出国留学网行政单位人事工作总结

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2021行政事业单位人事工作总结

 

  行政人事往往需要保障单位的人事调配工作,我们为自己的工作做好总结,能够有效提高自己的工作效率。下面是由出国留学网小编为大家整理的“2021行政事业单位人事工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。

  2021行政事业单位人事工作总结(一)

  一、关于工作方面

  在进入xx之前我从没有接触过服装类的公司也没有接触过行政人事方面的工作,对我来说这份工作十分陌生,一切都要从头做起。在一个陌生的环境从事一份陌生的职业让我十分恐惧,庆幸的是我进入的是xx这样一个互帮互助的团结的集体。特别感谢各位领导及同事对我工作的指导和支持。

  1.工作表现和收获。

  能够较好地完成本职工作(如文件的录入、存档、打印、接电话、办公用品发放、快递统计与对账、考勤统计等);懂得事情轻重缓急,做事较有条理;能够较好地完成上级安排的任务;与同事相处融洽,能够积极配合及协助其他部门完成工作;工作适应力逐步增强,对后期安排的工作,现已得心应手;在工作的过程中,我努力学习,尽心尽力的把所有的工作力求做到最好,但是仍然有诸多的不足和缺陷。

  2.工作不足。

  (1)由于工作方法不到位,在需要各部门配合的事情上未能及时解决问题,致使自己的工作停滞不前,一拖再拖,工作效率低下;

  (2)在对于问题的跟进及关注后续发展方面我也有很大的缺陷,经常会对一些事不进行跟进处理,导致出现虎头蛇尾的现象;

  (3)工作不够细心。

  3.工作计划。

  针对2021年我工作上出现的失误,在2022年我会从以下几个方面把工作做到更好:

  (1)加强与各部门沟通,学习掌握沟通方法,提高自身的工作效率外也提升工作对各部门的服务质量。

  (2)对每件事都要进行事后跟进,避免出现虎头蛇尾的现象。

  (3)对于公司部分规章制度透明、清晰化,避免因制度不明造成的不便与失误。

  (4)多向其他部门学习,多多了解与接触,进一步充实自己。

  二、对于企业的认知

  自2021年x月x日至今,一年的时间里,我对xx有了进一步的认识。

  xx是一个文化气息浓郁的企业,在xx我看到各部门通力合作,员工之间友好相处,主管之间以礼相待,员工与主管之间既有工作上的相互帮助、默契配合,也有生活上的打闹嬉戏。企业“信任、责任、成长、感恩”的价值观,教我们工作的同时也在教会我们做人的道理。还记得在年会上的时候,当我们在为颁奖忙的筋疲力尽的时候,田姐悄悄的把xx叫到饭桌前给了她两个夹肉的饼,让我们赶紧先吃点,餐会结束后,田姐又让不忘关心我们让我们吃点东西,当时真的特别感动,有种想哭的冲动,谢谢田姐对我们的关心,好像家人一样。不仅这些,还有杜总在年会上的讲话,以及对那些因工作而忽略家庭的员工的奖励。所有的这些无一不在证明xx是一个团结和睦的大家庭,我也越来越坚信进入xx是一个正确的决定!

  总体来说,到xx的这一段时间里,我尽心尽力,努力工作,力求把工作做到最好,在这份工作中虽然存在很多不足,但是特别感谢各位领导对我的包容,也特别感谢部门同事对我的指导与帮助,更感谢其它部门同事对我的支持。在2022年我会更加努力,也希望大家能够一如既往的支持我的工作。我相信,在各位主管的领导下,各位同事的努力下,我们xx的明天会更加...

行政单位人事工作总结范文

 

  广义的人事行政管理,是指政府人事行政机关依法对国家机关、国有企事业单位的人事工作所进行的综合性管理活动,下面是由出国留学网小编整理的“行政单位人事工作总结范文”。仅供参考,欢迎大家前来阅读!

  行政单位人事工作总结范文(一)

  20XX年是极不平凡的一年。这一年是我迈出校园踏入社会的第一年,在这一年来,在领导的指导下,在各部门的支持下,使得行政的工作顺利开展。所以在这一年中无论是我个人的工作能力,还是思想素质都有了很大进步,在这一年中行政部较好地完成了公司领导安排的各项任务,也完善了公司的考核制度,为公司更正规化做出了努力。现在就这一年来的工作做简要的总结:

一、根据本职工作,这一年的工作情况

  这一年的主要工作分三个方面,一方面是日常的行政工作,一方面是考核制定与管理,一方面是对外物业及招聘工作。

  日常的行政工作主要包括员工考勤、卫生管理、员工会议、员工集体活动、办公用品采购、办公设备维修及业务人员的其他一些事情的处理工作,这些工作上基本得到了公司领导的认可,公司的正常办公有序的进行;20XX年公司的制度有很多变化,协助王经理制定考核制度;至于对外物业及招聘的工作是相对较少的,在此一年中配合人口普查、业务人员意外保险的办理和更改以及联系招聘学校并对招聘坐车准备。

二、 在工作中出现过一些错误,做到及时分析原因并改正

  这一年在工作中出现过一些或大或小的错误,或许是因为刚毕业步入工作岗位,在工作中没有相应的经验,所以会在一些工作中出现一些小错误,但每次都做到及时改正。在不断的摸索中成长,最终总结出来自己的心得,凡事要想细、想全,凡事要亲历亲行。还有就是在一些事情上准备的不够充分,使得工作效率不是很高,这一点在以后的工作中都有所注意,并有所提高。这一年好多错误的改正都是靠他人的帮助,有领导的细心指导和同事的提醒,所以在这里真心的谢谢他们对我的帮助!

三、 在工作中有成长

  在这一年的工作中不断的摸索,不断的积累经验。所以无论是在个人的做人方面还是在工作能力上都有了很大的提升,安都真的是教会了我很多,也给了我一个很好的机会,让我能够锻炼自己在行政管理方面的能力。

  在这里我要感谢的人真的很多,每一个人对我的帮助对我的锻炼我都记在心里,这将是我的成长经理中永远不可磨灭的部分,这一年让我成长了很多,谢谢大家。最后祝大家新的一年中:工作顺利、身体健康、步步高升、财源广进、幸福万年长!

  行政单位人事工作总结范文(二)

(一)培训工作

  1.完成小学教师岗位培训1043人,初中教师岗位培训628人,普通高中教师培训210人,职高教师培训58人,幼儿教师岗位培训56人。

  2.狠抓学历提高培训,有20人入专科学习,91人入本科学习,中小学教师学历层次不断提升。

  3.完成中学校长培训7人,小学校长培训20人,幼儿园园长培训3人,选派3位中学校长到华东师大和北京培训学习。

(二)名师工作

  1.按照公开、公正、公平的原则,推荐胡明亮、谢彬、王健萍3位同志参加市学科带头人评选;推荐魏刚、刘永凯、章前、邓志军4位同志参加市...

行政单位人事工作总结个人

 

  时间飞逝,转眼又到了写工作总结的时候了,作为单位人事,那么大家知道行政单位人事工作总结个人怎么写吗?以下是出国留学网小编为您整理的“行政单位人事工作总结个人”,供您参考,更多详细内容请点击出国留学网(www.liuxue86.com)查看。

  行政单位人事工作总结个人【一】

  我是20xx年2月20日入职XXXX人事部,担任人事专员一职。我的工作主要是负责行政和人事两大方面的工作。下面我将从行政、人事、个人建议和个人工作不足四个方面来进行总结。

  一、行政方面

  1.饭堂管理

  主要是监督饭堂的卫生、清洁和跟进饭堂师傅健康证办理情况。

  2.宿舍管理

  跟进新员工宿舍安排情况;监督宿舍卫生清洁;核查住宿人数和更新宿舍报表;处理员工住宿申请等。

  3.车辆管理

  负责公司车辆证件的办理和管理;监督车辆用车情况;跟进车辆维修和保养。

  4.办公室固定资产管理

  负责办公室固定资产(电脑、打印机、复印机和扫描仪等)登记、维修处理和采购申请

  5.保安清洁管理

  协助和协调保安工作,监督厂区清洁卫生工作。

  6.办公室卫生

  与市场部分工合作,积极主动维护办公区域的卫生清洁,创造舒适的工作环境。

  7.协助其他部门的工作

  如:复印、打印、扫描和快递等

  8.接待来客

  9.其他外勤工作

  安全、社区、村委和街道办等会议或文件领取

  10.节假通知/会议通知

  做好节假日通知的发放,及时做好会议通知

  11.公司证件管理

  证件办理、延续、变更等事宜

  12.积极参与和配合公司的内审和外审相关工作。

  二、人事方面

  人事也称人力资源,主要是围绕着人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬管理、绩效管理和劳动关系管理六大模块进行工作。我的人事工作重点是招聘与配置、培训与开发和劳动关系管理,其他三大模块不深入。

  (一) 招聘与配置

  自入职科立达两个月以来,几乎每天都到人才市场招聘。因为招聘效果慢,用人部门急,不得不边招聘边学习边总结,想各种各样的办法完成招聘工作。下面是我开展招聘工作的内容:

  1.制定工作流程

  (1).提出申请

  (2).人力资源汇总招聘计划;

  (3).工作分析和岗位说明分析;

  (4).制定招聘方案(确定招聘渠道和组建招聘团队,制作招聘)和招聘预算;

  (5).广告和投放,确定面试官人选;

  (6).收集简历并筛选合适的简历,预约候选人面试;

  (7).面试场地布置,面试资料准备和通知面试官;

  (8).做好面试记录,通知合适人选。

  2.招聘渠道维护与开发

  (1)根据人力资源规划进行工作分析和岗位说明分析后,有针对性的选择招聘渠道;

  (2)维护招聘渠道,跟进场次安排和续签合同等事宜;

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