2013年“50家杰出企业奖”的主题是“创造价值，以保持领先地位”，以表扬新加坡杰出企业通过提升生产力和创新能力来加强竞争力，向产业的价值链上移，追求新业务发展和新突破。
来自制造业、零售和商业服务等十多个领域的本地企业，凭借在这些方面的辛勤努力而获得今年“50家杰出企业奖”。
提高生产力和创新能力，逐步重塑业务模式，以增强创造价值的能力。来自制造业、零售和商业服务等十多个领域的本地企业，凭借在这些方面的辛勤努力而获得今年“50家杰出企业奖”（Enterprise 50 Award）。
目前新加坡杰出企业普遍面对的问题是商业成本上扬，人手短缺，以及商业竞争日益加剧。虽然马来西亚依斯干达经济特区及部分邻国市场，为一些企业外迁以降低土地成本提供了解决之道，但劳动力问题依旧。毕竟许多政府并不欢迎劳动密集型的企业，并且在那里较难找到技术工人和优秀的人才，所以企业应对种种问题的关键还是要提高生产力，以及想方设法创造更高价值，而不是撤出新加坡。因此，2013年“50家杰出企业奖”的主题就是“创造价值，以保持领先地位”，以表扬企业通过提升生产力和创新能力来加强竞争力，向产业的价值链上移，追求新业务发展和新突破。
奖项的评选吸引了来自不同领域的企业积极参与。在所有得奖者中，制造业的比率最高，达到18％，其次是房地产与建筑，以及工程服务领域各为14％，其他还有来自零售、资讯科技、商业服务、物流等领域的业者，可说是相当多元化。在荣膺奖项的企业中，20家是首次上榜。
所有参选企业都经过一系列的严格筛选，不但在创新、领导能力等方面有出色的表现，还要在价值创造和未来可持续发展等审核条件中经得起考验。奖项遴选的标准既涉及量化因素，如：税前盈利、营收、利润增幅等财务状况，也包含素质指标，如：管理和行销策略、企业监管、品牌和整体潜能。
今年步入第19个年头
奖项的评委包括来自新加坡KPMG、《商业时报》、资讯通信发展管理局（IDA）、新加坡国际企业发展局（IE Singapore）、新加坡工商联合总会（SBF）和标新局（SPRING）的高级管理人员。
由《商业时报》和KPMG联合主办的“50家杰出企业奖”，今年步入第19个年头。华侨银行是这个活动的主要赞助商。这个年度的商界盛事，目的在于发掘富有企业精神的本地公司，并为它们提供支持，给予认可和奖励。往年的获奖企业都表示，奖项让它们从多方面获益，包括加强企业形象，受到供应商和客户认可和提升员工士气等。
KPMG副主管合伙人及企业服务主管黄格贤指出，所有获奖的50家企业都在提高生产力方面投入心力，发展可持续的商业模式，以推动业务更上一层楼。“它们的业绩明显提升，并在拓展新业务领域或进军新市场方面取得一定成功。”
《商业时报》总编辑郑传勋说，今年奖项评选的主题是“创造价值，以保持领先地位”，获奖者都显示出对不明朗经济环境具有一定的应对能力，可以有效地凭借自身优势发展新商业战略关系网络，探寻新市场，从而保持业务发展。
人力部代部长陈川仁是“50家杰出企业奖”颁奖典礼晚宴嘉宾，并为获得殊荣的前十大企业颁奖。
如果新加坡留学生的能力足够，就不要错过此次对杰出企业了解的大好时机，在应聘前，对企业有着更多的了解会让你占据优势。
