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司机聘用合同范本

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2017-12-18 16:38

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【 liuxue86.com - 劳动合同 】

  签订劳动合同是指用人单位与劳动者达成用工意向,用人单位聘请劳动者并与之签订的确认劳动关系的合同。以下是出国留学网小编为您整理的“司机聘用合同范本”,供您参考,更多详细内容请点击出国留学网(www.liuxue86.com)查看。

  司机聘用合同范本(一)

  甲方:______________

  乙方:______________

  甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

  一、甲方聘请乙方为专职司机。

  二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。

  三、其中试用期为三个月即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。

  四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本交由甲方保管,一直到离职为止,如乙方在职期间用到身份证、户口本可跟甲方暂借,用完后再归还甲方暂保管。

  五、______________自愿作为乙方的保证人,若保证人是自然人,则必须无任何违法犯罪记录,并拥有合法所有权的车子或房子作抵押,保证人自愿对乙方行为所产生的任何后果承担连带赔偿责任。

  六、甲方每月向乙方支付工资人民币______________元,每月_______日为发薪日,甲方应按时支付工资。

  七、乙方应遵守甲方公司所有规定,尽忠职守,维护公司利益。

  八、乙方应定时保养车子,如换机油、检查轮子等到,要经常保持车辆安全性能,保持车内外之整洁,若因乙方未尽至以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。

  九、乙方应严格履行本合同约定,如有违反,乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。

  十、乙方聘用期间须服从公司安排出车,不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反,公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。

  十一、乙方在职期间内一律不准有私下用车之情形或依公而办私之行为,如有发现一律按严重违反劳动纪律解除劳动关系处理。

  十二、乙方关于安全驾驶等管理之规定,按照国家交通管理法律法规办理。

  十三、乙方应杜绝贪污、侵占公司财物,否则,一经发现立即开除,情节严重者移送司法机关处理。

  十四、甲、乙方应严格按本合同履行,若有违反,则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。

  十五、本合同经双方及保证人签署生效,一式两份,双方各执一份,同等效力。

  乙方代表人:________ 甲方:______________

  身份证号:__________ 甲方代表人:________

  住址:______________ 住址:______________

  乙方保证人:________

  身份证号:__________

  签订日期:__________

  司机聘用合同范本(二)

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规之规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本聘用合同,共同遵守:

  一、甲方聘用乙方担任本单位的司机,聘用期限为三个月,自2011年11月25日起,至2011年11月25日止。试用期内,乙方不胜任驾驶员岗位的,甲方提前三日以口头方式通知乙方,可以解除本合同,如被甲方认可,试用期计入正式聘用合同期限,并续签正式聘用合同。

  二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。

  三、乙方必须严格遵守甲方依法制定的各项内部规章制度,正常工作日内按时上下班,否则,甲方可以依照内部规定进行处罚。

  四、驾驶员不得私自出车或私自将车转交他人驾驶,违者视情节予以批评教育和处罚。若发生事故,一切责任(包括个人安全、经济损失、违章罚款)由司机个人承担,若造成直接经济损失在万元以上的,赔偿损失并解除聘用合同。

  五、车辆晚上应停放在指定车库内,车钥匙放在指定地点,特殊情况停不到车库时,也应停放在有人看管的停车场内,否则一切责任由司机承担。

  六、试用期间的工资报酬和待遇:

  甲方每月按时足额支付乙方工资报酬¥800.00元(大写人民币陆佰元整)。

  七、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:

  1、严重违反甲方内部规章管理制度,给甲方利益造成重大损失的;

  2、身体条件发生重大变化,不能胜任驾驶员岗位的;

  3、违反国家法律、法规,被依法劳动教养、追究刑事责任的。

  八、试用合同期满,经双方协商一致,可以续聘;否则,此合同终止。

  九、违约责任:

  1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的,应按乙方受损情况承担赔偿责任。

  2、乙方在聘用期限内无正当理由,未经甲方许可,违反合同约定或擅自自行离职的,甲方可以解除本聘用合同,并根据受损情况,追究乙方的赔偿责任。

  3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失的,该经济赔偿责任由乙方承担,甲方概不负责。

  十、因发生不可抗力或情势变更导致本合同无法履行的,本合同终止,双方均不承担法律责任。

  十一、本合同未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。根据需要可以签署补充合同,补充合同与本合同具有同等法律效力。

  十二、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

  司机聘用合同范本(三)

  甲方:__________________

  地址:__________________

  乙方:__________________

  性别:__________________

  出生年月:______________

  文化程度:______________

  身份证号:______________

  邮编:__________________

  甲方因工作需要,聘用乙方为合同工驾驶员,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。

  一、合同期限

  本合同期限为_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  二、工作内容

  1.乙方同意根据甲方工作需要,担任驾驶员工作。

  2.乙主同意根据甲方的规定,按照岗位责任的要求,完成本岗位工作的任务,保障甲方一切用车需要。

  三、劳动报酬、福利待遇

  1.甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元。其它按当月所行驶公里即:[大车_____元/公里,小轿车_____元/公里]。

  2.在合同期内,甲方每月发放乙方医疗费_____元,今后因病就医,药费由乙方自己负担。

  3.国务院规定的法定休息的,因工作需要加班,甲方付给乙方_____%的工资。

  4.甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。

  5.甲方从_____年_____月起为乙方办理养老保险。

  四、劳动纪律

  1.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,严格遵守交通法规和《驾驶员管理制度》,对违反法规和制度所产生的后果由乙方全部承担。

  2.乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分、罚款,直至解除合同。

  五、合同的变更、解除、终止、续订

  1.本合同期限届满,即行终止。

  2.订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。

  3.经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  4.乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

  (1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

  (2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;

  (3)严重失职营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (4)被依法追究刑事责任的。

  5.下列情况之一,甲方可以解除合同,但应提前_____日以书面形式通知乙方:

  (1)乙方因病或因工负伤,医疗期满后不能从事驾驶员工作的;

  (2)乙方不能胜任工作的;

  (3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的;

  6.乙方解除本合同,应提前_____日以书面形式通知甲方,否则甲方不予办理相关手续。

  7.本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

  六、本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

  七、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。

  甲方(盖章)_________

  乙方(盖章)_________

  _____年_____月_____日

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