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优秀教师师德师风自查报告(5篇)

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  自查整改报告包括准备工作和存在问题的原因分析,自查整改的主要内容是整改的指导思想和基本要求,自查整改报告是改进工作、完善提高的有益举措,下面到了我们正式写自查整改报告的时候了,关于工作中的自查整改报告怎么撰写呢?相信你应该喜欢栏目小编整理的优秀教师师德师风自查报告,欢迎大家参考阅读。

优秀教师师德师风自查报告(篇1)

  本学期,学校组织学习了《中小学教师职业道德规范》,规范的内容有六条:爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。通过反复学习,我认识到《中小学教师职业道德规范》中的核心问题是“师德问题”,不是简单的不骂学生,不体罚学生。师德的核心浓缩于一个——“爱”!以无声的爱,去坚守自己的职业操守。

  学习后我会经常思考,我能给我的学生什么样的爱?每个学生都能得我我的爱吗?面对班上五十一个学生,我的爱只能是博爱!世界上没有完全相同的树叶,每一片叶子都有属于自己的美;就如世界上没有两个完全相同的学生,因为每个学生都有属于自己的魅力。出了名的调皮大王贺晓成,也能时时关心班集体,默默做好事;学习跟不上并胆小的嘉烯,却有着一颗爱心,主动帮新插生熟悉校园环境;自由散漫的婉秋,写得一手娟秀漂亮的……我想带着宽容的心去感受每一个学生,心情由此会变得更快乐,学生由此变得更加可爱。

  当我知道自己该给他们宽容的爱之后,迎面而来又是一个难题,我该怎样给予我的爱,怎样做呢?再反复细读《规范》,我知道该怎样做了,就是尊重他们,理解他们。他们自制能力较差,是非观念不十分清楚,容易干傻事,犯错误。面对他们的错误,我知道我不能简单地批评,甚至体罚,而是要分析他们犯错的具体情况,有针对性地进行思想教育。

  例如,我会告诉学生,一,知错能改就是好孩子,二,聪明的孩子不能再犯同相的错误等。这些需要非常宽容的心和很好的耐性去完成,过程是漫长而艰辛的,但足以给他们的自我成长留下足够的时间和空间。我觉得值得!自当上一名小学教师,我时常自查自己的言行,因为我知道教书者必先强己,育人者必先律己。通过学习《规范》使我在思想上有了更深的认识,同时结合自己的工作对自己存在的问题及产生的原因进行了认真的剖析,发现自己存在不足之处:

  一、主要问题:

  1、课余时间,自学不够,学习的层次不高。

  当今是个瞬息万变的社会,只有不断加强学习,才能与时俱进。细细想想,虽然在某些方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。

  2、在工作中时有倦怠,遇到困难不能迎难而上。日常工作按部就班的时候多,主动创新的时候少;对管理工作零碎的思考多,整体的谋划少。

  3、做学生的思想教育工作不够深入。

  有时只是几句简单的批评就了事,事后没有做好跟踪调查和反汇。

  二、整改措施:

  为下一步的整改,为了今后更好地做好自己的工作。我想,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:

  (一)认真学习教育教学理论,积极参加学校教育部门有关学习活动,勤劳苦钻,精益求益。

  (二)加强专业知识学习,虚心求教,探索教学理论,优化教学方法。

  (三)学习心理学知识,了解现代学生的思想特点,有针对性地开展工作。

  作为一名教师,需要不断地完善自我、超越自我,认认真真地学习,勤勤恳恳地钻研,扎扎实实地工作,才能无愧于“教师”这一光荣称号,才是对《中小学教师职业道德规范》的最好诠释。今后,我会更加努力工作,让更多的孩子健康成长。

  教师是人类灵魂的工程师,教师是振兴教育的根本所在,教书者必先强己,育人者必先律己。身为一名教师的我,时常自查自己的言行看自己是否有愧于教师这个光荣的称号。通过学习相教育相关法律法规文件精神,让我我在思想上对师德师风有了进一步的认识,在教育教学行动中明确了工作的指导方向。

  做到以下几点:

  1、指导思想。能认真学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平同志建设有中国特色社会主义理论,拥护党的基本路线,全面贯彻国家教育方针,自觉遵守法律法规,在教育教学中同党和国家的方针政策保持一致。

  2、热爱本职工作,对工作尽职尽责,能认真备课、上课,认真批改作业,不敷衍塞责。

  3、关爱学生。关心爱护全体学生,尊重学生的人格,平等、公正对待学生。对学生严格要求,耐心教导,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,促进学生全面、主动、健康发展。

  4、学习态度,树立终身学习的观念,为了不断提高自己的教学水平和业务能力,我能刻苦钻研新教材,上网查阅资料,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育、教学和科研水平。

  5、团结协作。谦虚谨慎、尊重同志,相互学习、相互帮助,维护其他教师在学生中的威信。关心集体,维护学校荣誉,共创文明校风。

  6、尊重家长。主动与学生家长联系,认真听取意见和建议,取得支持与配合。在交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教。

  7、廉洁从教。坚守高尚情操,发扬奉献精神,自觉抑制社会不良风气影响。

  8、为人师表。模范遵守社会公德,衣着整洁得体,语言规范健康,举止文明礼貌,严于律已,作风正派,以身作则,注重身教。

  存在的问题:

  1、工作作风还不够扎实,遇到困难不能知难而进,在教学实践中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。

  2、对学生的思想动态了解得还不够,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。

  3、有时对个别学生缺乏耐心。

  今后的改进方向:

  1、从思想上到行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。

  2、提高自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。

优秀教师师德师风自查报告(篇2)

  XX年,我融入学校教育教学科研集体,担任学校教研室副主任一职。在刚刚过去的一年内,我在王校长和陈校长的直接指导下,在老师们而帮助下,做了一些工作,现在向大家报告如下:

  一、率先垂范,努力营造读书学习氛围,积极参与创建书香型校园的组织工作。

  根据课改趋势和区会议精神,一年以来,我们组织了多次对课程标准的学习和考核,使广大一线教师进一步认识到课标对新课程教学的指导和引领作用,也为一年以来的备课、教研等读书学习活动指明了方向。

  教学业务组在学校的整体安排下,策划并组织“教师专业成长论坛”,旨在促进教师课堂教学水平,推进学校教育教学的全面发展。我负责组织部分语文组各项活动,并参与其他学科的教学研讨活动,和老师们一起在研讨与交流中读到了真知,读到了新知,吸收了有益信息,开阔了眼界,拓展了思维。学校以“读千古美文,做书香少年“为号召,以“读圣贤书,立君子品,砺报国志,做有德人”为己任,让师生亲近传统文化,亲近书籍,在读书中实现与圣贤大师的对话,为师生精神的成长提供一个全新的平台,使优秀传统文化成为师生精神成长的土壤,用读书让师生的精神亮丽起来,从中华民族悠久的文化精髓中吸取营养。

  通过不断学习和思考,我认识到:学习、实践、反思,是每一个青年教师成长的三个重要环节。因此,自XX年下学期起,我们重抓第一个环节,坚持每月编写学校《教与学导报》(至今已出版10期),对当月教师学习进行安排和指导;通过常规检查教师读书笔记,对教师业务学习的进度和效果进行督促;不定期组织相应闭卷考试,检查教师业务学习情况。教研室继续以《教师读书制度》为依据,对教师每月的读书学习情况进行了检查和验收,发现有更多的教师有了明确的业务学习动机和针对性较强的图书阅览计划。从《两城风》第四期的出版,从教师专业成长档案中日渐厚实的读书笔记来看,教师的业务学习和业余读书更趋于自觉性和习惯性。

  学高为师,身正为范。老师们言传身教,为学生做出了示范和表率。现在,我们的校园里,无论是图书阅览室,集体办公室,还是教室、走廊乃至宿舍,都飘荡着浓浓的书香气息。

  二、以校为本,踏实教研,立足课堂教学主渠道,构建“有效高效课堂”。

  XX年度,各教研组在学校统一安排下,积极开展专项教研活动,相互研讨课程、互听互评、交流体会,使校本教研活动正在一步一步地落实。

  组织开展“课堂创新”活动,根据区教育局开展有效高效课堂活动精神,在全镇开展“课堂创新”活动,为要课堂改革在校本培训、校本教研、课题研究等方面开展一系列卓有成效的活动,在教育教学等方面取得了一些突破和成果。通过此项活动使牛健慧、陈振华、费敏、王志强、高磊、刘霞等一部分青年教师脱颖而出,成为教学骨干。

  开展课堂教学研究活动,深入开展优质课、公开课、汇报课等课堂教学大比武活动,提高教师的课堂教学水平,向四十五分钟要质量。精心组织了精品课堂评选等教学比武活动。整项活动分两个阶段进行,要求各科组都有示范课和公开课,在教研组长的带领下,分年级走上讲台,人人认真评论、研讨,通过此项活动,提高了教师的课堂教学效果,也提高了教师教学能力。另外,通过随堂课制度,对其它的任课教师也进行了听课评课活动,开展了各类竞赛,如教学设计、论文、课件、辩论、教育故事、基本功比赛等评比活动,均达到了预期目标。

  三、继续推进校本课程建设。

  经过全体教师的共同努力和相关专家的指导、帮助,我们依托龙山文化,立足学校读书活动和社会实践活动,充分挖掘本地文化资源,从农村学生的认知实际出发,科学开发《海上两城》《走进林海》《经典诵读》等校本课程,丰富了师生的学习生活,凸显学校教育特色。

  本学期,我们组织全镇中小学生开展中华诵经典诵读活动,中小学生规范字比赛活动。开展“新华书店杯”读书征文活动,“学用评”征文活动,“文明在我身边”网络征文,有2名学生和一名教师获奖。

  三年以来,丁校长带领我们全体教师创造了一个又一个奇迹和辉煌。在各处室和老师们的协助下,我整理编写完成了十期《教与学导报》,就将我们共同挥洒的汗水载入了校本史册。

  四、做好课题实验档案整理工作,使课题研究向纵深发展。

  我积极参与加强校本教研模式建设活动,提高个人实施素质教育的水平。坚持“四个有效”(即:有效备课、有效上课、有效批改作业、有效听评课),参与教学常规检查督导。和语文组教师一起开展同课异构竞赛和“复评课”活动,更新课堂教学研究新模式。同时,负责创新课题研究的材料整理工作,以省xx重点课题“转变学生学习方式的课堂教学设计”和“xx”重点课题“课堂教学结构优化与实施策略研究”的研究为主题,加强学生有效学习的研究。完善“五环节”教学范式及实施策略,实现优化课堂教学结构,减轻学生课业负担,提高教学效率的目的。

  我还积极学习课题研究成果————综合实践活动课和校本课程开发经验进一步推广,使之成为落实新课程的切入点。认真领会丁校长《开展综合实践活动课,为学生发展奠基》和《以实施综合实践活动课为突破点,促进课程方案全面落实》的典型经验介绍稿件。

  五、持续开展了教师教学基本功训练系列活动。

  我积极参与组织策划开展特色教研组活动。根据学科教研组特点,设置丰富多彩教研组活动,使得“千树万树梨花开”。如:语文组开展的汉字书写竞赛、手抄报比赛、建国xx周年征文比赛等,赢得了学生的热烈欢迎;艺体组正在组织的全国艺术大赛,活跃了校园文化氛围。

  六、继续发现培养中青年教师的教育教学创新行为。

  我们所称的教育教学创新行为,是指在新课程新理念的指导下,教师积极转变教育、教学和评价方面的策略,主动运用创造性的教学方法,挖掘教材乃至生活中蕴含的创造性因素,引导、启发学生进行创造性学习。

  在教研室的鼓励和扶持下,各教研组上报了自己在教育教学实践中行之有效的一些创新行为,诸如语文组“如何指导学生写好记叙文”、数学组创建“简约课堂”、艺体组“兴趣教学”等研究成果。尽管他们的创新目前还有这样或是那样的局限和不足,但毕竟代表了我们学校教师在创新教学探索方面取得的成就。

  以上是XX年我参与教研工作的一些情况,同时我也发现一些问题。比如教研内容缺乏针对性,课题研究尚未形成浓厚的氛围,课堂教学中重知识传授、轻能力培养,部分教师对考试成绩的过分关注而引发的一系列问题等等,还有待于我们教学业务组的同志们教学研究。

优秀教师师德师风自查报告(篇3)

  师德是教师的灵魂,是做好教育教学工作的前提,是每一个教师的基础。我校此次师德自查自纠活动的主要目标是让全校教职工更加自觉敬业,更加严格组织纪律,进一步提高教育教学质量,使学校各项工作再上新台阶。作为一名普通小学英语教师,在这次师德师风的自查自纠活动中,通过认真反思自己思想和工作中存在的突出问题,主要从以下几个方面进行自我检查和纠正。

  第一,存在问题

  1.缺乏依法教学的意识。作为一名英语教师,在教育学生的过程中,对于一些经常违反学校规章制度,坚持教学的学生,总是不耐烦,大声训斥,最终使师生关系变得僵化、对立。经过仔细反思,我深刻认识到这是一种严重伤害学生自尊心的表现。这不仅损害了人民教师作为人类灵魂工程师的光辉形象,也严重违反了依法教学的职业要求。

  2.对学生的关心不够。由于性格原因,他们缺乏关心和耐心,对学生要求太严格。在教育学生的过程中,往往采用宏观管理。为了保护学生的安全,关心学生的健康,维护学生的权益,细节往往被忽视,以至于一些学生感受不到老师的温暖和关怀。

  3.终身学习观念不强。对终身学习没有很深的理解,在平时的教学中对自己的现状很满意,缺乏强烈的求知欲。我一直觉得我的专业知识和教学技能能够胜任目前的英语教学。所以他们不善于学习商务,不善于学习先进的教学方法,不善于积累新鲜的英语知识,不善于虚心向同龄人学习,不善于交流,做事保守,甚至对自己不懂的问题不敢低头求教,专业水平也在慢慢提高。

  4.开拓创新精神差。在英语教学中,不努力备课,简单地把准备教案等同于抄教案。教案只是用来应付学校检查的。在课堂上,他们只教授学生陈旧僵化的死亡知识,甚至忽视了学生创新意识的渗透和创新能力的培养,严重违背了素质教育的要求。

  二、原因分析

  1.缺乏对教育法律法规的深入研究,尤其是对《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规的深入学习和深入理解,从而陷入停滞甚至违反依法教学的状态。

  2.对贵族教育和贵族教师职业的理解不深,缺乏热情。

  3.一方面,我对终身学习的理解并不透彻。总觉得在现在的体制下,即使活到老学到老,知识也更多,能力也更强。“爸爸不是李刚,你家不是银行,也没用”。另一方面,教师工作繁重,时间短,精力不足。而且,深造的经济负担难以承受,也就没什么可做的了。

  4.总觉得在英语教学中,不仅费时费力,教学效果也不一定明显。

  第三,改善措施

  通过近一段时间的师德师风自查自纠活动,深刻认识到自己思想落后浅薄,眼界狭隘庸俗,见识陈旧肤浅。因此,我决定,在今后的教育教学工作中,一定要努力加强思想道德建设,深入学习领会教育法规和各种重要文件的精神实质,认真依法实施教学。在学生管理上,要以身作则,把学生当成自己的孩子,从学习、生活、心理等方面关心每一个学生。深入学习终身学习的教育理念,把终身学习当作终身大事,努力提高自己的专业技能和教学艺术,深刻理解“创新是一个民族进步的灵魂,是一个民族兴旺发达的不竭动力。深刻的内涵,开拓自己的思路,提高自己的创新能力,培养和挖掘学生在学习中的创新潜力,把学生培养成国家需要的创新型人才。

优秀教师师德师风自查报告(篇4)

  为进一步加强我校教师师德师风建设,按市教育局工作要求,在XX镇中心校的领导下,我校认真开展自查自纠,突出抓好教师道德行为规范。采取了形式多样,内容丰富的宣传教育活动,针对问题及时进行了整改,师德师风明显好转,取得了实质性进展,现将我校师德师风自查自纠情况总结如下:

  一、学校师德师风存在的突出问题:

  在自查自纠过程中,我们发现,我校老师师德师风的主流是好的,关爱学生、遵纪守法、无私奉献、不计得失,无聚众赌博、推销商品、索要财物等不良现象。但也有一些问题。

  1、个别教师对自身要求不严,有违反学校规章制度现象,有背后议论现象,有问题不在当面解决。个别教师语言不文明,影响团结协作。

  2、极少数教师在政治、业务学习上放松对自己的要求,不深入学习,认为自己目前的知识水平教几个小学生已绰绰有余。

  3、个别教师对后进学生缺乏耐心,对后进学生的个别辅导不够。对学生关爱不够。

  4、个别教师遇事只顾自身利益,不考虑学校和集体利益,对学校工作安排不满,大局意识不强。

  5、个别教师对小学教育工作不热爱,不安心在学校工作。

  二、整改措施

  1、师德师风建设组织领导机构的工作运作决策、规划和措施落实情况。

  学校成立了师德师风建设领导小组,并召开了领导小组会,研究贯彻落实师德师风活动实施方案及细则,研究落实途径、步骤,近期远期的工作目标。

  动员教职工学习文件,落实各项教育法律法规。规范教师从业行为,自重,自律,自省,自强,提高师德修养。

  利用业余时间组织教职工讨论,老师们认识到:师德是教师职业道德的灵魂,是教育艺术的基础和前提。教师力求做到,在学生面前是“严师慈母”,在家长面前是“最可信赖的人”,在社会上是“最文明的群众”。时时以《中小学教师职业道德规范》、《教师法》来规范自己的言行,始终使教师以“传道、授业、奉献”为己任,视正己、爱生,敬业为天职。

  2、动员和组织教师学习文件,落实各项教育法规。

  组织教师学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规,进一步明确师德建设的意义。市场经济的深入发展,给教师的工作生活带来了前所未有的冲击,特别是义务教育阶段学校教师冲

  击更大,常常会面临着工作上的难与易,环境上的逆与顺,生活上的苦与乐,待遇的高与低,种种现实问题,有些教师产生心理错位,导致教育思想、教育行为,教育目的发生偏差,个别教师消极怠工,通过教育和对法规和文件的学习,大家认识有了明显提高。每个教师都写出了师德学习心得体会。

  3、深刻认识纠正行业不正之风的重要性和紧迫性,增强做好纠正行业不正之风的自觉性和主动性。

  常听社会上的人议论现在的教师有家长请客吃饭的,有收受家长礼物的,这些行为都污染了神圣的师德。在实际工作中,领导做榜样,积极参与学校各项活动,关怀下属,及时为教师排忧解难。遇事求详,监督求广,评议求实。确保学校各项工作的顺利进行。

  4、建立健全教师师德师风建设保障机制和监督机制

  校长是师德师风建设的第一责任人,组织开展各种活动,宣传师德典型,创设和谐校园环境,以丰富多彩的活动,美化师生心灵,让师生在良好的氛围中不断学习,不断进步,并建立长效机制,让师德师风建设活动长期开展下去,为创建社会和家长满意的学校而努力。

优秀教师师德师风自查报告(篇5)

  学校组织的新时期教师职业道德学习活动。在这次学习活动中,我以特别认真的态度学习了《中小学教师职业道德》和《中华人民共和国教育法》。通过学习,我对师德师风教育的意义有了清晰的认识,对教师的师德也有了更深的理解。对比中小学教师职业道德的要求,我深深体会到,教师是人类灵魂的工程师,是教育人的漫长旅程。我们也认可言传身教、为人师表、无差别教学、孜孜不倦教学的教育原则。在学校教育中,教师是“教师”,教育是用一种人格培养人格,用灵魂塑造灵魂的劳动。想想过去,对比现在,展望未来。结合自己的教学生涯,我仔细分析自己:

  一、存在的问题

  1、缺乏依法教学,特别是遇到一些不改学历的学生,我爱沉不住气,大声骂这些学生,使得师生关系很尴尬,这真的是对学生人格不尊重的表现。这不仅损害了教师的形象,也违反了“以身作则、语言规范健康、举止文明”的原则。

  2.在过去的教学中,总是以学生的成绩作为评价学生的标准。如果他们在因材施教各方面做得不好,学得不好,就被允许留在学校,这就违背了学生的尊重、理解和信任。

  3.在教育教学中,不善于向同龄人学习,不善于沟通,做事保守,甚至对不懂的问题不敢低头求教,专业水平提升缓慢。

  4.创新精神不够强,学校开展的专业学习不够重视,混日子的思想不够超前,专业学习不够深入。

  5.班级管理,对学生的要求太严格,近乎苛刻,要求满满的责备,结果适得其反,这时,他们就会产生懈怠的情绪。

  二、未来改进

  通过对比检查分析,更加意识到自己的问题。在今后的工作中,我一定会提高几个方面:

  1.少一点训斥,少一点失望,少一点陌陌,多一点理解,多一点信任,多一点关心,特别是关心学习有困难的学生,积极与他们建立和谐的师生关系,这样才能被学生喜欢,才能影响每一个学生,才能让学生相信你的道理,才能在爱的海洋里吸收更多的知识。关心每一个学生是教师的职责,他应该尽自己的职责教育学生进步。

  2.永远要求自己“先教育人,先做人义”,也就是你要求别人做什么,你必须先做。

  3.以身作则,用自己的言行感染每一个学生,让学生从小树立正确的人生观、价值观和道德观。

  4.刻苦学习商业知识,不断提高知识的修养,时刻牢记“给学生一杯水,得有一桶水”。

  5.在教学中,积极与同事沟通,吸取教训,积极配合研究。

  6.加强自我提升。要在工作中成为一个强者,目前对我来说,就是加强专业学习,提升自己做好工作的能力。我只需要自觉、积极、刻苦地学习自己的业务,灵活运用合理的方法和措施,热爱自己的工作,虚心学习。在教育教学中,必须不断加强政治理论和教学理论的学习,树立良好的道德品质和道德作风。我一定要看到自己的责任,时刻与家长和学生沟通对学校教育的期望。严于律己,用一言一行感染学生,为人师表,为人师表。


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