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国考面试95分面试经验心得资料（10）

如何提高办文、办会、办事能力办公室的工作简单地归纳是三件事——办文、办会、办事，在办公室工作的各位同仁可能也都很关心如何提高办文、办会、办事的能力。我在办公厅工作了二十年，在做这三件事上面有一些经验，也有很多的教训。今天我想跟大家交流的是我工作中获取的一些体会、一些心得。如何提高办文、办会、办事的能力？我认为关键的一条还是要寻找办文、办会、办事的规律。过去李瑞环同志讲过一句名言，“在这条路上，如果有一位同志跌倒了，那么是个例，是特殊的情况；十个同志经过，有九个同志跌倒了，那么就是有规律可循了”。“历史和事实证明，凡是重复的事情都是有规律可循的”,毛泽东同志曾经嘱咐。同时要想得到工作的胜利，取得预想的效果，一定要使自己的思想合乎客观外界的规律性，如果不合就会在实践中失败。我理解这个“合”指的就是要正确把握事物的客观规律，今天我想分三个问题来讲。第一章如何提高办文的能力首先讲“办文”。“办文”里边我分两个问题，第一个是如何写材料，第二个是如何办公文，我们办公室在“办文”方面主要就是这两个方面。其实也不光是办公室的同志们，机关、事业、企业……无论你是干哪一行的，在“办文”方面无非也就这两个方面。第一节如何写材料我首先给大讲一讲怎么写材料，就... [ 查看全文 ]

2012-07-20

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国考面试95分面试经验心得资料(9）

共产党人的价值观又是什么样子呢？有那些内涵呢？共产党人的价值观是无产阶级世界观和无产阶级人生观的重要组成部分，具有鲜明的社会性和阶级性。共产党员的价值观是群众利益至上的价值观。我们必须脚踏实地，倾听群众呼声，了解群众的所思所难所急所盼，多干让群众受益的事，多干群众迫切需要解决的事，多做打基础管长远的事。把权力切切实实拿来为群众办实事。要立志做大事，不要立志做大官。权力对应责任，一定要把做官看成做事...[ 查看全文 ]

2012-07-20

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国考面试95分面试经验心得资料(7)

五、诵读任务第一步，选一篇自己喜欢的演讲辞、散文或诗歌；第二步，对选定的材料进行分析、理解，体会作者的思想感情，并激发自己的感情；第三步，对所选的演讲辞、散文、诗歌等进行一些艺术处理，比如找出重音、划分停顿等；第四步，进行朗诵背诵。在进行朗诵背诵的过程中：首先，进行“背”的训练。也就是先将文章背下来。在这个阶段不要求声情并茂。只要能达到熟练记忆就行。第二，是在背熟文章的基础上进行大声朗诵。...[ 查看全文 ]

2012-07-20

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国考面试95分面试经验心得资料(6)

二、面试妆饰指导国家公务员在妆饰上，讲究是少而精、淡而雅，妆饰物一般用在头部和手部。先说头部。一是头发。对男性而言，求短忌长，不能是光头，也不能扎小辫，考前十天提前理发。对女性而言，不提倡披肩发，不提倡染发，具体的发型选择，要依据自己的脸型，但忌妖艳发型，同时换发型要在考前半个月。特别要说的是，不论男性还是女性，都不必煞费苦心地在头发上搞东搞西，只要没有头皮屑、头发不板结、...[ 查看全文 ]

2012-07-20

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国考面试95分面试经验心得资料(5)

五是深呼吸、多微笑。进考场前，或者说将要面对重要时刻紧张时候，直起背，微微扬起下巴，闭上眼深吸气-呼气，使用腹部吸气、呼气，头部恢复原位，再慢慢睁眼。深呼吸法能够有效应对因紧张导致的呼吸短时紊乱，为大脑补充涉氧量，减少大脑一片空白的情况发生。所以来几次深呼吸，减减压吧！其实，微笑是减压的最灵砝码。不用担心自己笑的不好看，不需要你咧到8颗牙齿，只需要嘴角微微上扬。如果上述方法仍然无法抑制恐惧，那...[ 查看全文 ]

2012-07-20

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国考面试95分面试经验心得资料(4)

第二章面试心态调整笔试落幕，入围面试，无异于进入一场没有硝烟的战争。这场混战中，成者是公务员，不成就是失败，什么都不是！我们只有拿出“不成功、便成仁”的气势，发愤图强，才能突破自己，战胜对手，成为全场的第一！你要记住，当你听这本书的时候，就代表这场战役已经开始！接下来，就看你是不是能够一剑封喉！在学习阶段，提醒大家注意： ◆要沉下来学习只有沉下来才能加深记忆，取得效果。沉下来的表现...[ 查看全文 ]

2012-07-20

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国考面试95分面试经验心得资料(3)

五、面试谁给分？怎么给分？海南省考面试由省公务员局组织，按照系统划分考场。同一职位在同一考场，同一系统的基本也在同一考场。评分人员从考官库筛选，多半为在职公务员。面试评分要素包括考生的综合分析能力、计划组织能力、人际交往能力、应变能力、求职动机和职位的匹配性、言语表达能力、举止仪表、自我情绪控制能力。满分100分。面试时，考官独立评总分。计分人员负责核计面试评分并填写《面试成绩总表》，评分办法...[ 查看全文 ]

2012-07-20

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国考面试95分面试经验心得资料(2)

第一章面试基础知识一、面试实质分析简而言之，面试就是面对面的考试。企业面试的实质是选拔企业的人才，公考面试的实质就是选拔公务员队伍的精英。至于说公务员面试是对能力的全面考察是根据题目来定义的，因为题目设置上偏重考察几项能力。在整个面试过程中，无论什么形式，实质都是一样的，都是看你的外在表现、听你的答题内容，然后判断你是否适合做公务员。二、结构化面试流程首先，按时到达考场所在地。...[ 查看全文 ]

2012-07-20

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国考面试95分面试经验心得资料（1）

发烧状态，国考面试95分分享面试经历、心得、全真花钱买的好资料 1、经历说之前我要说：我是京佳教育的忠实粉丝，因为她教了我申论之后，我国考申论提高了20分（现在班里我的记录早被破了，最高的提高30分），面试这次95分，也是她过年期间教我的。如果你认为是广告，你不必往下看。下面是我的成绩单从国考进面试说起吧，当时第三进面。传奇有句话非常重要——“技巧皆浮云，思维在迸...[ 查看全文 ]

2012-07-20

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应对突发事件的能力试题85分

应对突发事件的能力试卷 ...[ 查看全文 ]

2012-07-20

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行测82.9分的一点学习心得

一、行政职业能力测验今年的国考行测是65.5分，省考82.9分，总的来说，我对行测的学习其实就是两个字，“勤”、“悟”。“勤”是基础，是量的积累，而“悟”则是帮助成绩实现质的飞跃的关键因素。 1.勤。我做过的行测题目，加起来差不多有上万道了吧，学习的时间一是靠上班时挤出来的时间，还有下班后的空闲时间。白天上班因为事情比较多就做一些零散的题，晚上一般是19:30到23...[ 查看全文 ]

2012-07-20

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