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2012年农业技术员述职报告

[小编按] 述职述职提要: (1).首先应对业绩以及职责有一个明确陈述,重点是把履职经验与组织分享。 (2).寻找工作中存在什么问题,找到产生问题的原因,找到解决问题的方法。 (3).分析我们团队的建设及人力资源管理问题。 (4).确定新目标,新思路,新系统是述职的又一要求.    2012年农业技术员述职报告 XX年实施“两个规划”的工作情况。 主要开展抓了以下四个方面的工作: (一)抓农村妇女教育培训,提高农村妇女科技文化素质。 一是开展了农村妇女实用技术培训。以实施绿色证书工程、新型农民科技培训工程、农业科技入户示范工程、“致富早班车下乡进村计划”为依托,采取送科技下乡、科技赶大集、技术示范现场会、科技讲座、兴办田间学校、农业科技书屋、网络咨询等多种形式,广泛开展农业实用技术培训。XX年共培训农村妇女230万人,占全年参训人数的38.2%。其中有1.2万名妇女接受新型农民科技培训,4.5万名妇女成为农业科技示范户技术骨干。 小编特别推荐年终述职报告 | 述职报告模板 | 述职报告格式 | 个人述职报告 ... [ 查看全文 ]
2012-12-28

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2012年办公室员工述职报告

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2012-12-28

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2012年国土所员工述职报告范文

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2012-12-28

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2012年综合办主任述职报告

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2012-12-28

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2012年初中校长述职报告

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2012-12-28

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2012年大学教师述职报告范文

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2012-12-28

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2012年士官述职报告

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2012-12-28

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2012年村委会委员述职报告

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2012-12-28

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2012年安全监管工作述职报告

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2012-12-28

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2012年汽车销售工作述职报告

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2012-12-28

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2012年产科护士述职报告

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2012-12-28

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