84.2%的社科学生生在毕业三年之后都会被雇佣，而人文学生这一数字为79%，科学毕业生紧随其后为78%。HESA的这份八月份公布的数据显示了超过62,000毕业生在2009年离开校园后的职场发展。研究者将经济学、管理学、商业研究、人类学、社会学、犯罪学、人文地理学、媒体研究、城市规划、教育以及政治学都归在社会科学名下。
数据显示，7.6%的社科专业毕业生在公司都被划分在经理或者高级人员这一层级。而仅有3.6%的科学毕业生和6.2%的人文学生能够拥有这样的职位。
分析同时发现，70%的社科学生在专业或技术相关职位供职，也有7%从事金融或保险类工作。另外，与科学或人文背景的学生相比，社科类毕业生往往更少进行深造。
社会科学科目鼓励年轻人培养分析技能，人际沟通，而这些也恰是当下雇主最需要的，这份研究报告的主要负责人詹姆士·威尔森教授(Prof James Wilson)如此说到：“是时候来摒弃我们对社会科学价值还在怀疑的态度了……我们的报告显示，公共机构或是私人组织的雇主们现在正排着队等着雇社科学生呢。”
他同时还提到：“英国在社会科学领域是世界领先的，我们需要保持这个重要的优势。教育培养下一代社会科学家就是在做一项长远的循环回报投资。”