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2023年退休劳务合同1000字精选

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2023-05-19 18:43

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退休劳务合同

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2023年退休劳务合同(篇1)

  工资标准、工资分配形式及支付办法按甲方的规定执行。

  第十二条甲方的工资分配遵循按劳分配、效益优先与兼顾公平的原则,并严格执行最低工资制度。

  第十三条甲方每月以货币形式支付乙方工资,若甲方采取银行转账的方式给乙方支付工资的,因银行原因导致乙方工资迟延到达乙方账户的,乙方不认为是甲方拖欠工资的行为。

  第十四条甲方因生产(工作)需要,安排乙方在公休假日加班的,应安排乙方同等时间补休或按甲方规定支付加班工资;安排乙方延长工作时间或法定节日安排加班的,按甲方规定支付加班工资。

  第十五条由于乙方所在的工作单位生产任务不足或生产经营发生困难或内部重组整合等原因,乙方暂时离开工作岗位的,甲方保证乙方在暂时离开工作岗位期间的月生活费不低于当地政府规定的最低生活费标准。

  第十六条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。乙方在此承诺:乙方在签订本协议之前开始享受养老保险待遇,不要求甲方代为支付其个人保险。

  第六章解除劳动合同

  第十七条发生下列情形之一,本协议终止:

  1.本协议期满的;

  2.双方就解除本协议协商一致的;

  3.乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第十八条甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第十九条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

  第二十条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

  第二十一条依据本协议第十七条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第二十二条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请咸宁市仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第二十三条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

  第二十四条本合同一式份,甲乙双方各执份。

  甲方(公章)乙方(指纹)

  日期:年月日日期:年月日

2023年退休劳务合同(篇2)

  甲方(用人单位)

  乙方(员工)

  名称

  姓名

  住所

  性别

  法定代表人身份证(护照)

  (主要负责人) 号码

  联系人地址

  联系电话

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致、自愿签定本聘用协议,共同遵守本协议所例条款。

  一、本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员,或未达到规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。

  二、聘用期限:

  本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  三、工作内容:

  甲方聘用乙方从事 工作。具体工作内容包括但不限于:

  四、工作时间:

  甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制,乙方应本着诚信原则按甲方要求完成,工作时间按照每日工作 小时,每周工作 小时(不超过40小时),每周至少休息一日。

  五、聘用报酬:

  甲方每月 日以货币形式支付乙方上月劳务报酬。乙方每月劳务报酬按 执行。劳务报酬发放日如遇休息日或法定节假日,甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务报酬。

  六、其他待遇

  (一)甲方按照不低于 标准给予乙方办理相应的商业保险。

  (二)乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院治疗的,凭区、县级以上医院住院证明书请假接受治疗;治疗时间超出一个月的,甲方有权解除本协议。

  (三)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务,或在工作时间内在甲方工作场所外从事工作任务,受第三人伤害的,其待遇按国家民事规定向第三人主张损害赔偿。

  七、规章制度:

  (一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度;

  (二)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任;

  八、协议的变更、解除、终止:

  (一)协议期限届满,本协议终止。

  (二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,或经甲、乙双方协商一致,本协议解除。

  (三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。

  (四)本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法律法规规章等规范性文件中相关规定。

  九、双方认为需要约定的其他条款:

  (一)乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象,甲方可解除本协议,不作任何经济补偿;如因乙方行为造成甲方损失,甲方有权向乙方要求赔偿。

  (二)甲方或乙方解除本协议,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失的,按本协议约定的报酬二倍承担和约解除金。(三)在签定本协议时,乙方确实已熟知甲方之规章制度,并承诺自觉遵守。协议期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方按该规章制度进行处理直至解除聘用协议,不作任何经济补偿。

  (四)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件,与本合同具有相同的法律效力。

  (五)《保密协议》作为本合同的附件,与本合同具有相同的法律效力。

  (六)甲方根据工作需要及实际人员配置,有权对乙方实际工作给予岗位调换安排。

  (七)乙方同意,在日常工作操作中给甲方造成严重损失的或因乙方个人原因严重影响甲方形象的,乙方同意按照甲方《企业管理制度》承担赔偿责任(不可抗力或不可预见因素除外)。

  十、其它

  (一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。

  (二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

  (三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(盖章) 乙方:(签名)

  法定代表人:

  (主要负责人)

  年 月 日 年 月 日

  乙方确认已于 年 月 日收到双方签字盖章后的本协议文本。

  签名:

2023年退休劳务合同(篇3)

  甲 方:

  乙 方:

  身份证号: 家庭住址:

  户口住址: 联系电话:

  说明

  乙方为已达退休年龄的人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关法律法规规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘劳务合同。

  第一条:合同期限

  本合同期限从 年 月 日至 年 月 日止。

  第二条:用工性质及约定

  1.乙方作为甲方劳务工,从事 工作。具体工作内容包括但不限于: 。

  2.乙方愿以甲方正式员工的标准提供劳务,服从甲方管理,遵守甲方各项规章制度、操作规程;完成甲方安排的劳务任务。

  3.乙方愿意接受甲方的考核或考评,以及对考核或考评结果的处理。

  4.如乙方原因导致乙方自身、甲方或者第三人人身财产损失的,乙方应该承担赔偿责任,如甲方因此而承担责任的,甲方有权向乙方追偿。

  第三条:劳务报酬及保险

  甲方根据乙方的工作表现及公司业绩综合评定向乙方支付劳务报酬,劳务报酬为税前每月 元,每月 日之前以现金支付上月劳务报酬。乙方同意自身医疗费用自理,医疗期内如无法提供劳务服务的,甲方不支付劳务费。

  甲方为乙方购买意外伤害保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害(包括职业伤害)的补偿,保险期间与本合同期限相同。

  合同解除和终止后,甲方计发乙方工资至其离职月,无须支付其他任何补偿金。

  第四条:合同续签及保密义务

  合同期满,如双方都同意续签的即可协商订立下一期合同。如不续签合同,乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本合同给甲方造成经济损失的,按本合同约定的报酬二倍承担解除金。

  乙方负有保守甲方商业、技术秘密或工作秘密的义务。甲方向乙方支付的劳动报酬中,已包含向乙方支付的乙方保守商业秘密的费用。如因乙方泄露秘密给甲方造成的损失,由乙方承担赔偿责任。

  第五条:合同解除与终止

  1、合同期满,双方不再续约,合同终止;

  2、如甲方提前三十日以书面形式通知乙方,可以解除本合同。符合下列情况之一的,甲方立即可以提出解除本合同:

  ①乙方严重违反甲方规章制度的;

  ②乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成损失的;

  ③本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经双方协商,未能就变更合同内容达成合同的。

  第六条:争议解决

  因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,甲、乙双方应友好协商解决,如协商不成向甲方所在地人民法院提起诉讼。

  第七条:其他

  本合同自签字或盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章) 乙方(签字)

  授权代表:

  年 月 日 年 月 日

2023年退休劳务合同(篇4)

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份证号:

  甲方因工作需要,需聘用乙方。鉴于乙方已退休性质,不具备劳动法律关系的'主体资格。根据《民法典》和有关规定,现经协商一致,特签订本协议,以便共同遵守执行。

  1、乙方基本情况:

  原工作部门:

  退休年月:_______年______月。

  2、本协议期限为_____月(年)。本协议于_____年____月____日生效,至_____年____月____日终止。

  3、乙方承担的劳务内容、要求为_________________。

  4、乙方提供劳务的方式为:□全职□兼职。

  5、乙方报酬_________元/月,甲方在每_____月____日前支付上述报酬。

  6、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

  7、发生下列情形之一,本协议终止:

  (1)本协议期满的;

  (2)双方就解除本协议协商一致的;

  (3)乙方由于健康等原因不能履行本协议义务的;

  (4)其他__________________________________。

  8、甲、乙双方若单方面解除本协议,提前7天书面通知另一方即可。

  9、本协议终止、解除后,乙方应在2天内将有关事项及因履行本协议从甲方处取得的资料文件等向甲方移交完毕,并附书面说明;否则,甲方有权暂缓支付报酬直至交接完成;如给甲方造成损失,应予赔偿。

  10、特别约定:

  (1)乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费(报酬)。

  (2)甲方不需为乙方缴纳社会保险。乙方同意甲方不需支付有关社会保险、住房公积金等的补贴。

  (3)双方解除、终止本协议,甲方无需支付乙方任何经济补偿金。

  (4)其他_____________________________________________。

  11、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请甲方所在地法院处理。

  12、甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会,根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。

  13、本合同一式_____份,甲乙双方各执_____份。

  甲方:

  法定代表人:

  _____年____月____日

  乙方:

  _____年____月____日

2023年退休劳务合同(篇5)

  甲方(用人单位)

  用人单位名称:

  法定代表人或负责人:

  注册地址:

  乙方(被聘人员)

  被聘人员姓名:

  性别:

  文化程度:

  联络电话:

  居民身份证号码:

  户口所在地:省(市)区(县)乡镇村

  邮政编码:

  现住址:

  甲方因工作需要,需聘用乙方。鉴于乙方已退休性质,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《xxx民法通则》、《xxx合同法》和有关规定,现经协商一致,特签订本协议,以便共同遵守执行。

  1、乙方基本情况:

  原工作部门:

  退休年月:

  2、本协议期限为年。本协议于__年__月__日生效,至__年__月__日终止。

  3、乙方承担的劳务内容、要求

  4、乙方提供劳务的方式为:□全职□兼职

  5、乙方报酬:__元/月。甲方在每月__日(遇节假日则顺延至下一个工作日)支付上一个月的报酬。

  6、乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。

  7、发生下列情形之一,本协议终止:

  (1)本协议期满的;

  (2)双方就解除本协议协商一致的;

  (3)乙方由于健康等原因不能履行本协议义务的;

  (4)其他:

  8、甲、乙双方若单方面解除本协议,提前天书面通知另一方即可。

  9、本协议终止、解除后,乙方应在天内将有关事项向甲方移交完毕,并附书面说明;否则,甲方有权暂缓支付报酬直至交接完成;如给甲方造成损失,应予赔偿。

  10、特别约定:

  (1)乙方同意医疗费用自理;

  (2)甲方不需为乙方缴纳社会保险。乙方同意甲方不需支付有关社会保险等的补贴;

  (3)双方解除、终止本协议,甲方无需支付乙方任何经济补偿金。

  (4)其他:

  11、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请甲方所在地法院处理。

  12、本协议首部乙方通讯地址发生变化,应立即书面通知甲方,否则,造成双方联系障碍,由乙方负责。

  13、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  14、本协议自甲乙双方签字、盖章之日起生效。

  法定代表人或负责人(签字):

  签订时间:__年__月__日

  乙方(签字):甲方(签章):

  签订时间:__年__月__日

2023年退休劳务合同(篇6)

  甲方: ××××××公司

  法定代表人:_×××

  注册地址:

  乙方:姓名 性别______

  出生日期______年____月____日

  居民身份证号码

  家庭住址 户口所在地 通讯地址 电话号码

  鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条 本协议期限为年。本协议于年月至 年 月 日终止。协议期满,双方均可终止本协议;若均无提出异议,本协议自动续延。

  第二条 乙方承担的劳务内容,要求为:

  第三条 乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

  第四条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:双方签订的保密合同的内容以及相关信息。

  第五条 甲方支付乙方劳务报酬的标准,方式:按公司工资标准办理,用现金方式。

  第六条 发生下列情形之一,本协议终止:

  ①本协议期满的;

  ②双方就解除本协议协商一致的;

  ③乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  ④乙方违反甲方的厂规厂纪的。

  第七条 甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第八条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第九条 甲乙双方约定,甲方为乙方购买一份保险公司的意外伤害保险单,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

  第十条 乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。 第十一条 依据本协议第九条、第十条的约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十二条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请潍坊市仲裁委员会进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。 第十三条 本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。 第十四条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公 章) 乙方(签 字)

  (有乙方本人签名的身份证复印件粘贴处,如此处暂无

  粘贴则需在下方填写身份证号码)

  身份证号码:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

2023年退休劳务合同(篇7)

  乙方在甲方工作期间,在执行甲方任务或利用甲方的物质设备、技术条件所取得的技术成果,包括但不限于技术发明创造的专利申请权和专利权、注册商标、字号及其他标记的专用权、专有技术及其他不为公众所知悉的能为甲方带来经济效益并经甲方采取保密措施的技术、经营管理信息等商业秘密的专有权利、技术作品(包括但不限于工程设计图、产品设计图、计算机软件等),其知识产权归甲方所有。

  第十条协议的变更:

  任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。双方经协商一致,可以变更本协议,并办理书面变更手续。

  第十一条发生下列情形之一,本合同终止:

  一、本合同期满的;

  二、双方就解除本合同协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的。

  第十二条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

  一、严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;

  二、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  三、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

  第十三条甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

  一、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  二、甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;

  第十四条甲乙双方因本合同第九条和第十一条解除的,一方应提前一个月以书面形式通知另一方,本合同自解除合同通知书送达对方之日起自动终止。本合同因第九条解除的,本合同自解除合同通知书送达对方之日起自动终止。

  第十五条本合同终止、解除后,乙方应在三日内将有关工作、财务向甲方移交完毕,并附书面说明,如乙方拒不交接或者移交不全,给甲方造成损失的,甲方有权向乙方追偿。

  第十六条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

  第十七条依据本合同第十一条、第十二条约定终止或解除本合同,双方互不支付违约金。甲乙双方任何一方因违反本合同约定解除合同,给对方造成损失的,可以要求违约方赔偿对方损失。

  第十八条因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,双方协商解决,协商不成的,提交甲方所在地人民法院裁决。

  第十九条本合同首页甲乙双方的通讯地址为双方联系的真实固定通讯地址,若在履行本合同中双方有任何争议,甚至涉及诉讼时,该地址为双方通讯的地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。第二十条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

  甲方(盖章)乙方(签字):

  日期:年月日日期:年月日

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