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襄阳市襄城区因事业单位因人才紧缺，特公告紧急招聘急需人才40名，报名于8月25日开始，截止至9月13日18：00准时结束，下面是此次招聘的详细公告内容，感兴趣的快来看看了解一下，不要错过了！
为加强紧缺急需人才储备，加快建设大美襄城，加速中心崛起，奋进中部地区中心城区50强，为襄城区高质量发展提供坚强智力支撑和人才保障，经研究，决定面向社会公开专项引进一批紧缺急需人才。现将有关事项公告如下：
一、引进数量和引进对象
（一）引进数量。襄城区2022年事业单位专项引进紧缺急需人才40名。引进人数及资格条件见附件1《襄阳市襄城区2022年专项引进紧缺急需人才专业需求目录》。
（二）引进对象。国内本科高校或海外知名高校应届、往届全日制博士研究生、硕士研究生；国内本科高校2016年12月1日后录取，并取得毕业证、学位证的非全日制博士研究生、硕士研究生。上述引进对象的普通高校本科阶段需取得相应学历学位（不含自考、函授、成教、网教、专升本），海外知名高校范围为最新的泰晤士报《世界大学排名》前500位、QS世界大学排名前500位、上海交通大学高等教育研究院《世界大学学术排名》前500位。
二、引进条件
（一）资格条件：
报名者除应符合对应的专业、学历学位、资格资质等要求外，还必须符合以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.政治素质好，遵纪守法，品行端正；
4.2022年应届毕业硕士研究生、博士研究生年龄分别在28周岁及以下（1994年1月1日后出生）、32周岁及以下（1990年1月1日后出生）。往届毕业硕士研究生、博士研究生年龄分别在32周岁及以下（1990年1月1日后出生）、36周岁及以下（1986年1月1日后出生）；
5.2022年应届毕业生中，博士研究生和硕士研究生应在2022年7月31日前取得相应学历学位证书，海外高校毕业生应在2022年7月31日前完成教育部留学服务中心学历学位认证；
6.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；
7.法律法规规定的其他条件。
（二）有下列情形之一者不得报名：
1.涉嫌违纪违法正在接受审查的人员和尚未解除党纪政务处分的；
2.在校期间受到院系以上处分的；
3.在公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的；
4.现役军人；
5.已在襄城区辖区内机关、事业单位工作的在职在编人员；
6.按规定到定向单位工作未满服务期限的；
7.法律法规规定的其他情形。
三、政策待遇
（一）工资待遇。引进对象根据专业匹配度和人岗相适度输送到区直相关单位工作、学习和锻炼，并按照事业单位人事管理有关规定，与用人单位签订聘...
出国留学网为您整理《襄阳市枣阳2018年事业单位招聘公告(111人)》，希望给您带来帮助!更多相关资讯请继续关注本网站的更新!在这里祝您考试顺利通过!
2018年襄阳市枣阳事业单位招聘111人公告
根据事业单位工作需要，依照国务院公布的《事业单位人事管理条例》、国家人事部令第6号及省、市有关事业单位公开招聘人员规定，枣阳市现面向社会公开招聘111名事业单位工作人员。公告如下：
一、招聘单位及资格条件
本次招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《枣阳市2018年公开招聘工作人员岗位计划一览表》(见附表1)。如笔试和面试达不到开考比例的，将取消或核减该岗位招聘计划。
二、招聘对象和报考条件
(一)招聘对象
符合公告岗位要求的人员(含2018年应届毕业生)。
(二)招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的品行;
4、具有岗位所需专业知识和业务能力;
5、适应岗位要求的身体条件;
6、具有岗位所需的其他条件。
(三)下列人员不得报考
1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚未满;
2、正在接受纪律审查、司法调查或审计的;
3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;
4、在公务员和事业单位招聘考试或招聘过程中有违纪违规行为受到处理未满2周年的(期限自作出处理结论之日算起至2018年6月30日止);
5、未能与原单位解除劳动(聘用)合同的;
6、法律法规及政策规定不予聘用的其他情形的。
三、招聘方式
本次公开招聘由枣阳人社局和招聘单位共同组织，采取笔试和面试相结合的方式进行，择优聘用。
四、招聘程序
(一)报名时间与方式
1、报名时间：2018年6月4日至6月21日。
2、本次招聘考试的报名、准考证打印均通过枣阳人事考试网(http://www.zyrsksw.org.cn/)或直接登录http://zypxks.lxsk.com/进行。报考人员应仔细阅读招聘公告，如实填写有关信息。如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由考生本人承担。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报名资格;对伪造、编造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将依照有关规定追究当事人责任，涉嫌犯罪的，移交司法机关处理。
报名与考试时使用的二代身份证必须一致。报考人员应上传本人近期免冠电子照片(近期免冠正面证件照，JPG格式，大小20KB以下)。
报考人员在网上提出报考申请后，系统会自动生成一个报名序号，这个报名序号是报考人员下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据和关键信息，请注意保存。
3、查询初审结果与报名缴费、确认
2018年6月5日上午8：30至6月22日下午18:00，招聘单位在网上进行资格审核，考生可同步查询资格审查结果。通过初审的，不能再报考其他岗位。
通过初审的报考人员应于6月5日上午8:30至6月22日18∶00期间...
出国留学网整理了《湖北襄阳市南漳县农村学校教师2018年招聘公告(102人)》供您参考!希望帮助到您!更多相关资讯请继续关注本网站的更新!祝您顺利通过考试!
2018年襄阳市南漳县招聘102名农村义务教育学校教师公告
一、招聘岗位及条件
1、招聘农村义务教育学校新机制教师42人(新机制教师岗、省财政拨款)。其中招聘初中学段教师19人，具体学科为语文4人，数学6人，英语9人;招聘小学学段教师23人，具体学科为思品2人、语文4人，体育8人，音乐2人，美术7人。
报考人员需具有大学本科及以上学历(获得学历、学位);持有相应学段教师资格证书，持有高学段教师资格证人员可以报考低学段的岗位，其中属2018年应届毕业生的，可放宽至取得教师资格考试成绩合格证明;我县是“比照享受幕阜山片区政策县”之一，2018年招聘新机制教师年龄可放宽至40周岁以下(即1978年6月1日以后出生)。
2、自主招聘农村义务教育学校教师60人(农村义务教育教师岗，地方财政拨款)。招聘岗位均为小学学段教师，具体学科为语文15人，数学15人，英语8人，体育6人，音乐6人，美术10人。
报考人员需具有全日制普通高等院校专科及以上学历;年龄在30周岁以下(即1988年6月1日以后出生);持有小学或以上学段教师资格证书(暂未取得教师资格证符合其他报考条件的，可以报名参加考试，但须在三年聘期内取得相应学段教师资格证，未能按时取得的，解除聘用关系);资教生(含特岗生)、“三支一扶”服务期满人员报名参加考试的，年龄可放宽至35周岁以下(即1983年6月1日以后出生)。
二、报考方式及注意事项：
1、本次招聘考试的报名、缴费、准考证打印均通过湖北省教育考试院网(http://www.hbea.edu.cn)进行。
2、考试报名时间为2018年4月11日9:00至4月20日8:00。报考人员请登录湖北省教育考试院网进入教师招聘考试报名系统，按照系统提示进行注册、报名、缴费。
3、笔试时间：2018年5月12日9：00--11：30 教育教学专业知识，5月12日14：00--16：30 综合知识。笔试地点详见准考证。参加“三支一扶”计划服务期满且考核合格的高校毕业生(含资教生、特岗生)，笔试成绩加5分。
4、具体报考要求详见《湖北省2018年农村义务教育学校教师招聘考试公告》。
三、聘用待遇：
公开招聘的农村义务教育学校教师使用事业编制，享受公办教师各项待遇。
四、温馨提示
1、招聘整个过程不委托任何中介机构和个人，对外联系电话0710-5233407，0710-5240561。
2、考生报名志愿分学段学科填报到县，不填报到具体学校。具体岗位是根据考生总成绩，按学段、分学科从高分到低分顺序，由考生自主选岗，选岗时一人一岗，不进行指令分配。
附件：
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2018年度襄阳市市直部分事业单位面向社会公开招聘工作人员公告
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)，襄阳市人力资源和社会保障局组织襄阳市市直77个事业单位面向社会公开招聘285名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
招聘对象、岗位条件等见《2018年度襄阳市市直事业单位公开招聘人员岗位表》 (附件1)，对《岗位表》中的专业、学历学位、资格条件等内容的咨询，请直接同招聘单位联系。
二、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守国家法律、法规，享有公民的政治权利;
3、具有良好的品行，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守事业单位工作纪律;
4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;
5、取得国家承认的岗位条件要求的学历;
6、具有应聘岗位要求的其他条件。
(二)有下列情形之一的，不受理应聘
1、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
2、在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;
4、现役军人、在读全日制普通高校非2018年应届毕业生;
5、聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得报考和应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位;
6、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。
(三)关于报考年龄等相关截止时间
1、年龄计算截止时间为：2018年1月1日(如某岗位年龄要求为30周岁及以下，则报考该岗位考生的出生年月日应为1988年1月1日及以后出生，其他依此类推)。
2、要求相关专业工作经历的截止时间为2018年7月31日。
3、报名所需各类证件须于2018年7月31日前取得。国外、境外留学人员须于2018年12月31日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证证书及有关证明材料。未按时提交相关证明材料的，取消聘用资格。
三、报名
(一)报名方式
报名方式：本次招聘考试的报名、初审、缴费和打印准考证均通过湖北省人事考试网(www.hbsrsksy.cn)进行。
(二)报名方法
1、报考人员可在2018年4月8日9:00至15日17:00期间登录湖北省人事考试网(www.hbsrsksy.cn)报名。报考人员应仔细阅读招聘公告，如实填写有关信息。如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由考生本人承担。凡提供虚假报考申请材料的，一...
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2017年谷城县事业单位面向社会公开招聘工作人员公告
为满足事业单位用人需求，进一步优化事业单位工作人员结构，促进事业单位健康发展，根据国家、省、市事业单位公开招聘工作人员相关政策和《谷城县事业单位公开招聘工作人员实施细则》，经县编委批准，决定面向社会公开招聘81名工作人员，现公告如下。
一、招聘岗位及计划
本次公开招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《2017年谷城县事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。
二、报考条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守国家法律、法规，享有公民的政治权利;
3、具有良好的品行，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守事业单位工作纪律;
4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;
5、取得国家承认的岗位条件要求的学历;
6、具有应聘岗位要求的其他条件。
(二)有下列情形之一的，不受理应聘
1、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
2、在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;
4、现役军人、非应届的在校学生;
5、聘用后即构成回避关系的人员;
6、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。
(三)关于报考年龄及取得相关证件的截止时间
1、年龄计算截止时间为：2017年7月1日(如某岗位年龄要求为30周岁及以下，则报考该岗位考生的出生年月日应为1987年7月1日及以后出生，其他依此类推)。
2、报名所需各类证件须于2017年8月31日前取得。
(四)关于报考中小学(含高中、中职)教师岗位有关条件说明
暂未取得相应学段教师资格证但符合其他报考条件的，可以报名参加应聘，若被聘用应在三年聘期内取得相应学段教师资格证;未能按时取得的，解除聘用关系。
三、招聘方法、步骤
本次公开招聘采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试、面试分值各100分，均按50%的比例折算综合成绩。招聘程序如下：
(一)组织报名
1、报名方式：本人现场报名，报考人员只能选择一个岗位进行报名。
2、报名时间：2017年12月27日至2018年1月12日(节假日除外)，上午8:30至12:00、下午14:30至18:00。
3、报名地点：谷城县人事培训考试中心(谷城县城关镇康乐路4号)，联系电话：0710-7249332。
4、所有报考人员均须提供本人第二代身份证、户口簿、毕业证等必备证件。所有证件均需提供原件和复印件。已在机关、企事业单位工作的，提供单位同意报考的书面证明材料。
5、...
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2017年度襄城区事业单位面向社会公开招聘工作人员公告
根据襄城区2017年事业单位编制计划，经研究决定，事业单位拟面向社会公开招聘编制内工作人员73名，公告如下：
一、招聘计划
招聘对象、岗位专业及条件等详见《2017年襄城区事业单位公开招聘工作人员岗位一览表》(附件1)。
二、招聘条件
(一)基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守国家法律、法规，享有公民的政治权利;
3、具有良好的品行，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守事业单位工作纪律;
4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;
5、取得国家承认的岗位条件要求的学历;
6、具有应聘岗位要求的其他条件。
(二)有下列情形之一的，不受理应聘：
1、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
2、在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;
4、现役军人，在校学生;
5、聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得报考和应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位;
6、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。
三、报名及资格审查
(一) 报名时间：
2017年12月5日至2017年12月7日
上午8：30—11：30 下午2：30—5：30
(二)报名办法：
1、报考人员应提供本人二代身份证、毕业证以及符合招聘岗位要求的相关证明材料原件及复印件。
2、近期1寸免冠同版登记彩照2张。
3、报考人员要如实填写《襄城区事业单位公开招聘工作人员报名表》(见附件2，网上下载)，经资格审查同意后列入考试对象，本次招聘收取笔试(含报名)费50元。
4、根据鄂人[2006]16号等文件规定，截止2017年8月31日，“三支一扶高校毕业生”、“选聘到村任职的高校毕业生”服务期满2年且考核合格的，报考事业单位工作人员时，笔试成绩增加5分。已经通过考试等途径成为公务员或事业单位工作人员的，不再享受加分政策。请符合条件的应聘人员，报名时持原招录时的报到证、服务合同、服务协议、服务单位所在地县级以上组织或人社部门出具的服务证明(书)，以及本人年度考核等相关证明材料(原件和复印件各一份)办理加分手续，不提供者视为放弃加分。
5、报考人员只能选择一个岗位报名，填报多个岗位的，取消报名资格。
6、报名、资格审查及领取准考证等相...
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2017年度保康县事业单位公开招聘工作人员公告
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(人社部规〔2016〕3号)及《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》(鄂人社发〔2016〕23号)精神，按照2017年度全县事业单位编制、增人计划，面向社会公开招聘部分事业单位工作人员。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘人数、对象
(一)招聘人数。124名。
(二)招聘对象。招聘岗位、专业、学历、年龄等条件和职数见附表《2017年度保康县事业单位面向社会公开招聘工作人员一览表》(简称《岗位一览表》)。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权力，具有良好的职业道德，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，身体健康;
(二)符合《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》中规定的基本条件及《岗位一览表》公布的条件。
有下列情形之一者不得报名：
一是在各级公务员、事业单位招考(聘)中被认定为有舞弊等严重违反纪律行为的;
二是涉嫌违法违纪正在接受纪律审查、司法调查和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
三是曾因犯罪受过刑事处罚或者被开除公职以及被各级机关、事业单位辞退不满5年的;
四是现役军人、在读全日制高校非2017年应届毕业生以及2018年在读生;
五是法律法规规定的其他不得录(聘)用的人员。
三、相关截止时间要求
(一)年龄要求。年龄计算截止时间为2017年7月1日，如年龄限制在40周岁及以下，那么计算时间应为1977年7月1日及以后出生。
(二)专业工作经历要求。相关专业工作经历以及从事本行业工作经历计算截止时间为2017年7月31日。
(三)各类证件要求。相关岗位所需证件必须在2017年7月31日前取得。
(四)“四项目”要求。“三支一扶”等“四项目”人员应是2017年7月31日服务期满且取得《合格证书》的人员可享受“加分”政策。
四、招聘程序
(一)发布公告。根据襄阳市人社局审核批准的《2017年度保康县事业单位面向社会公开招聘工作人员工作方案》通过襄阳市人社网、保康党建网、《今日保康》报、保康人事考试网、保康人才网面向社会公开发布《2017年度保康县事业单位面向社会公开招聘工作人员公告》(以下简称《招聘公告》)。
(二)报名及资格初审。
1、报名时间与方式。
报名时间：2017年11月23日8:30至11月27日18:00(双休日不休息)。
报名方式：本次报名采取现场报名与网上报名同时进行(应聘人员只能选择一种报名方式报名)。
现场报名地点设...
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2017年襄阳市南漳县事业单位招聘31名工作人员公告
根据事业单位工作需要，依照《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)及省、市有关事业单位公开招聘人员规定，现面向社会为全县20家事业单位公开招聘31名工作人员。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘范围和对象
本次计划招聘事业单位工作人员31名，其中，卫生技术类岗位16名，幼儿教师6名，综合类岗位9名。
卫生技术类岗位面向社会公开招聘，幼儿教师和综合类岗位面向本县域或相邻县域户籍招聘，招聘后在本单位最低服务5年。
招聘对象、岗位条件等见《2017年度南漳县事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》(附件)。
二、招聘条件
(一)基本条件
1、有中华人民共和国国籍;
2、遵守国家法律、法规，享有公民的政治权利;
3、有良好的品行，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守事业单位工作纪律;
4、有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;
5、取得国家承认的岗位条件要求的学历以及具有应聘岗位要求的其他条件。
(二)有下列情形之一的，不受理应聘
1、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
2、在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;
4、现役军人、在读全日制普通高校在校学生;
5、聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位人事管理条例》等政策规定，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得报考和应聘该单位人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位;
6、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。
(三)关于报考相关截止时间的要求
1、年龄计算截止时间为：2017年7月1日(如,年龄要求为35周岁及以下，则报考该岗位考生的出生年月日应为1982年7月1日及以后出生,其他依次类推)。
2、要求相关专业工作经历的截止时间为2017年12月31日。
3、报名所需各类证件须于2017年12月31日前取得。
三、报名时间、方式及要求、所需要件、地点
1、报名时间：2017年9月15日上午8:30至9月27日下午5:00(节假日除外)。
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枣阳市2017年公开招聘事业单位人员公告
根据事业单位工作需要，依照国务院公布的《事业单位人事管理条例》、国家人事部令第6号及省、市有关事业单位公开招聘人员规定，枣阳市现面向社会公开招聘69名事业单位工作人员。公告如下：
一、招聘单位及资格条件
见附表1。
二、招聘对象和报考条件
（一）招聘对象
符合公告岗位要求的人员。
（二）招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有岗位所需专业知识和业务能力；
5、适应岗位要求的身体条件；
6、具有岗位所需的其他条件。
（三）下列人员不得报考
1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚未满；
2、正在接受纪律审查、司法调查或审计的；
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2017年度湖北省襄阳市保康县事业单位公开专项招聘急需紧缺人才公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部令第6号）、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规〔2016〕3号）等政策精神，经县政府同意并报襄阳市人社局批准备案，面向社会公开专项招聘急需紧缺人才，为全面建设小康社会，打造精致典雅的绿色保康提供智力支持和人才保障。现就有关事项公告如下：
一、招聘人数、对象
招聘人数33名。招聘岗位、专业、学历、年龄等条件和职数见附表《2017年襄阳市保康县事业单位公开专项招聘急需紧缺人才一览表》（简称《一览表》），其中年龄计算按满年计算，如：年龄设定在30周岁及以下的应从1987年7月1日及以后出生开始计算）。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权力，具有良好的职业道德，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正，身体健康；
（二）符合《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》中规定的基本条件及岗位一览表公布的资格条件。
有下列情形之一者不得报名：
一是在各级公务员、事业单位招考（聘）中被认定为有舞弊等严重违反纪律行为的；
二是涉嫌违法违纪正在接受纪律审查、司法调查的；
三是被各级机关、事业单位辞退不满5年的；
四是法律法规规定的其他不得录（聘）用的人员。
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