长沙教师招聘

　为进一步优化教师队伍结构，提高我区教师队伍的整体素质，为义务教育优质均衡发展提供充分的人才保障，经研究，决定面向全国公开招聘中学教师20名，小学教师100名，幼儿教师15名。现公告如下:

一、组织领导

此次公开招聘工作在芙蓉区机构编制和人事调配工作领导小组的领导下进行，由区人社局牵头，区教育局具体组织实施，区编制部门派人参与，区监察部门进行全程监督，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘范围

1、应届毕业生：全国普通高等学校国家计划内统招的2013届全日制毕业生(2013年7月31日以前毕业)。

2、在职人员：有连续一年及以上与报考岗位相同工作经历且目前在相应岗位任教的在职教师。(如报考小学教师岗位的须从2012年下学期至今一直在小学任教。)

三、聘用人员的管理

1、招聘录取人员列入芙蓉区财政全额拨款事业编制;

2、招聘录取人员实行合同聘用制和人事代理制。

四、招聘条件

基本条件：拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，事业心和责任感强，服从组织安排;身心健康,符合教师所必备的其他条件。

六、招聘程序和时间安排

(一)程序：网上报名——笔试——入围人员资格审查——入围人员面试与试教——体检——考察(含资格复核)——确定拟录人选——公示录用。

(二)时间安排

1、发布招聘公告：3月1日—3月13日(将在芙蓉区人民政府网站、芙蓉区人才网、芙蓉区教育局网站、芙蓉区公开招聘教师网站，长沙市教育人才信息网和长沙晚报等新闻媒体发布)。

2、报名：采取网上报名的方式进行，不接受其它形式报名。报名时间：3月14日—3月16日共三天，每天8：00-21：00。报名截止时间3月16日21:00。请应聘者在规定时间内登陆芙蓉区公开招聘教师网站(zhaopin.furongedu.com)进行网上报名。每人限报一个岗位，招聘条件以招聘公告为准。报名时，报考人员要仔细阅读报名协议和诚信承诺书，提交的信息应当真实、准确。报考人员提供虚假信息的，一经查实，取消录取资格。

3、打印准考证：时间为3月20日—22日共三天。考生登陆芙蓉区公开招聘教师网站(zhaopin.furongedu.com)，输入身份证号以及密码，自行打印准考证。打印准考证截止时间3月22日21:00。

4、现场采像、笔试：3月23日(周六)(具体时间、地点见准考证安排)。

(1)开考前20分钟，考生携带笔试准考证和本人身份证到指定的考室进行现场相片采集。

(2)由区教育局统一组织招聘岗位的笔试，文化专业知识和综合知识的笔试合并进行，分值100分。

(3)考试时限以准考证为准。

(4)笔试后，报考同一岗位者按笔试成绩由高到低排序，根据招聘人数计划及学科按1：3的比例确定资格审查对象。

5、资格审查：时间为4月6日(周六)一天。入围人员需提供下列材料的原件和复印件：

①应届毕业生：身份证、学历证书或就业推荐函、就读期间成绩单、《计算机应用能力等级证书》、《普通话水平等级证书》、《外语水平等级证书》(只有报考英语岗位的需要)、《教师资格证书》或教育学、心理学成绩单及技能测试合格证及其他相关材料。

②在职人...

　 (一)中学教师岗位

1、具有正规全日制本科及以上学历，应届毕业生要求为师范专业毕业。

2、具有相应层次和对应学科的教师资格证书;

3、年龄在35周岁以下(1978年3月14日以后出生)，具有特级教师称号、副高以上职称者年龄放宽到40岁(1973年3月14日以后出生)。

4、报考语文、英语、音乐学科的普通话水平达二甲，其他学科达二乙;报考人员需要取得一级以上省普通高等学校计算机应用水平等级考试合格证书;应聘英语教师岗位的人员英语达CET四级及以上水平。

(二)小学教师岗位

1、所有报考人员须具备本科及以上学历，且应届毕业生第一学历为师范专业的正规全日制本科，在职教师第一学历为师范专业正规全日制且大专及以上。

2、具有相应层次和学科的教师资格证书。持有中学物理、化学、生物、地理学科教师资格证可报考小学科学教师。

3、年龄在35周岁以下(1978年3月14日以后出生)，具有特级教师称号、副高以上职称者年龄放宽到40岁(1973年3月14日以后出生)。

4、报考语文、英语、音乐学科的普通话水平达二甲，其他学科达二乙;报考人员需要取得一级以上省普通高等学校计算机应用水平等级考试合格证书;应聘英语教师岗位的人员英语达CET四级及以上水平。

(三)幼儿教师岗位

1、应届毕业生须具备幼儿教育专业正规全日制且大专及以上学历;在职教师要求具备大专及以上学历，同时第一学历为幼儿教育专业正规全日制且中专及以上。

2、年龄35周岁以下(1978年3月14日以后出生)。

3、具备相应层次教师资格证，普通话达二级甲等及以上水平。

4、具有计算机等级证，能熟练运用多媒体教学。

5、有扎实的幼儿教育理论知识，有从事幼儿教育的专业知识和教育教学水平。

6、教学基本功扎实，如说、唱、弹、画、手工、讲等，一专多能，个人素质出众，善于表达和交流。

　2012年01月31日 02时26分，《2012招聘:2012年长沙市北雅中学补充招聘教师启事》由出国留学网liuxue86.com编辑整理.

根据我校工作需要，现面向社会公开招聘如下人员：
一、招聘原则：
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会实行公开考试、严格考核、择优聘用。
二、招聘岗位：




岗位 人数 岗位要求
数学教师（骨干） 1 1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，遵纪守法，品德端正，身体健康，服从安排，爱生敬业；
2、具备相应的教师资格；
3、所学专业、执教专业与报考专业对口；
4、要求具备教育部门认可的大学本科毕业以上学历；
5、计算机要求：计算机职称考试中级以上，或全国、省计算机应用水平考试二级以上；
6、普通话要求：二级乙等以上水平。
化学教师（骨干） 1 1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，遵纪守法，品德端正，身体健康，服从安排，爱生敬业；
2、具备相应的教师资格；
3、所学专业、执教专业与报考专业对口；
4、要求具备教育部门认可的大学本科毕业以上学历；
5、要求有班主任工作经验；
6、计算机要求：计算机职称考试中级以上，或全国、省计算机应用水平考试二级以上；
7、普通话要求：二级乙等以上水平。
政治老师 1 1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，遵纪守法，品德端正，身体健康，服从安排，爱生敬业；
2、具备相应的教师资格；
3、所学专业、执教专业与报考专业对口；
4、学历要求：要求具备教育部门认可的全日制大学本科毕业以上学历，男性在35周岁以下，女性在30周岁以下(特别优秀教师，年龄可适当放宽)；
5、计算机要求：计算机职称考试中级以上，或全国、省计算机应用水平考试二级以上；
6、普通话要求：二级乙等以上水平。
体育老师（排球、篮球） 1 1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，遵纪守法，品德端正，身体健康，服从安排，爱生敬业；
2、具备相应的教师资格；
3、所学专业、执教专业与报考专业对口；
4、学历要求：要求具备教育部门认可的大学本科毕业以上学历，男性在35周岁以下，女性在30周岁以下(特别优秀教师，年龄可适当放宽)；
5、计算机要求：计算机职称考试中级以上，或全国、省计算机应用水平考试二级以上；
6、普通话要求：二级乙等以上水平。
电教员 1人 1、专科及以上学历，计算机硬件、网络等专业方向，一年以上工作经验；
2、熟悉局域网组建、维护和服务器运行监控及日常维护，具备较强计算机软硬件维护能力。有布线经验者优先考虑；
3、熟悉教室多媒体设备使用维护，以及校园广播系统和多功能报告厅音响、功放、投影等设备的使用维护；
4、熟悉摄影、摄像工作，以及照片、视频的后期加工处理；
5、做事认真、勤劳肯干、性格开朗、善于沟通，心理素质较好；具有极强的适应能力、协调能力，以及应对突发事务的能力。
宿管员 2人 1、高中以上学历（技校、中专毕业皆可）；
2、有学校宿舍管理经验者优先；
3、性别不限，年龄在40岁以下，身体健康，无家庭负担，可长期住校；
4、协助教育处做好各项工作（学生入住、调搬、合理分配床位、做好正确的思想引导工作等）；
5、具有良好的职业道德，责任心强，...

　 中学教师20名，其中应届毕业生13名，在职人员7人;学科分布如下：

　　以下2014长沙事业单位招聘简章由出国留学网公务员频道发布，希望我们提供得信息对您有帮助，感谢您的访问!

　　2014年长沙市事业单位公开招聘(选调)工作人员简章

　　根据《湖南省人民政府办公厅转发省人事厅关于事业单位全面试行人员聘用制有关问题和意见的通知》、《中共长沙市委办公厅长沙市人民政府办公厅关于印发〈长沙市事业单位人事制度改革实施意见〉的通知》、《长沙市事业单位公开招聘人员办法》的精神，按照事业单位人事制度改革的要求，经研究，决定对长沙市发展和改革委员会等24个系统所属的70家事业单位需增补的215名工作人员面向社会公开招聘。现将有关事项公布如下。

　　一、招聘原则

　　公开、平等、竞争、择优。

　　二、人员管理

　　列入相应事业单位编制，实行合同聘用制和人事代理制管理。其岗位等级待参加单位竞聘后确定。

　　三、报考资格条件

　　1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;

　　2、遵纪守法、品行端正，具有良好的职业道德;

　　3、综合素质优，有较强的事业心和责任感;

　　4、具备招聘岗位所需其他资格条件;

　　5、本次招考报名截止日前未取得毕业证、学位证的全国普通高等学校计划内统招全日制在读学生不得参加报名(在读的全国普通高等学校计划内统招全日制非2014届研究生不能以本科学历报考，其他情形以此类推。2014届全国普通高等学校计划内统招应届毕业生资格复审时可暂凭加盖毕业院校就业部门印章的就业推荐表原件及岗位要求的其他相关材料报名，但资格终审时须提供毕业证、学位证的原件，否则取消录取资格)

　　>>>公务员考试报名

　　四、招聘程序

　　发布简章—报名—资格初审—打印准考证—笔试(部分岗位免笔试)—资格复审—考核—体检—考察(含资格终审)—确定拟录取人员名单—公示—办理相关人事手续。

　　五、招聘单位、招聘岗位、招聘人数及具体条件...

　　以下2014长沙宁乡县招聘中小学教师及幼师公告是由出国留学网公务员频道整理发布，具体的报名时间等信息请详细阅读以下公告的全部内容，感谢您对本网站的支持！

　　宁乡县2014年公开招聘中小学教师和幼师公告

　　根据《湖南省人民政府办公厅转发省人事厅关于事业单位全面试行人员聘用制有关问题和意见的通知》、《中共长沙市委办公厅长沙市人民政府办公厅关于印发〈长沙市事业单位人事制度改革实施意见〉的通知》、《长沙市事业单位公开招聘人员办法》的精神，按照事业单位人事制度改革的要求，经研究，决定对宁乡县教育系统所属的82家中小学校和幼儿园需增补的170名中小学教师、幼儿园教师面向社会公开招聘。现将有关事项公布如下：

　　一、招聘原则

　　公开、平等、竞争、择优。

　　二、人员管理

　　列入相应事业单位编制，实行合同聘用制和人事代理制管理。其岗位等级待参加单位竞聘后确定。

　　三、报考资格条件

　　1.热爱教育事业，有良好的职业道德，无违纪、违法行为。

　　2.年龄要求：35周岁以下(1979年1月1日以后出生)。

　　3.学历及资质要求

　　(1)普通高中教师岗位须全国普通高等学校国家计划内统招全日制本科以上学历，招聘岗位对应专业毕业，对应专业高中以上层次教师资格证。

　　(2)职业中专语文、英语教师岗位须全国普通高等学校国家计划内统招全日制本科以上学历，招聘岗位对应专业毕业，对应专业高中(职高)以上教师资格证;职业中专旅游酒店管理、电子、财会、机械、汽修专业教师岗位，宁乡九中财会专业教师岗位须全国普通高等学校国家计划内统招全日制大专以上学历，对应专业毕业。

　　(3)初中教师岗位须全国普通高等学校国家计划内统招全日制本科以上学历，招聘岗位对应专业毕业，对应专业初中以上层次的教师资格证。

　　(4)小学教师岗位须本科以上学历，且第一学历为全国普通高等学校国家计划内统招全日制大专以上学历，有小学以上层次教师资格证。小学音乐、体育、美术、计算机教师岗位须对应专业毕业;其他小学教师岗位可跨专业学科报名。特教学校教师岗位为特殊教育类专业计划内统招全日制大专以上学历，对应专业毕业。

　　本文“2017广发银行长沙分行招聘通知”考生可继续关注出国留学网银行专业资格栏目，小编会第一时间更新最新相关信息。

　　广发银行长沙分行成立于2009年，目前下设网点21个，总资产规模超过350个亿。现为满足业务快速、稳步发展的需要，长沙分行拟向社会招聘若干合规与内部控制岗位人员。我行将为您提供具有市场竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间!

　　一、所有岗位应聘人员均须符合所述基本条件

　　(一)品行端正，具有良好的职业操守，无不良行为记录;

　　(二)素质优良，具有较强的事业心和责任感，富有开拓精神;

　　(三)金融、经济、法律或相关专业本科及以上学历;

　　(四)银行前、中台从业及管理工作经历，丰富的银行内控管理经验，熟悉银行风险管理体系、内控检查理论和实际操作方法;

　　(五)较强的统筹规划能力、协调沟通能力、风险把控能力，较好的文字功底，无不良从业记录或严重工作失误;

　　(六)符合我行亲属回避相关制度规定。

　　二、招聘岗位及应聘条件

　　1、高级经理(分管内控管理) (要求8年以上相关工作经验)

　　岗位职责：

　　(1)根据国家法律法规、总行要求和分行发展战略，负责组织构建分行内控管理制度框架体系，建立健全分行内控管理制度、中长期规划及年度内控管理工作目标并组织实施。

　　(2)统筹全行内控管理工作，负责研究国家最新政策法规及总行相关制度、同业信息等，分析查找分行各业务流程中重要风险隐患，有针对性的组织开展内控检查。

　　(3)统筹推进对分行及辖属分支机构各项重要业务经营管理情况开展全面及专项内控合规检查、飞行检查，并对各单位操作风险RCSA自查情况开展抽查。

　　(4)统筹安排对分行中高级管理人员及关键岗位人员进行任期(离任)审计。

　　(5)统筹推进对内外部检查发现分行本部及辖属分支机构存在问题的整改追踪管理，并牵头组织开展问责等相关工作。

　　(6)统筹分行对分支机构转授权工作。

　　(7)协助部门总经理落实总行法律与合规部、总行稽核部和分行行长室部署的其他工作。

　　2、内控管理团队主管(要求5年以上相关工作经验)

　　岗位职责：

　　(1)负责有关内控管理的政策及规章制度建立与完善， 根据经济金融形势、 分行经营情况及外部检查发现问题组织制定并推进执行分行年度内控合规检查计划。

　　(2)负责内控管理团队日常工作及人员管理。

　　(3)组织对分行及辖属分支机构各项重要业务经营管理情况开展全面及专项内控合规检查、飞行检查，并对各单位操作风险RCSA自查情况开展抽查。

　　(4)组织推进对内外部检查发现分行及辖属分支机构存在问题的整改追踪管理，并组织开展问责等相关工作。

　　(5)组织对分行中高级管理人员及关键岗位人员进行任期(离任)审计。

　　(6)组织组织开展分行对分支机构转授权工作。

　　(7)组织开展内控管理培训、绩效考核及相关报告报表等工作。

　　3、内控管理岗(要求3年以上相关工作经验)

　　岗位职责：

　　(1)负责对分行及辖内分支机构各项重要业务经营管理情况开展全面及专项内控合规检查、飞行...

　　2016年银行从业考试即将开始，考生多多关注考试资讯，掌握考试动态。出国留学网银行从业考试栏目为大家分享“长沙银行2017年校园招聘启事”，希望对大家有所帮助!

　　长沙银行2017年校园招聘启事

　　长沙银行成立于1997年5月，是湖南省首家区域性股份制商业银行和湖南最大的法人金融企业。

　　长沙银行银行始终秉承“正道而行、信泽大众”的发展使命，坚持“聚焦客户，实干为本，快乐同行”的核心价值观。目前已拥有包括广州、株洲、湘潭、常德等在内的27家分行、直属支行和608个网点(营业网点201个，自助银行网点407个)。同时，在北京、上海、广州、深圳成立了业务分部，控股发起湘西、祁阳、宜章三家村镇银行。全行现有员工5000余人。

　　长沙银行坚持服务地方政府、服务中小企业、服务居民市民的办行理念，构建了以大批发为业务主体，大零售、大资管为两翼，网络金融为一尾的“一体两翼一尾”业务格局，着力打造智慧金融、县域金融、绿色金融、科技金融四大特色战略品牌，向“一家智造快乐的银行”全面进发。截至2015年12月末，长沙银行资产总额达2798.27亿元，一般性存款余额达2062.06亿元，表内外授信余额达1458.29亿元，全年实现利润34.54亿元，各主要监管指标均达到监管要求。近年来，长沙银行的品牌影响力不断提升，综合实力跃居全球银行业500强和中国银行业50强，在英国《银行家》杂志公布的2016全球1000强银行排名中，长沙银行排名373位，比2015年上升22位。

　　未来一段时期，长沙银行将坚持社区化发展，打造“湖南人的主办银行”;坚持综合化发展，打造湖南第一、全国领先的金融控股平台;坚持数字化发展，打造湖南领先、全国靠前的智慧银行、网络银行。

　　一、招聘条件

　　1、全国全日制本科及以上院校2017届毕业生;境外正规院校应届全日制硕士及以上毕业生;

　　2、身体健康，品学兼优，本科年龄在24周岁以下(1992年1月1日之后出生)，研究生年龄在28周岁以下(1988年1月1日之后出生);国内院校毕业生需大学英语过四级，境外毕业生需取得托福(TOEFL-IBT)考试80分及以上，或雅思(IELTS)考试6分及以上;

　　3、国内院校毕业生需在2017年7月份之前毕业，且报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;境外院校毕业生需在2016年7月1日-2017年7月1日之间毕业，报到时需提供国家教育部出具的学历(学位)认证书。

　　4、吃苦耐劳，服从岗位安排。

　　二、招聘专业

　　金融学、经济学、国际经济与贸易、会计学、财务管理、统计学、法学、市场营销、计算机(软件、硬件、网络)、汉语言文学、审计学、新闻传媒学、人力资源管理、财政学、行政管理、数学等专业。

　　三、招聘人数：300人。

　　四、用工形式：劳动合同制。

　　五、工作地点：长沙银行城区直属支行(含宁乡、望城、浏阳、星城)、湖南各地市州、广州市。对于选择到长沙城区以外地区工作的应聘者，我...