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半年工作总结推荐精选(11篇)

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2023-06-22 18:52

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【 liuxue86.com - 半年工作总结 】

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半年工作总结推荐(篇1)

  XXXX年来,市金融办紧紧围绕市委、市政府的工作部署和年度工作目标,扎实工作,积极推进,各项工作取得了显著进展,为圆满完成全年工作任务打下了坚实基础。

  一、全力抓好万杰高科重组工作

  万杰高科重组是市委、市政府今年的一项重要工作,是市金融办XXXX年工作的重中之重。重组的成败直接关系到我市金融生态环境建设,关系全市经济发展的大局。上半年我办围绕“盈利保壳、债务处置、股权拍卖”三个重点,全力以赴,使重组工作取得了决定性进展。

  (一)完成了万杰高科盈利保壳任务。万杰高科20xx、20xx年连续两年亏损,20xx年如不能实现盈利,将面临暂停上市甚至退市的风险,成为重组进程中的巨大障碍。07年万杰高科预计亏损4亿元以上,为实现年度盈利,我们采取了由债权银行豁免欠息、流动债务转移、协调税务部门解决税金等多项措施。通过艰苦细致地工作,共有20家债权银行同意豁免万杰高科自欠息日至20xx年12月31日的全部欠息,豁免利息总金额2.69亿元。XXXX年4月30日万杰高科公布了20xx年度报告,实现盈利20xx余万元,成功实现了盈利保壳的目标,为重组的最终成功奠定了坚实的基础。

  (二)完成了万杰高科债务重组工作。万杰高科债务数额巨大,债权人数量众多,债务重组工作难度非常大。我们通过与债权人艰苦地沟通和谈判,目前债务重组工作基本完成。截止6月底,由我市负责做工作的22家债权银行(公司)已全部按照重组要求出具了《债务转移承诺函》,绝大部分流动债务已签署协议做出了安置,其余部分正常往来的流动债务将在上报审核材料之前统一予以妥善安置。为提前做好万杰高科重组获得中国证监会核准后的债务安置,我们已于6月初启动了债务安置相关工作。

  (三)完成了万杰高科股权拍卖工作。股权顺利转移是完成万杰高科重大资产重组的至关重要环节。由于万杰集团所持有的万杰高科股权已全部被质押和冻结,无法以和解形式实现股权的转移。为确保股权顺利转移和过户,我们与淄博市中级人民法院配合,全力做好相关法院及债权人工作,最终由淄博市中院取得该股权的处置权。6月17日万杰高科股权司法拍卖成功进行,鲁商集团等三家买受人通过拍卖取得万杰高科股权,并于近日顺利办理了股权过户手续。鲁商集团正式入主万杰高科,成为其控股股东,重组工作取得了突破性进展。

  二、全力推进企业上市中小企业融资工作

  (一)上市中小企业融资和上市公司再中小企业融资工作取得重要进展。山东联合化工股份有限公司于XXXX年1月7日通过中国证监会审核,2月20日在深交所中小板上市,中小企业融资3.52亿元;5月19日鲁泰纺织增发方案获中国证监会批准,公司拟公开发行不超过1.5亿A股,预计中小企业融资11.2亿元;齐峰集团完成战略投资者引进工作,直接中小企业融资1.3亿元;金岭矿业、鲁阳股份、博汇纸业三家上市公司再中小企业融资工作也正在抓紧进行,力争年内实现再中小企业融资。

  (二)积极推动企业上市,抓好后备资源培植,形成多层次上市工作格局,实现上市工作的可持续发展。

  1、积极推动企业上市。东佳集团已通过中国证监会上市一处、二处审核,预计7月份提交发审委审核;对三金玻璃的股权转让进行了确认,3月26日三金玻璃上市材料已上报中国证监会;指导蓝帆塑胶、齐翔腾达、山东三维完成了上市辅导备案及验收工作,并就房产、土地等问题与相关单位进行协调,就齐翔腾达集体资产量化问题与省发改委进行了沟通,代市政府起草了蓝帆塑胶、齐翔腾达、山东三维三家股份公司上市的相关文件。截至六月底,共有东佳集团、三金玻璃、蓝帆塑胶、齐翔腾达四家公司上市材料上报中国证监会。

  2、抓好后备资源培植。按照“培育一批、改制辅导一批、上市一批”的指导思想,积极开展工作,启动万昌科技、赫达股份、齐隆股份、华联矿业、晨钟机械进入上市程序,及时调度有关情况,随时给与协调指导。推动凯盛生物、蠕墨铸铁、鑫耐达、金苹果、博润工业等企业与中介机构进行接触沟通,以便尽快确定中介机构展开相关基础工作。对上市后备资源库进行调整补充,与山东卓创资讯有限公司进行对接,将其纳入我市上市后备资源库;完成齐峰集团、开泰实业两公司更换券商的工作,积极为两公司引进战略投资者。

  3、加强业务培训和会议推动,不断提高有关单位和企业对上市工作的认识,增强上市工作的积极性和主动性。组织我市拟上市公司、区县金融办参加了省发改委组织的首发企业审核事务培训班;参加了2月27日山东辖区证券期货监管工作会议;配合省发改委于3月10日在沂源县成功召开“全省县域资本市场发展现场会”,并组织我市各区县及上市主管部门参会;陪同省发改委对我市创业板情况进行调研;组织我市20多家拟上市企业参加了全省成长型中小企业创业板上市培训。积极与市财政局进行沟通,按照《淄博市人民政府关于加快推进企业上市工作的意见》,落实了联合化工、东岳集团上市奖励政策。

  为加强领导,推动全市上市工作的深入展开,进一步调整了市证券协调指导小组成员名单,调整补充了上市后备资源库,做好召开全市证券工作会议的各项筹备工作。整理编辑了《企业首发上市实务指南》和有关资料,起草了领导讲话等材料,为会议召开做好了各项准备工作。

  4、认真做好证券期货经营场所安保工作的检查指导工作。根据《山东省公安厅、山东证监局转发公安部办公厅证监会办公厅关于开展证券期货系统重点要害部位和场所安全防范工作专项检查的通知》要求,我办与市公安局经侦支队组成联合检查组,对驻淄证券期货经营机构安全防范工作进行了全面检查。通过检查进一步排查不稳定因素和安全隐患,完善处置突发事件工作预案,建立健全情报通报制度,确保证券期货系统重点要害部位和场所的安全。

  三、积极推动非上市股份公司的规范与发展工作

  (一)坚持不懈抓好规范工作。在全面落实《淄博市非上市公众公司规范运作管理办法》的基础上,年初起草了《关于对非上市股份公司进行年终审计、分红派息等工作的通知》,对全市非上市股份公司规范运作进行了部署。经过督促,15家股份公司召开了股东大会,实施分红5家。

  (二)积极帮助非上市股份公司解决发展中的突出问题。一是针对即将破产的`齐丰工贸,积极帮助企业理顺股权,整合产业,现淄博包钢灵芝稀土有限公司已正式进入齐丰工贸公司,通过注入优质资产,使齐丰工贸股份有限公司起死回生。二是组织券商和审计等中介机构分析师,组成专家小组,对我市优质公司进行重点指导,上半年重点对山东美陵公司在产业结构调整、行业定位分析、母子公司整合等方面进行了专题探讨,受到了企业好评。三是积极帮助公泉化工股份公司进行股权转让和股权结构变更工作,使外地战略投资者顺利进入公泉化工公司,为公司的长足发展奠定了坚实的基础。

  (三)积极做好股民及投资者的来电、来信、上访工作。几年来,由于淄博报价系统遗留问题的日积月累和部分股份公司运作不规范等原因,股民及投资者时常来电、来信及上访。在接访过程中我办认真倾听他们的心声,虚心接受他们的询问和建议,耐心对待他们的质问甚至是谩骂,积极做好证券政策的宣传和解释工作。同时积极改进工作方法,变上访为下访,对于上访骨干分子,采取主动与其沟通的方式,上半年4次召开座谈会和沟通会,及时掌握股民情况,做好上情下达。今年国家两会期间,以杨恩英、孙迎芝为代表的207名股民联名上访,要求淄博恢复股票交易,我们主动与上访代表多次沟通,经过交流与股民代表签订了稳定保证书,受到了市信访局的表扬。5月初完成了博山化工装备股份有限公司股东纠纷及有关行政复议的前期工作,现已形成答辩状上报省政府法制局。最近根据市委、市政府关于进一步搞好稳定工作的要求,又对淄博股民信访突出问题进行了集中排查和整治,并就有关情况上报市委信访局,力争把不稳定因素解决在基层,为创建和谐淄博做出积极努力。上半年,共接听股民电话及接待上访股民91人次,办理市内外股民来信3封,领导批示件2件。

  四、积极关注三板市场发展动态,探求我市非上市股份公司中小企业融资渠道

  近年来,我们加强了与中国证监会及省证监局、省发改委的沟通与联系,针对国家证券市场的发展变化,时刻高度关注国家政策走向,密切注视北京“中关村代办转让系统”和“天津0TC市场”的发展变化,积极探索与两个市场的联系和合作,积极探求淄博非上市股份公司的出路及中小企业融资渠道。今年5月份,与省发改委一起,到天津与当地证券管理部门进行了沟通,并与天津产权交易中心进行了合作商谈,完成了,通过考察和调研,进一步明确了我们下一步的主攻方向和工作目标。

  五、积极做好研究和探索淄博股权托管中心试点工作

  为进一步推动股份公司的股权规范化管理工作,积极备战国内多层次证券市场的试点,在去年拟定的《淄博股权托管中心工作方案》、《淄博股权托管中心业务实施细则》等一系列文件基础上,针对新情况,三易其稿,做了进一步的完善和修订。针对淄博报价系统的遗留问题,多次与中信万通证券公司和齐鲁证券公司进行沟通和磋商,积极探讨“淄博股权托管中心”试点工作,由于券商经营范围的限制及其他原因,现已转向探索以当地机构为主发起人的模式。

  六、积极做好金融方面工作

  (一)积极为驻地银行提供协调和服务,帮助解决遇到的困难和问题:一是按照市政府领导批示件要求,就华光瓷业债权处置及核销有关问题,到人民银行等单位调研,并向交通银行、建设银行及中国银行等相关债权银行了解情况,形成有关汇报材料,提出解决华光瓷业债务问题的思路;二是根据中信银行的要求,协调解决其宝山水泥债权等有关问题;三是积极推动我市银企合作工作,先后参与沂源、高青的银企合作促进会,为下半年全市银企合作促进会做了大量准备工作。

  (二)积极做好浦东发展银行在淄设立分支机构的协调服务工作。保持与浦发银行淄博支行筹备组的密切联系,定期交流,了解筹建进度情况及遇到的问题,并按照职能积极协调解决。浦发银行淄博支行已于6月份开始试营业,并定于7月正式营业。

  (三)认真做好处置非法集资工作。1月11日,“全省处置非法集资工作座谈会”召开后,我办立即行动,按照国务院和省政府要求,建立我市处置非法集资相应工作机制。1月23日,召集市银监局、市公安局、市委宣传部、市发改委、市工商局等18个部门,召开了传达省处置非法集资工作明传电报(鲁政办发明电〔20xx〕20号)精神、部署下一步工作的情况调度会。会后我办积极落实工作部署,调度有关情况,建立了“淄博市处置非法集资部门联席会议”制度,起草了《关于贯彻鲁政办发明电[20xx]20号文件做好依法惩处非法集资工作有关问题的通知》,并要求各区县也要明确责任建立相应工作机制,从而形成较为健全的全市处置非法集资工作机制,为积极做好此项工作打下基础。

  (四)认真做好政策性农业保险试点工作和全省新增试点县的争取工作。一是按照省金融办要求,对全市政策性农业保险试点和能繁母猪保险工作开展情况进行了认真调研,针对存在的问题,提出了下一步工作建议,形成了《关于政策性农业保险试点和能繁母猪保险工作开展情况的汇报》报省金融办,为今后工作的完善提供参考。二是按照领导批示件(103号)要求,上报了新增试点县名单。年初省政府决定在XXXX年政策性农业保险试点的基础上增加试点区县,市政府对此十分重视,要求在认真进行财政支出测算的基础上做好报送争取工作。我们经与市农业局、市财政局多次协商,并调度各区县小麦、玉米、棉花和其他农作物种植情况,初步确定拟上报临淄、桓台、沂源为新增政策性农业保险试点县,经认真测算财政支出情况,报市领导批示后上报省金融办。目前,省政府已发文确定我市临淄区、桓台县为省新增政策性农业保险试点区县。

  XXXX年下半年,我办将继续围绕市委、市政府的工作部署和年度工作目标,再接再厉,全力以赴,力争圆满完成全年工作任务。

半年工作总结推荐(篇2)

  2015年工作总结暨2016年工作计划

  山西泽州天泰和瑞煤业

  和瑞煤业在集团公司和上级行管部门的正确领导下,2015年完成了建设矿井的全部验收工作,于6月5日成功实现了正式生产,开始跃上了一个新里程。此后,全矿员工紧密团结,齐心协力,以落实安全责任为抓手,完善管理制度为先导,强化安全培训,狠抓现场管理,注重班组建设,严惩“三违”行为,取得了安全生产双丰收的优异成绩。现将一年来的工作情况及2016年工作计划汇报如下:

  一、2015年主要工作实绩

  1、生产指标完成情况

  (1)、原煤产量:1-11月共生产原煤24.39万吨(预计全年28万吨)。掘进进尺809米(预计全年980米)。

  (2)、煤炭销量:1-11月累计销售煤炭20.53万吨。

  (3)、期末库存:1-11月累计原煤库存3.86万吨。

  (4)、瓦斯抽采量:1-11月累计完成瓦斯抽采135万方。

  2、经营指标完成情况

  (1)、总产值:1-11月实现工业总产值9026.38万元。

  (2)、增加值:1-11月实现工业增加值4061.85万元。

  (3)、销售收入:1-11月实现销售收入7715.03万元。

  (4)、实现利润:1-11月实现利润478.58万元。

  (5)、上缴税费:1-11月上缴税费1190.28万元。

  (6)、三费总额:1-11月三项费用支出1968.17万元。

  (7)、单位生产成本:1-11月单位生产成本188.78元。

  (8)、单位总成本:1-11月单位总成本296.69元。

  (9)、单位利润:1-11月原煤单位利润23.31元/吨。

  (10)、1-11月收支情况:①.1-11月实现营业收入9026.38万元;新增集资款1323.03万元;总计收入10349.41万元。②.发放职工工资1082.35万元;1-11月交税费1221.53万元;归还集资款1513.03万元;归还各类贷款3900万元;支付工程款及材料款500万元;支付电费及利息1723.18万元;零星开支500万元;总计支出10440.09万元。

  预计:12月份生产原煤4万吨,销售4万吨,销售收入1400万元,三费支出280万元,应交税费380万元(其中增值税235万元,资源税130万元)

  据此,预计全年原煤产量28万吨,销售收入9800万元。各项指标均未达到预期目标,主要原因是由于竣工验收、办证程序复杂,时间延误至6月5日才正式生产。另外,市场煤价下滑严重,加之9月份有半个月的停产整顿也受到影响。

  3、安全目标责任书完成情况

  (1)、2015年1-11月份,我矿实现了安全生产无事故,没有重大安全隐患发生。

  (2)、2015年1-11月份,共进行各类安全检查150次,查处一般隐患851条(其中矿自查44次169条),整改合格848条,合格率99.6%。(其中采掘216条,机电运输168条,一通三防170条,地测防治水58条,地面软件资料158条,其它81条)

  (3)、积极贯彻落实泽州县委、县政府开展“五项活动”的指示精神,以改进工作作风为抓手,完善了各项安全管理制度30余项、各类安全技术措施20余项。

  (4)、大力开展二级安全质量标准化创建工作,每旬组织进行一次自查,每月一次汇总打分,并与安全结构工资挂钩,取得较好效果。10月29日经天泰公司质量标准化达标验收,矿井平均得分88.7分;11月19日由晋城市煤炭煤层气工业局进行了质量标准化复验,矿井平均得分84.1分,顺利达到了二级标准。

  二、工作中采取的主要措施

  1、千方百计抓转产验收,不遗余力求达产达效

  自从2014年11月底完成联合试运转后,我矿就积极转入各项建设工程的竣工验收准备,动用一切积极力量,夜以继日,快马加鞭,无数次进泽州、下晋城、上太原,仅用短短半年时间就完成了各类手续证照,于6月5日正式投产,7月份达产达效。

  2、认认真真抓安全培训,扎扎实实提全员素质

  (1)、1-11月共进行了4期530人次的岗前全员培训工作,劳动用工管理做到了五个100%,全员持证上岗。

  (2)、分别于8月29日、9月5日进行了两轮岗中强化培训510余人次,以及3月份的应急救援、7月份的“一通三防”、8月份的防治水等5次专业性的培训。

  (3)、在全矿范围开展的每日一题、每月一考工作,由于与安全技能账户挂钩,取得积极效果,员工安全素质有了极大提高,保障了矿井的安全稳定。

  (4)、积极开好班前班后会,并将其做为安全教育的重要阵地,宣贯安全方针、政策,逐步提高员工安全素质。

  (5)、组织三项岗位人员初训19人次,复训74人次。

  (6)、组织130余人参加了学历提升及素质教育培训。

  3、多措并举搞安全活动,齐抓共管谋稳定发展

  (1)、3月18日,在全矿员工中开展了声势浩大的3.18警示日活动。

  (2)、自5月始,在各级人员中开展了“忠诚岗位,敬业尽职”安全生产责任落实年活动。

  (3)、组织开展了“打非治违专项行动”工作。

  (4)、组织开展了第14个“安全生产月”活动:安全警示教育、水灾事故应急救援演练、安全技能比武、安全知识竞赛等活动,促进了员工学习安全知识的积极性。

  (5)、深刻汲取8.12天津港爆炸事故教训,认真组织学习公安部《从严管控民用爆炸物品十条规定》,积极开展民爆物品安全隐患大排查,确保民爆物品使用安全。

  (6)、积极开展机电运输安全专项大检查活动。

  (7)、加强基层班组建设,组织开展了“人人都是班组长”

  活动。

  4、主次分明抓安全重点,规范操作夯安全基石

  (1)、以开展“一通三防”大会战为重点,狠抓瓦斯治理,除完成2015瓦斯测定工作外,1-11月完成瓦斯抽放135万方,有效消除了瓦斯超限现象。

  (2)、坚持开展每月1次防治水专项排查治理工作。

  (3)、重点抓了3102辅助进风巷探放水工作,综合采用物探、钻探、化探等手段,搞清积水情况,保障掘进安全。

  (4)、狠抓现场管理,推行“一岗双述”,规范员工操作行为,对“三违”人员开展帮教活动,取得明显实效。

  5、跟班值班履安全责任,深入基层抓现场管理

  (1)、认真开展“安全生产责任落实年”活动,强化各级人员履职、尽职能力,完善了矿、科、队、岗位四级安全生产责任制,知责履责能力得到进一步提升。

  (2)、进一步强化落实了各级领导入井带班安全责任制。

  (3)、狠抓现场管理,加大“三违”

  查处力度:1-11月份共查处“三违”

  322人次,累计罚款17700元。

  三、工作中存在的问题及原因

  尽管工作取得了一定的成绩,但距集团公司的要求还有很大的差距,主要存在的问题有:

  1、由于转产验收项目多、程序复杂,尽管我们动用一切积极力量,夜以继日工作,还是延误至6月5日才开始正

  式生产,致使有效生产时间严重不足,产量指标欠缺。

  2、安全形势严峻,安全工作压力巨大。由于矿井转产,我们重新组建了采掘队伍,充实了100余名新工人,加之部

  分新设备的投用,给安全生产带来重大挑战!

  3、煤炭市场持续低迷,生产成本急剧上升,企业效益下滑,负担加重,资金还贷压力巨大!

  4、职工健康教育和自救互救知识不足,安全意识亟待提高,应急演练还需加强。

  5、存在个别领导干部履职不到位现象,必须进一步加强安全责任意识教育,整顿工作作风,积极践行“三严三实”,严格考核奖惩,发挥领导率先垂范作用。

  四、2016年工作计划1、2016年工作总体思路

  2016年,将是我矿达产达效、稳步发展的一年,也是克服市场疲软、减缓还贷压力的关键一年。为此,我们将紧紧围绕安全发展这一中心,狠抓瓦斯治理和水害防治两个重点,以安全风险预控体系建设、质量标准化建设、班组管理建设为三个重要手段,全面夯实安全生产基础,实现“零死亡”目标。同时,进一步加强现场管理,搞好生产组织,深挖内部潜力,降本增效,创造更大的经济效益,为地方经济发展做出应有贡献。

  2、2016年主要工作目标

  (1)、安全生产目标:全年实现“零死亡”。消除重大安全隐患,控制一般安全隐患,轻伤不超2人次,“三违”同比下降10%。

  (2)、煤炭生产目标:全年原煤产量42万吨;掘进进尺1500米。

  (3)、瓦斯抽采目标:全年完成瓦斯抽采110万方,确保瓦斯不超限。

  (4)、安全质量目标:在2015年安全质量标准化二级达标的基础上,继续保持,严防滑坡。

  3、2016年的重点工作:

  2016年将抓好以瓦斯防治、水害治理、顶板管理、机电运输为重点的安全隐患排查治理工作,科学合理组织生产,实行正规循环作业,确保全矿安全生产双丰收。

  (1)、严格落实安全责任:进一步落实各级领导干部“一岗双责”安全责任,形成矿、科、队、岗位四级安全生产责任体系,进一步提升全员知责履责能力。

  (2)、开展安全风险预控管理体系建设:从“人、机、环、管”四方面进行风险控制,源头防范,打造本质安全型矿井。

  (3)、搞好班组管理建设:班组作为安全生产的基层单位,是各项安全技术措施的具体执行者,是企业稳固的根基!所谓“基础不牢,地动山摇”,其重要性不言而喻!因而,提高班组管理能力的工作将成为2016年的重中之重!

  (5)、深化瓦斯治理工作:按照省厅瓦斯抽采全覆盖工程要求,强化瓦斯抽采,构建“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”的瓦斯综合治理体系,杜绝瓦斯事故的发生。

  (6)、强化防治水工作:严格按照“预测预报,有掘必探,先探后掘,先治后采”原则,综合采用物探、钻探、化探等手段,搞清积水情况,保障矿井生产安全。

  (7)、优化采掘布局:2016年中,将涉及采煤工作面搬家和二采区掘进布置,本着提高资源回收率、高产高效的原则,科学施策,合理规划将显得十分重要。

  4、2016年计划采取的措施

  我们的基本工作思路是:深化企业改革,挖掘内部潜力;提高员工素质,转变经营理念;强化成本管理,厉行双增双节,为建设安全、高效、文明、和谐矿井而努力。

  (1)、优化人力资源配置:基于低迷的煤炭市场形势,我们将采取减少辅助人员、合并部分岗位、实施轮岗轮休等办法,进一步优化人力资源配置,提高劳动生产效率。

  (2)、实施“三全”管理:学习先进矿井经验,外聘优秀人才,指导我矿尝试实施“三全”管理,即:全面预算管理、全面计划管理、全面质量管理,逐步提高企业效益。

  (3)、积极开拓销售市场:在煤炭市场形势严峻的状况下,销售成败决定着企业的命运。因而,我们将组建强有力的销售队伍,积极拓展新老用户,并实施以销定产、以产促销、产销平衡,库存明显下降,效益显著提高。

  (4)、鼓励技术革新创造:我们将出台《鼓励职工小改小革的实施意见》,倡导职工大胆创新、创造,加强废旧物资的回收利用和改造,降本增效。

  (5)、改进优化采掘布置:经前期积极努力,我们将3102回采工作面改为单“U”布置,既节约了资源,又降低了掘进成本,尤其木材的消耗几乎降为零。明年二采区也将如此。

  (6)、主提升系统改造:2016年,我们计划投资30余万元,更换制约提升效率的老式箕斗,为稳产高产创造条件。

  (7)、提高资源回收率:除优化采掘布置外,我们还将制定《采煤工作面顶煤回收考核办法》,加大奖罚力度,提高资源回收率。

  (8)、降低“三公”经费:实行费用包干制,加大考核力度,严格财务手续,号召全矿职工开展增产节约、增收节支活动,力争在2015年的基础上,明年三公经费下降15%。

  总之,我们将采取积极态度,想尽一切办法,努力完成预定的安全生产目标任务,为集团公司和地方经济的发展做出应有贡献。

  注:12月份数据正在统计中,待核实后再上报。

  山西泽州天泰和瑞煤业有限公司

  2015年12月29日

半年工作总结推荐(篇3)

  一、重点工作求突破,公路事业发展呈现新局面

  (一)城乡公路建设统筹推进

  1、重点建设项目进展顺利。彭(州)青(城山)路驾虹至青城山段已完成立项、设计等前期工作,征地拆迁资金到位4500万元,建安资金到位6000万元,将于近期开工;光华大道延伸线金马大桥及引道建设工程崇州段已全部完工,温江段主桥工程完成75%,引桥完成63.9%,引道完成53%,累计完成投资4947万元;温郫大道完成路基施工95%,完成路面工程55%,累计完成投资11545万元;双华路完成路基施工30%,累计完成投资19500万元;新彭白路完成初步勘察设计并通过评审,城区段已完成1.5公里路基,完成投资70万元;国道317郫县段已到位资金9000万元用于征地拆迁,预计今年8月正式开工。

  2、新农村路网建设加快步伐。代市发改委、市财政局、市交委草拟并印发《成都市农村公路发展实施意见(试行)》,对农村公路规划、建设和管理提出明确要求;整理近两年农村公路完成项目、建设里程和投资情况,进一步完善争取开行贷款的相代写关资料;梳理小城镇对外通道、新市镇对外通道建设项目,形成20xx年乡镇外联、中心村及聚居点对外通道建设项目库,绘制完成全市重点镇现状和近期规划主通道布局图;启动建设小城市对外通道43.7公里、新市镇对外通道88.3公里,中心村及聚居点对外通道350公里,涉及16个区(市)县,覆盖124个中心村及聚居点;村通油路(水泥路)开工48公里,完工26.7公里。

  3、旧危桥整治和渡改桥顺利实施。完工旧危桥整治8座,正在施工2座,累计完成投资833万元。未开工的5座旧危桥中,双流白三路泉水桥、蒲江朝阳湖路朝阳桥、金堂淮金竹路民主桥、锦江区成万路小桥正制定整治方案,汛期后开工;青白江大石路龙王大桥正做施工进场准备,拟于近期开工。加快推进渡改桥项目金堂鸣阳大桥建设,目前完成投资1047万元,预计8月份完工;继续做好去年14座渡改桥及引道工程的收尾和验收工作。

  (二)公路桥梁养护切实加强

  1、公路养护体改纵深推进。进一步推进公路管养分离,全市基本做到了养护生产由养路段或专业公司承担,公路管理部门或业主公司行使管理职责;规范公路养护市场,建立评标专家库,完善并发布养护工程模拟市场交易程序,进一步了规范养护市场行为,上半年有7个养护工程项目2653.8万元在交易中心完成招投标;建立全市公路养护质量体系,加强对责任单位的考核和行业监管,把路况水平和养路费补助挂钩,切实提高公路通行能力。

  2、桥梁养护责任落到实处。明确桥梁管养责任,落实专职桥梁养护工程师制度,每季度对桥梁养护情况进行检查,适时掌握桥梁运行情况,对四五类桥梁进行了有效的行业监督和管理;组织各区(市)县学习GPS数据维护系统,完成GPS数据维护系统中国、省、县、乡、村道路数据和桥梁数据的添加、修改和完善,形成了相对完整的道路桥梁数据地理信息系统;组织各区(市)县学习新的桥梁数据库病害桥梁数据评价模型,完成网络桥梁数据库数据的更新完善,确保了数据的真实性和实时性。

  3、专项整治工程有序开展。完成外环成温邛立交区、成灌高速立交区、成雅高速立交区、成彭高速立交区的绿化改造;完成唐巴路K39滑坡整治工程;完成绕坝路泻水洞工程250米,占工程量70%。截止目前,共完成公路大修75公里,中修30公里。

半年工作总结推荐(篇4)

  上半年,我们在市委、市政府的正确领导下,通过全街道人民的共同努力和全体机关、村干部的扎实工作,突出地抓了农业生产、招商引资、税费改革、计划生育、重点工程建设等工作,并取得了较好的成绩,具体情况如下:

  一、大力调整农业产业结构

  是以xx示范基地为龙头,开发了小水果产业;三是开发反季节蔬菜。上半年,我们牢牢抓住了蔬菜办在塞南村办点的契机,利用现有的规模,开发反季节蔬菜亩。

  二、着实抓好了招商引资

  为落实市委经济工作会议精神,加快推进我街道工业化进程,顺利实施“民营主体”战略,今年我们先后出台了一系列关于招商引资的政策和措施,调整和增加了各村的年度招商引资任务,以大招商促进大开放、大发展。我们继续坚持“333”计划,坚持村(居)一把手抓招商的做法不动摇的总体思路,并为此采取了有效的积极的措施。

  一方面,我们充分利用城市西扩。以区位优势谋发展,全面抓住了新城区开发的良好机遇,坚持外引内联并举的方针,抓大、靠高、引强。另一方面,将招商引资任务分解到村。今年,市里下达给办事处的任务是1500万,年初我们已将任务分解到村,村里也正在想千方,设百计,争取早日或超额完成任务。目前,已有界和、太阳等村引进了红辣椒公司、新达实业公司等单位,共计投资300余万元。另一方面,我们坚决兑现了街道党委、办事处制定的招商引资政策,年初党委、办事处拿出资金元,奖励有功者。通报宣传了招商引资村(居)典型及中介人,并将招商引资纳入双文明目标管理考核之中,建立了较为完善的利益导向和舆论导向机制,调动了全民招商的积极性,激发了全街道干群投身招商工作的热情。

  三、积极加强了财税征管(增收节支)

  近年来,我街道财政实力虽有所增长,但支出的压力却在增大,收支矛盾较为突出。为此,今年以来,我们积极加强征管,严控支出,确保财政收支基本平衡。一是千方百计落实增收挖潜措施。今年以来,我们继续贯彻“加强征管、堵塞漏洞、清缴欠税”的方针,加强财税征管。目前为止,我们完成财政收入x'x万元,其中:国税x'x万元,地税收x'x万元,农业税x'x万元,预算外收入x'x万元。二是调整支出。上半年,我们完善了招待支出制度、政府采购制、慰问金开支制、村级零招待制度等,严格控制各类支出。为规范各种收入支出,严肃财经纪律,我们坚持由主任一支笔审批,各站所的收入和支出都由财政所归口管理。为降低运转费用,根据上级精神,我们还执行了严格的财务联会签制,成立了会签小组。凡机关的开支都必须由财政所长签字,再给会签小组审查。采取这些措施,上半年财政同类支出比去年同期减少了3万多元。三是对机关干部、广大党员加强“两个务必”的教育,切实提倡节约,艰苦奋斗,量入为出,量财办事。

  四、全面推进了重点工程建设

  全市的十多个重点项目建设,xx占了大部分,任务非常重。由于工作的许多方面涉及到群众的切身利益,少数人思想不通,甚至聚众闹事的情况时有发生。为此,街道党委、办事处总是耐心细致地做工作,并晓之以理,动之以情,直至工作落到实处。xx一级公路启动后,为支持此项重点工程,街道党委、办事处特成立了一个主力组,二个协助组不间断地轮流做拆迁户的工作。6户拆迁户已有4户按要求完成了拆迁工作。到目前为止,2户钉子户的思想工作也已做通,并在5月底6月初自愿拆迁。此外,xxx的建设等进展都还比较顺利,特别是沅纸路建设,以党委副书记xxx为首的一班人付出了大量艰辛的劳动,牺牲了无数个双休日,也多次如开石桥组、大埠口组的群众大会,终于确保了工程的正常施工。现在沅纸路已全面硬化、亮化。

半年工作总结推荐(篇5)

  xx年度人民检察院公诉科工作总结

  xx年×月至xx年×月,公诉科在院党组的正确领导下,在市院公诉科的业务指导下,以“加强法律监督,维护公平正义”为主题,切实履行公诉职能,较好地完成了工作任务。

  一、xx年度主要工作

  (一)基本情况

  xx年12月至xx年11月,我科共受理各类移送起诉案件999件897人,上期积存40件79人,退查重报12件39人,提级审理案件26件70人,转其他院审理7件16人(以上合计640件1097人)。其中经济案件14件14人,法纪案件2件4人,刑事案件624件1079人;受案数999件897人与上年同期941件844人相比,案件上升,人数上升。

  提起公诉案件993件873人,与去年同期933件811人相比,案件上升%,人数上升。提起公诉案件准确率和法定时限内结案率均达100%。

  不起诉案件9件16人,退侦查机关补充侦查案件36件97人(含xx年12月退补12件39人),侦查机关撤回案件9件29人,年末无积存。

半年工作总结推荐(篇6)

  秋风飒爽、寒风凛冽,本学期的生活已接近尾声,我们文艺部的活动也达到了预期的效果,各项活动如期完成并取得优异的成绩,教育技术系学生会文艺部十二月份工作总结。以下是我们本月工作总结:

  一、常规工作

  全面负责策划、组织、协调班级的文化娱乐活动。发动和组织学生参加课余文艺活动,培养有文艺特场的同学,成分发挥其才能。运用各种形式和途径进行文艺工作宣传,动员同学们积极参加文艺活动。认真完成交办的其他非文艺工作。充分了解同学们对文艺工作的意见和要求,改进工作方法,推动文艺活动的开展。

  二、特色活动

  由教育技术系文艺部主办的元旦晚会已开始筹备,在筹备期间各干事积极主动的完成自己的工作任务,为发挥自己的特长同学们也都积极踊跃的参加,丰富了同学们的课外生活。我们文艺部是一个积极向上的集体,积极配合各个部门的活动,努力为同学们创造一个快乐向上的集体。配合各部积极主动的完成教育技术系的特色活动:元旦包水饺比赛。为同学们丰富了课外活动。

  三、活动总结

  文艺部以“严谨、务实、求真“为指导思想,各个部门是一个有机统一的整体。各学生干部不断的提高个人的素质修养。我们始终坚信:努力的付出,真诚的态度终会得到同学们的理解、关注、支持。我院的学生干部不怕畏难,艰苦奋斗,明确职责,力求创新,依靠集体,集思广益,踏踏实实的做好各项工作,不断的开拓创新。

半年工作总结推荐(篇7)

  20xx年×月至20xx年×月,公诉科在院党组的正确领导下,在市院公诉科的业务指导下,以“加强法律监督,维护公平正义”为主题,切实履行公诉职能,较好地完成了工作任务。

  一、20xx年度主要工作

  (一)基本情况

  20xx年x月至20xx年x月,我科共受理各类移送起诉案件999件897人,上期积存40件79人,退查重报12件39人,提级审理案件26件70人,转其他院审理7件16人(以上合计640件1097人)。其中经济案件14件14人,法纪案件2件4人,刑事案件624件1079人;受案数999件897人与上年同期941件844人相比,案件上升,人数上升。

  提起公诉案件993件873人,与去年同期933件811人相比,案件上升%,人数上升。提起公诉案件准确率和法定时限内结案率均达100%。

  不起诉案件9件16人,退侦查机关补充侦查案件36件97人(含20xx年x月退补12件39人),侦查机关撤回案件9件29人,年末无积存。

  在提起公诉的993件873人中,抢劫案件96件99人,与上年同期49件89人相比,案件上升14%,人数上升7%;盗窃案件180件289人,与上年同期169件26人相比,案件上升9%,人数上升9%;诈骗案件33件47人,与上年同期21件24人相比,案件上升97%,人数上升96%;故意伤害案件92件117人,与上年同期70件91人相比,案件上升31%,人数上升29%;其它案件192件329人,与上年同期224件346人相比,案件下降14%,人数下降9%。

半年工作总结推荐(篇8)

  我于20xx年x月xx日入职xx,担任集团出纳一职,于20xx年底接手光电出纳,于20xx年x月换至原材料岗位,与20xx年x月换至销售岗位,迄今已在xx工作两年,在各个岗位上收获很多,学习很多。

  一、本年度工作主要内容

  主要工作内容:

  1.原材料方面:入库、出库,以及发给各个库管的表。

  2.应付账款方面:核销超五年以上的供应商应付账款。

  3.固定资产:协助评估做与固定资产相关的报表。

  4.进项增值税方面:学习新的增值税扫描方法。

  5.销售岗方面:刚刚接受,正在学习中。

  6.其他:其余能发挥出我能力的工作。

  二、自述工作能力和工作业绩

  工作能力:

  1.我学习能力很强,对新事物的接受能力很快,对科技信息敏感。

  2.我组织能力强,善于资源分析,能充分利用各种资源,有较强的独立性,有较强的分析能力,能够适应快节奏的工作,工作中能够独当一面。

  3.能将月底原材料岗位结账时间控制在每月25日后的两个工作日内,如果单据全能保证在25日完原材料岗位月前全部结账。

  工作业绩

  1.应付账款梳理:通过对应付账款的长期摸索,现在已经研究出一套直接查找与供应商上一次合作年限的表格,为核销应付账款打下基础。

  2.核销应付账款:本年4月对超过5年以上供应商的应付账款进行核销,共核销供应商100余个,使得重分类报表更加清晰。

  3.改良重分类报表:将原有表格进行优化,加入供应商年限一项,并生成饼状图,让领导更加直观的观看数据,做出决策。

  4.培养新人与换岗:通过自己对原材料岗位的理解,将原材料岗的工作流程进行梳理,培训给前来学习业务XXX、XX。在6月与常诗绮换岗,并在25日后的两个工作日内帮助XXX完成了每月月前结账任务。

  三、工作中存在的不足分析、下半年工作改进建议及方案

  工作中存在的不足:

  1.凭证摘要中出现了奇葩的错别字。

  2.领导的签字没签完就把票给做了。

  3.部门走的不对。

  4.费用做错了。

  总结来说就是马虎。

  下年度工作改进方案:

  现在做销售岗位,无论开发票、录回扣还是做出库,都会天天与数字打交道,稍不留意就会出错,虽然问题不大,但是在需找出错点的时候却会浪费大量的时间,而我只能时刻提醒自己,仔细,认真的对待自己录入的每一个数字,将错误率控制到最低。

  四、下半年的工作计划:

  进入到20xx年下半年,我在销售岗位上工作,销售岗位此时对我来说还很陌生,不过通过这几天对这个岗位的了解发现,这个岗位的业务不难,但是业务量相对原材料要大,而且多数的单据都是自己录入,不是自动生成。所以对准确率要求很高。我要做的就是让自己在工作中更加仔细。通过一两个月的适应将销售岗位的业务熟练。最后就是我最愿意做的事情,找到这个岗位中的各种技巧和简化流程,看看能不能化繁为简,让工作更加效率。同时我对应收账款也产生了浓厚的兴趣,我希望能像对待应付账款那样将我公司的应收账款进行优化,让报表更加直观。

半年工作总结推荐(篇9)

  今年以来,依法行政工作在县委、县政府的正确领导下,在县政府法制办的具体指导下,积极建立行政执法责任制度,健全完善行政执法责任体系,落实行政执法职责任务,强化行政执法监督,推行行政执法工作评议考核制度,认真学习《全面推进依法行政实施纲要》等方面取得了较好成效。根据县政府的相关要求,对20xx年依法行政工作进行了自检自查。现将主要做法汇报如下:

  一、工作情况及取得的成效

  (一)加强领导,使全组织机构。为搞好依法行政工作,切实落实县政府关于落实实施意见,分解任务,进一步健全充实了依法行政领导机构,成立由主要领导任组长、分管领导任副组长,各相关科室负责人为成员的行政执法领导小组,明确依法行政由“一把手”负总责,分管领导直接抓,相关职能股室负责组织实施,并承担日常的督促检查的工作格局,将工作好坏纳入年度考核。

  (二)健全行政执法责任制,规范行政执法行为。按照《行政许可法》及县委、县政府的要求,建立健全了行政执法责任制制度,全面推行行政执法公示制度,做到了执法责任、执法程序、工作标准、违法责任公示、保证了行政执法的合法、公开、有效。

  (三)强化教育培训,加强执法队伍建设。结合行政行为监督工作重点,建立了机关干部学习教育长效机制,制定了《理论中心组和机关干部学习计划》,并按照计划要求进行了认真学习。一是组织岗位人员认真学习业务知识和强化职业道德教育和廉政警示教育课,开展“六五”普法教育培训,教育广大干部职工学法懂法,廉洁自律,努力营造良好的勤政廉政氛围注重对d政先进个人和事迹的宣传,发挥典型引导作用。二是进一步规范机关各项规章制度,重新细化了来人接待、经费报销等规章制度,进一步规范机关内部管理,三是加强教育培训,进一步增强了广大干部职工依法行政的意识,接受监督的自觉性明显提高。同时加强对执法人员的业务知识和法律培训,做到没有执法证不得上岗执法,建立健全执法人员资格认证及档案管理工作;并将执法情况的好坏与奖惩兑现挂钩,以此推动执法人员的水平和能力的提高。今年全年,共组织机关在职人员参加省、市、县组织的各类法律以及业务知识培训班3期,培训人员6人次,开展学习宣传、贯彻落实《行政许可法》、《行政复议法》、《省行政机关规范性文件制定和备案办法》《仲裁法》以及《全面推进依法行政实施纲要》等法律法规,增强领导及干部职工的法律知识与法律意识,不断提高依法行政的水平,广大行政执法人员素质得到了进一步提高,树立了良好的执法形象。

  (四)20xx年3月按年度计划对全县煤炭市场耗能大户等重点企业,依法进行了抽查,共巡查企业企业五户,对违法经营行为进行了查处,净化了经营环境,保证了市场稳定供应。

  二、存在的问}及下一步工作措施

  在县委、县政府的正确领导下,行政执法工作虽然取得了一定的成效,但与《行政许可法》及县委、县政府的要求还有相当的差距,工作中仍然存在一些突出问题:一是依法行政制度不够健全,与广大群众切身利益密切相关的焦点、热点、难点问题,缺少制度保障,行政执法水平有待提高,执法能力有待增强。

  三、今后的初步打算

  (一)进一步加强依法行政宣传教育,不断提高行政机关工作人员依法行政的意识和能力。贯彻落实好《行政许可法》等一系列法律法规,并抓好深入宣传、学习,积极组织工作人员参加各类行政执法知识培训、考试,提高执法队伍素质。

  (二)强化行政执法监督检查,促进依法行政工作的深入开展。

  (三)做好行政争议协调处理和信访工作,取得社会各界对依法行政工作的支持。

半年工作总结推荐(篇10)

  一、上半年工作总结

  半年来,教育局在区委、区政府的正确领导下,以党的十七大精神为指导,坚持以全面提升教育质量为中心不动摇,教育教学质量稳步提升,教育事业协调发展,现将主要工作总结如下。

  ㈠努力提升教育教学质量

  强化效果抓教育。一抓常规,通过庆祝新中国成立60周年这一主题,开展以爱国主义教育为核心的“五爱”教育;通过法制教育宣传月和宣传周活动,实现了全区学生违法率为零的教育目标。二抓活动,“文明行为习惯养成教育”,从一点一滴的小事做起,培养学生文明的行为习惯;“教育咨询进社区”、“家庭教育大讲堂”,走进社区、走进学校,现场咨询、专家讲座,让数以万计的师生群众得到教育帮助;“优秀班主任评选”,树立了30名优秀班主任先进典型,他们的经验事迹,提高了全区班主任工作的积极性和工作能力。

  突出重点抓素质。坚持“健康第一”,积极开展“阳光体育运动”,组织了全区小学第三套广播体操比赛、中小学生三棋比赛,认真实施《学生体质健康标准》,开展体育艺术“2+1”项目工程,实现了百分之百的学校开好体育课程,百分之百的学生参加体育锻炼,百分之百的设施能够充分利用,百分之百的学生体质得到增强。

  ㈡加快推进教育均衡发展

  加快职教中心“四星”和车桥中学“三星”创建。根据区委、区政府提出的“淮安一流、苏北领先”的建设要求,我们邀请专家对职教中心发展规划进行了修订,向省教育厅申报计算机应用、电子技术两个示范专业和计算机及应用课改实验点等工作,使学校软件建设不断加强;车桥中学投资300万元的综合楼本月将竣工验收,女生公寓建设招标工作已经完成,投资20万元的艺术中心正在建设中,操作间、风雨操场正在设计中,各种软件资料正在紧锣密鼓准备之中。

  ㈢全面加强教师队伍建设

  ㈣切实关注教育民生问题

  解决教育热点问题。出台了《20xx年楚州区初中招生工作意见》,规范学校招生行为,扼杀择校之风。出台了《楚州区教育局关于严禁在职教师从事有偿家教的暂行规定》,规范老师行为,从源头上杜绝有偿家教行为。形成了定期对全区各学校进行全面的安全卫生工作检查工作适度,确保不发生一起安全事故。畅通了信访渠道,上半年,共接待来电、来信、来访79批(次),调查处理信访件26件。

  ㈤积极做好招商引资及重点工程建设

  上年接转的建华管桩项目二期工程第3条生产线,已于今年3月底竣工投产,止6月底二期工程预计累计完成固定资产到位引资额7000多万元,其中今年上半年预计完成5651万元,与年度目标相比超额完成了时序进度要求。

  今年新签约的古城墙遗址公园会所项目,计划总投资近亿元,注册外资300万美元。投资方办理了外资企业注册登记手续,委托设计单位进行了施工图设计,开工前准备工作基本就绪,土地挂牌工作正在进行中。根据区政府要求,该项目在办理施工所需手续的同时,进行桩基施工。争取6月下旬年注册外资到位50万美元以上,年底主体工程基本完成。

  去年签约的“轻工商贸港”物流项目,投资方已缴纳履约定金3500万元,土地已挂牌并定于7月初摘牌,土地交付后,首先启动安置房建设,同时物流项目争取在年底前有形象进度。

半年工作总结推荐(篇11)

  下面是小编为大家整理的全县上半年重点工作总结【精选推荐】,供大家参考。

  现将上半年重点工作完成情况汇报如下。

  一、上半年重点工作完成情况

  年初以来,我县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神,深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神、省第十三次党代会精神以及省市委全会精神,全面贯彻落实党中央决策部署和省委市委工作要求,坚持稳中求进工作总基调,聚焦高质量发展主题,全力抓发展、促振兴,惠民生、保稳定,强党建、固根基,取得了阶段性成效。截止2022年6月底,预计全县地区生产总值同比增长*%;全口径财政收入同比增长*%,其中一般公共预算收入同比增长*%;规模以上工业增加值同比增长*%;全社会固定资产投资同比增长*%;限额以上社会消费品零售总额同比增长*%;城乡居民人均可支配收入同比分别增长*%和*%。

  (一)精准高效抓好疫情防控。严格落实“外防输入、内防反弹、人物同防”策略,落实落靠“早、快、准、严、细、实”的工作要求,沉着应对突发输入疫情,在省市的坚强领导下,特别是在市委市政府主要领导的亲自指挥下,全面执行落实各项防控措施,有力有效迅速遏制疫情扩散和外溢,实现了用最快速度控制风险、最短时间清零疫情。积极应对国内多地散发、偶发疫情形势,突出把握“早、快、严”三字要诀,坚持三公融合、专班融合合力推动排查协查,严格执行日报告、零报告、日比对、日通报、“五包一”落地查人机制和“十户联防”“社区包保”“先管后查”等制度,开展“五查五清”活动,对各类抵返拜人员超前研判风险、快速精准处置、严实依规管控,全县疫情形势安全可控。

  (二)扎实推进脱贫成果巩固衔接。严格落实防返贫动态监测和帮扶机制,实化深化行业部门推送、乡村干部排查、农户自主申报三种监测途径,年初以来,行业部门共计推送预警信息*次*条,乡村自行排查*次,受理省“一键申报”小程序*条、县防贫监测热线*条,新纳入监测对象*户*人。强化完善“两不愁三保障”和饮水安全增量变量解决机制,高效落实控辍保学联控联保措施,春季学期预计资助义务教育阶段脱贫家庭学生*人,金额*万元;签约服务脱贫人口*人,享受县域内住院“先诊疗后付费、一站式”结算服务政策*人次,设立家庭病床*个,为全县*名脱贫人口和*名监测对象全部代缴基本医疗保险;计划改造农村房屋*户、建设农村供水工程*处。深入实施孝心养老、小院经济、消费帮扶三项有效举措,全县小院经济种植面积*万亩,*个帮扶车间稳定运行,农村公益岗位在岗人数达到*人,收取2022年度赡养费*万元,农副产品消费帮扶金额达到*万元。

  (三)全力抓靠全面深化改革。始终把深化改革工作作为重大政治责任,作为推动高质量发展的关键举措。制定《*县2022年全面深化改革任务》《*县2022年县级领导主推改革事项表》,调整强化改革专班,全程跟踪督办指导,大力推动各项改革事项落实落地取得实效。2022年,确定承接中央和省市改革事项*项、县委自定改革事项*项,县级领导认领主推重点改革事项*项,其中县党政主要领导主推重点改革事项*项,全部按时序有序推进落实。

  (四)全力推进县域经济振兴发展。紧紧聚焦经济建设中心,全力实施“农业立县、工业兴县、产业强县”战略,全力推进县域经济高质量发展,打牢全面振兴全方位振兴坚实基础。一是大力推进现代农业发展。严格落实粮食安全“党政同责”政治责任,大力发展科技农业、绿色农业、质量农业、品牌农业,全县落实粮食种植面积*万亩,预计粮食总产量在*亿斤以上;落实大豆种植面积*万亩,为总任务的*%;落实全程土地托管*万亩,大垄规模经营面积*万亩,实施高标准农田建设*万亩、绿色有机种植基地*万亩。围绕“两大一小”,大力发展食用菌、鲜食玉米、林药果蔬、小院经济等特色产业,加快“两牛一猪一羊一禽”集中化规模化标准化绿色化养殖,食用菌大棚发展到*栋,挂袋菌包*万包,种植经济作物*万亩,落实小院经济*万亩;肉牛存栏*万头、奶牛存栏*万头、生猪存栏*万头、羊存栏*万只、家禽存栏*万羽。二是着力加快产业项目建设。突出粮食加工、食品加工、畜牧业全产业链三大主导产业,全力引进产业链上下游企业、头部企业和“链主”企业。年初以来,共签约产业项目*个,签约金额*亿元,其中*亿元以上项目*个;正在洽谈项目*个。强化完善全程跟踪、专班服务、专人驻场服务机制,承接的大豆、肉食一体化、奶乳一体化和创新的鲜食玉米、食用菌、服装纺织*条产业链供应链建设稳步推进,*等项目加快建设,天宇力恒现代农业产业园项目等签约项目陆续开工。截至*月末,我县共推进亿元以上产业项目*个,计划总投资*亿元,已全部开复工。三是全面优化经济发展环境。大力优化改善营商环境,数字政务改革“一件事”办理事项达到*项,公示“五办”清单政务服务事项*项,政务服务网办率达到*%,即办率*%,掌上可办率*%,推行工程建设项目审批制度改革和“承诺即开工”改革,工程建设项目全流程办理审批时限压减至*天以内,商事制度改革“多证合一”“证照分离”实现了全覆盖。

  (五)全力抓实民生事业发展。申请中央预算内资金*万元改造老旧小区*个,正在进行财政评审;新自来水厂及供水管网建设工程近期将试水运行;编制完成老旧供热管网改造可行性研究报告,*乡*处污水处理厂已开工建设。充分利用我县被确定为*省农村人居环境整治提升先行县的有力契机,深入开展“十村示范、百村整治”行动,大力开展“春风春绿”行动,农村人居环境保持干净整洁。城镇新增就业人数*人,城镇登记失业率控制在*%以内,养老保险、城乡低保、特困供养、社会救助等保障政策高效落实。*所乡镇幼儿园、*栋食堂宿舍及功能楼、县第一中学教学楼建设工程完成招投标,“双减”工作持续深入推进。*家基层医疗机构医共体全覆盖,完成信息化建设*家。“平安*”建设纵深推进,扫黑除恶斗争常态化机制化开展,持续开展食品药品、道路交通、燃气安全、水面安全、森林草原防火、工业产品质量和特种设备使用等重点领域安全专项整治,依法妥善解决好群众合理诉求,第一批国家、省重信重访治理*件案件已全部化解,社会大局和谐安定。

  (六)大力推进生态文明建设。系统实施气、水、土整治,深化开展燃煤、烟气、尾气、扬尘污染专项治理,组织开展秸秆禁烧巡逻管控,实现春季农作物秸秆野外露天焚烧零火点。严格落实“河长制”,县乡村三级*名河湖长全部录入管理信息系统,县总河长带头常态化开展巡河,组织开展“清河”行动和“清四乱”行动,完成农村集中式水源地一源一档和*个农村集中式饮用水水源地保护区保护工作。全国水土保持高质量发展先行区建设稳步推进,三北工程造林*亩和村屯绿化*亩造林整地全面完成,正在开展*条侵蚀沟核查工作。强化环保督察问题整改“清单制+责任制+销号制”,中央环保督察问题和省级环保督察、百日攻坚专项督查、驻点督查反馈问题全部整改到位。全面加强环保检查执法,共检查*家企业,对发现问题全部立行立改。

  (七)着力强化基层党的建设。认真落实《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》,严格执行“第一议题”制度,扎实推进党史学习教育常态化长效化,严格落实意识形态责任制,突出抓好网络意识形态监管,深入开展精神文明建设,全县干部群众“两个确立”“两个维护”坚定坚决。高标准开展全县科级领导班子和科级领导干部年度考核工作,调整*批次*名干部领导岗位,积极接收并科学使用“助力乡村振兴千人行动”省市派挂职干部*名。顺利完成2022年“名校优生”招引工作,选聘应往届毕业生*人,计划为*个单位招录公务员*名;举办各类培训班*期,培训党员干部*人次。严格落实“四个一”整顿措施,大力推进*个软弱涣散村党组织整顿工作。创新实施党建引领乡村振兴“2+4”工作法,将村“两委”与驻村工作队建成“捆绑式”班子,全力推进组织振兴、产业发展、民生保障、乡村治理四项农村重点工作落地见效。扎实开展机关“能力作风建设年”活动,着力强化“闯、比、拼、细、学、跑、实”七种作风,在全面承接市委“1+9”专项行动的基础上,创新开展“构建体系、推动发展”产业链供应链推进专项行动,建立日读一小时、精讲五分钟、周五业务大讲堂“1+5+5”常态化学习制度,组织开展“解放思想、振兴发展”专项研讨活动和“我要做什么、能做到什么、能为*贡献什么”、“党员五带头、建功新鹤城”等主题实践活动,*家重点单位通过媒体向社会进行公开承诺,为群众办暖心事儿、贴心事儿*余件,领导干部“走流程”发现并整改问题*个。深入推进全面从严治党,查处形式主义、官僚主义突出问题处理*人,运用第一种形态处理*人次,党政纪处分*人次。

  二、存在的主要问题

  一是经济发展短板明显。县域经济发展基础仍然比较薄弱,骨干企业引领支撑能力不强,对县域经济的贡献率不高。一二三产结构不尽合理,二产小而弱的短板明显,三次产业融合发展水平不高,县域经济高质量发展形势依然严峻。二是民生发展压力巨大。教育、医疗、城市建设、生态环保、文化体育等方面还存在诸多短板弱项,捉襟见肘的微薄财力与人民群众日益增长的美好生活需要和期待相比,还有很大差距。三是党建水平还需提升。个别基层党组织和党员领导干部抓党建责任意识还不够强,党建制度执行不严格、不规范。人才引进和培育机制还需活化,在全方位招引各类优秀人才上还需加力。四是工作作风亟需转变。思想还不够解放,争先创优意识不强烈,工作按部就班多、比拼争闯少,在加力发展、创新超越上还需解放思想、突破进取。服务意识还不够强,工作质效还不够高,在为市场主体和人民群众主动服务、优质服务、超前服务上还需久久为功。

  三、下步工作计划

  下步工作中,我县将深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神,全面贯彻落实省第十三次党代会精神,坚决贯彻落实党中央决策部署和省委市委工作要求,统筹疫情防控和经济社会发展,确保全面完成全年各项目标任务。重点抓好以下五项工作:一是慎终如始抓好疫情防控。牢牢坚持“外防输入、内防反弹、人物同防”策略,精准把握“早、快、准、严、细、实”的工作要求,严格落实“四方责任”,强化属地管理,落严防控措施,抓好重点领域排查管控,强化疫苗接种,筑牢免疫屏障,精准科学有效做好常态化疫情防控工作。二是坚定不移推动产业发展。突出粮食加工、食品加工、畜牧业三大主导产业,围绕承接和创新的*条产业链供应链,大力开展招商引资,力争山东豆黄金等项目尽快落地建设,补齐延长壮大产业链供应链。全力以赴推进项目建设,严格落实“链长制”“包保制”等服务保障机制,强化专班推进,确保早开工、快见效,高质量完成年度目标任务。全面落实纾困解难、减税降费等各项优惠政策,完善落实“个转企、小升规(限)、分转子”激励政策,精准助力各类市场主体扩量升级、增资扩产,不断建链延链补链强链。三是持之以恒推进乡村振兴。持续巩固拓展脱贫攻坚成果,落实落靠“四个不摘”要求,落细落严防返贫致贫监测机制,常态化开展巩固拓展脱贫攻坚成果走访排查。加强扶贫项目监督管理,推动产业项目更好的运行发展。突出抓好现有农业产业发展,全力推进“四个农业”;扎实推进乡村建设行动,综合整治农村人居环境;统筹推动乡村产业、人才、文化、生态、组织全面振兴。四是全力以赴增进民生福祉。全力实施好民生民心工程,持续改善城乡面貌,加快城乡公共基础设施建设,提升“三供两治一业”水平,提高社会事业保障能力。大力推进“我为群众办实事”常态化长效化,全力解决群众最忧最急最盼问题。大力推进“平安*”建设,持续开展常态化扫黑除恶,不断强化食品药品等重点领域安全监管,扎实做好信访维稳工作,全力维护社会和谐稳定。五是坚持不懈加强党的建设。持续开展党的十九届六中全会精神和省第十三次党代会精神学习贯彻活动,组织开展党的二十大精神学习宣传贯彻活动,严格落实意识形态工作责任制,全面加强思想政治建设。持续加强领导班子和干部队伍建设,高效开展党员干部学习培训。深入开展标准化党支部建设,不断增强基层党组织功能。严格落实党风廉政建设责任制,大力正风肃纪反腐,深入推进机关“能力作风建设年”活动,突出抓好“四个体系”执行落实,驰而不息纠治“四风”特别是形式主义、官僚主义,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,始终保持惩治腐败的高压态势。严实抓好巡视反馈问题整改,持续推进全面从严治党纵深发展。

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