2019国家公务员面试常考题型及备考指导
公务员面试都考什么题型呢？小编为你提供2019国家公务员面试常考题型及备考指导,希望大家好好查看，把学到的方法运用到面试中去！2019国家公务员面试常考题型及备考指导一、结构化面试的基本形式结构化面试对整个面试的实施、提问方式、时间、评分标准等过程因素都有严格的规定，这些因素在面试前应当经过相当完整的设计，不得随意变动。结构化面试具有内容确定、程序严格、评分统一、形式活而不乱等特点。二、结构化面试基本题型对于各测评要素的考查，通常采取以下几种题型：综合分析、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、应急应变能力、以及其他类，主要包括漫画类、名言警句类、串词编故事类、演讲类等题型。三、结构化面试测评要素综合分析能力：要求考生思路清晰，条理清楚;分析问题要多角度全面、客观;抓住问题的本质。只要对于一些负面的具有共性的社会问题进行考察，或是国家或企事业单位的一些规定的看法;再有是对于习近平总书记的一些系列讲话进行考察。计划组织协调能力：要求考生具备组织的能力，解决问题的能力。对自己、他人、部门的活动做出计划、安排日程、调配资源，并对冲突各方的利益根据一定的标准进行协调。简单来讲领导让你组织一个活动，你是否能举办成功，并对可能出现的问题进行提前预估解决。人际交往的意识与技巧：建立和维持自己与他... [ 查看全文 ]2019国家公务员面试常考题型及备考指导的相关文章
