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山东2016年公务员考试行测解析(判断推理题)

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山东2016年公务员考试行测解析(判断推理题)

  山东2016年公务员考试行测判断推理部分延续传统特点之余,也推陈出新,具体考点和题型出现了差异——图形推理中首度考查了截面图。

  》》逻辑判断保持山东特色,削弱型独步江湖

  逻辑判断中必然性推理和可能性推理均有考查,在可能性部分,延续了2015年的趋势,削弱型题量进一步增大,结论型题目也有考查,此外,出现了新考点,首次对评价型中的争论焦点型进行了考查,考点隐蔽性较强。必然性推理中保持了山东特色,但题量有所减小,从考点来看,主要涉及三段论和假言命题推理。题干长度以3~4行为主,材料科普性较强,阅读难度不大。整体而言,难度与去年持平。

  【例题】某研究所人员结构状况如下:所有女性都拥有博士学位,有的男博士有高级职称,但所里也存在既没有博士学位也没有高级职称的人员。

  根据以上陈述,可以推出以下哪项?

  A.有的男性没有高级职称

  B.有的女性有高级职称

  C.所有男性都拥有高级职称

  D.有的女性没有高级职称

  【解析】答案选A。根据题干第一句和最后一句可知,女性和既没有博士学位也没有高级职称的人员为全异关系,可知既没有博士学位也没有高级职称的人员为男性,可知A项正确。

  (重要提示:本题目依据考生回忆还原,考试吧公务员网搜集整理)

  》》图形推理:

  立体图形比重加大,首次考查截面图

  图形推理考查5题,题量与上年保持一致。考查题型稳中有变,主要有顺推型、立体型和分类分组型,和去年相比类比型和九宫格型未作考查。从考点上看,数量关系、立体图形均有考查,其中立体图形题量增加为2题,并且首次出现了截面图,数量关系涉及封闭区域、部分数等基础考点,从总体上看,图形推理难度略有上升。

  》》定义判断:

  多定义考查比重上升

  定义判断考查10道题目。仍然以单定义的考查为主,多定义题量上升考查了3道题目。题干长度出现两极化,大部分题目较去年有所降低,2行长度定义考查6道,但是4行和6行题目各考查2道,部分题干阅读量较大。问法考查“不属于”题目由5道降低到4道,“属于”与“不属于”问法基本持平。难度略有上升。

  【例题】群体规范包括正式规范和非正式规范,前者是指由组织明文规定的员工应遵循的规则和程序;后者是指人们在工作与生活过程中约定俗成的行为准则,该规范的形成受到历史的、习惯的、群体目的性的和社会因素的影响,同时也在很大程度上受到模仿、暗示、顺从等心理因素的制约,在群体成员彼此相互作用的条件下,发生的一种内化的过程。

  根据上述定义,下列不属于非正式群体规范的是:

  A.公司要求每位员工在刚入职时签署保密责任书

  B.由于受到描写黑帮的电影影响,一些青少年往往容易进行简单的模仿,形成各种“帮”、“会”等组织

  C.春节是一家人团聚的时刻,北方人常常要在除夕夜包饺子,而南方人则是煮汤圆

  D.在举手表决时,尽管有些人不赞成提案,但碍于情面,也会举手赞成

  【解析】答案选A。非正式群体规范的定义要点是:在工作与生活过程中约定俗成的行为准则,A项是公司的规则和程序,属于正式群体规范,B、C、D项均是非正式群体规范,故答案选A。

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