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2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案八

出国留学网为您精心整理了“2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案八”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案八1 [单选题] 当收入差距的衡量指标基尼系数接近()时,收入便接近于绝对平等。A.0B.0.5C.1D.0或1参考答案:A参考解析:基尼系数是意大利经济学家基尼依据洛伦茨曲线创制的用来判断某种收入分配平等程度的一种尺度,亦即社会居民或劳动者人数与收入量对应关系的计量指标。当基尼系数接近0时,收入便接近于绝对平等;反之,当基尼系数接近1时,收入便接近于绝对不平等。基尼系数越大,表示收入越不平等。2 [单选题] ()是造成非正常失业的主要原因。A.劳动生产率提高B.气候的变化C.市场经济的动态性D.总需求不足参考答案:D参考解析:总需求不足是造成非正常失业(亦可理解为非自愿失业)的主要原因。3[单选题] ()是政府通过调节利率来调节总需求水平,以促进充分就业、稳定物价和经济增长的一种宏观经济管理对策。A.财政政策B.货币政策C.金融政策D.收入政策参考答案:B参考解析:货币政策是指政府以控制货币供应量为手段,通过调节利率来调节总需求水平,以促进充分就业、稳定物价和经济增长的一种宏观经济管理... [ 查看全文 ]

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2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案七

出国留学网为您精心整理了“2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案七”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案七1[多选题]企业纵向一体化的主要目的包括()。A.控制原料生产的成本B.把供应商的利润转化成自己的利润C.进行不同行业的战略转移D.获取价值链重组的利益E.培育新的增长机会参考答案:ABD参考解析:...[ 查看全文 ]

2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案六

出国留学网为您精心整理了“2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案六”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案六1[单选题]培训部门编制的预算简报的内容必须包括()。A.培训目标及预算草案B.预期收益及财务分析报告C.培训项目及培训成本D.培训目标及财务分析报告参考答案:D参考解析:每年培训部门必须就编制的预...[ 查看全文 ]

2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案五

出国留学网为您精心整理了“2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案五”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案五1[单选题]()是通过一些材料信息来考察和选拔人才的方法,是一种适合于初步选拔应聘者的重要方法。A.材料筛选法B.笔试C.面试D.情景模拟测试参考答案:A参考解析:材料筛选法是通过一些材料信息来考察...[ 查看全文 ]

2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案四

出国留学网为您精心整理了“2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案四”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案四一、单选题1、现代人力资源管理以()为中心。A.劳动环境B.劳动对象C.劳动资料D.劳动者参考答案:D2、()是最简单的集权式组织结构形式。A.职能制B.超事业部制C.直线制D.直线事业部制参考答案...[ 查看全文 ]

2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案三

出国留学网为您精心整理了“2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案三”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案三一、单选题1、根据每一个员工的具体需要进行培训,是()的基本任务。A.入职培训B.在岗培训C.晋升培训D.轮岗培训参考答案:B参考解析:在岗培训又称在职培训、不脱产培训,是指企业为了使员工具备有效完...[ 查看全文 ]

2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案二

出国留学网为您精心整理了“2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案二”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案二一、单选题1、对绩效考评指标和标准体系的诊断一般发生在绩效管理的( )A.考评阶段B.实施阶段C.总结阶段D.应用开发阶段参考答案:C2、人员需求的信息往往需要通过( )审核。A.岗位分析B.职务分...[ 查看全文 ]

2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案一

出国留学网为您精心整理了“2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案一”供您参考,希望给您带来帮助,祝考试顺利!更多有关资讯,请持续关注本网站的更新!2018年四级人力资源管理师考试冲刺试题及答案一一、单选题1、招聘人员在与新员工面谈时,可以不谈论( )这个问题。A.本企业哪些方面使你产生兴趣B.你每月的薪酬是如何花掉的C.列举前任老板最好的管理方法D.企业如何激发你的积极性和充分发挥你的能力...[ 查看全文 ]

2018年四级人力资源管理师精选试题及答案汇总(十套)

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2018年四级人力资源管理师精选试题及答案十

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2018年四级人力资源管理师精选试题及答案九

各位参加人力资源管理师考试的考友们,出国留学网精心为您整理了“2018年四级人力资源管理师精选试题及答案九”供您参考,希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资讯,请持续关注本网站的更新!2018年四级人力资源管理师精选试题及答案九1[多选题]劳动力市场均衡的意义有()。A.充分就业B.同质劳动力获同样工资C.体现工资差异D.劳动力资源的最优分配E.增大工资总额参考答案:ABD参...[ 查看全文 ]
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