注册会计师是会计专业必考证件之一，那么注册会计师的报考要求是什么呢。以下是由出国留学网编辑为大家整理的“注册会计师的报考要求是什么”，仅供参考，欢迎大家阅读。
注册会计师的报考要求是什么
根据《注册会计师全国统一考试办法》，现将2020年注册会计师全国统一考试专业阶段考试和综合阶段考试报名有关事项规定如下：
(一)同时符合下列条件的中国公民，可以申请参加注册会计师全国统一考试专业阶段考试
1. 具有完全民事行为能力;
2. 具有高等专科以上学校毕业学历，或者具有会计或者相关专业中级以上技术职称。
(二)同时符合下列条件的中国公民，可以申请参加注册会计师全国统一考试综合阶段考试
1. 具有完全民事行为能力;
2. 已取得注册会计师全国统一考试专业阶段考试合格证。
(三)有下列情形之一的人员，不得报名参加注册会计师全国统一考试
1. 因被吊销注册会计师证书，自处罚决定之日起至申请报名之日止不满5年者;
2. 以前年度参加注册会计师全国统一考试因违规而受到禁考处理期限未满者;
3. 已经取得全科合格者。
拓展阅读：注册会计师的用处是什么
持证 CPA证书，就业范围广
金融领域、咨询领域、投资领域、财会领域必备之证书。
拿着CPA证书的，有的是在会计师事务所做审计做到合伙人，有的是从事务所跳到企业当财务高管。有的从财务助理升职到财务总监，有的从事咨询行业，有的去做基金投资，有的在银行利用专业知识帮客户理财，有的在投资银行专门负责发行债券、公司上市、并购，有的自己开设了财务培训班，有的在著名网校当老师。可以说，有了CPA，工作多姿多彩，遍地开花。
在未来几十年中，除了传统的财务和会计岗位外，还会出现私人会计师税务师、财务共享中心、金融科技等新岗位以及很多需要财务知识的岗位。
可以说，注会是目前就业选择性最多的证书之一。
“财会界”的黄金证书，具有签字权
注册会计师是目前市场上含金量最高的证书之一，市场认可度非常高，被人高看一等。市场上公认最难考的证书就是法律职业资格证和注册会计师证，职场上的朋友应该都听过这两个证书。人民日报也屡次将这两个证排在前列，HR对注册会计师的认可度相当之高。
从国企、民企来看，年营业额一亿以上且公司员工达到50人以上的国企，一般有1—2个CPA，有些甚至没有CPA，只有中级会计师。小企业几乎没有CPA，上市公司CPA较多。
如果你应聘时亮出CPA的身份，自然招聘人员会高看一等。目前，很多招聘财务岗位，都会加一条“通过CPA优先”。虽然HR不知道你的实际工作能力，但通过这个证书能证明你的专业能力，并且能看出来你是一个努力上进、聪明自律的人。
同时，拿到注册会计师考试全科合格证、在事务所工作两年左右，经过注协批准就可以成为执业注册会计师，具有审计签字权。没有事务所执业经验的非执业会员，不具有签字权利。
收获CPA证书，年薪20万+
非双一流大学，无实际工作经验，年薪也能10万起步。
财会界有这样一句话广为流传：“拿到注册会计师资格证，起薪比肩5年会计从业者”，初入职场小白持有注会证书年薪可10W+起步，而5-10年职场人士，年薪在25-50W之间，如果能做到合伙人的位置，“年薪百万不是梦”。
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