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杭州银行2017年绍兴分行招聘公告
杭州银行绍兴分行于2010年8月30日正式成立，下辖营业部、诸暨支行、新昌支行、上虞小微企业专营支行、店口小微企业专营支行、科技支行等6个网点。绍兴分行及下辖支行围绕 “打造价值领先”银行的愿景，立足绍兴、融入绍兴、服务绍兴。始终坚持“以人为本、人才立行”的管理理念，不仅提供团队合作与和谐工作的环境，具有市场竞争力的薪酬待遇，更为员工的职业发展提供广阔的成长空间。为满足分行业务发展需求，现面向社会公开招聘部分岗位人员。
应聘须知：
一、工作地点：绍兴。
二、应聘人员除满足岗位任职条件外，应同时满足以下基本条件：
1、品行端正，遵纪守法，诚实守信，无不良行为记录;
2、认同本行文化，有较强的工作责任感、敬业精神和团队合作意识;
3、身体健康，能适应岗位工作要求;
4、不属于我行规定的亲属回避对象。
三、招聘岗位及人数
| 绍兴分行招聘岗位及要求 | |||
| 序号 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 招聘要求 |
| 1 | 社区支行负责人 | 1 | 1、本科及以上学历； 2、年龄不超过35周岁，特别优秀可适当放宽至40周岁； 3、从事金融工作2年以上或从事经济、管理工作3年以上（其中从事金融工作1年以上）； 4、具有较强的服务意识、风险防范意识、市场开拓能力、社区营销能力、团队领导能力； 5、具备相关从业资格证书人员优先考虑。 |
| 2 | 综合柜员 | 若干 | 1、本科及以上学历，特别优秀的可放宽至大专学历； 2、年龄不超过35周岁； 3、具备1年以上同类岗位工作经验； 4、有较强的工作责任感、敬业精神和团队合作意识。 |
| 3 | 零售客户经理 | 若干 | 1、年龄不超过35周岁，特别优秀可适当放宽至40周岁； 2、本科及以上学历； 3、、具备2年以上同业相关工作经历，市场营销类专业或业务资源丰富者优先考虑； 4、有较强的工作责任感、敬业精神和团队合作意识。 |
四、报名方式:
1、纸质方式：应聘者可将个人简历、学历学位证书复印件、相关资质证书及荣誉证书复印件邮寄至：浙江省绍兴市越城区中兴中路29号(杭州银行)，邮编：312000。
2、邮件方式：应聘者可将个人简历、学历学位证书复印件、相关资质证书及荣誉证书复印件以邮件方式发送至：hzbanksx@163.com。
五、其他事项
1、应聘人员应于2017年7月20日前报名，我行将及时对报名人员进行资格审核，同时会妥善保管应聘人员个人简历及其他信息。
2、联系人： 骆先生 联系电话：0575-88300111
联系地址：浙江省绍兴市越城区中兴中路29号杭州银行绍兴分行办公室。
3、本行对此招聘广告拥有解释权