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职业安全健康协议2500字

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2023-05-26 08:10

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  可能大家不太懂如何撰写合同吧?由于当今社会的法规日益完善,书面合同的内容和形式须遵守相关法规,不能违反法律的强制规定。出国留学网今天要分享与“职业安全健康协议”相关的主题内容,相信会对你有帮助!

职业安全健康协议 篇1

  甲方:_________

  乙方:_________

  为了贯彻甲方公司职业健康安全的规章制度以及政府有关部门的职业健康安全法规,保障职工在生产过程中的职业健康安全与劳动保护,提高经济效益,贯彻落实责任,强化预防,持续改进,确保生产安全与健康的方针,时时事事都注意职业健康安全,杜绝重大伤亡事故,经压延设备分公司(下称甲方)与(下称乙方)友好协商,签订如下职业健康安全责任合同,甲乙双方应共同遵守下列事项:

  第一条职业健康安全施工

  一、甲方应负责的事项

  1、乙方工人入作业现场后,甲方有关领导(车间主任或专职安全员)和有关部门必须进行职业健康安全三级教育,并留书面记录。

  2、乙方所有进场工人或更换工种的工人上岗操作前,甲方必须针对工作性质和特点对其进行职业健康安全技术交底。

  二、乙方应负的责任

  1、经甲方允许乙方承担的,乙方应在所有承担进场工人或更换工种的工人上岗操作前,必须针对工作性质和特点对其进行职业健康安全技术交底,乙方应在开工前将职业健康安全技术交底记录交由甲方保存。

  2、乙方领导应定期组织职工进行职业健康安全教育和有关职业健康安全知识的学习。乙方领导要组织班前职业健康安全教育活动(应留有记录(书面材料须在完工之前送甲方安全员一份))。

  3、乙方进入现场的各种人员要相应地固定,不得单方随意更换,如需更换须报甲方并进行职业健康安全的教育,乙方进场人员进入现场前,应及时将名单报甲方,包括从事相关施工人员的各种证件,特殊工种(如焊工等)应具操作许可证复印件,进场交甲方保存备案,另自行办理出入卡。

  4、乙方职工必须遵守现场职业健康安全文明施工管理及劳务管理制度。乙方应积极配合现场管理人员做好进场人员的劳务手续的办理、登记及教育培训和管理等工作。执行国家、省、市的规程、规范、规定。乙方应严格执行劳务合同中有关职业健康安全、文明施工及劳务管理的有关要求和规定,如有违者,按甲方相关条款给予处罚,严重的,甲方可提请集团公司安技环保本部进行处理。

  5、乙方应根据人数配备兼职或专职安全员,(名单报甲方生产部),专职安全员要持有效证件。

  三、责任划分:乙方人员在施工现场施工过程中所发生的职业健康安全事故,如属乙方违章操作或违章指挥引起的,事故的处理和经济损失均由乙方负责,并按照本合同及沈阳市有关部门的有关规定承担罚款。

  第二条治安、消防、保卫

  为了搞好综合治理,加强治安管理,维护本单位生产、工作秩序和公共职业健康安全,防止打架斗殴、流氓、盗窃、火灾事件的发生,承包单位必须做到如下几点:

  一、六不准:不准在公共场所寻衅闹事,打架斗殴;不准酗洒;不准赌博;不准损坏公司财产;不准擅自留宿外来人员或窝藏包庇坏人,不准在现场擅自使用明火及生活区擅自接拉电线、擅自使用电炉、电炒锅、煤油炉、火炉、煤炉、液化汽灶等器具,杜绝火灾事故。

职业安全健康协议 篇2

  甲方:

  乙方:

  为遵守国家和地方环境/职业安全健康法律、法规及局(股份公司)环境职业安全健康方针,完成公司目标与指标,保证施工生产符合IS014000和OHSAS18000认证标准要求。经协商,双方在已经签订的工程分包合同框架范围内,另签订本环境与安全生产管理协议,以明确双方环境与安全生产责任并合同遵守。

  第一条、双方合同遵守国家《环境保护法》、《安全生产法》、《建筑法》、《劳动法》、《安全生产许可证条例》、《建设工程安全生产管理条例》等一系列有关环境与安全生产的法律法规,严格执行JGJ5999建筑安全施工检查标准等一系列标准、规程、规范。

  第二条、双方共同遵守广东浩和建筑有限公司各项安全生产规章制度,贯彻执行环境管理体系和职业安全健康管理体系要求为《环境和职业健康安全管理文件》。

  第三条、甲方的环境与安全责任、权利和义务

  1、对乙方施工生产环境与安全进行日常监督、管理、检查。

  2、定期对乙方进行环境与安全生产法律法规、方针政策、标准规范、规章制度的教育,对乙方人员进行安全生产三级教育。

  3、严格按照浩和公司环境/职业安全健康管理体系文件和制定的各种管理办法或措施要求及相关法规、规范,正确指导乙方进行施工。

  4、安排乙方施工生产任务的同时,对按照规定程序审批的施工组织设计书面进行安全呢技术交底。

  5、工程安全防护、文明施工措施费统一控制收支。按照工程分包合同约定提供安全防护设施。

  6、有权制止乙方的违章作业,对重大违章行为有权责令其整改、停工整顿和经济处罚。

  7、有权对安全素质差、不服从安全生产指挥的是的施工人员责令其限期退场。

  8、按照规定要求对乙方采购的材料和自带(含租凭)施工机具、设备进行安全生产监督检查,有权拒接乙方不合格产品进场(已经进场的,限期退场。)

  9、如果乙方存在重大环境影响、安全隐患拒不整改或发生安全责任事故,甲方有权终止分包工程合同责令乙方限时退场。

  10、按照规定要求为进入施工现场的作业人员办理意外伤害保险。

  11、按照分包工程合同额的0.5%向乙方收取安全生产保证金。

  第四条、乙方的安全责任、权利和义务

  1、按照规定要求取得《安全生产许可证》、《企业资质等级》并报甲方备案。根据法律法规要求和自身特点,建立健全安全管理体系,制定本单位安全生产责任制和安全生产规章制度。

  2、按照规定配备专职安全管理人员:作业人员50人以下,设1名专职安全员;50人-200人的,设2名专职安全员;200人以上的,应根据所承担的分部分项工程施工危险实际情况增配,并不少于总人数的5。作业班组设兼职安全巡查员,对本班组的作业场所进行安全监督检查安全管理人员素质符合规定要求,名单报甲方备案。

  3、积极参加甲方组织的教育与培训,现场作业人员必须了解公司环境职业安全健康相关知识。

  4、施工作业过程中,要服从甲方指挥,确保各项活动符合公司环境职业安全健康管理体系及相关法规、规范的要求。

  5、施工机械在施工过程中要保证噪音的不得影响人体健康、社区居民的正常休息;

  6、施工现场的场地平整作业、土方装卸时要对土方进行处理,保证土方在施工时不会造成现场灰尘飞扬,污染环境;

  7、土堆、砂堆在上方覆盖或者用其他方法,使其不会造成环境污染的隐患;

  8、水泥及石灰存放要符合有关规定的条件;

  9、施工垃圾清运、生活垃圾的清运等,要严禁道路遗洒;

  10、油漆、油、化学材料等化学危险品存放时,要注意化学危险品的挥发与泄漏,以至污染土地和干净的水体;

  11、机械设备的保养、维修时,所剩废油不可随处乱仍,以防污染土地和水体;

  12、施工剩余材料要统一回收;

  13、施工过程中,废旧的无毒无害的材料也不可随意处理,要划分类别,分别处理;

  14、生产用易挥发、有异味可伤害人体健康的材料也不可以乱仍乱放,要尽量减少挥发,减少对人体和大气的污染与破坏;

  15、生产、生活污水的排放,严禁污染干净水源;

  16、施工现场夜间照明不可以影响周边居民的正常作息;

  17、在施工过程中,由于电动机械的使用造成的人员伤害(若为乙方自身责任)所涉及到的经济责任和法律责任均由乙方自行负责;

  18、施工人员高空使用生产工具时,要系牢安全带;

  19、高空使用生产工具时,要放稳、拿牢,小心工具高空坠落,扎伤人员;

  20、施工现场要清除一切火灾隐患,并备有灭火工具;

  21、在施工现场和生活用电及电动工具的电源严格管理,以防施工人员或其他人员发生触电事故,造成人身伤害;

  22、必须按照规定随时想甲方提供工人流动增减名单,报甲方安全部门备案。

  23、负责本单位特种作业人员的培训、考核和取证,向甲方提供合格的作业人员,特殊工种人员必须了解本岗位操作规程,特种作业人员必须持证上岗,并持证情况报甲方备案。

  24、按照甲方要求对施工班组进行安全技术交底(交底记录报甲方备案,)合理安排身体素质、技术水平、安全意识均符合要求的人员上岗。

  25、对本单位员工进行安全生产三级教育,组织班组开展安全教育、学习、宣传、检查、整改等活动。

  26、不违章指挥或强令工人冒险作业,不强迫工人超时间、超负荷作业。对甲方提供的安全设施不能保证安全施工时,及时提出整改要求并可以拒绝施工和拒绝甲方违章指挥。

  27、按照工程分包合同约定提供安全防护设施,确保采购、发放和使用的劳动防护用品符合规定要求。

  28、为施工人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品,并监督、教育施工人员按照使用规则佩戴、使用。

  29、不得使用(含租凭)国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、机具和设备。

  第五条、事故调查处理

  1、发生因工重伤或死亡事故,由甲方牵头,甲乙双方参加,按照规定报告有关部门进行调查查清事故原因分清事故责任,提出对事故责任者的处理意见。

  2、甲方违章指挥、不按照要求健全安全防护设施、不按规定进行安全技术交底及组织施工,造成伤亡事故的,承担相应后果和经济损失。

  3、乙方不服从甲方安全生产管理、违章作业、冒险进入施工禁区及损坏安全防护设施不按规定进行安全技术交底及组织施工,造成伤亡事故的,承担相应后果和经济损失。

  4、由于甲方主要责任造成的伤亡事故,乙方有权要求甲方进行经济赔偿。由于乙方主要责任造成的伤亡事故,甲方有权要求乙方承担违约责任。

  第六条、甲乙双方安全生产管理备案资料

  1、工程安全管理网络图(附件一)

  2、甲乙双方所在工程安全生产管理第一责任人、

  安全管理负责人和安全管理人员名单:

  3、工程专项安全生产管理制度

  4、工程施工队安全管理责任书

  甲方(盖章)乙方(盖章)

  甲方代表(签字)乙方代表(签字)

  签约时间:年月日

  签约地点:项目部办公室

职业安全健康协议 篇3

  项目名称:质量、职业健康安全综合管理体系认证咨询委托方(甲方):_________

  咨询方(乙方):_________

  签订地点:_________

  签订日期:_________年_________月_________日

  一、咨询的目的和范围

  1.甲方为提高质量与职业安全卫生综合管理水平,建立健全综合管理体系,获得ISO9001:2000与GB/T28001:20xx认证证书,特邀请乙方为其进行综合管理体系认证咨询(以下简称为咨询)服务。

  2.甲方综合管理体系覆盖的产品/服务范围:_________。

  3.甲方综合管理体系覆盖的人数:_________人。

  二、建立综合管理体系选用的保证模式标准为ISO9001:2000、GB/T28001:20xx标准。

  三、甲方责任

  1.最高领导者亲自安排、指挥、监督此项工作的开展;

  2.积极为乙方提供企业的与质量和职业安全卫生有关的管理和技术资料;

  3.提供咨询所需的工作环境和必备的生活及物质条件;

  4.指定一名管理者代表专门负责综合管理体系建立的管理工作,并抽调适当的管理人员和技术人员成立综合管理体系办公室建立文件编写小组;

  5.积极协助和支持乙方的各项咨询工作,按咨询计划和要求开展工作。

  四、乙方责任

  1.依据ISO9001:2000、GB/T28001:20xx系列标准要求,结合甲方的实际情况,指导甲方建立健全综合管理体系,其中包括:

  a)指导甲方制订建立综合管理体系工作的计划。

  b)对甲方有关人员进行ISO9001:2000、GB/T28001:20xx系列标准的宣贯培训、内审员的培训、综合管理体系文件编写培训。

  c)指导甲方编写综合管理体系文件,确保文件符合ISO9001:2000、GB/T28001:20xx标准要求,并进行审改、定稿。

  d)指导甲方完善有关支持性文件。

  e)指导甲方制订综合管理体系试运行计划并指导实施。

  f)指导并参加甲方进行的内部综合管理体系审核和管理评审,指出存在的问题,提出改进建议。

  2.派专家到甲方现场指导建立并完善综合管理体系;

  3.指导甲方按综合管理体系文件要求实施,使综合管理体系有效运行;

  4.在甲方申请认证审核前进行符合性审核,以使甲方的综合管理体系达到标准要求,具备获得认证的条件;

  5.协助甲方向认证机构做好认证申请准备工作。

  五、合同履行期限、地点

  1.履行期限:_________年_________月_________日至甲方通过综合管理体系认证时结束。

  2.履行地点:甲方所在地。

  六、保密约定

  1.甲方不得将此项合同的价格(咨询费)以任何方式泄露给第三方。

  2.乙方不得将甲方经营、生产状况及技术信息以任何方式泄露给第三方,但以下情况除外:

  a)此合同签订前乙方已了解的信息或乙方已公开的信息;

  b)国家法律、法规有要求时。

  七、咨询合格的验收和评价办法

  依据甲、乙双方的责任,甲方的综合管理体系通过综合管理体系认证机构的审核,获得ISO9001:2000及GB/T28001:20xx认证证书,即为咨询合格。

  八、费用、支付方式及期限

  1.费用:根据甲乙双方商定,甲方应向乙方支付咨询费的金额为人民币:_________元整,¥:_________元。

  2.支付方式:甲方应将总体费用分二期支付给乙方:

  a)合同签订后3日内,甲方向乙方支付首批咨询费(50%):_________元整。

  b)甲方质量管理体系通过现场审核、被宣布通过认证后3日内,甲方向乙方支付剩余费用(50%):_________元整。

  3.培训所须资料由甲方准备或由乙方提供(每套收取成本费_________元),内审员证书费_________元/人·证,以上两项费用由甲方在合同外另行支付。

  4.甲方应承担乙方咨询人员、咨询管理人员为执行本合同,往返甲方现场必须的交通费和食宿费。

  5.认证机构审核组在认证审核过程中发生的交通、食宿费用由甲方在上述费用外支付。

  九、风险

  1.因甲方原因无法开展或完成咨询认证工作的损失由甲方承担;

  2.因乙方原因无法完成咨询认证工作或因乙方没有指导到位而导致甲方无法通过认证,乙方将不收取甲方任何费用,造成的损失由乙方承担;

  3.因不可抗力的原因,造成的损失经双方协商可延期本合同。

  十、违约责任

  1.在本合同签订后,乙方正式咨询工作前,如甲方违约,不履行本合同,甲方应承担乙方为准备执行本合同所发生费用的70%;如乙方违约,不履行本合同,乙方应承担甲方为准备执行本合同所发生费用的70%。

  2.如甲方中途违约,导致乙方的咨询工作无法进行,乙方有权终止本合同,不必退还已收取的咨询费,同时甲方向乙方支付相当于3倍咨询费的违约费;如乙方违约,则应退还已收取的咨询费,同时乙方向甲方支付相当于3倍咨询费的误时费。

  十一、未尽事宜、修改和分歧

  如有未尽事宜、修改和分歧,甲、乙双方应友好协商解决;并可签订补充条款规定,补充条款同样具有法律效力。

  十二、本合同一式二份,由甲乙双方签字盖章之日起生效,双方各存一份。

  甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________

  代表(签字):_________ 代表(签字):_________

  附件:

  补充条款

  甲方委托乙方负责做好咨询后的服务工作,特拟定如下补充条款:

  1、合同条款中第八条费用中已包含认证费。乙方负责帮助甲方推荐认证中心。

  2、在甲方的大力配合下,乙方应保证甲方一次性通过认证。

  3、认证机构的选择(选择的项目,请在□内打√)

  国内□国外□

  从签订合同之日起,全过程甲方均委托乙方全权代理,直至获证。

职业安全健康协议 篇4

  承建单位(以下简称甲方):中铁建工集团有限公司xx分公司

  施工单位(以下简称乙方):

  为了保证甲方能够按照职业安全卫生管理体系的管理要求进行工程施工,乙方在分包工程施工时必须满足职业安全卫生管理的要求。双方就职业安全卫生事宜达成以下协议:

  第一条:乙方进入施工现场作业前,必须按照当地建筑行业的有关施工管理规定,办理相应的手续。

  1、乙方参加本工程施工人员必须持有合法的做工手续,三证具全(身份证、暂住证、劳务工上岗证),人证必须相符,人员更换必须及时通报甲方并补办手续,不得私招乱雇社会闲散人员和未成年人进入工地做工,对违反上述规定造成的任何后果,应由乙方承担全部责任。

  2、乙方参加本工程施工的特种作业人员(如起重司机、登高架设、指挥、爆破工、电工、电气焊工、垂直运输机械司机和场内机动驾驶等)必须持有劳动部门颁发的特种作业人员操作合格证,并经身体健康检查合格后方能上岗作业。否则发生的任何后果,应由乙方承担全部责任。

  3、乙方施工管理人员,必须按照建设部及当地有关规定持证上岗。

  4、乙方应将参加本工程施工的人员花名册(造册内容:姓名、年龄、区域、三证号码及特种本或岗位证书号码等)报甲方一份备案。

  第二条:乙方人员进入施工现场作业前,必须接受甲方的入场职业安全卫生教育和特种作业人员的体检,不接受入场教育人员和体检不合格人员一律不得上岗作业,乙方违反本条款规定而造成的后果,应由乙方承担全部责任。

  在进行入场职业安全卫生教育后,乙方应在甲方的安全教育记录上予以签认。

  第三条:甲方在乙方进入施工现场作业前应向乙方全面介绍本工程概况、场地环境、乙方施工范围,作业条件及工期进度、职业卫生安全管理体系等,以及安全、质量、防火、防盗、生活、卫生和交通安全、劳动纪律等有关注意事项。

  第四条:对包工包料的分包作业项目。乙方在组织作业前必须向甲方报出分包项目的施工方案和安全技术措施,并提出该项目的技术标准、操作规程、工艺流程和有关技术资料。

  安全技术措施应详尽,切实可行,责任落实。措施未经甲方认可,不得实施作业,对强行组织施工所造成的一切损失,均由乙方承担。(措施报送甲方三日后仍无答复,则视甲方认可)。

  第五条:对包工包料的分包作业项目,甲方负有编制书面安全技术交底措施和卫生管理办法之责,乙方有权对交底措施和卫生管理办法提出合理改进意见,交底措施和卫生管理办法一经签认,便视乙方认可。乙方则必须严格按照交底措施和卫生管理办法进行施工管理,对未按交底措施和卫生管理办法组织施工而造成的一切后果,应由乙方负责。(对因交底措施和卫生管理办法不当而造成的损失应由甲方负责)。

  第六条:乙方应按照当地政府对于建筑企业专(兼)职安全员配备比例,根据进场人数、配备专(兼)职安全员;

  乙方安全管理人员,必须认真履行职责,严格管理。积极配合甲方做好乙方人员和分包项目的日常安全教育和检查工作。乙方安全员应接受甲方安全部门和工地安全员的监督、检查、指导和统一管理。乙方应将确定的安全员名单报甲方备案。

  第七条:甲方根据合同规定向乙方所提供的机械设备和安全防护装置必须完好。并应办理点验,签认手续。

  1、对甲方提供的施工机械设备,乙方必须执行持证上岗,定人定职责,并应认真执行相应的安全操作规程和管理制度。乙方人员要勤于维护保养,保持机况良好,以确保正常运行、安全使用。

  2、乙方在施工中不得随意拆改,移动甲方提供的电源、电闸和电气设备,严禁自行拉接电源和拉闸送电,对乙方自备的电闸、手持电动工具必须按规定配置漏电电流不大于30毫安的漏电保安器。

  3、对甲方所提供的各种脚手架、防护棚、安全网及已实施的安全防护措施,如不符合安全要求或施工不便时,乙方有权提出改进意见,在事先未争得甲方同意情况下,不得自行拆除、改动,否则,对由此产生的任何后果,均应由乙方承担。

  4、乙方在施工中需使用自备机具或自行搭设架子及所采取的安全防护措施,应由乙方先进行检查、验收并报甲方,经检查确认合格方可使用,对未经甲方认可即行使用而造成的任何后果应由乙方负责。

  第八条:甲、乙双方均应建立严格的安全检查制度。

  1、甲方定期组织安全生产,卫生、文明施工联合大检查,甲方在检查中发现乙方在安全、卫生、防火、文明等方面存在的隐患和问题,乙方必须在限期内认真整改,对限期内未整改或整改不彻底的,甲方有权处以停工整顿,对在此期间所造成的事故和因停工所造成的一切经济损失应由乙方负责。

  2、乙方应严格按照施工现场安全、卫生检查要点,不定期的组织施工现场检查和整改,检查应有记录,整改要有措施,同时应以书面形式及时通报甲方。

  3、甲、乙双方安全员均应坚持日巡回安全检查制度,甲方安全员在检查乙方有重大隐患时有权处以停工和发出书面隐患通知或整改指令书,对严重违章人员有权按照甲方的安全生产奖罚规定给以经济处罚。对屡教不改者,甲方有权予以清退出场。

  第九条:严禁违章指挥,违章作业、违反劳动纪律。

  1、甲、乙双方管理人员均不得以任何借口违章指挥,强令施工人员冒险作业,对因此而造成的事故和损失应由违章指挥者负主要责任。

  2、乙方施工人员有权拒绝来自各方的违章指挥,严格按照安全操作规程施工,严禁违章作业。违反劳动纪律野蛮施工。因严重违章、违纪而造成的事故和损失应由肇事者承担主要责任。

  3、因乙方违章指挥,违章作业,违反劳动纪律、野蛮施工和管理不善而造成的他人伤害应由乙方承担全部责任。

  第十条:乙方应严格执行甲方制定的或提供的关于易燃、易爆、易损、有毒、危险品和防火、防盗、成品保护即环卫等方面有关规定,对违反上述规定而造成的一切严重后果应由乙方承担全部责任。

  第十一条:乙方在施工期间必备的劳保用品如安全帽、安全带、手套、绝缘鞋,必须是符合标准、规定的合格产品。

  第十二条:乙方在施工中发生的任何工伤事故,必须迅速通报甲方。重伤以上事故还应做好事故调查配合工作,同时应按当地有关规定做好伤者的医治、生活安置、工伤补偿等各项工作,由于打架斗殴或其他原因造成的伤害,由乙方按内部有关规定处理。

  第十三条:分包方若开设工地食堂,必须履行《饮食卫生管理程序》

  1、食堂建设必须取得《建设项目设计审查认可书》及《建设项目竣工认可书》后方可使用。

  2、食堂从业人员必须取得《健康体检合格证》和《卫生培训合格证》后方可上岗。

  3、食堂必须由资格单位验收,取得《卫生许可证》后方可开业经营。

  4、食堂必须接受主管部门日常卫生监督。

  第十四条:凡发现有职业病确诊患者,应按照有关规定进行治疗和安置。

  第十五条:对于乙方因疏于管理,违反上述规定而被地方政府部门处以罚款或责令停工整顿,所造成的一切损失,应由乙方承担。

  第十六条:本协议与工程施工合同同时办理。自签字、盖章之日起生效。

  承建单位:(公章)施工单位:(公章)

  中铁建工集团有限公司深圳分公司

  法定代表人:法定代表人:

  委托代理人:委托代理人:

  20年月日

职业安全健康协议 篇5

  甲方:_________

  乙方:_________

  为了贯彻甲方公司职业健康安全的规章制度以及政府有关部门的职业健康安全法规,保障职工在生产过程中的职业健康安全与劳动保护,提高经济效益,贯彻落实责任,强化预防,持续改进,确保生产安全与健康的方针,时时事事都注意职业健康安全,杜绝重大伤亡事故,经_________工程项目经理部(下称甲方)与_________建工/劳务公司施工班组(下称乙方)友好协商,签订如下职业健康安全经济责任合同,甲乙双方应共同遵守下列事项:

  第一条职业健康安全施工

  一、甲方应负责的事项

  1、乙方工人入场后,甲方有关领导(工地项目经理,专职安全员)和有关部门必须进行职业健康安全三级教育,并留书面记录。

  2、乙方施工生产中职业健康安全工作做出好成绩,施工季无重伤、死亡事故、中毒、轻伤事故、无重大违章行为、无劳资纠纷,按《施工现场职业健康安全奖罚暂行规定》有关规定给予表彰和奖励。

  3、乙方所有进场工人或更换工种的工人上岗操作前,甲方必须针对工作性质和特点对其进行职业健康安全技术交底。

  二、乙方应负的责任

  1、经甲方允许乙方分包的,乙方应在所有分包进场工人或更换工种的工人上岗操作前,必须针对工作性质和特点对其进行职业健康安全技术交底,乙方应在每月25日前将职业健康安全技术交底记录交由甲方保存。

  2、乙方领导应定期组织职工进行职业健康安全教育和有关职业健康安全知识的学习。乙方班长要组织班前职业健康安全教育活动(各班每周至少三次应留有记录(书面材料须在当月25日之前送甲方安全员一份))。

  3、乙方进入工地的各种人员要相应地固定,不得单方随意更换,如需更换须报甲方同意,乙方进场人员进入现场前,应及时将名单报甲方,包括从事建筑施工的各种证件,特殊工种(如焊工等)应具操作许可证,进场交甲方保存,另交二张一寸照片,作为制备出入卡用。

  4、乙方职工必须遵守现场职业健康安全文明施工管理及劳务管理制度。乙方应积极配合现场管理人员做好进场人员的劳务手续的办理、登记及教育培训和管理等工作。执行国家、省、市的规程、规范、规定。乙方应严格执行劳务合同中有关职业健康安全、文明施工及劳务管理的有关要求和规定,如有违者,按《施工现场职业健康安全奖罚暂行规定》相关条款给予处罚,严重的,甲方可提请市、区职业健康安全监督站进行处理。

  5、乙方应根据人数配备兼职或专职安全员:_________人配兼职安全员1人,_________人配专职安全员(名单报项目职业健康安全组),专职安全员要持有效证件。

  6、乙方应在签完本合同后按每十五人抽一人的原则,配备义务治安消防员,并将名单报送项目职业健康安全组。

  三、责任划分:乙方人员在施工现场施工过程中所发生的职业健康安全事故,如属乙方违章操作或违章指挥引起的,事故的处理和经济损失均由乙方负责,并按照本制度及厦门市有关部门的有关规定承担罚款。

  第二条治安、消防、保卫

  为了搞好综合治理,加强治安管理,维护本单位生产、工作秩序和公共职业健康安全,防止打架斗殴、流氓、盗窃、火灾事件的发生,承包单位必须做到如下几点:

  一、六不准:不准在公共场所寻衅闹事,打架斗殴;不准酗洒;不准赌博;不准损坏公司财产;不准擅自留宿外来人员或窝藏包庇坏人,不准在现场擅自使用明火及生活区擅自接拉电线、擅自使用电炉、电炒锅、煤油炉、火炉、煤炉、液化汽灶等器具,杜绝火灾事故。

  二、在外架、施工现场、仓库、木工场等易燃易爆场所,一律严禁烟火。

  三、严禁所属人员偷盗施工现场的物资、设备、零星配件,一经发现以破坏生产论处并给予当事人及所在班组经济制裁。

  四、各区域内部设立的警告牌、警戒、铁丝网、职业健康安全设施和消防栓、消防水管,未经充许,不得私自搬动、挪用和任意拆除。

  五、乙方人员应严格遵守《工地临时住宿管理规定》。

  六、乙方人员在外一切行为,不代表甲方。

  以上条款如有违反者,承包班组必须接受公司或当地公安机关的处罚。根据违反合同条款的情节轻重,损失大小,将分别酌情给予当事人或班组进行赔偿损失、罚款,解除合同直至追究刑事责任。

  第三条考核标准

  一、考核内容(满分200分,140分为合格)

  序号

  考核内容

  考核得分(总分200分)

  备注

  1

  2

  3

  4

  二、记分表

  月份

  得分

  记录人

  记录时间

  备注(注明进场、退场时间)

  本合同经双方负责人签字盖章后生效,施工任务完成后,最后一人办理离开手续后失效。

  本合同一式贰份,项目生产职业健康安全组一份,承包单位一份。

  甲方(签章):_________ 乙方(签章):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  附件一:施工现场职业健康安全奖罚暂行规定

  一、罚则:

  1、有下列情况之一的个人,罚款_________元,情况严重的,罚款_________元,或清退出场,触犯刑律的,送交当地公安机关处理;

  1.1进入施工现场不戴安全帽,不按规定使用劳动保护用品;

  1.2攀登、跨越各种栏、网、架、墙、乘坐非载人提升设备上下,从上抛掷物料、垃圾;

  1.3无证进行特种作业;

  1.4擅自改变职业健康安全技术方案,拆改、移动或故意损坏职业健康安全设施,职业健康安全标志;

  1.5乱拉乱接临时用电线路,擅自动用电器设备的;

  1.6未经项目批准在宿舍区使用煤油炉、液化汽灶、煤炉、火炉、电炉及其它电热器具的;

  1.7擅自留宿非本工地工作人员的;

  1.8擅自带未满16岁人员进入施工现场;

  1.9在宿舍区乱倒垃圾、乱泼脏、废水的、乱扔烟头、乱倒剩饭剩菜、乱吐痰的;

  1.10在宿舍区进行大声喧哗、吵架、斗殴、赌博、酗酒的;

  1.11损害公物,擅自移动宿舍区铺位的,擅自损坏、拆除、改装宿舍区床铺、桌子、椅子及其他设备设施的;

  1.12不服从管理,拒绝职业健康安全管理检查人员指导,威胁、漫骂、侮辱、殴打管理人员的;

  1.13违章行为造成隐患、险情、未遂事故、事故或伤害他人,违反操作规程作业的,不配合管理人员对事故、案件进行调查处理的;

  1.14拆改、移动防护设施后,不按要求恢复,也不采取弥补措施的;

  1.15在木工房、食堂、仓库、配电房、楼层、外架及其它易燃易爆部位抽烟或未批准使用明火的;

  1.16偷盗现场的物资、设备、零星配件的。

  2、有以下情况之一的班组(队)(班、队长)罚款_________元,情节严重的,罚款_________元,情节特别恶劣的,应清通出场,触犯刑律的,应将责任人送交当地公安机关处理,造成损失的,应按实赔偿;

  2.1不按规定按时做班前职业健康安全教育、交底活动的,每月不按时组织职业健康安全讲评活动的(以资料为凭据);

  2.2项目、公司组织活动,未经批准不参加的;

  2.3变动本班组人员,不及时将人员变动情况上报项目的;

  2.4苛扣本班组工人工资,不及时处理工人纠纷引发事故或不良影响的;

  2.5每周三次不在现场领导本工种工作、碰到紧急情况不及时赶到现场及高危作业时未到场监督的;

  2.6唆使、威胁或采用其它手段鼓动、纵容工人闹事的;

  2.7不服从项目、公司管理的;

  2.8违章指挥行为造成隐患、险情、未遂事故或伤害他人的;

  2.9不对本班组从事高空、悬空、人工挖孔作业的人员或其它从事特殊工种人员进行身体检查的;

  2.10与公司签订劳务合同后,未与项目签定职业健康安全及治安管理责任合同,擅自进入施工现场并开工的;

  2.11未做到落手清的;

  2.12随意乱倒建筑垃圾的;

  2.13违章指挥造成事故的;

  2.14不积极主动配合公司、项目的检查活动的,对提出的隐患不积极整改的;

  2.15不及时提交本班组兼(专)职安全员、治安消防员名单及其它资料的;

  2.16因违章指挥或其他违章行为造成事故的,对直接责任班组成员罚款1000-30000元,班组(队)长罚款5000-50000元,并由班组承担所有经济损失。

  二、奖则:

  1、有下列情况之一的个人,可以给予100-1000元的奖励;

  1.1模范遵守公司、项目的有关职业健康安全管理、文明施工及治安管理制度的;

  1.2发生紧急情况及时排除、制止或报告的;

  1.3发生工伤事故及时抢救人员及保护现场的;

  1.4对本项目提出合理化建议并经采纳的;

  2、有下列情况之一的班组,可以给予200-500元的奖励

  2.1季度或整个施工过程(不满季度的)不发生轻伤、重伤、死亡事故、劳务手续健全、每月评分季平均分达220分以上(含220分)的;

  2.2对本项目提出合理化建议并经采纳的;

  2.3整个施工过程中,未违反职业健康安全及治安管理合同的;

  2.4项目认定的其它情况。

  三、奖罚兑现:

  1、将罚数额由项目专职安全员填写奖励通知单或违章罚款单,每月与劳务决算书一起报送和兑现。

  附件二:工地临时住宿管理规定

  凡本公司承建工程范围内的临时搭盖、未竣工、完工的建筑物均属临时住宿范围(下称宿舍区),经批准的住宿人员,必须遵守以下规定:

  一、劳务班组进入施工现场后,必须向项目部提供进入本工地住宿人员的花名册,由项目部统一安排,劳务班组负责人不得随意更换住宿人员,如有更换应及时通知项目部。

  二、住宿人员必须办理好暂住证、上岗证、就业证、审检证,办理不完整的,不得留宿(在入场前,劳务负责人及项目安全员共同进行验证)。

  三、劳务负责人应安排本班组宿舍内的卫生值日员,并将卫生值班员名字写于宿舍门口的值班牌上,卫生值日员必须负责宿舍内的清洁卫生、被子、蚊帐及帽子生活用具等整齐摆放的监督等工作,卫生值日员一天内至少不少于两次清洁、整理室容,宿舍内的垃圾由卫生值日员按项目指定地点倾倒。

  四、宿舍区内严禁使用电炉、煤油炉、火炉、煤气灶及其它电热器具。

  五、严禁将炸药、雷管、导火线、汽油等易爆易燃物品带进宿舍区搁置、储藏。

  六、宿舍区内的临时用电、用水线路、管道由项目部统一安装、维护,任何人不得擅自进行更动、布设。

  七、在宿舍区内严禁乱丢烟头、垃圾,乱吐痰,乱倒剩饭剩菜,不得随地大小便。

  八、不得随意带小孩、家属及非本工地施工人员进入宿舍区,来访人员经门卫登记后,由接受拜访人员带进,来访人员必须在晚间10点之前离开。

  九、严禁在宿舍区内酗酒、斗殴、赌博或进行其它违法活动。

  十、不得随意挪用工地、建筑物、宿舍区的材料、门、窗、床、水、电器材料等公物,住宿人员应注意爱护、保护公物,不得损坏、遗失,私人物品必须注意妥善保管,防止失窃。

  十一、凡在宿舍区范围内发生违反上述规定或出现案情时,住宿人员有责任予以制止、举报、提供线索、协助调查、处理、破案。

  十二、劳务负责人对本班组人、物的文明、卫生、职业健康安全负领导责任,应认真组织学习,执行以上规定,确保职业健康安全、文明施工。

职业安全健康协议 篇6

  甲方:

  乙方:

  包工队负责人:

  为了规范职业健康安全防护管理工作,加强保护劳动者健康,加强企业安全生产管理,保证施工队伍在施工中减少安全事故的发生,每个员工在良好的环境下工作,保证安全生产的'顺利进行,确保责任落实到人,为此制定本协议书。其中甲方负责现场的入场教育培训,需全面督察,检查,指导。乙方负责本队伍的全面贯彻。

  一、管理责任目标

  我们的管理目标是:职业健康无安全事故。消除一切有害职业健康安全的一切隐患,保证施工人员的职业健康和安全。

  二、管理范围

  1、协议包括建筑工地存在的职业危害的预防,以及员工的安全防护和文明施工等。

  2、乙方必须遵照《国家职业卫生标准管理办法》和《职业健康监护管理办法》以及国务院20xx年352号令,即《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》等文件精神,认真贯彻执行。

  3、凡是参与本项目部的工程分包单位,必须签订本协议书。

  4、所有外分包单位在争时间进场前,必须持有企业执照,资质等级证书,安全施工许可证,进场人员花名册,特殊公工种作业上岗证件,到项目部注册。

  5、分包单位人员入场后,必须参加学习培训,进行职业健康安全防护教育,领取胸卡,方能进行施工。

  三、监理管理办法

  1、乙方建立健全职业健康监护制度,保证监护工作的落实。

  2、乙方应该组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行上访前的职业健康检查。

  3、乙方不得安排为成年人员从事接触职业病危害的作业,不得安排孕期,哺乳期的女职工从事本人和胎儿、婴儿有害的作业。

  4、乙方应当组织接触职业病危害的劳动者进行定期职业健康检查。发现职业禁忌或者由于从事职业相关的健康损害的劳动者,应该及时调离原岗位并妥善安置。

  四、预防措施

  1、职业健康安全防护的指导思想是:安全第一,预防为主,自救为主。

  2、乙方应该配备有效的个人防护用品,选择符合防治职业病要求的防护用品需遵循针对性,有效性及卫生原则,要使用符合国家职业卫生标准的防护用品。

  3、有害作业与无害作业分开,设置有效的通风装置,预防中毒。

  五、其他管理

  1、凡是在甲方现场施工单位的乙方负责人,必须参加甲方组织的安全生产例会。

  2、乙方应违章操作,违章指挥,给甲方造成的事故损失,均应该由乙方负责,情节特别严重的交由司法部门处理,并重合同,清除现场。

  3、乙方因违反现场规章制度和各有关条例,要依法追究责任人的责任,并对乙方单位执行有关罚款规定。

  发包人(章)发包人(章)

  法定代表人法定代表人

  或委托代理人(签字)或委托代理人(签字)

  x年x月x日

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