企业年度培训计划范文9篇
出国留学网相关栏目推荐：“年度培训计划”。我们在办公的时候都不可避免会接触一些文档工作，在撰写的时候我们都会先去查阅一些优秀的范文。熟读范文三百章，不会写作也会说。下面出国留学网编辑给大家分享企业年度培训计划范文，仅供参考，大家一起来看看吧！ 企业年度培训计划范文【篇1】 根据公司领导对培训工作的要求以及指导思想，曲江大华物业公司近期将对培训工作落实到位。对即将到岗的物业人员进行突击性培训，内容将以业务部门为主体，以专业化、系统化为培训思路，进而达到提升管理技能、服务技能和专业技能的目的，更好完成和保障大华1935项目的物业管理服务工作。 培训工作的主要原则 1、瞻前性的原则：着眼于物业公司的长远发展，着眼于物业公司目前即将引进才梯队建设和人才储备，对物业公司不同层次、不同专业人才的需求，为物业公司的可持续发展有计划、有目的的开展培训工作。 2、倾斜与兼顾并重的原则：一方面，培训内容适当向业务发展方向和管理技能和专业技能培训以及强化执行力和企业文化建设等重点倾斜;另一方面，培训对象在物业公司层面以中级管理人员为主，以中层以下及专业技术员工为主，同时加大重点业务知识的培训力度。 3、实效的原则：增强培训工作的针对性和实效性，注重培训工作质量。做好培训需求调查、讲师选择和培训课程设计... [ 查看全文 ]企业年度培训计划范文9篇的相关文章
