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八项规定检讨书

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  2012年12月4日,主持召开的中共中央政治局会议上,提出了 八项规定,赢得了广大人民群众的热烈拥护。下面是出国留学网为大家整理的:八项规定的检讨书,仅供参考。更多相关内容请继续关注出国留学网


  八项规定检讨书

尊海关领导:

  由于我司报关人员在上周五海关查验及过卡操作中未严格按照 操作流程执行,为节省时间擅自制作报关放行单证,违反海关规定, 造成非常恶劣的影响。 作为关务管理人员没有及时发现报关员的违规 操作,负有不可推卸的责任,是我们管理人员没有将工作做好,导致 一系列的错误,造成了严重的后果及恶劣的影响。经过此次事件我们 对工作进行了梳理总结,

  认为我们自身存在以下问题: 1.思想懈怠,责任心不强,思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不 够,存在“差不多就行”的想法,但我们的工作是必须精准的,容不 得半点不符的,这种“差不多”的心态是极其危险的。 2.缺少法律意识,没有将海关规定灌输到每个员工心里,让每个员 工日常操作中多想想,这样操作是否有违返海关规定,不能客户说什 么就必需要怎么样,多想想客户需求是否有违反海关规定。有违反海 关规定的需求绝不执行。 3.未严格按公司的工作流程操作,在工作中有的员工喜欢走捷径, 只图速度,图方便,造成严重后果及恶劣影响。 4.对关务部门员工操作中没有按公司流程操作,存在监管不严问题, 没有定期检查员工是否按流程操作。

  鉴于上述存在的问题,我司向贵关做出深刻的检讨,并保证: 一是加强学习,绷紧思想这根弦,端正工作态度,抛弃麻痹大意,得 过且过的歪风邪气,在工作上严格要求自己及员工,决不只图速度与 方便而违反海关规定; 二、是坚持工作严格要求自己,形成严谨、稳妥、效率的工作作风, 严格执行海关的各项要求,严格按照海关要求制定工作流程,使我司 的操作符合法规,符合要求,并将这些落到实处,要求所有员工都认 真执行; 三、对本次发生的违反海关规定的操作,进行深刻的反省,并在公司 内部召开检讨和讨论会,防微杜渐,绝不让再发生违反海关规定的事情,同时对关务其他操作进行梳理,建立更完善的核查制度,把问题扼杀在摇篮里。 四、加强自己及员工培训,将海关最新规定培训给公司所有人员,严 格按海关规定执行,随海关规定的更改及时更改公司操作流程。 请贵关接受我们的诚挚道歉,并接受我司的检讨。将此次事件作为深 刻的教训,我司在今后的工作中定会吸取教训不断学习,严格要求, 提高思想认识,对工作精益求精,绝不再发生违法海关规定及公司操 作流程的事件发生。

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  20xx年xx月xx日

  八项规定检讨书

尊敬的各位领导:

  今天,我怀着万分愧疚与懊悔之心写下这份检查,来表达自己对于20xx年5月20日上午10点45分,上班时间听音乐这一行为的深刻反思,同时表达我认识错误、改正错误的决心。

  经过一天一夜的深刻反省,我内心深刻的认识到了这件事情的严重性与错误性。

  一是我的行为严重脱离了机关干部应有的行为准则,没有深刻的领会到习总书记“八项规定”的精神内涵;忽视了对自己的严格要求,对于领导三番五次强调的工作纪律与单位规章制度没有做到铭记于心、践行与外。

  二是作为一名处于见习期内的年轻干部,我的行为不仅是对自己的不负责任,更是对整个管委会的不负责任;这一事件,不仅影响了自己的人生轨迹,而且,给管委会形象带来了极为负面的影响。

  三是作为一名综合办公室的工作人员,我本来应该时时、处处、事事严格要求自己,为各科室的同志们做好表率,但是,这一事件的发生,给同志们开了一种不好的先例,不利于管委会的作风建设。

  于此同时,我也认识到了这件事情的发生虽然充满了一定的偶然性,但也是长期以来我对自己的放松要求、工作作风涣散的必然结果。现在,我深刻的认识到,这是一个非常危险的倾向,如果放任自己,继续发展,那么,后果是及其严重的,甚至无法想象。我对我自己犯下的这个严重错误感到痛心疾首、无比悔恨与遗憾。同时,我的心中也有一丝丝的庆幸,我的错误被及时的发现并消灭,及时的挽回了我迈向犯错的脚步,阻止了我向错误更深处蔓延。在以后的工作中,我一定会以这次事件为教训,警钟长鸣,时时不忘提醒自己,严格遵守单位的各项规章制度,时时牢记作为一个机关干部应有要求,全面提升自己的思想道德素质与职业道德素养,勤勤恳恳,做好自己的本职工作。在此,我做出如下保证:

  一是在以后的工作中,以这件事情作为一面镜子,时时引以为鉴,绝对不再犯同样的错误。

  二是继续深入学习市、区两级政府及管委会内部的各项规章制度,深入领会习近平总书记提出的“八项规定”的精神核心与深刻内涵。提高自己的理论水平与知错、辨错能力。

  三是不断加强自己的自律意识,强化集体荣誉感,强化自己的岗位意识、纪律意识与责任意识,不再做让组织蒙羞、让领导失望、让同志们痛心、让自己悔恨的事情。

  四是要“知耻而后勇”,要亡羊补牢,化羞愤为动力。努力做好自己的本职工作,提升自己的业务能力,让自己尽快的成长为一名“政治觉悟高、思想素质高、业务能力强、为人处事诚”的机关干部。

  请各位领导接受我的检查,并进行监督。

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  20xx年xx月xx日

  八项规定检讨书

尊敬的局领导、各位同事:

  对于 月 日下午,我在工作时间打台球被纪委查处一事,感到深深的内疚和悔恨。

  当天下午5点半,我在上班时间离开工作岗位,从事和本职工作无关的活动,被前来检查的市纪委工作组发现。检查时的视频经电视台播出、微信圈的转发,在社会上引起了强烈反响,对我们单位、我们系统造成了恶劣影响,相关同事因我受到牵连,我感到十分抱歉,在这里,请允许我说一声:对不起。(鞠躬)

  事情发生后,我的心情一直很沉重,不停反思、深刻检讨自己所犯下的错误。造成这样严重的后果,主要有以下原因:

  1、政治觉悟低。后,党和国家提出八项规定,大力转变政府工作作风。我们是服务性单位,局里多次组织大家学习相关精神,时刻敲打我们。在这样严峻的形势下,我却没有足够的认识,没有把八项规定放在心上,落到实处,不仅觉得离自己很遥远,还顶风作案,与党的要求相违背。从这一点上说,我不是一名合格的共产党员。

  2、纪律性不强。俗话说“没有规矩,不成方圆”,如果纪律规定都不遵守,就成为空话。我没有遵守党的要求,没有遵守局里的规定,没有将规章制度刻在心中,做事前,没有考虑自己的行为是不是与制度相违背,才会犯下今天的严重错误。

  3、存在侥幸心理。当天下午3点钟,纪委检查组已经来到我们单位进行一次突击检查,我想当然的认为:“今天已经来过一次,应该不会再来了。再说全市那么多单位,不可能光盯住咱们一家啊,时间已经5点半了,接近下班时间了,不会有事的”正是有了这种侥幸心理,放松了警惕,做出了违规的事情。

  归根到底,还是我没有认识到为人民服务的工作本质,对自己要求不严。即使没有纪委的监督与检查,我也应该认认真真工作,踏踏实实做人,履行好自己的岗位职责,对得起局领导对我的培养与信任。在工作时间内,恪尽职守,循规蹈矩,出满勤,干满点,不脱离岗位,不做与工作无关的事情。

  经过这次事情,我充分认识到自己的不足,我为我的行为感到后悔,也对给我局带来了的不好影响感到愧疚。我必须要为我的过失负责,愿意接受该有的惩罚。这次教训,我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取,并铭记于心,时常警醒自己。

  真心感谢领导和同事的教诲,在今后的工作中,我一定端正工作态度,转变工作作风,高质量完成本职工作,坚决不再犯类似错误。欢迎大家对我进行监督指正。谢谢大家。

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  20xx年xx月xx日

  八项规定检讨书

集团各单位:

  为落实好中央八项规定精神,集团公司于5月30日上午由纪委书记殷松海为组长、袁勇为副组长的督导检查机构,抽调纪委、人力资源部、机关总支、综合办公室相关人员,组成了三个检查小组,按照地域,分别对白家口、安装公司、三爻三个片区七个单位公用车辆使用、上下班时间、工作状态、会议节俭及实效等四个方面进行了不打招呼的实地暗访检查,现将检查结果通报如下:

  一、总体情况

  从检查情况看,各单位落实八项规定总体情况比较好,党政主要领导能重视落实集团公司陕一建党﹝2013﹞22号转发《关于改进工作作风密切联系群众的实施细则》规定的各项要求。集

  团安装公司机关现有公车四台,建立了公车使用制度并以陕一建安﹝2008﹞18号正式发文,建立了节假日用车登记,不存在公车私用情况;除例会外的临时会议均能缩短会议时间,文件均是双面打印。益恒检测现有公车两台,建立了公车使用制度,有节假日用车登记台账,不存在公车私用情况;除存档文件外,其他文件均用废纸打印。所属九个安装工程公司未配备公车,因此无公务用车制度及节假日用车登记。集团二公司每月召开生产例会、月度例会、领导班子会各一次,会议均为半天时间,所发出文件资料均能做到双面打印;在检查过程中未发现有员工迟到情况;现有公务用车一台,建立了公车使用制度,有节假日用车登记台账,未发生公车私用情况。集团五公司现有公车一台,已建立公车使用制度,未建立节假日用车登记台账,无公车私用情况;文件均能做到双面打印。集团六公司现有公车一台,公车使用制度不完善,仅有岗位职责,有节假日用车登记台账,无公车私用情况;5月10日后会议召开次数减少、时间缩短,且文件均能双面打印。集团七公司现有公车一台(七座面包车),建立了公车使用制度,有节假日用车登记台账,节假日封车,特殊情况需经领导批准使用,无公车私用情况;所有科室员工均能按时到岗。

  二、存在的问题

  一是婚丧嫁娶报备制度基层各单位需要进一步加强;二是五公司需要建立公务用车制度,完善节假日公务用车登记;三是部分单位员工工作期间的精神状态和纪律还存在一些问题,需要在今后进行整改。

  三、检查工作纪律情况

  1、第二公司接受检查的四个科室员工均能按时到岗,不存在工作期间上网聊天、购物、玩游戏、吃零食的情况。

  2、第五公司接受检查的四个科室,综合办公室工作人员全部在岗,财务科曹辉前往中钢办事,项目管理科张梓阳请病假,均有请假手续,预决算科人员全部在岗,综合办公室工作期间无上网聊天、购物、玩游戏的情况,但是有存放早点情况。

  3、第六公司综合办公室、财务科工作人员全部在岗,项目管理科共两人其中郭晨在岗,陈晓斌去林业局;接受检查的四个科室工作人员工作期间无上网聊天、购物、玩游戏的情况;预决算科胡瑞在工作时间吃早点,违反工作纪律。

  4、第七公司接受检查的四个科室除财务科赵媛在领导批准下去项目工作外,其他工作人员均在岗;其他三个科室没有工作期间上网聊天、购物、玩游戏、吃零食的情况。

  5、安装公司机关接受检查的四个科室工作人员均在岗,不存在工作期间上网聊天、购物、玩游戏、吃零食的情况。

  安装公司所属第二工程公司吴建平上班迟到,第四工程公司资料员封晓晨上班迟到,违反工作纪律。

  益恒检测公司接受检查的部门综合办公室两位同志休年假,手续齐全;预决算科韩勇去项目;其余在岗工作人员不存在工作期间上网聊天、购物、玩游戏、吃零食的情况。

  四、对违反工作纪律的处理意见

  1、对本次检查的单位,存在制度不完善的,希望党政主要领导要及时完善相关制度,制定相应措施,建立登记台账。

  2、对于违反工作纪律的员工,各单位党政领导要与本人进行一次谈话,并将结果及时上报集团公司纪委。

  五、总的要求

  本次检查只是分区域对部分单位进行了暗访抽查,没接受检查的单位要进行一次自查和自纠,对存在的问题及时进行整改,同时要完善本单位的各项管理制度。领导干部、管理人员工作作风转变和整顿是八项规定的重要内容之一,各单位要长期坚持落实,今后,集团公司纪委将不定期还要组织和进行检查,对再次发生的同类问题将严肃处理。希望集团公司各单位通过本次检查,领导带头示范,身体力行,引以为戒,确实把纠正“四风”和“八项规定”落到实处。

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  20xx年xx月xx日

  八项规定检讨书

尊敬的各位领导:

  XXXX年XX月XX日,市局检查考评组对我XX派出所进行了XX工作综合考评,检查发现我所存在执法执勤、教育训练等台帐管理混乱的问题。XXXX年X月X日晚,副所长XXX将所里一辆**开回家中过夜,严重违反公车使用有关管理规定。几天来,我所支部人员经过认真反思,深刻自剖,对我所出现的这些问题,我们深感愧疚和不安,为领导工作添了乱,为分局抹了黑,更为重要的是我们感到对不起分局领导对我们的信任和期望,愧对领导的关心和厚爱。在此,我代表XX派出所党支部谨向各位领导做出深刻检讨,并将我们几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

  通过这次检查,让我所班子人员认识到我所在管理上存在严重的漏洞,也让我们意识到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己及部属要求不严,工作作风不实的必然结果。我们班子人员经过几天的反思,一致认为此次错误后果是严重的,影响是恶劣的。从制度上,暴露出我们制度还不严,不够健全不够完善,有些制度没有严格执行到位,有些监督检查也没有落实到位。作为主要领导,我们没有及时掌握每一位民警的工作任务落实情况,也没有对每一项具体工作进行督促检查,特别是对内勤各项工作检查不细,管理不够严,重视程度不够,导致出现工作被动情况;从管理上,暴露出我们平时对民警管理教育不够。我一定严肃检讨!

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  20xx年xx月xx日


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