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浸漆工工作总结实用12篇

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2023-06-03 08:28

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漆工工作总结

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浸漆工工作总结(篇1)

  20xx年悄然离而去。在这一年中,我小组在公司领导及各位班组成员的帮助与支持下,按照公司及科室的要求,通过不断的努力,较好地完成了自己的本职工作,并且在工作模式上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升。现将20xx年的工作情况总结如下:

  一、狠抓安全管理,减少事故发生

  相对于公司其他班组来说,钣金班存在的安全隐患较多,比较容易出事故。虽然在过去的20xx年我小组没有发生过重大的工伤事故,但是隐患总是不断出现,对公司造成了一定影响。我们要对每一位来工作的兄弟的安全负责。

  二、保证产品质量,提高产品品质

  随着公司规模的扩大和品牌知名度的日益提升,消费者对开关柜的质量要求也越来越高。由此,公司高层对产品质量的重视程度也被提到了一个前所未有的高度。作为公司生产的一线班组,钣金办所肩负的责任也越来越大。出于对公司的负责任,我们在质量控制方面一直不敢有所松懈,积极与品管科的同事及时进行信息的沟通与交流,对于生产过程中出现的问题件,缺陷件从不轻易放过。同时加强员工对质量的重要性的认识,要求大家认真做好自检互检工作,确保不让一个问题件从本班组流入下一道工序。

  三、加强班组建设,提高班组管理力度

  班组中存在着许多亟待解决问题。为了解决这些问题我采取了规范执行正激励制度的措施。对于班组表现较好的员工给予通报表扬,产生了xx等“每周之星”,对于表现较差的员工和出现重大质量事故的员工给予扣除奖金的形势来处罚。由于采取了明确的绩效奖罚制度,公平公正的考核办法,使班组成员的执行力得到了很大的提高,并且提高了班组的凝聚力。

  四、加强自身学习,提高业务水平

  钣金班全体人员在这一年里积极提高自身各项操作技能水平,努力提高工作效率和工作质量,争取工作的主动性。通过这一年的努力,还是有了一定的进步,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在各方面都有很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,具备较强的专业心,责任心。

  五、积极参与公司改善活动

  公司就像一个大家庭,我们每天生活工作在这个温暖的大家庭里,作为这个大家庭中的一员我觉得我们有义务和责任将他建设的更加美好和谐。因此,一年来,我们积极参与公司的改善活动,并调动班组员工的积极性,利用集体的智慧对车间提出了许多有价值的改善。

  感谢领导和同事对于我们的帮助,在新的一年,我们会再接再厉。以更加优秀的工作业绩回报各位领导的关心与厚爱!

浸漆工工作总结(篇2)

  20xx年,钣金车间认真贯彻落实公司各项方针政策,积极配合其他部门工作,以“强化管理,确保安全,降本增效,提高效率”为出发点和落脚点。规范安全生产行为,提高工作质量和效率,严格内部责任奖惩,取得了一定成效。

   一、车间工作总结

  1、生产情况:

  钣金车间13年度完成各类成品1556台,不包括成套安装。比12年的2166台少了610台。另外,还积极做好装配部的配套服务工作,及时完成各类安装件的加工制作,以及配合装配部的装配工作。这一年来,钣金车间总的生产量,工作量还是比较充足的。从13年完成产品统计来看,钣金车间完成的主要产品:AT双电源箱563台;比去年增加了130台。AP综合配电箱957台,比去年增加了260台。AW电表箱36台,比去年增加了20台。这些都是钣金车间的传统产品,每年的产量也基本比较稳定。13年产量增幅比较大的是AT双电源箱箱563台,AP低压配电箱957台,从全年统计来看,7月份和9月份相对较空。因此,今后应考虑根据全年的产品需求情况,尽可能在闲暇时期做好常规产品的备库工作,以防止接到单子而来不及生产的情况发生,这是因为钣金车间的设备,人员所限,不可能几个项目同时生产,所以,必须要提前做好备库。

  2、安全管理,现场管理:

  钣金车间机械设备较多,特种设备,特殊工种也较多,因此,是公司安全管理的重点部门。车间也将安全生产作为车间管理的重点工作来抓,坚持每月的安全检查。重要设备责任到人,实行“谁操作,谁负责”的安全责任制度;生产区域的现场管理责任到位,确保车间材料和零部件堆放整齐,场地,设备整洁,确保了安全有序的生产。但是,钣金车间的设备普遍比较陈旧,故障频繁,因此加强了设备的日常维护和保养工作。对存在故障小毛病要及时修理,确保了设备的安全运行。

  车间每周的清洁工作,对原来放在地上零料,废料进行了清理,存放在货架。通过现场整治,现在钣金车间生产现场比较整洁有序宽敞,极大地提高了场地的利用率。也为6S(整理+整顿+清扫+清洁+素养+安全)现场管理工作的进一步推行打好了基础。

  3、产品质量及体系运行:

  20xx年钣金车间进一步完善了责任制考核,加强了对工艺文件的贯彻执行力,以及对生产过程的监督和最终产品的质量检查力度。产品合格率达到99%。

  车间以“三标一体”(即:三标一体化是指方针、目标统一化;管理职能一体化;体系文件一体化;过程控制协调化;

  绩效监控同步化;持续改进综合化,简称“三标一体化”。)标准体系为依据,对原有的制度管理进行了认真梳理和完善,制定了车间的年度管理目标,并在此基础上进行分解落实,明确了各岗位的要求,职责。公司的各类体系在钣金车间得到有效运行,并充分发挥作用,使车间的综合管理水平有了明显提高,工作责任得到了全面落实。

  4、车间管理工作:

  钣金车间也及时根据实际情况对各项管理工作进行了分工落实,由车间主任全面负责车间各项管理工作及生产总体调度。由生产负责人具体安排每天生产任务及质量控制,现场管理;由车间安全负责人负责车间安全生产,设备及工器/具管理:由车间技术员负责车间材料的统计,核算,上报工作及台账资料的收集整理工作。

   二、存在问题

  1、基于钣金车间目前人员及设备情况,只能完成户内箱,户外箱类产品及非标GGD,xL-21的生产,以及做好装配部的配套服务工作。

  2、钣金车间目前对材料利用率的控制不够规范。板材,型材的领用较粗放,不能核算到每个项目工程。每个月的材料利用率还不能较准确地统计出来。

  3、新进员工入职手续不齐全,个人身份信息,健康状态欠缺,导致公司或员工财产受损。

   三、14年主要工作思路

  1、进一步加强绩效考核力度,体现多劳多得原则,提高员工的工作积极性。

  2、探索一种合适的方式。以规范原材料的管理,理顺材料的领用。统计。核算工作。将真实的材料利用率统计出来;

  3、按照“三标一体”要求。继续做好“6S”现场管理工作,使“三标一体”工作制度化,常态化。特别是板材的规范存放作为重点。

  4、进一步完善安全生产责任制,坚持以人为本,继续抓好安全生产,把安全生产工作做细做实。确保全年安全生产无事故。

  5、完善明确企业用工合同及员工的薪资待遇,奖惩制度。

浸漆工工作总结(篇3)

  油漆剥落:可能是表面过于光滑的缘故,若原涂料是有;油漆起泡:首先将泡刺破,如有水冒出,即说明漆层底;出现裂纹:这种情况多半要用化学除漆剂或热风喷枪将;油漆流淌:油漆一次刷得太厚,即会造成流淌;发霉变色:这种问题多发生在潮湿的油漆表面,如水汽;污班:油漆表面产生污班的原因很多;失去光泽:原因是未上底漆,或底漆及内层漆未干就直;漆膜起皱:通常是因为第一遍漆未干即

  油漆剥落:可能是表面过于光滑的缘故,若原涂料是有光漆或者是粉质的(加未经处理的色浆涂料),新上的油漆在表面就粘不牢。或可能是木料腐朽或金属有锈斑,也有因油漆质量不好而剥落的。小面积的油漆剥落,可用细纱纸打磨,然后抹上腻子,刷上底漆,再重新上漆。大面积的脱落必须把漆全部剥去,重新涂刷。

  油漆起泡:首先将泡刺破,如有水冒出,即说明漆层底下或背后有潮气渗入,经太阳一晒,水分蒸发成蒸汽,就会把漆皮顶起成泡。此时,先用热风嘞枪除去起泡的油漆,让木料自然干燥,然后刷上底漆,最后再在整个修补面上重新上漆。若泡中无水,就可能是木纹开裂,内有少量空气,经太阳一晒,空气膨胀,漆皮就鼓起了。面对这种情况 ,先刮掉起泡的漆皮,再用树脂填料填平裂纹,重新上漆,或不用填料,在刮去漆皮后直接涂上微孔漆。

  出现裂纹:这种情况多半要用化学除漆剂或热风喷枪将漆除去后,再重新上漆。若断裂范围不大,这时可用砂磨块或干湿两用砂纸沾水,磨去断裂的油漆,在表面打磨光滑以后,抹上腻子,刷上底漆,再生新上漆。

  油漆流淌:油漆一次刷得太厚,即会造成流淌。可趁尚未干,用刷子把漆刷开。若漆已开始变干,则要待其干透,用细纱纸把漆面打磨平滑,将表面刷干净,再用湿布擦净,然后重新上外层漆注意不要刷得太厚。

  发霉变色:这种问题多发生在潮湿的油漆表面,如水汽凝结在表面时常会产生棕黑色的污斑。此时可用杀菌剂,照说明书的指示处理发霉的部位,待霉菌杀死后,将表面清洗干净,然后再重新上漆。

  污班:油漆表面产生污班的原因很多。例如:乳胶漆中的水分溶化墙上的物质而锈出漆面,用钢丝擦过的墙面会产生锈斑。墙内暗管渗漏出现污斑等。为防止污斑,可先刷一层含铝粉的底漆,若已出现污斑,可先除去污斑处乳胶漆,刷层含铝粉的底漆后,再重新上漆。

  失去光泽:原因是未上底漆,或底漆及内层漆未干就直接上有光漆,结果有光漆被 木料吸收而失去光泽。有光漆的不好也是一个原因。用干湿两用砂纸把旧漆磨掉,刷去打磨灰尘,用干净湿布把表面擦净,待干透后,再重新刷上面漆。要特别注意的是,在气温很低的环境下涂漆,漆膜干后,也可能失去光泽。

  漆膜起皱:通常是因为第一遍漆未干即刷第二遍漆引起的。这时下层漆中的溶剂会影响上层漆膜,使其起皱。此情况可用化学除汞剂或加热除去起皱的漆膜,重新上漆。一定要等第一遍漆干后,才可上第二遍。

  漆面毛糙:新上漆的表面毛糙,通常是所用的漆刷不干净或受周围环境污染之故。也有可能是油漆中是混有漆皮,在使用前未经沉淀或过滤,或油漆未干时沾上了灰尘。为防止发生上述问题,必须采用干净的漆刷和漆桶。旧漆使用前一定要用油漆滤纸或干净的尼龙丝袜过滤。

  另外漆好的表面在油漆未干时要用罩子或硬纸板遮住,以防沾上灰尘。如果漆面毛糙,待其干透后,用干湿两用砂纸打磨光滑、擦净后,再重新刷上油漆。要特别注意漆刷必须是干净的。

  油漆不干:室内通风不好或温度太低,油漆就干得慢。这时可以打开所有门窗促进通风,或在室内放一加热器增加室温。如伋不能解决问题,可能是上漆的表面油腻。此时可用化学除漆剂或加热除去油漆,彻底把表面擦净后重新上漆。

  漆面粘上小虫:尽量趁未不干时将小虫剔去,然后用刷子沾一点油漆轻轻修补一下表面。如油漆已干,则需等漆膜变硬后再除动漫小虫,这样才不会把表面弄得一塌糊涂。

  上漆木料表面出沉暗斑:可能是木节在上漆前未封住,经太阳一晒,木节受热,树脂从木节巾渗出而引起的。此时可用刮刀刮去油漆,然后以细砂纸打磨至露出木节后,用封节漆将木节封住,待干透后,再重新上漆。

  产生粘手感:原因可可能是1、双组份或多组份油漆的酷毙不准确,固化剂量太少。2、是漆膜太厚3、是涂刷时前道漆未干就开始涂第二道,造成底漆未干、表层干燥。4、是环境太潮湿,温度过底。5、是涂刷前没有都被漆表面进行除油污,松脂等工作。6、是涂刷的技术太差。预防方法:1、严格按说明书要求进行配比,使用前应该充分搅拌。2、一次涂刷不宜过厚,一般为0.5毫米。3、每涂刷一次待干燥、经打磨后在涂第二次。4、注意环境条件的变化,做好防潮、

  防低温工俆。5、彻底清除被涂物表面的油污、松脂等。

  总结:在装修工程施工中,油漆工程对其装修质量具有决定性作用,熟悉和掌握的有关设计、施工方法、工艺能针对现场的不同情况创造新方法,保证工程质量是一个重要方面,而提高施工效率、长期保持装饰效果是另一个重要方面,通过本方的介绍,对油漆装修施工有所了解。

浸漆工工作总结(篇4)

  【前言】

  油漆工作是建筑装饰工程中重要的一环,好的油漆工作不仅能美化环境、扩大空间感,更重要的是能够防止漏水、异味、霉变等问题的产生。在完成一项油漆工作后,及时进行总结是非常有必要的。本文将从油漆工作的前期准备、工作流程、注意事项等方面做一个详细总结。

  【正文】

  一、前期准备

  1.按照涂料的种类选购油漆刷、辊筒等工具。

  2.对施工区域进行清理、封闭,以免漆屑、异味等对人体健康造成危害。

  3.检查施工区域,如有需要进行补墙、打磨等配套工作。

  二、工作流程

  1.对墙壁的处理:清洗、打磨、去老旧油漆、抛光等。特别是检查隐蔽部分,否则很容易滋生各种细菌。如果需要,可以涂抹基础调剂涂料,透过它来强化基础、增加颜色饱和感。

  2.施工前,先用铁锤把新漆桶抽不出来的气泡敲掉,才开始搅拌,以免影响漆面质量。

  3.施工时,一般从上往下、从左往右,条理分明地刷涂料。因为这有利于调整肌理、有效遮盖皮屑,最终使漆面均匀、光滑。

  4.第一遍油漆施工后,必须在已施涂料未干透之前进行第二遍。第二遍油漆一般要加快速度,以保证进行完整的涂刷。不同类型的涂料可能需要不同的涂刷层数,应具体施工而定。

  5.等漆面干燥,查缺补漏。一些需特别注意的地方是电器插座、开关面盒以及吊扇安装位置等。如果出现任何质量问题可以做修补。

  6.油漆施工的清洁工作绝对不能省略。一旦漏掉这个环节可能会导致不良的脱屑、翻漆、酸蚀等。

  三、注意事项

  1.员工要在化学品操作时做好个人防护措施。如戴手套、口罩等,避免因未注意保护而造成皮肤过敏、呼吸道感染等问题。

  2.涂料要按品牌选购,切勿因为便宜而使用劣质漆料。这会使施工后容易翻漆或者皮屑高发,最严重的还有可能导致霉变、甚至瘤子等跟健康有关的问题。

  【结论】

  油漆工作是一项细致入微的技术活,这需要工人们做到全神贯注,不断提升技能和质量标准。快作和慢作工带来的效果差异是容易看出来的,快易出错,慢毫无疑问能保证良好的效果。这篇文章对于油漆工作者和居住于装修中的人来说都是十分重要和有用的。

浸漆工工作总结(篇5)

  汽车油漆工作总结

  汽车油漆工作是汽车修理行业中的关键环节之一。它不仅是为汽车增添美观外观的手段,更是保护汽车表面的一种方式。为了更好地完成这一工作,我们的汽车油漆工必须具有专业知识和技能。

  第一步,油漆准备。汽车油漆工作之前,我们必须确保所有油漆和漆材在容器中的混合以及钣金表面的处理已经完成。如果我们在钣金表面没有完全处理好之前上漆,会使最后的油漆效果变得非常糟糕。所以说油漆准备是汽车油漆工作最基本的环节。

  第二步,油漆施工。在进行油漆施工之前,我们必须知道使用何种喷枪、使用什么类型的油漆等等。喷枪的使用非常关键,必须调整到最适合的喷涂角度和油漆流量。油漆的选择也是非常重要的。我们要根据车型以及车身材料选择不同的油漆,从而使油漆效果达到最佳成效。

  第三步,油漆烘干。在油漆施工完成后,我们需要在一个具备合适的温度、湿度、压力的环境下等待油漆烘干。如果烘干时间太短,可能导致油漆出现气泡或者龟裂;但如果烘干时间太长,油漆则可能会变得过于脆弱,容易被刮花或者剥落离车身。

  总的来说,对于汽车油漆工来说,它是一门不断追求进步的艺术。在日常工作中,油漆工需要不断学习,掌握最新的油漆技术和科技。他们在汽车修理行业中扮演着非常重要的角色,让每一辆汽车都能焕发出新的光彩。

  在进行汽车油漆工作之前,我们还需要注意以下几点:

  第一,仔细检查钣金表面是否光滑无瑕疵。如果存在瑕疵,需要进行细致处理。

  第二,根据车型、车身材料以及车主要求等因素,选择最适合的油漆品牌。

  第三,根据油漆品牌以及车身材料的不同特性,选择最科学、有效的油漆施工顺序。

  第四,选择最适合的油漆喷枪,根据实际情况调整喷涂角度和油漆流量。

  最近几年,汽车油漆工行业的竞争越来越激烈,但是机遇和挑战并存。作为一名汽车油漆工,我们应该具备本职工作所需的专业技能和扎实的学习基础,不断磨练自己的技艺,融合新的学习理念,提高自己的油漆技术水平,让每一台修理完成的汽车都拥有完美的油漆表面,成为人们羡慕的焦点。 我们要记住:“精益求精、锐意进取”,为汽车修理事业增添更多的价值!

浸漆工工作总结(篇6)

  一个月时间就这样很快的结束了,想想劳动节好像还是昨天的事,五月是忙碌的一月,收获的一月。这个月虽然有许多收获但是同样不可避免的存在不足。不过这些都是需要自己一直不断的努力下去,我相信自己会把不足之处做的更好的。我会不断加强自身建设,努力提高自身修养,和专业技术。认真履行岗位职责, 较好地完成了各项工作任务。五月总结起来主要有以下三个方面:

  一、日常生活方面:严以律己,树立良好形象。 严格遵守公司的各项规章制度,时时处处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点任劳任怨毫无怨言。领导下达了任务,都会想方设法去完成。 听从领导、服从分配,对于领导安排的每一份工作,不论大小, 都高度重视尽职尽责、认认真真地去完成,不计较个人得失打折扣、讲条件。经常自省自励,严格约束自己的一言一行、一举一动,对外积极维护和树立浩翔标致员工的良好形象。

  二、加强学习,不断提高业务素质。虚心的向同事学习,经常利用网络工具和同岗位的同事交流心得,逐步的完善自我。在工作中,时时处处以领导和优秀同事为榜样,不会的就学,不懂的就问,取人之长,补己之短,始终保持了谦虚谨慎勤奋好学的`积极态度,综合能力显著提高。 五月份我同样利用三月份外出培训的笔记,和自己收集的资料,对我们喷漆组人员,进行了油漆调色基础理论培训。其主要内容是:对颜色的认识,影响颜色的几大要素和色彩的性质。其主要目的是希望通过培训,使我们喷漆组员工可以掌握并可以自行调配一些简单的色彩。

  三: 工作方面。本月我组完成喷漆车辆三十余台次,工时费两万余元,一次完工率达99%,反工一台,原因是自己大意造成的,可能当时再坚持一点儿,站在对质量严格要求的角度,不存在侥幸心里也就不会发生此类事情。所以按公司规定被罚我也没有任何异议。我不会让类似的问题再发生。在以后工作中还要增强责任心。来做好每一次工作。本月我们部门组织了一次客户联谊自驾游活动,很荣幸我也参与了,这次活动非常有意义和必要,使得我们与客户之间的距离进一步拉近,提高了客户的忠诚度,让客户看到我们不仅仅是为他们维护车辆赚钱,也通过实际行动让客户看到我们的诚意,是尽心尽力为他们服务的。我个人而言也非常愿意参与这样的活动,也希望如有类似的活动可以考虑到我,因为我愿意为公司的发展贡献一份绵薄之力。今后, 我要一如既往地向领导和优秀的同事们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,积极进取,力争使自

  己的专业技术和自身素质再上新台阶,来迎接新的机遇和挑战。并更好地完成领导安排的各项工作任务。

  下一步,重点搞好以下几方面工作:

  一、强化服务意识,增强责任感、压力感,提高工作效率和服务质量。 二、进一步加强业务学习。坚持谦虚谨慎,不骄不躁的工作作风,发扬团结他人、谦虚学习的精神,虚心向领导同事学习,不断提高自身素养。

浸漆工工作总结(篇7)

  xxx年是极不平凡的一年,市场竞争更加异常激励,全国各行业在没有比汽车改装行业的形式更加严峻,显得更加突出,不管是外观质量还是内部质量用户都要求做工精细,做到万里挑一无可挑剔,我们在面对市场竞争严峻的格局,真是夹缝求生存。尽管如此,公司在董事会的领导下,在各单位的大力配合和支持下,我们完成了年产量814台各种型号专用车的可喜形式,创造产值180万左右,利润3万上下,这一成绩的取得是全体油漆员工共同努力的结果。xxx全年的工作总结如下:

  1、以质量为重点,开拓市场质量是公司生存的土壤,产品质量的重要性一直是我们的重中之重,年初为整改质量,调整生产人员,高薪聘请对油漆有多年经验的油漆师傅,严格执行油漆的各项工艺纪律,一是油漆的自身质量,二是产品的生产过程质量,像打底磨怎么磨,腻子灰如何刮,底漆要干才能做面漆等都要遵守油漆的各项工艺要求,全年制造的产品车辆油漆合格率在99%以上,全年生产的车辆在任何时候均无返工返修现象,这一点受到了用户的好评,得到了公司领导的认可。

  2、为使产品质量永不反弹和提高产品质量采取的辅导措施是,经常开展质量方面的宣讲教育,全年开展质量学习大小会议30余次,参加人员达300次/人,我们的目的是经常要大家不能忘记产品质量,产品质量就是我们的饭碗,忘记安全就等于失去生存,这已经形成这个团队的座右铭。我们的宗旨是有用户就有市场,有质量就能占领市场,开拓市是使我们的向往,得到用户的信赖使我们永久的期望。

  3、真诚做配角,俯首而甘为,我们的宗旨是在润力公司指导下进行的,无论任何时候,只要公司一声令下我们就有令必行,对待公司急单子我们从不马虎,既然我们是承包厂,我们从不违反公司规章制度,公司安排的分外工作我们也天经地义的接受。由于销售不是很景气,有许多计划做出来,但是用户着是不太满意,提出这样的那样的要求,让我们更改,其中包括面漆,底漆,反光带,反光条,标示,甚至连电话号码和容积表等,全年业务员和用户要求整改达x0多次,直接经济损失6000多元,我们没有找公司要一分钱。

  过去的一年已经不反复,新的一年已经到来了,经过我们细心的总结,新的一年计划如下:

  1、带领好我们的小团队,让他们心表如一,人员的稳定对质量相关重要,保证质量稳中有升。

  2、主导公司开拓市场,内抓管理,外衔朋友,规章制度,严格上榜,一视同仁,奖惩分明。

  3、落实政策,能者多劳,多劳多得,关心员工,体谅下士,让大家干得有劲,拿得高兴,促进人员年收入达到10万元以上。

  4、讲文明,树新风,抓企业精神文明建设,培养讲文明,讲道德,懂礼貌的新作风,做健康和谐特别能战斗的英雄团队。

  5、给公司一点建议:

  (1)随着企业的升级和发展,产品类型的不断增加,我们的作业场地太小,要求领导给我们考虑宽敞的作业场地,这样既能保障工艺要求,又能保护其它工作场地的环境卫生。

  (2)随着人的生活水平不断的上升和提高,各种物料同步上涨,相应的来说我们的成本随之增加,我们要求根据公司的实际情况请公司领导适当考虑工价上调事宜为宜。

浸漆工工作总结(篇8)

  一年时间就这样很快的结束了,想想劳动节好像还是昨天的事,今年是忙碌的一年,收获的一年。今年虽然有许多收获但是同样不可避免的存在不足。不过这些都是需要自己一直不断的努力下去,我相信自己会把不足之处做的更好的。我会不断加强自身建设,努力提高自身修养,和专业技术。认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。今年总结起来主要有以下三个方面:

  一、日常生活方面

  严以律己,树立良好形象。严格遵守公司的各项规章制度,时时处处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点任劳任怨毫无怨言。领导下达了任务,都会想方设法去完成。听从领导、服从分配,对于领导安排的每一份工作,不论大小,都高度重视尽职尽责、认认真真地去完成,不计较个人得失打折扣、讲条件。经常自省自励,严格约束自己的一言一行、一举一动,对外积极维护和树立浩翔标致员工的良好形象。

  二、加强学习,不断提高业务素质

  虚心的向同事学习,经常利用网络工具和同岗位的同事交流心得,逐步的完善自我。在工作中,时时处处以领导和优秀同事为榜样,不会的就学,不懂的就问,取人之长,补己之短,始终保持了谦虚谨慎勤奋好学的积极态度,综合能力显著提高。今年份我同样利用三月份外出培训的笔记,和自己收集的资料,对我们喷漆组人员,进行了油漆调色基础理论培训。其主要内容是:对颜色的认识,影响颜色的几大要素和色彩的性质。其主要目的是希望通过培训,使我们喷漆组员工可以掌握并可以自行调配一些简单的色彩。

  三、工作方面

  本年我组完成喷漆车辆三十余台次,工时费两万余元,一次完工率达99%,反工一台,原因是自己大意造成的,可能当时再坚持一点儿,站在对质量严格要求的角度,不存在侥幸心里也就不会发生此类事情。所以按公司规定被罚我也没有任何异议。我不会让类似的问题再发生。在以后工作中还要增强责任心。来做好每一次工作。本年我们部门组织了一次客户联谊自驾游活动,很荣幸我也参与了,这次活动非常有意义和必要,使得我们与客户之间的距离进一步拉近,提高了客户的忠诚度,让客户看到我们不仅仅是为他们维护车辆赚钱,也通过实际行动让客户看到我们的诚意,是尽心尽力为他们服务的。我个人而言也非常愿意参与这样的活动,也希望如有类似的活动可以考虑到我,因为我愿意为公司的发展贡献一份绵薄之力。今后,我要一如既往地向领导和优秀的同事们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,积极进取,力争使自己的专业技术和自身素质再上新台阶,来迎接新的机遇和挑战。并更好地完成领导安排的各项工作任务。

  下一步,重点搞好以下几方面工作:

  一、强化服务意识,增强责任感、压力感,提高工作效率和服务质量。

  二、进一步加强业务学习。坚持谦虚谨慎,不骄不躁的工作作风,发扬团结他人、谦虚学习的精神,虚心向领导同事学习,不断提高自身素养。

浸漆工工作总结(篇9)

  时光飞逝,转眼我来到公司已经有一年多的时间,在这一年的时间,我由开始的不适应转而为适应并最终喜爱这里的生活与环境,在这里我结识了新的朋友,也对油漆这个工作有了新的且进一步的认识,我将继续努力做好自己的工作,进而提高自己的能力。现将这一年的工作总结如下:

  一、思想认识。在思想上严于律己,热爱自己的事业,严格要求自己,鞭策自己,力争思想上和工作上能得到公司领导和同事的认可。我相信在以后的工作中,我会在领导的关怀下,在同事们的帮助下,通过自己的努力,克服缺点,取得更大的进步。我将更加努力工作,勤学苦练。

  二、油漆工作。在工作方面,为了把自己的水平提高,我在上班工作时间之外也会偶尔还在网上找一些油漆相关的资料学习。平时工作时积极请教其他同事的工作经验,和其他同事聊天学习。虽然我已经有了多年的油漆经验,但我还是会和同事交流,相互学习,所谓“三人行,必有我师”。

  三、制度方面。在做好各项工作的同时,严格遵守公司的各项规章制度。严格要求自己。如:上班按要求统一工装,严格遵守请销假制度等。处理好公事与私事之间的关系,与同事的人际关系。 之后,我将更加勤恳,努力工作,一如既往的遵守公司制度,学习公司新出台的制度,自己更加努力学习专业知识,使自己的工作水平更上一层楼。

  综合以上几点,我深知自己还有很多不足之处,在接下来的工作中我会加强学习,更好的完成自己的工作。

浸漆工工作总结(篇10)

  水性漆是一种新型的环保涂料,相比传统的油漆,具有干燥快、无毒、无味、易清洗等优点。在现代工业生产中被广泛应用于家具、建筑、汽车等各个领域。本篇文章将围绕水性漆工作进行总结。

  一、了解水性漆的特点

  在工作前,我们需要详细了解水性漆的特点和使用方法。首先,水性漆的味道小,不会发出有毒气味,这对于工人的身体健康是非常有益的。其次,水性漆的干燥时间较短,通常只需要几个小时便干燥,不像传统的油漆需要数天时间才能干燥。另外,水性漆涂刷后易于清洗,可用水直接清洗,也不会破坏漆膜。

  二、准备工作

  在进行水性漆工作之前,我们需要进行一些准备工作。首先是所需材料和设备的准备,这些包括漆桶、漆刷、匙子、过滤器、抛光机等,确保所有设备都是干净的,无油污和灰尘。其次是工作现场的准备,保持现场整洁,清空周围的物品,为进行漆工作做好铺垫。

  三、操作流程

  1.涂刷前的准备

  在进行水性漆工作之前,我们需要先把油漆搅拌均匀,以保证漆液的稠度和涂装性能。接下来,使用过滤器过滤漆液,去除不必要的残渣和颗粒。

  2.涂装前的安全措施

  在进行涂装之前,我们需要将所有的涂料和涂装设备都妥善存放,并对现场进行安全检查。确保现场没有火源和热源等危险因素,同时还要确保工人们穿戴安全防护用具,避免过量吸入气体和误差操作。

  3.涂装过程

  在涂装时,我们需要根据具体需求选择合适的涂刷面积和角度,可以采用手动或机械喷涂方式进行漆涂刷。不管用哪种方式,我们都要坚持匀速、匀量、均厚的原则,确保涂层均匀而又美观。

  4.涂装后的抛光处理

  水性漆涂刷完成后需要进行抛光处理。使用抛光机械进行抛光,提高漆层的均匀度和光泽度,可以达到更好的效果。

  四、清洗和保养

  完成水性漆工作后,我们需要对设备进行及时清洗和保养,这样才能保证下一次漆工作的顺利进行。首先,我们需要将漆桶和漆刷进行彻底的清洗,以免漆液的残留导致涂刷不良。其次,我们需要对设备进行保养和检修,及时更换损坏的部件,以增加设备的寿命和工作效率。

  总之,水性漆工作是一项需要高度专业性的工作。在进行工作前,我们需要充分了解该涂料的特点和使用方法,并采取安全措施和环保意识,以确保工作顺利进行并达到最优的效果。同时,需要注意每一个环节的细节,保证设备和材料的干净、无油污,为漆涂刷打好良好的基础。

浸漆工工作总结(篇11)

  千里之行,始于足下。在工作中,我每做一件事都要求自己认真去做,努力做好。五金厂是我成为焊接工人的启蒙厂,它给予我很好的教育。几年里,从简单操作到疑难分析,得到师傅和厂领导的肯定。从接受任务,读通图纸,现场保持整洁,工位器具摆放整齐,这样一个工作流程在心里逐渐形成。脚踏实地、实践自己、努力钻研业务,团结同事、尊重同事、有问题必请教同事,严格按操作规范操作,给自己创造一个良好的工作环境。

  喷漆相信大家都可以理解字面的意思,但汽车的漆面并不像木工、防盗窗那样简易。一个好的漆面除了颜色的比对、优质的材料外,其修复涉及到的工序也是非常考究的。

  一、汽车补漆

  汽车补漆的过程其实是比较复杂的,想要做出一个好的漆面,除了优质的漆以外,是有着一套繁琐而成熟的工艺手段的。这其中的每一步都有其存在的必要性。我们就顺着喷漆的流程,来了解漆面的知识。

  很多人认为汽车剐蹭了,在受损处用油漆喷补下就可以。但用过自喷漆的朋友应该都只是,效果是非常糟糕的。因为汽车漆面的品质非常优秀。为了实现这样美观漂亮的漆面,就需要精细的一步一步来做好准备。

  二、清洁漆面

  首先我们要对原车进行清洁,不要小看了这样一个简单的步骤。因为我们需要精确的匹配车漆颜色,了解车漆的受损情况和面积。这样一个简单的小步骤甚至决定了我们修复的漆面最终能达到什么样的效果。清洁完成我们就能确定究竟要对多大的范围进行喷漆修复,然后正确的匹配色漆了。

  三、填充打磨工作面

  准备工作还有没有结束,在真正开始做漆面之前我们还需要进行前打磨。首先要遮盖好无需修补的区域,防止对原车漆面造成不必要的伤害,其次要将修补区打磨光滑,以便粘合填料。在填料填充后再进行打磨,这样在做漆面之前,我们就可以获得平整的修补面了。

  四、喷涂底漆

  漆面首先要喷涂好底漆层,底漆和填料能够形成一层密合的防锈层,为车身提供重要的防护。同时底漆还能增加下层涂料的附着力。喷涂好第一层底漆以后我们还要重复填料和打磨,并喷涂第二道底漆。合格都师傅一般都会喷涂三层底漆,并再喷涂一层清漆来对底漆进行保护。底漆更为面漆提供了光滑的工作面,增加介入层的附着力以及具备一定的隔离作用,以保证面漆的质量稳定性。至此,我们才为色漆的喷涂做好准备。

浸漆工工作总结(篇12)

  20xx年,钣金车间认真贯彻落实公司各项方针政策,积极配合其他部门工作,以“强化管理,确保安全,降本增效,提高效率”为出发点和落脚点。规范安全生产行为,提高工作质量和效率,严格内部责任奖惩,取得了一定成效。现总结如下。

   一、生产情况

  钣金车间本年度完成各类成品xxxx台,不包括成套安装。比去年少了xxx台。另外,还积极做好装配部的配套服务工作,及时完成各类安装件的加工制作,以及配合装配部的装配工作。这一年来,钣金车间总的生产量,工作量还是比较充足的。今后应考虑根据全年的产品需求情况,尽可能在闲暇时期做好常规产品的备库工作,以防止接到单子而来不及生产的情况发生,这是因为钣金车间的设备,人员所限,不可能几个项目同时生产,所以,必须要提前做好备库。

   二、安全管理,现场管理

  钣金车间机械设备较多,特种设备,特殊工种也较多,因此,是公司安全管理的重点部门。车间也将安全生产作为车间管理的重点工作来抓,坚持每月的安全检查。重要设备责任到人,实行“谁操作,谁负责”的安全责任制度;生产区域的现场管理责任到位,确保车间材料和零部件堆放整齐,场地,设备整洁,确保了安全有序的生产。但是,钣金车间的设备普遍比较陈旧,故障频繁,因此加强了设备的日常维护和保养工作。对存在故障小毛病要及时修理,确保了设备的安全运行。

  车间每周的清洁工作,对原来放在地上零料,废料进行了清理,存放在货架。通过现场整治,现在钣金车间生产现场比较整洁有序宽敞,极大地提高了场地的利用率。也为6S(整理+整顿+清扫+清洁+素养+安全)现场管理工作的进一步推行打好了基础。

   三、产品质量及体系运行

  20xx年钣金车间进一步完善了责任制考核,加强了对工艺文件的贯彻执行力,以及对生产过程的监督和最终产品的质量检查力度。产品合格率达到99%,车间以“三标一体”(即:三标一体化是指方针、目标统一化;管理职能一体化;体系文件一体化;过程控制协调化;绩效监控同步化;持续改进综合化,简称“三标一体化”。)标准体系为依据,对原有的制度管理进行了认真梳理和完善,制定了车间的年度管理目标,并在此基础上进行分解落实,明确了各岗位的要求,职责。公司的各类体系在钣金车间得到有效运行,并充分发挥作用,使车间的综合管理水平有了明显提高,工作责任得到了全面落实。

   四、车间管理工作

  钣金车间也及时根据实际情况对各项管理工作进行了分工落实,由车间主任全面负责车间各项管理工作及生产总体调度。由生产负责人具体安排每天生产任务及质量控制,现场管理;由车间安全负责人负责车间安全生产,设备及工器/具管理:由车间技术员负责车间材料的统计,核算,上报工作及台账资料的收集整理工作。

   五、存在问题

  基于钣金车间目前人员及设备情况,只能完成户内箱,户外箱类产品及xx的生产,以及做好装配部的配套服务工作。钣金车间目前对材料利用率的控制不够规范。板材,型材的领用较粗放,不能核算到每个项目工程。每个月的材料利用率还不能较准确地统计出来。新进员工入职手续不齐全,个人身份信息,健康状态欠缺,导致公司或员工财产受损。

   六、明年主要工作思路

  进一步加强绩效考核力度,体现多劳多得原则,提高员工的工作积极性。探索一种合适的方式。以规范原材料的管理,理顺材料的领用。统计。核算工作。将真实的材料利用率统计出来;按照“三标一体”要求。继续做好“6S”现场管理工作,使“三标一体”工作制度化,常态化。特别是板材的规范存放作为重点。进一步完善安全生产责任制,坚持以人为本,继续抓好安全生产,把安全生产工作做细做实。确保全年安全生产无事故。完善明确企业用工合同及员工的薪资待遇,奖惩制度。

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