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美国EB3职业移民是获得美国绿卡最有保障

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标签: 美国移民经验

    时下,越来越多的客户考虑的是希望子女更加具有国际化眼光,他们希望子女获得高水平的教育、成为国际化人才,这成为许多人移民美国的理由。

  美国教育制度和大多数其它国家教育制度的一个主要不同点,是美国的教育为社会上每一个人而办,不是专为少数人而设。学生可依自己的兴趣、个人未来的计划和 才能,从许多科目中自行选修。美国教育的主要目的,在于发展每个孩子的才能,不管它高或低到什么程度,同时给每个孩子灌输公民意识。

  美国法律规定,任何学龄儿童均应进入学校就读,并提供义务(免费)的中小学教育,当然进入私立学校就读的话,便要缴付相当昂贵的学费。有些公立中学,也录 取外国学生就读,并会发给留学生签证,但这些外国留学生,却要缴交学费,情况与其它进入私立中学的学生大致相同。

  拥有美国绿卡,则可进免费入公立学校读书,不必像留学生一样缴付昂贵的学费。86留学网介绍美国EB3职业移民是获得美国绿卡最有保障,成功率较高的移民方式。

  美国EB3职业移民,指美国雇主担保移民,是移民栏里的第三类,只要获得美国雇主长期的就业担保许可,就可以获得劳工卡并申请移民。也就是说,只要是美国任何一个规模大、实力雄厚并且盈利的的雇主,做出长期的工作担保,就可通过移民局审批,获得移民签证以及绿卡。

  美国EB3职业移民要求:20-47岁;无语言要求;无需工作经验;身体健康,无犯罪记录。

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美国eb3移民条件

 

  根据出国移民网移民顾问多方面了解,美国EB3雇主担保移民又称为美国EB3职业移民,以其独有的低资产、低申请条件要求,成为性价比最高、最受欢迎的移民美国途径,给所有能在美国找到雇主的移民申请者提供了移民美国的机会。那么,美国EB3雇主担保移民申请条件及流程如何?请看出国移民网移民顾问权威讲解。

  美国eb3移民条件门槛低:

  1、学历:美国EB3雇主担保移民对学历的没有要求,无论您是小学毕业、或是高学历人才均可通过EB3雇主担保移民美国。

  2、工作经验:大部分可移民国家一般都需要至少两年以上的工作经验,然而,美国EB3雇主担保移民无需工作经验证明,只要身体健康,能提供无犯罪记录均可申请。

  3、年龄:任何一个国家吸收新的移民都要把申请人的年龄列为考虑是否吸收您为新移民的因素之一,美国EB3雇主担保移民把年龄放宽到20到47岁。

  4、语言:许多国家都把英语成绩做为移民条件之一,出国留学网 https://www.liuxue86.com如果没有英语成绩,移民申请很难开展,但美国EB3雇主担保移民对语言无要求,这点对于英语不太好的人来讲,是极为有利的。

  美国EB3雇主担保移民申请流程:

  1、确定雇主;

  2、美国州劳工局许可 ;

  3、联邦劳工部批准(劳工卡);

  4、批准后报美国移民局;

  5、批准后转美国国家签证中心;

  6、获得签证中心签证号码;

  7、驻华使馆或领事馆发出通知;

  8、面谈,获得EB3签证 ;

  9、携家人登陆美国。

  出国移民网移民顾问解析:美国雇主担保移民申办时间全过程需花费大约三年左右。

  附加条件:美国EB3移民的主申请人获得绿卡后,需为雇主工作一年,主申请人不低于当地法定最低工资标准。配偶及子女没有任何附加条件。

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美国EB3职业移民是成功率较高的移民方式

04-14

标签: 美国移民经验

    时下,越来越多的客户考虑的是希望子女更加具有国际化眼光,他们希望子女获得高水平的教育、成为国际化人才,这成为许多人移民的理由。

  美国教育制度和大多数其它国家教育制度的一个主要不同点,是美国的教育为社会上每一个人而办,不是专为少数人而设。学生可依自己的兴趣、个人未来的计划和才能,从许多科目中自行选修。美国教育的主要目的,在于发展每个孩子的才能,不管它高或低到什么程度,同时给每个孩子灌输公民意识。

  美国法律规定,任何学龄儿童均应进入学校就读,并提供义务(免费)的中小学教育,当然进入私立学校就读的话,便要缴付相当昂贵的学费。有些公立中学,也录取外国学生就读,并会发给留学生签证,但这些外国留学生,却要缴交学费,情况与其它进入私立中学的学生大致相同。

  拥有美国绿卡,则可进免费入公立学校读书,不必像留学生一样缴付昂贵的学费。86留学网顾问介绍美国EB3职业移民是获得美国绿卡最有保障,成功率较高的移民方式。

  美国EB3职业移民,指美国雇主担保移民,是移民栏里的第三类,只要获得美国雇主长期的就业担保许可,就可以获得劳工卡并申请移民。也就是说,只要是美国任何一个规模大、实力雄厚并且盈利的的雇主,做出长期的工作担保,就可通过移民局审批,获得移民签证以及绿卡。

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美国EB3职业移民项目的优势分析

04-14

标签: 美国移民资讯

    当前正值美国移民改革的关键时期,对未来美国移民政策的走向被全球所关注。移民对美国的影响和贡献自然成为社会各界论证的话题。美国是众多移民人士向往的国家,这里不但有最优秀的教育体系,还有世界最先进的科学技术,最完善的市场经济管理。

  在本国经济利益和人道主义的基础上,在必需情况下才允许有限的移民,就业移民签证只发给美国企业所需要的人,去美国缺乏劳动力的行业较容易取得永久居住权。正因为如此,美国EB3职业移民对申请者个人要求是较少,签证率较高。

  项目优势

  对申请者无语言、学历、资产、工作经验等方面的要求。

  一人申请,全家移民,一步到位拿绿卡。

  非技术职业移民是所有移民项目中成功率最高的的项目!

  材料清单

  身份证(新版身份证需复印正反两面)

  户口本(申请人所在户口本上的每一页均要复印)

  婚姻证明(结婚证/未婚证)

  出生证明(未满21周岁的未婚子女)

  户籍证明(持户口本去户口所在地派出所开具)

  护照(有照片的和有出境记录的页面)

  工作安排

  主申请人去指定的雇主处工作,主要是包装,清扫等流水线作业,工作时间及劳动强度均在美国劳动法规定范围之内。

  办理时间

  一般五年左右可以申请到美国绿卡,根据政策变化和各部门审理速度,所需时间会有延长或缩短。

  申请条件

  1、年龄在20岁至47岁之间;

  2、学历不限、无须英语要求;

  3、身体健康、无犯罪记录。

  附加条件: 主申请人获得绿卡后,需为雇主工作一年,工资不低于当地法定最低工作标准。配偶及子女没有任何附加条件。

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选择美国EB3职业移民机构时应遵循的几大事项

04-14

标签: 美国移民经验

    生活环境越来越感到忧虑,雾霾日益严重,生活成本越来越高,这使很多人动了移民的念头。据金征远移民顾问了解,中国有27%的富人已经移民,另有47%的人正在考虑移民。超级富人高达74%的移民比例,是一个惊人的世界纪录。

  为什么要走?渴望洁净空气和食品、资产转移,都是现成的答案。更多的人则是为了孩子得到更好的教育。根据86留学网移民顾问掌握的资料来看,中国人移民的首要原因是子女教育,认可者达76.7%。

  移民对个人、家庭都是一个重大的决定,申请移民是一个浩大的工程,手续相当复杂,不仅涉及各移民国家的法规政策、各移民类别的申请条件,还需经过各种公证、评估、审核、文件证件的办理翻译等等。大多数申请人不得不求助于专业的移民中介公司。

  86留学网移民顾问表示,选择美国EB3职业移民机构时遵循以下几点注意事项可以确保您成功移民美国:

  1、您选择的移民公司有已经确保的雇主吗?您选择的移民公司网站有相关雇主信息的全面介绍吗?

  2、您选择的移民公司最近针对劳工部AUDIT抽查管理经验怎么样(AUDIT是美国劳动局的官方政策,所以申请美国EB3职业移民的外国申请人是无法避免的,但是要确保您选择的移民公司有成功的EB3流程管理经验)?

  3、您选择的移民公司有多家确保雇主吗?在选择美国EB3雇主担保移民时一定要选择有多家雇主的移民公司。

  4、您选择的移民公司能给您确切的劳动局递交时间吗(有的公司不但不能确保雇主名额,甚至在客户签约以后,会等到半年甚至一年的时间都拿不到雇主申请名额)?

  5、您选择的移民公司有客户已收到面试通知吗?您选择的移民公司有美国EB3各个阶段的实际成功案例吗?

  6、您选择的移民公司有接机、安家、租房、买房、子女入学等高品质的一站式服务吗?您选择的移民公司有在当地设立分公司提供中、英文定居服务吗?

  86留学网移民顾问表示,如果您选择的移民公司能够针对这些问题都可以给予肯定答复,才可以放心选择。

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美国EB3职业移民对雇主资格的审核主要有三个阶段

04-14

标签: 美国移民经验

    美国EB3职业移民中最为核心的部分就是雇主的确定,我们必需找一个稳固并且职员较多的雇主为申请者办理移民。为了获得雇佣资格,雇主首先要做的事情是在报纸、网络上登招聘广告,并从美国劳工部得到一段时期后仍未能招到人力的审核。并且能保证在NVC(国家签证中心)需提交P4文件包时,提交雇主的再确认函。

  86留学网移民顾问介绍,在整个美国EB3职业移民流程中,对雇主资格的审核主要有三个阶段:

  1. 获得雇佣岗位时:在当地的发布招聘广告时做出努力;

  2. 在移民局阶段:移民局将会对雇主的资格(主要是财政能力)进行严格审核,并且将会审查该雇主之前是否有过违反移民相关法律的记录;

  3. 客户面试之前,提供雇主再确认函,并出具账务报表,确保申请者移民美国后不会对美国的经济造成影响。

  金征远移民金牌雇主推荐:

  Claxton Poultry Farms(雇主)

  1930年以鸡肉店创立,2010年将扩展为伺养、伺料、生产、加工、销售等从生产到流通的全部领域,将肉制品供给美国全部地区并出口。项目位于佐治亚州克莱斯顿市,距佐治亚州的亚特兰大市往东南部3小时车程.

  主要业务:流水线作业,包装,清扫等。

  福利待遇:医疗保险-入职60天后开始享受全家的医疗保险福利。

  劳动者补偿制度:工伤治疗费用由公司全额支付。

  America’s Catch,INC(雇主)

  America’s Catch Inc. 位于美国密西西比州,距离其省会Jackson有 40分钟左右路程,在城市Greenville city近郊。它是一家鱼肉加工工厂,使用最优质的高蛋白颗粒饲养鱼类,并且都是通过最新的自动化技术来对新鲜鱼肉进行加工处理,为达到生产最优质的产品而持续努力。

  KOCH FOODS(雇主)

  2006年6月1日,KOCH FODDS收购了SYLVEST公司,然后公司名称变更为KOCH FOODS。KOCH FOODS公司在全美国拥有20多家工厂,在全美禽肉加工厂同种行业中排位第九(2008年2月为基准)。

  雇主确定后,下一个阶段,客户的案子就会转到美国劳工部,金征远的美国律师会为客户向劳工部申请劳工卡,这一操作具体内容,我们会继续介绍,敬请关注。

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