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老员工生日会活动策划方案模板

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2023-04-21 16:34

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生日会策划方案

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  制定工作方案可以锻炼我们的思维和语言组织能力,为了确保活动得以顺利进行。领导会根据提交上来的工作方案整合选出最优方案,优秀的活动方案都具备一些什么特点呢?下面的“老员工生日会活动策划方案”也许也许是你在寻找的内容,有需要的朋友就来看看吧!

老员工生日会活动策划方案(篇1)

  一、 目的

  为体现公司对员工的人性化管理和关怀,并以此增进员工对公司的认同度和归属感,使广大员工真正地融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设,加深企业文化内涵。

  二、 活动主题

  **公司第*季度员工生日会

  三、 活动时间

  每季度举办一期,每期约3个小时,具体时间提前通知。

  四、 活动场地

  公司宿舍三楼活动室、其它户外或租用活动场所,具体根据当期活动内容安排。

  五、 活动对象

  1.当季度生日的员工;

  2.邀请公司领导参加;

  3.有文艺特长者带节目提前报名参加。

  六、 活动程序安排

  1.准备工作:准备生日贺卡、布置活动现场

  1.1人力资源部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,请同事、领导写上祝福语并签名;

  1.2邀请寿星员工参加活动,同时请领导及有文艺特长的同事参加;

  1.3提前购买好活动所需物品;

  1.4做好活动现场布置,如租赁场地,则提前与出租方联系好。

  2.活动内容安排:

  2.1主持人开场;

  2.2领导或主持人寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;

  2.3赠送有领导、同事签名的生日贺卡;

  2.4寿星代表发表生日感言,并分享人生中最有意义的一件事;

  2.5感恩公司,全体合唱厂歌--《********》;

  2.6联欢活动环节:活动形式可每期具体策划,内容主要有:互动娱乐游戏、卡拉OK比赛、节目表演、交谊舞会、烧烤活动或其它户外活动等。每期设置一些小礼物,奖励给参与表演或活动获胜的员工;

  2.7唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕;

  2.8合唱《明天会更好》或《感恩的心》,合影留念;

  2.9生日会结束,清理场地。

  七、 费用预算

  目前**公司在职人数为215人,**公司180人,集团9人,合计404人,预计年度总人数480人(包含辞职补充),按30元/人的标准,合计费用为14400元(费用视实际参加人数,由各公司分摊)。每期费用视活动形式不同可灵活安排,但年度总费用必须控制在总预算金额范围内。

  具体费用预算见下表:

  批准: 核准: 制定:

老员工生日会活动策划方案(篇2)

  一、活动目的

  为体现公司对员工的人性化管理和关怀,并以此增进员工对公司的认同度和归属感,使广大员工真正地融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展,推进公司企业文化建设,加深企业文化内涵。

  二、活动适用范围

  公司所有员工

  三、活动主题

  每月员工生日会

  四、活动时间

  每月举办一次,每次约1个小时,具体开始时间提前一天通知。

  五、活动场地

  公司食堂。

  六、活动对象

  1、当月生日的员工;

  2、主持人(行政部人员)以及邀请公司领导参加;

  七、活动程序安排

  (一)准备工作:准备生日食品、礼品、布置活动现场

  1、人事部统计当月生日员工名单,准备好生日贺卡(公司领导签名);

  2、提前一天邀请寿星员工参加活动;

  3、提前购买好活动所需物品;

  4、做好活动现场布置、场地。

  5、生日会现场拍照。

  (二)活动内容安排

  1、唱生日快乐歌;

  2、主持人开场;

  【主持人讲话】:

  1、赠送有领导签名的生日贺卡;

  2、有请寿星们一次自我介绍;

  3、联欢活动环节:

  3。1抽奖:设一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名;一等奖礼品?二等奖礼品?三等奖礼品?

  3。2另安排几个游戏,定期变换,设置小礼物,奖励给参与表演或游戏胜利的员工。

  3。3每位当月过生日员工设有纪念礼品一份。

  4、唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕,合影留念;

  5、生日会结束,清理场地。

  员工生日晚会预算

  1、生日贺卡:每人一份金额:2。5¥x当月人数

  2、生日蛋糕:四人一个金额:35¥x(当月人数/4)备注:1磅—1。5磅

  3、生日纪念礼品:每人一份金额:3¥到5¥元x当月人数备注:礼品为洗衣皂,洗衣粉,纸巾,毛巾,牙膏,牙刷

  4、一等奖1人,二等奖2人,三等奖3人金额:35¥x6

  备注:礼品为洗发水套装,洗衣液,沐浴露,浴巾等

老员工生日会活动策划方案(篇3)

  为了进一步落实“以人为本”的精神,显现企业文化的作用,提升员工对企业的认同感和归属感,使广大员工真正地融入集体大家庭,以企为家,现公司决定每月为员工举办生日Party,具体内容如下:

  一、生日员工享受福利:

  1、生日会上可获得精美贺卡一张。

  2、生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个。

  3、生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份。

  4、可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。(人人有机会!)

    二、生日会活动内容(以xx网内部的一个生日活动方案为例)

  1、活动主题:xx——你我的家

  2、活动时间:未定(具体时间请留意员工生日栏)

  3、活动形式:联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖)

  4、活动地点:员工俱乐部

  5、参加人员:公司领导、当月生日员工、企业文化小组(负责生日会上的一切事宜)

  6、活动流程:主持人开场白——经理祝词——员工代表发言——联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖)——点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕——摄影留念(之后可张贴在员工生日栏中)——抽奖环节——主持人结束词

  7、活动具体事宜:

  (1)等待各位进场(生日幻灯片,背景音乐“祝你生日快乐”)

  (2)主持人开场白:暂定(胡文蓉、潘朝波)

  尊敬的各位领导,xx亲爱的伙伴们,大家晚上好!在这欢聚的时刻,迎来我们公司4月份的员工生日。首先请允许我代表xx江西有限公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢,同时要对4月份的寿星们表示深深的祝福。

  (3)下面有请我介绍今天到场的领导和嘉宾。(请某某领导给我们今天的寿星们送上最真挚的祝福——员工代表说话(可以提前为她拟好稿件会上直接念)

  (4)就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐,分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺,前景美好,好运连连!让我们点燃生日的蜡烛,唱起生日的赞歌(幻灯片图片出来,音乐响起,灯光暗下,寿星许愿!一起吹蜡烛!)

  (4)联欢节目:可设置2-3个节目,有奖竞猜、3个游戏,游戏中设奖项,获胜者可得精美小礼品,节目和游戏可穿插。

  A、节目待定

  B、有奖竞猜题目暂定有:(可加公司制度类问题)

  1、您的入职日期是哪一天?

  2、xx江西有限公司经理全名是?(熊)

  3、公司是谁旗下的谁的子公司?(是全球领先的3C解决方案提供商华硕旗下和硕集团子公司)

  4、在xx公司,让你最感动的一件事情是什么?(?)

  5、如果有一天您要辞职,最主要的原因是什么?

  6、xx江西有限公司一期奠基日期是什么时候?

  7、xx江西有限公司二期什么时候投产?

  8、听主持人唱歌中的前一句,请接下面3句。(例:今天是你的生日,我的中国,清晨我放飞一群白鸽!)

  9、员工俱乐部开放时间?开放项目说5个以上?(周一至周日19:30——21:30,有乒乓球、篮球、羽毛球、台球、健身操、ktv等)

  10、你选择加入xxx的原因是什么?

  11、员工生日的福利有哪些?(长寿面、生日蛋糕、一支花、一。张贺卡、参加生日会抽奖机会)

  12、请说出您部门5位同事的姓名?

  13、女职工产假可多少天?是否带薪?(女性从业人员分娩前后应给予90天带薪产假)

  14、婚假几天?需提供什么证件?(从业人员结婚者可请婚假五日,工资照给。需提供结婚复印件,交验原件)

  15、工资发放日为哪一天?(每月15日)

  16、8点上班后多少分钟之内算迟到?(3——15分钟)

  17、维护团体荣誉,有具体事迹者有什么奖励(嘉奖一次或奖金奖励)

  18、公司地址是什么?(江西省吉安市吉安县工业园西区曙光路)

  19、这一次参加生日会的寿星一共有多少人?(生日员工以举手抢答主持人提出的问题,答对均有奖,答错夹耳朵)

  C、进入晚会高潮:(抽奖活动)(提前做好入场券或打印好每个人的人名在进场时就扔进抽奖箱中公平、公开、公正!)

  三个寿星纪念奖(奖品待定);二个快乐寿星奖(奖品待定);一个幸运寿星奖(奖品待定)(放礼花、带花环)

  三、活动预算费用:

  1、场地布置费用(俱乐部门口气球拱门、投影这边横幅(xx公司第二届4月员工生日会)、镜子那边背景(大块彩布,布上有漂亮图片及祝你生日快乐彩字等等)、彩喷、礼炮、花环等)

  2、蛋糕一共?个(小蛋糕上面有每个人的名字和祝福语的)是做多层的一个大的还是没人一个小的?

  3、定做生日贺卡?张(上面有公司简介、生日祝福语、领导签名)

  4、每人一份小礼物

  5、准备?份竞猜题目胜者小礼物+企业文化小组(负责生日会上的一切事宜)每人一份+两位主持人

  6、三个寿星纪念奖、二个快乐寿星奖、一个超级幸运寿星奖

老员工生日会活动策划方案(篇4)

  一、活动目的:为了提高员工的积极性,体现公司对员工人性化的管理和关怀,让员工有家般的温暖!同时为员工提供一个良好的沟通交流平台,进而保持良好的工作心态,与喜悦共同成长和发展。

  二、活动时间:20__年4月27日下午18:20;活动地点:20楼会议室;活动组织:人力资源部;寿星名单:略

  财务部:

  人力资源部:__、

  动画部:__

  三、活动流程:

  第一项:主持人开场白、宣布过生日员工名单

  各位领导各位同事,大家晚上好!在这喜庆的日子里,我们齐聚在这里,为我们4月份生日的同事送祝福。今天我们大家一起庆祝寿星们的生日,点燃生日的蜡烛,唱起生日的祝福歌,让寿星们许下愿望!让我们分享他们生日的甜蜜和快乐,分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们身体健康、工作顺利、前程似锦!也感谢我们父母的养育之恩,祝福他们身体健康,祥和快乐。

  第二项:_总致辞

  第三项:有请________经理、为寿星们送上祝福的贺卡。且要求每个寿星说出自己的心愿及感言。

  第四项:上蛋糕、关灯、一起唱生日歌(音乐响起,所有灯光关闭,邀请生日员工吹蜡烛。

  第五项:分享蛋糕(请领导与生日员工共同切蛋糕,并合影留念)第六项:小游戏(考虑到场地比较小)

  1、开火车

  在开始之前,每个人说出一个地名,代表自己。但是地点不能重复。游戏开始后,假设主持人:___

  你来自北京,而另一个人来自上海,你就要说:“开呀开呀开火车,北京的火车就要开。”大家一起问:“往哪开?”你说:“上海开”。那代表上海的那个人就要马上反应接着说:“上海的火车就要开。”然后大家一起问:“往哪开?”再由这个人选择另外的游戏对象,说:“往某某地方开。”如果对方稍有迟疑,没有反应过来就输了。

  2、蛙跳水

  全体围坐成圈。由主持人开始说:「一只青蛙」,第二人:「一张嘴」,第三人:「两只眼睛」,第四人:「四条腿」,第五人:「扑通!」第六人:「跳下水」。继续下个人开始:「两只青蛙」,第二人:「两张嘴」,第三人:「四只眼睛」,第四人:「八条腿」,第五人:「扑通!扑通!」第六人:「跳下水」

  3、惩罚游戏

  表演节目(唱歌或讲笑话)、说出自己最快乐或最尴尬的一件事、真心话大冒险(只能被问两个不同的问题)。

  第六项:结束

  结束语:为了遇见你,我在佛前求了五百年,所以来自五湖四海的我们能相聚三川田也是种缘分,希望我们能珍惜这份难得的相聚。感谢三川田提供这样一个平台,让我们彼此相识相知,希望接下来的工作更加顺利,生活更加豁朗,心情也更加舒畅,路途也越来越顺。祝福寿星们,也祝福所有三川田的同事。希望我们能为三川田的发展多奉献一点力量,祝福我们的三川田业绩蒸蒸日上,更上一层楼。谢谢大家!

老员工生日会活动策划方案(篇5)

  阳春三月天气新,湖中丽人花照春。春风三月的姹紫嫣红荡漾我们的心潮,让我们以感恩之心为三月寿星们献上生日祝福……**的发展浸透着大伙的汗水!**的满园春色缕缕含香,我们诚邀您在枝繁叶茂的三月天,一同约定,春暖花开时,参与本月的主题生日会!伙伴们,让我们手牵手,肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悦,一同分享惬意的生日会,与公司共同成长和发展,共同谱写**文化的华丽篇章。

  一、活动主旨:我们致力宣扬公司绿色健康的理念,丰富员工文娱生活。心系员工,意在能使大家过一个难忘的集体生日聚会,增强团队凝聚力,传播**大家庭的文化气息。

  二、 活动时间与地点:

  三、 活动对象:特邀嘉宾**董事长、总裁**及三月寿星们

  四、活动筹备与安排:

  (1)准备工作:准备生日贺卡、生日蛋糕和布置活动现场。培训部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,提前申请采购生日礼物、蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。

  (2)策划工作:培训部将计划主要通过拍VCR的形式分别安排**董事长(计划预约在27日上午)发表对本月寿星们的祝福致辞,同时也让寿星们表达对皮董的祝福,拍摄同时附上写着祝福心语的便利贴。具体安排如下图:

  为了使生日会各项进程顺利落实,需要各部门的齐心协力,共同完成,如表:

  生日会各部门分工

  恰逢3月5日当天是xxx董的生日,耐人寻味的是我们将制造惊喜,把较早前拍摄好的VCD呈现在生日会上,让**接收到**家人们温馨无比的祝福话语。

  (3) 活动内容:

  主持人开场,特邀嘉宾**、**寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;寿星代表发表生日感言,培训部播放VCR。

  联欢活动环节:唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕;合唱《明天会更好》或《感恩的心》,现场派发生日卡与生日礼物,合影留念。

  生日会结束,清理场地。

  五、 活动费用预算

老员工生日会活动策划方案(篇6)

  为了进一步落实“以人为本”的精神,显现企业文化的作用,提升员工对企业的认同感和归属感,使广大员工真正地融入集体大家庭,以企为家,现公司决定每月为员工举办生日Party,具体内容如下:

  一、生日员工享受福利:

  1、生日会上可获得精美贺卡一张。

  2、生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个。

  3、生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份。

  4、可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。(人人有机会!)

  二、生日会活动内容:

  1、活动主题:博硕——你我的家

  2、活动时间:未定(具体时间请留意员工生日栏)

  3、活动形式:联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖)

  4、活动地点:员工俱乐部

  5、参加人员:公司领导、当月生日员工、企业文化小组(负责生日会上的一切事宜)

  6、活动流程:主持人开场白——经理祝词——员工代表发言——联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖)——点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕——摄影留念(之后可张贴在员工生日栏中)——抽奖环节——主持人结束词

  7、活动具体事宜:

  (1)等待各位进场(生日幻灯片,背景音乐“祝你生日快乐”)

  (2)主持人开场白:暂定(胡文蓉、潘朝波)

  尊敬的各位领导,博硕亲爱的伙伴们,大家晚上好!在这欢聚的时刻,迎来我们公司4月份的员工生日。首先请允许我代表博硕江西有限公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢,同时要对4月份的寿星们表示深深的祝福。

  (3)下面有请我介绍今天到场的领导和嘉宾。(请某某领导给我们今天的寿星们送上最真挚的祝福——员工代表说话(可以提前为她拟好稿件会上直接念)

  (4)就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐,分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺,前景美好,好运连连!让我们点燃生日的蜡烛,唱起生日的赞歌(幻灯片图片出来,音乐响起,灯光暗下,寿星许愿!一起吹蜡烛!)

  (4)联欢节目:可设置2—3个节目,有奖竞猜、3个游戏,游戏中设奖项,获胜者可得精美小礼品,节目和游戏可穿插。

  A、节目待定

  B、有奖竞猜题目暂定有:(可加公司制度类问题)

  1、您的入职日期是哪一天?

  2、博硕江西有限公司经理全名是?

  3、公司是谁旗下的谁的子公司?(是全球的3C解决方案提供商华硕旗下和硕集团子公司)

  4、在博硕公司,让你最感动的一件事情是什么?

  5、如果有一天您要辞职,最主要的原因是什么?

  6、博硕江西有限公司一期奠基日期是什么时候?

  7、博硕江西有限公司二期什么时候投产?(20xx年7月1日)

  8、听主持人唱歌中的前一句,请接下面3句。(例:今天是你的生日,我的中国,清晨我放飞一群白鸽)

  9、员工俱乐部开放时间?开放项目说5个以上?(周一至周日19:30——21:30,有乒乓球、篮球、羽毛球、台球、健身操、ktv等)

  10、你选择加入博硕的原因是什么?

  11、员工生日的福利有哪些?(长寿面、生日蛋糕、一支花、一张贺卡、参加生日会抽奖机会)

  12、请说出您部门5位同事的姓名?

  13、女职工产假可多少天?是否带薪?(女性从业人员分娩前后应给予90天带薪产假)

  14、婚假几天?需提供什么证件?(从业人员结婚者可请婚假五日,工资照给。需提供结婚复印件,交验原件)

  15、工资发放日为哪一天?(每月15日)

  16、8点上班后多少分钟之内算迟到?(3——15分钟)

  17、维护团体荣誉,有具体事迹者有什么奖励(嘉奖一次或奖金奖励)

  18、公司地址是什么?(江西省吉安市吉安县工业园西区曙光路)

  19、这一次参加生日会的寿星一共有多少人?

  (生日员工以举手抢答主持人提出的问题,答对均有奖,答错夹耳朵)

  C、进入晚会高潮:(抽奖活动)(提前做好入场券或打印好每个人的人名在进场时就扔进抽奖箱中公平、公开、公正!)

  三个寿星纪念奖(奖品待定)

  二个快乐寿星奖(奖品待定)

  一个幸运寿星奖(奖品待定)(放礼花、带花环)

  三、活动预算费用:

  1、场地布置费用(俱乐部门口气球拱门、投影这边横幅(博硕公司第二届4月员工生日会)、镜子那边背景(大块彩布,布上有漂亮图片及祝你生日快乐彩字等等)、彩喷、礼炮、花环等)

  2、蛋糕一共?个(小蛋糕上面有每个人的名字和祝福语的)是做多层的一个大的还是没人一个小的?

  3、定做生日贺卡?张(上面有公司简介、生日祝福语、领导签名)

  4、每人一份小礼物

  5、准备?份竞猜题目胜者小礼物+企业文化小组(负责生日会上的一切事宜)每人一份+两位主持人

  6、三个寿星纪念奖、二个快乐寿星奖、一个超级幸运寿星奖

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