公务员考试热点时评：劳动争议案增多未必是坏事
本文“公务员考试热点时评：劳动争议案增多未必是坏事”由出国留学网公务员考试栏目整理发布，希望能帮到您! 在前不久举行的重庆市“推进群团改革，促进劳资和谐”研讨会上，市劳动人事仲裁院院长兰云鹏介绍，2011年重庆市劳动争议案件立案26419件，2015年全年立案40072件，不予立案的6700多件，再加上仲裁机构调解的13000余件，劳动争议案件总量接近6万件。这组数据创下了重庆近年劳动争议案件的新高，表明“构建和谐稳定的劳动关系应为迫切之举”。(9月20日《工人日报》) 重庆市劳动争议案件从2011年的立案26419件，迅速窜升至2015年的总量近6万件。若单纯从数字的增长速度上来看，确实如文中所言，构建和谐稳定劳动关系已经到了十分迫切的程度。对于这个结论，笔者深表赞同，而且是不容争议和质疑的事实。 但是，笔者同时也认为，劳动争议案件表面数字的大幅提升除说明构建和谐稳定劳动关系的迫切以外，还具有十分积极并且令人欣慰的现实意义，那就是经过多年不懈努力，普法宣传工作已经显现出了其应有的良好效果，包括农民工在内的广大职工群众依法维权意识正在大幅提升和增强。 事实上，在笔者看来，仲裁机构以往所受理的劳动争议案件之所以不是很多，其实有很大一部分原因是由于广大职工、尤其是农民工的依法维权... [ 查看全文 ]公务员考试热点时评：劳动争议案增多未必是坏事的相关文章
