想知道MBA学位能帮助你成为一名咨询顾问吗？答案是肯定的。专家表示，在竞争管理咨询工作时，MBA将会是一个主要优势。MBA能给咨询顾问类工作带来的优势，请看出国留学网小编下文介绍。
前言：当公司和其他组织面临困难的挑战时，他们有时会向外界寻求有洞察力和值得信任的指导。在很多情况下，他们会雇佣一个管理顾问团队来分析他们的问题并找出可能的解决方案。
根据《美国新闻与世界报道》（U.S. News）最佳商学院排行榜（Best Business school rankings）的薪酬统计数据，咨询业对MBA学位获得者来说是一个利润丰厚的行业，如果他们在这个行业工作，通常能拿到六位数的薪水。在2018届MBA毕业生中，对排名靠前的全日制MBA项目调查中，获得学位学生的平均咨询费为130，656美元。
管理咨询专家指出，尽管一个MBA不是获得该领域工作的必修学位，但它确实提高了获得该类型职位的几率。
“如果一个人的目标是冒险进入管理咨询行业，那么接受MBA教育是极其有价值的，”总部位于佛罗里达州的咨询公司Global Regulation Advisers Corp.的创始人兼首席执行官卡里C.普雷姆（Karrie C. Prehm）在电子邮件中写道。
弗罗里达大西洋大学（Florida Atlantic University） eMBA项目校友普里姆（Prehm）补充称：“MBA课程的设计，通常是为了帮助提高某些专业人士可能没有机会锻炼的硬技能和软技能。”“正是这些分析、协作、应用、解决问题、合作和沟通的技能，真正推动了咨询行业的发展，也为日后的其他领导力或创业机会铺平了道路。”
什么是管理顾问？管理顾问做什么？
管理顾问的工作是发现客户所面临问题的根本原因，并利用这些信息提出解决方案。然后，顾问必须向客户提出自己的建议，并告诉他们如何解决其领导难题。
管理咨询需要一种能更好理解混乱和冲突数据的能力。咨询顾问还必须具有创造性，因为他们的工作中有很大一部分涉及对原始业务想法的集思广益。
此外，管理顾问应该是逻辑清晰和有说服力的沟通者，因为他们需要为自己的建议向固执己见的高管提供令人信服的理由。此外，对于提出的建议，他们可能会被要求提供全面的解释。
曾担任康奈尔大学（Cornell University）约翰逊商学院（S.C. Johnson School of Business） MBA职业生涯管理主任七年的卡琳•阿什（Karin Ash）描述了受聘于咨询公司的MBA毕业生和大学毕业生，其工作之间的一个重要区别。
“虽然咨询公司会聘用B.A.和B.S.学生，但他们往往会被委托去处理顾问交给他们的演示准备工作，”阿什在一封电子邮件中写道。“MBA被聘为咨询团队的成员，能分配到公司的项目。”
如何成为管理顾问
专家表示，在管理咨询行业站稳脚跟并不容易。
拥有宾夕法尼亚大学（University of Pennsylvania）沃顿商学院（Wharton School） MBA学位招生顾问、前管理顾问斯科特•爱丁堡（Scott Edinburgh）表示，在没有MBA的情况下可能更为艰难。
个人MBA指导招生咨询公司（Personal MBA Coach admissions consulting firm）创始人、国际研究生招生顾问协会（Association of International Graduate admissions Consultants）理事爱丁堡表示，商学院的校园招聘为MBA学生提供了其他人无法获得的机会网络。
Joshua A. Gerlick，他曾是管理顾问，现在是俄亥俄州凯斯西储大学韦瑟海德管理学院的博士生，他是福勒管理博士和非营利性管理博士，他表示，管理咨询职位在MBA学生中“非常抢手”，这类职位的竞争非常激烈。
“仅仅成为最强的学术学者并不能保证你能得到一份工作，”格里克在一封电子邮件中写道。“你对问题进行逻辑思考并提出令人信服的解决方案的能力要重要得多。”
Gerlick拥有MBA学位，他建议那些梦想为管理咨询公司工作的MBA学生加入商学院咨询俱乐部，并争取在战略案例竞赛中脱颖而出。他说，他们还应该努力争取到一份管理咨询实习工作。
Gerlick补充道，未来的管理顾问应该学习包括战略、定量数据分析和运营管理等课程在内的MBA课程，。但他表示，最重要的技能是陈述技巧。
他说：“参加书面和口头沟通的课程是一个最起码的先修课程，但在高风险或危机沟通、数据可视化和公共关系管理方面增加选修课可能是你获得工作的一大优势。”
MBA如何影响咨询行业的就业前景
爱丁堡指出，那些大学毕业后被聘用为管理顾问的人，往往会重返商学院，因为他们相信，MBA将加速描绘他们的职业轨迹。他表示，总体而言，拥有MBA学位的管理顾问比没有MBA学位的同行晋升更快。
卡耐基梅隆大学（Carnegie Mellon University）泰珀商学院（Tepper School of Business）硕士职业生涯中心（Masters Career Center）副主任凯蒂•托马斯（Katie Thomas）指出，MBA对那些希望成为多科性管理顾问的人特别有帮助。这些类型的顾问处理涉及多个行业和各种业务功能的项目。
对于通才咨询行业，“最常见的入门点是学位后，无论是本科、MBA，甚至是博士课程，”托马斯说。
她指出，在从事非咨询业之后进入咨询业的个人通常是具有主题专业知识和明确界定的重点领域的专家顾问，而不是通才顾问。
她解释道：“这对一些人来说很好，但对许多人来说，管理咨询的吸引力在于接触不同的客户、行业和职能。”
托马斯强调，咨询公司在招聘MBA毕业生方面有着良好的记录，这表明咨询公司特别看重MBA文凭。她表示：“尤其是对MBA而言，大多数顶级咨询公司在毕业时聘用的顾问数量之多，体现了MBA的价值。”
总部位于明尼苏达州的全球招聘和咨询公司M&A Executive Search的咨询服务总裁戴维•马格纳尼表示，大型管理咨询公司通常更青睐那些从顶级商学院获得MBA学位的求职者。
他在一封电子邮件中写道：“招聘经理通常会关注全国顶尖的MBA学校，部分原因是这些项目的优势，但也因为这些学校只接受GPA、GMAT和过往工作经验方面的顶尖申请者。因此，如果你对在大型管理咨询公司开始咨询生涯感兴趣，你应该专注于从顶级商学院获得MBA学位。”
然而，马格纳尼指出，在一个完全不同于咨询的行业表现出色，进入咨询行业是可行的。
他表示：“许多大型管理咨询公司已不再严格聘用拥有MBA学位的通才，而是更加注重从行业或职能角度聘用专家。这是由他们的客户推动的，他们希望在组织中缺乏的领域获得深层次的知识和专业技能。”
推荐阅读：
