2015年4月29日，一份由教育组织Quacquarelli Symonds(QS)发布的“QS世界大学学科排名”出炉。该排名涵盖了艺术&人文、工程&技术、生命科学&医学、自然科学、社会科学五大领域的36个学科。相比2014年的排名，本次还新增了6门学科排名，分别是工商管理学、艺术与设计、建筑学、发展研究和牙医。
QS学科榜单的出炉为中国准留学生选专业、选大学提供了数据支持，不过榜单仍然不能解决的问题是：究竟学什么样的专业更有前景?
答案其实很简单，要想在国外或者归国后尽快找到一份高薪、有发展的工作，那就去了解国内外不同职业对相应专业的需求状况及变化。鉴于教育部统计数据表明，改革开放以来，超七成留学生学成后选择回国发展，那么本篇就仅讨论将来打算回国的准留学生如何选专业的问题。
根据中国(教育部)留学服务中心去年发布的《中国留学生回国就业蓝皮书》，有超过70%的在外留学人员表示学成以后要回国。未来5年，中国将迎来回国人数比出国人数多的“拐点”，中国将从世界最大的人才流出国，转变为世界最主要的人才回流国。在这个背景下，了解国家对何种海归人才有较大需求变得十分有必要。
四类海归人才将走俏中国
2015年，我国将出台《2015-2017留学工作行动计划》，在未来3年中，国家将加大对尖端人才、国际组织人才、非通用语种人才、来华青年杰出人才、国别和区域研究人才等五类人才的培养力度。这五类人才中除了“来华青年杰出人才”是针对外国人以外，其余都与海归群体有直接联系。
尖端人才属于技术类创造性人才，他们的研究和掌握的技术往往可以带动一个产业，甚至引领一个时代。清华大学技术创新研究中心去年发布的《国家创新蓝皮书》指出，虽然我国研发人员总量占到世界总量的25.3%，居世界第一，但人均产出效率远落后于发达国家，高端的创新型人才非常稀缺。以IT服务行业为例，我国IT高附加值的跨国服务收入只占总收入的10%，而印度在这一比例上远超中国，达75%。由此可见，国家将在未来加大对世界级科学家、工程技术等尖端人才的引进和培?养。
随着中国的崛起，中国的国际地位也不断提升，在大大小小的国际舞台上，国际组织人才起关键作用。目前，我国国际组织人才的储备不足，在国际组织中担任领导职务的人才更少，这与中国的国际地位不相称。在海归群体中，有一批外语能力强，通晓专业知识(如国际法、国际金融)的佼佼者便是补充中国国际组织人才库的重要来源。
在2014年年底召开的全国留学工作会议上，国家对于非通用语人才的需求被屡次提及。据了解，目前和中国建交的175个国家中，通用的语种约95种，而内地仅能开设54种语言课程;国家实施的“一带一路”战略覆盖中亚、南亚、西亚等地区，涉及官方语言达40余种，而目前内地教授的语种仅20种。对于到“小语种”国家学习的留学生而言，利用自身语言优势，未来进入大学授课或成为国际会议翻译的几率要远大于只会英语的留学生。
国别和区域研究人才是《2015-2017留学工作行动计划》中特别提出的一类特殊人才。中国作为新兴发展中国家，正在实施“走出去”战略，那么该如何“走出去”，应该朝哪个方向“走出去”?这些问题需要一批对世界十分了解的饱学之士来解答，而有过海外学习经历对留学目的国的政治、经济、文化都十分了解的人士将有机会加入国家智库。
中西部地区对海归人才需求强烈
根据《中国留学生回国就业蓝皮书2014》，57.94%的海归将就业城市瞄准北京、上海、广州和深圳。而最受海归追捧的行业集中在金融业、教育、信息和软件服务业。这在一定程度上造成了海归就业扎堆，竞争愈发激烈的情况。
《留学》在研究了一遍全国各地方海归人才引进项目后，却发现金融、管理等人文社科类专业并非地方发展的首要稀缺人才。根据北京、天津、河北、上海、江苏、杭州、厦门、福州、青岛、山西、江西、洛阳、武汉、湖北、湖南、重庆、四川、贵州、甘肃、青海、宁夏、山西、云南、吉林等省市的海外人才引进计划，出现频率最多的专业关键词前三位为：机械装备制造，新材料和生物科技。
此外，随着我国沿海城市的人才市场日趋饱和，发展潜力较大的中西部地区将成为海归的理性选择。一方面，中西部地区人才需求量更大;另一方面，中西部对有国际视野的优秀海归人才十分渴求。其中一些地区更是对某些专业的海归情有独?钟。
陕西 航空航天专业
航空航天产业在陕西省的发展由来已久，是陕西省的特色和支柱产业。陕西省是我国唯一拥有两家大型航空制造企业的省份，另外中国航空工业第一飞机设计研究院、中国飞行试验研究院也都坐落于西安。据统计，我国航空业1/4的专业人员在这里创造了全国航空制造业1/3的总产值。陕西省航空航天业的发展离不开大量的高精尖航空人才，引进优秀的海外高层次人才，也是推动国家航空航天业大力发展的重要保证。
山西 新能源专业
山西省是我国最早发现和利用煤炭的地区之一，煤炭资源不仅丰富且质量高，如今煤炭工业已成为山西省的经济支柱产业。但山西煤炭企业高速增长的同时，也带来环境污染、资源利用率低、粗放式发展等一系列问题，煤炭企业急需转型升级。山西省积极引进相关领域的海外高层次人才，推出一系列引才计划和优惠政策，大力推进煤炭产业深加工及发展代替型新能源产业，致力于推动经济的可持续发?展。
青海 生物工程专业
青海省依托青藏高原独特的动植物资源，建成以中藏药和高原生物产业为主的国家级高新区，并在集成现有科研成果的基础上，加快建设青藏高原特色生物资源与中藏药创新型产业集群。目前，青海的中藏药资源保护与持续利用已取得了阶段性进展，工业总产值达到178亿元。为了大力发展高新技术产业和改造传统特色产业，青海省积极利用优势资源，推出一系列引才计划，加大海内外科技型人才、专业技术人才引进的力度。
回应国家需求 别再盲目扎堆商科
近年来海归与国内大学毕业生薪酬的差距日益缩小，原因何在?海归专业同质化是一大原因。《中国留学回国就业蓝皮书2014》显示，在中国留学生选择最多的40个学科分布中，最热门的工商管理和应用经济学两个学科的留学回国人员竟占到海归总人数的45.75%。
专业扎堆现象一方面反映留学生与家长选择专业时的功利之心，以留洋“镀金”为目的，更关心专业的名气，而盲目选择金融管理和经济等商科专业;另一方面，反映了他们对就业市场的预计不足，导致最初对就业率和投资回报的判断，滞后于市场的发展。
家长和学生在做留学规划时，不妨做个逆向推导，借助了解未来5-10年国家对人才的需求，再结合学生的特长和兴趣，做好职业规划，从而为选择留学目的国、学校、专业规划出明确的方向。
“****”、“长江学者奖励计划”、“****”……从中央到地方层面的一系列引才政策都能为准留学生做好学业规划、职业规划提供参考。
根据国家与地方引才项目的要求，可以看出三类海归将成为未来职场的香饽饽：其一，掌握核心技术、具有自主创新能力的学术技术领军人才;其二，熟悉国际惯例、具有国际运作能力的高级管理人才;其三，具有特定专业技能、为我国经济建设和社会发展急需紧缺的专门人才(如非通用语专业人才)。
“海归”与国家的命运息息相关，清末明初的海归，回国后为中国各领域的现代化奠定了基础。改革开放后的第一批海归皆为公派留学，他们回国后迅速进入政府机构、大学、科研机构以及国有企业，成为当时推动社会进步的重要力量，是精英人才的代名词。如今新一代以自费留学为主的海归，如何能够寻找到自己的定位，为国家的发展助力，才是每个准备留学的中国学生应该思考的问题。
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2008年12月，中央决定实施引进海外高层次人才的“****”，围绕国家发展战略目标，用5-10年时间，在国家重点创新项目、重点学科和重点实验室、中央企业和金融机构、以高新技术产业开发区为主的各类园区等，有重点的引进并支持一批海外高层次人才回国(来华)创新创业。
截至2014年5月底，“****”已分十批引进4180余名海外高层次人才，在科技创新、技术突破、学科建设、人才培养和高新技术产业发展等方面发挥了积极作用，正成为创新型国家建设的一支重要生力军。
