2010年吉林公务员考试 公共科目笔试成绩总分为300分，及格线为180分，其中：报考公安机关、监狱劳教单位的考生公共科目笔试成绩总分为400分，及格线为240分;报考乡镇机关录用优秀村干部职位的考生公共科目笔试成绩总分为200分，及格线另行确定。在及格线以上的人员中，按照1：3的比例(乡镇机关录用优秀村干部职位的面试比例为1：5)从高分到低分依次确定。如考生成绩总分相同，依次以《行政职业能力测验》、《申论》、《农村工作常识》、《综合知识》、《公安基础知识》或《监狱、劳教基础知识》成绩高者及招考职位资格条件优先确定人选;如各科成绩均相同并均符合招考职位资格条件，则一并进入专业考试或面试。
2009年吉林公务员考试 笔试分数线：
根据笔试成绩(总分为300分，及格线为180分，其中：报考公安机关、监狱劳教单位的考生公共科目笔试成绩总分为400分，及格线为240分;报考乡镇机关录用优秀村干部职位的考生公共科目笔试成绩总分为200分，及格线另行确定)，在及格线以上的人员中，按照1：3的比例(乡镇机关录用优秀村干部职位的面试比例为1：5)从高分到低分依次确定。
2008年吉林公务员考试 笔试分数线：
根据考生公共科目笔试成绩(总分为300分，及格线为180分，其中：报考公安机关、监狱劳教单位的考生公共科目笔试成绩总分为400分，及格线为240分;报考乡镇机关录用优秀村干部职位的考生公共科目笔试成绩总分为200分，及格线另行确定)，在及格线以上的人员中，按照1：3的比例从高分到低分依次确定(乡镇机关录用优秀村干部职位的面试比例为1：5)。
2007年吉林公务员考试 笔试分数线：
行测、申论、综合，三科各100分。大部分职位要求专业和学历。最低要过及格线。
2006年吉林公务员考试 笔试分数线：
行测、申论、综合，三科各100分。大部分职位要求专业和学历。最低要过及格线。
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