学生打工遇到纠纷怎么处理呢?和出国留学网一起来看看吧!下面是小编整理的相关资讯,欢迎阅读。

  日本留学生打工遇到纠纷怎么处理

  1、在打工时发生事故:关于打工作业中的事故,以及从住处到工作场所之间的路上发生的事故,可以适用于劳动者灾害补尝保险法。虽然是外国人,这个劳灾法的适用和日本人是没有不同的。

  2、在工作场所发生事故:应该马上向主管报告,并及时接受治疗。在路上遇到交通事故,接受治疗时也一定要向警察提出申报。接受治疗之后的费用报销是要商谈的,如果工作场所的主管没有相当的了解,你是不能得到医药费报销的。当这种情况发生的时候,你到相关的管理机构反映和交涉。

  3、相谈机关、劳动基准局等机构的说明:这是当发生劳动纠纷而工作者和雇用者之间没有办法自行解决发生的问题时,可以帮忙解决的地方。比如发生雇主不付工资等纠纷时,你就尽管可以去找这些机构商量。