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2018小学工会工作计划

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  新年的钟声已经敲响,新年的工作计划准备好了吗?下面是由出国留学网小编为大家精心整理的“2018小学工会工作计划”,欢迎大家阅读,供大家参考。更多内容还请关注出国留学网哦。

  2018小学工会工作计划(1)

  一、指导思想

  以国家法律法规和党的教育政策为指导,根据市教育工会20xx年工作要点为重点,结合学校实际,紧紧围绕学校教育教学的中心和学校各项工作,以提高教职工整体素质为目标,紧紧围绕教书育人的中心任务,以学校依法治校工作为契机,切实加强教师队伍建设、学校民主建设和工会自身建设,积极维护教职工合法权益,充分发挥教职工的积极性和创造性,加大以人为本的师德建设力度,坚持完善教代会制度,带领全体教职工以实事求是的科学态度、艰苦奋斗 的工作作风,开拓进取,努力推动学校工会工作的正常开展,为学校全面工作做出贡献。

  二、主要工作:

  (一)组织广大教职工深入学习理论,提高政治素质。

  1、配合学校支部、行政,组织广大教职工学习党的十九大精神和全国工会的“xx大”重要思想,组织学习新的<工会规程>,学习<中小学教师职业道德规范>。以政治理论指导工作实践,努力提高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,为教育事业作出更大的贡献。

  2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点,不断提高依法治会、依法维权的自觉性。要充分利用工会的工作优势,确保学校的民主管理,进一步完善教职工代表大会制度,充分发挥教职工代表大会在学校民主管理中的重要作用,抓好教代会提案收集,实行票决制,参与校务公开的监督,确保学校教师政治权利的落实。

  (二)开展多项活动,促进教师业务素质的提高。

  1、配合学校行政积极引导教职工更新教育观念,树立现代教育思想,推进素质教育的实施。

  2、继续开展岗位练兵、教学基本功训练、竞赛、评课、教学五认真评比等活动,促进广大中青年教师参加岗位练兵。加强对“拜师结对”活动的跟踪管理,帮助青年教师提高教学业务水平。

  3、积极开展“争做研究性教工”活动,发挥教师群体在学校建设中的的作用,通过学习反思,向书本学习,向社会学习,向身边的人学习,集思广益,学以致用,切实提高教师的理论水平。

  (三)切实加强学校民主管理,全面落实“依靠方针”。

  1、全心全意依靠教职工办好学校,落实教代会的各项职权,拓宽教代会内容,健全教代会的有关组织和制度,探索和推广采用票决制方式通过教代会审议的办法,指导完善教代会月制度,抓好教代会的提案工作,加强对提案落实工作的督查。

  2、完善各项措施,不断深化校务公开工作。在公开内容、形式、时间、范围等方面严格按实施细则办,积极实行校务公开工作年度报告制度,充分发挥校务公开领导小组、民主理财小组以及各工作小组的作用。进一步推进校务公开,落实重大事项经教代会通过制度,及时更换校务公开栏。

  (四)进一步做好“维权”工作,切实履行维护职能。

  1、维护教职工合法权益是新<工会法>强调突出的工会职能,是教育工会服从和服务于教育改革和发展的基本职能,工会要从根本意义上做好维权工作。

  2、继续实施“送温暖”活动,并加大力度,关心退休(养)老同志,关心生病教职工。积极为教职工谋利益、办实事、做好事。

  3、切实关心教职工的业余文化生活,通过各种喜闻乐见的文体活动,寓教于乐,增进健康,活跃身心,激发集体荣誉感和进取精神。

  (五)加强工会自身建设,提高工会工作水平。

  1、进一步加强工会自身建设,使工会工作再上一个新台阶。充分发挥委员一班人的作用,在委员分工职责范围内努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,协调配合。

  2、培养和壮大工会积极分子队伍,充分调动他们的积极性,依靠工会积极分子开展好工会活动。切实加强工会小组建设和先进教研组组建设。

  3、重视女工委员会工作。关心、支持女工工作,充分调动女教职工的工作积极性和创造性,通过开展“巾帼示范岗”等活动,使广大女教职工在自己的工作岗位上作出更大的贡献。

  4、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作,完善工会文档资料的管理,把争“创优秀教工之家”活动落在实处。

  三、落实措施

  1、积极争取学校的支持。工会组织是在学校党支部领导下的群众组织,其工作的开展必须在党支部领导之下,其工作内容与行政工作必须保持一致,具有监督和建议权,所以又需要学校行政会议的支持。只有这样,才能保证工会工作顺利开展,并不断扩大工会组织的影响力。

  2、加强工会的自身建设。一要加强工会干部队伍建设,提高自己的工作能力和水平;二要加强工会基础工作,要落实各委员的职责要求,做好日常工会事务;三要搞好宣传工作;四要逐步做好“建家”工作;五要组织好工会活动。

  3、积极组织工会的活动。一个组织没有活力就名存实亡。要开展好工会的活动,搞好校务公开,落实好教代会制度。开展好“送温暖活动”,及时把握教职工的思想脉搏,把教职工群众的冷暖和困苦时时挂在心间,切实履行工会的职责,促进送温暖工作经常化、制度化。进一步发挥教育工会组织的特色优势,大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动,不断丰富教职工的精神文明生活,努力把学校工会真正建设成为教职工信赖和欢迎的“教工之家”。

  四、活动安排

  1、二月

  ①制定工会工作计划。

  ②召开工会委员会议,安排、部署本学期工会工作。

  ③办一期校务公开专栏。(20xx年秋季财务、事务收支情况)

  2、三月

  ①庆祝“三八”妇女节,慰问女教工,开展女工活动。

  ②组织教职工羽毛球赛。

  3、四月

  ①组织教职工乒乓球赛。

  ②走访慰问老干部。

  4、五月

  ①庆祝“五一”劳动节,

  ②工会小组活动。

  5、六月

  ①协助政教处组织学校庆“六一”文艺汇演。

  ②召开工会干部例会,讨论有关工作。

  ③征求教职工的合理化建议。召开教代会。

  6、七月

  ①完成20xx年春季工会工作总结。

  ②组织召开教职工民主生活会、评先。

  2018小学工会工作计划(2)

  一、指导思想:

  以全国教育工作会议精神为指导,认真落实教育局教育工会工作会议精神,结合我校实际,紧紧围绕学校的中心工作,切实加强学校民主建设和工会自身建设,积极维护教职工合法权益,充分发挥教职工的积极性和创造性,坚持完善教代会制度,充分发挥工会联系教职工的桥梁纽带作用,引导广大教师树立主人翁意识,开拓进取,努力推进学校工会工作。

  二、工作目标:

  充分发挥工会的作用,团结动员全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力,不断发挥教职工的工作积极性和创造性,为我校的教育事业发展作出新的贡献。

  三、具体工作:

  1、协助党、政领导做好教职工思想政治工作,开展好师德师风提升年系列活动。

  (1) 定期进行师德讲座,参加师德微课堂活动

  (2)坚持“爱心妈妈”活动。组织进行“爱心妈妈”故事会

  (3)组织进行学校“智慧杯”教学竞赛

  (4)参加“星城杯”教师职业技能竞赛

  2、筹备召开**年教职工大会,完善学校各项规章制度,组织教职工参与学校民主管理。

  3、坚持做好校务公开工作,加强工会的监督职能。

  4、坚持开展好工会活动,坚持每月一次活动,丰富教职工生活。

  (1)工会活动“金点子”征集评选活动(二月)

  (2)快乐骑行梅溪湖、风景摄影比赛(三月)

  (3)羽毛球比赛(四月)

  (4)登山活动(五月)

  (5)校内游戏:快乐萝卜蹲(六月)

  (6)卡拉OK比赛(七月)

  5、组织好“三八”妇女节、教师节、重阳节等重大节日的庆祝活动。

  6、坚持职工俱乐部活动。

  (1)组织教师积极参加区级俱乐部的活动

  (2)组织参加教育局“最感动瞬间”摄影绘画比赛

  (3)组织参加教育局教职工羽毛球团体赛

  (4)坚持做工间操

  7、关心教职工工作、生活,及时探望生病教职工及退休教师。

  8、做好困难教职工的慰问工作。

  9、做好在职职工住院医疗互助工作。

  10、积极配合学校各部门的其他各项工作的开展。

  2018小学工会工作计划(3)

  以科学发展观重要思想为指导,根据区教育工会的工作精神和学校党政工作部署,以“抓学习、求突破、创特色”为工作思路,发扬“务实创新、追求卓越”的精神,结合学校实际情况,围绕教育中心工作,加强学校网络化管理工作,积极号召和带领全体教师共同创业,在维护职工权利,推进学校民主建设,推进学校教育改革等方面扎实、稳步开展工作,不断提升工作质量,努力实现 “与党政共谋发展,为教师维权服务”的工作目标,在创建文明城区、构建和谐社会中充分发挥工会组织的积极作用。

  一、抓好民主管理工作,维护教职工民主权利

  我校工会要充分发挥自身的优势,梳理和总结成功经验,以学校民主管理机制为主要抓手,探索我校政治文明建设的有效途径,保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参政权、监督权,真正落实党的“全依”方针。

  1、 加强学习,提高认识。认真学习贯彻市、区总工会关于《进一步推进厂务公开工作》、《普陀区教育系统进一步推进校务公开工作的若干意见》等文件。领会精神,根据学校实际情况贯彻落实。

  2、强责任意识和依法维权的工作力度。学校各种政策的制定与实施中,要积极反映教职工的合理意见和要求,维护职工的合法权益。要关注教职工在工作、生活、学习中出现的困难,为他们解决难题,尽力缓解在体制改革、用人制度改革中出现的各类矛盾,保证学校改革有序进行。

  3、 加强学校工会的上传下达功能,坚持学校教代会制度的落实,以“全教会、教代会”等为基本载体,通过学校各类计划、政策的校务公开工作规范有序进行,深刻体现教职员工的“主人翁”地位,形成人人为学校发展出谋划策的良好工作局面。

  a) 切实推进校务公开工作,在逐步形成“支部领导,行政主体,工会操作”三位一体工作模式的基础上,增强工会在校务公开工作中的参与力度与监督力度,调整和扩大公开内容,丰富公开形式,完善公开制度,及时做好有关学校工作的宣传、贯彻、落实、协调工作。

  b) 通过学校的网络化建设工作,已经初步建立网络框架和相关内容,并形成定期递交内容、公示、互动、共享等的工作规范和程序,将学校各类信息及时传达给每位教师,进一步促进学校校务公开和网络化管理工作。

  c) 加强工会财务工作的建设,严格按照《工会法》的要求,坚持“收好、管好、用好”工会经费,坚持执行工会会计工作规范化要求。

  二、 抓好教职工素质工程,维护教职工的发展权

  配合学校党政“师资队伍建设计划”工作,以提升教师综合素质为目标,提高教职工队伍的整体素质。进一步推动“双学双高”主题活动,在活动内容与形式上网不断创新,以团队精神的培养为载体,突出教职工学力的养成和“人文精神”的确立。努力从活动的内涵和载体加以深化和丰富,力求活动的实效和持续力。

  1、 在党支部领导下,在教师中开展“保持党员先进性”的学习和“三个代表”重要思想的理论学习,加强教师的思想建设,提高政治素质,从而使教师的思想与行为统一到推进学校教育改革和发展的中心工作上来。

  2、 实施“学习型文明班组”星级建设活动。以“创学习型班组、建高素质知识团队、做知识型教工”为活动中心,动员和支持教职工利用好学校网络条件,加强自我充电,开展各类学习活动,精心组织、评选、表彰。

  3、 每学期协同教导处,组织教师进行教学展示、评比活动。在教育教学实际操作中配合“三阶段二反思”的教研策略不断提高教师业务水平。

  4、 坚持我校对于教师的“校本培训”,从教师教学基本技能、个人素养和现代信息技术运用能力等方面开展活动,从而帮助教师适应教育形势的发展。

  三、 抓好 “温暖工程”,维护教职工身心健康

  我校工会工作延续以往工作思路,把教师的健康作为工作的网重点,组织关于健康的系列活动,旨在增强教师健康,提高教师的健康意识。

  1、 配合学校党政,坚持家访制度,贯彻学校“五必访”,及时了解和解决教职工的困惑和困难。

  2、 继续完善教师保障互助机制,续保“公务员医疗互助保障”、“住院保障”、“重病保障”、“女职工保障”等。

  3、 以学校网页为载体,及时宣扬学校中好人好事,介绍有关健康知识,为教师送上祝福等。

  4、 结合区教育工会活动内容,组织开展文体活动,丰富教师校园文化生活。

  5、 根据学校实际情况组织教师进行参观活动、疗休养活动,学习先进教育形势,开阔教师眼界,感受社会的变化与发展。

  6、 协助学校党政做好退管会工作,关心退休教师的生活,组织“回娘家”活动、参观活动和区退管会的各项活动。

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