2018初级会计职称《经济法基础》模拟练习(7)
出国留学网小编精心为您整理并发布“2018初级会计职称《经济法基础》模拟练习(7) ”更多资讯敬请关注出国留学网初级会计职称试题及答案栏目哦!2018初级会计职称《经济法基础》模拟练习(7)一、多项选择题(每题2分)第 1 题 劳动者提前通知后,即可单方面解除劳动合同的情形有()。A.在试用期内提前3日通知用人单位B.在试用期内随时通知用人单位C.提前30日以书面形式通知用人单位D.提前30日以书面或口头形式通知用人单位正确答案:A,C,第 2 题 下列情形中,劳动者可以随时通知解除劳动合同的法定情形有()。A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护B.用人单位未及时足额支付劳动报酬C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费D.用人单位强令冒险作业正确答案:A,B,C,第 3 题 下列情形中,用人单位额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同的有()。A.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的B.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的C.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响的D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,... [ 查看全文 ]2018初级会计职称《经济法基础》模拟练习(7)的相关文章