后勤转正个人总结【篇1】
本篇文章将对于后勤行政转正工作进行详细的总结。在本文中，笔者将介绍什么是后勤行政转正工作以及后勤行政转正工作的目标、流程、困难与解决方案等方面。最后，笔者将对于该项目做出总结与建议。
一、后勤行政转正工作的概述
什么是后勤行政转正工作呢？后勤行政人员是指为机构或组织提供后勤服务的工作人员，主要职责是负责机构或组织的后勤保障工作，如设施维护、物资管理、车辆驾驶、安保运作、餐饮服务等。后勤行政转正工作是指将原本合同制的后勤行政人员转正，正式成为机构或组织的员工。这一过程通常拥有一定的流程，操作起来需谨慎且保证程序合规。
二、目标
后勤行政转正工作的目的是什么呢？目的就是为了稳定人员，为企业留住优秀人才，缓解团队负荷，减少岗位空缺、降低人力成本，提升服务质量和效率。转正后的员工能够获得更好的福利待遇和更稳定的工作保障，也能够更好地实现个人发展和组织的使命、愿景和战略目标的匹配。
三、流程
后勤行政转正工作需要具备哪些流程呢？通常流程包括以下几个方面：
1.确认候选人：按照相关条件并确认候选人。
2.签订合同：与候选人签订合同，确定转正条件和时间。
3.转正审核：对候选人进行转正审核，如果不满足条件则不予转正。
4.通知候选人：对于通过审核的候选人进行通知。
5.签订新协议：与转正员工重新签订正式的劳动合同。
四、困难与解决方案
在后勤行政转正工作中，可能会遇到一些难题和困难。例如，机构或组织可能面临团队缺乏稳定性，一些员工可能不符合转正要求，或者合同到期员工不愿意转正、不同意新的职位安排等。因此，需要考虑以下几个解决方案：
1.加强员工沟通和理解：对于员工进行经常性交流，了解他们的认知和想法，及时给予合适的反馈和建议。
2.提供培训机会和奖励：为员工提供培训和发展机会，让他们在工作中感到成长和思维开阔。
3.作出公正的决策：对于转正审核应该严格按照标准进行，让员工明明白白地知道转正的标准是什么，避免出现优惠和不公的情况。
五、总结与建议
后勤行政转正工作对于机构或组织的团队建设产生了重要的意义。当然，这一过程并不容易，需要考虑很多细节和标准。鉴于此，笔者有以下几个建议：
1.制定合适的条例和规章：制定有关后勤行政转正工作的合适的条例和规章，使员工能够更清楚地了解流程和标准。
2.加强团队建设：通过举办团队建设和其他员工计划，增加员工对于工作的归属感和满意度。
3.关注员工福利：关注员工福利，提供一定的福利待遇和精神激励，从而激发员工的工作积极性和热情。
后勤转正个人总结【篇2】
作为一名转正没多久的学校后勤工作人员自然要做好全校师生的后勤保障，毕竟无论是自己试用期间的表现还是老员工的教导都应该让人心生警惕，毕竟对自己而言只有这样的心态才能够从后勤工作中找出问题的所在并加以改进，而且我应当明白在以后的后勤工作中很有可能会遇到更多的机遇和挑战，因此现阶段我应该尽快对之前的后勤工作进行总结与反思才行。
作为后勤工作者必须要有着前瞻性并做好准备才行，如果新学期即将到来便应该要考虑到校运会的召开与相应的准备工作，无论是体育器材还是布置场地所用的物品都应该实现准备好，因此我在试用期间除了做好这方面的准备以外还将各个教室的设备都进行了检修，主要目的还是担心正式上课的时候会因为这方面准备不足而出现问题，况且教室顶部的顶管若不能及时排除安全隐患的话将存在掉落的可能性，另外为了能够在平时的后勤工作中得到班主任的支持，自己也会留意各班粉笔的消耗量并利用双休日的时间进行补充。
即便后勤工作者的能力要求不高也不能够什么都不学，事实上经常在工作之余进行学习也是自己在后勤工作中得以转正的秘诀，还记得自己在刚刚进入学校的时候经常因为后勤部门采购物品的经费问题而感到困扰，而后勤部的领导也看出了自己在这方面的畏手畏脚而特意安排这方面的工作给我，也正是得益于那段时间的锻炼才能够让自己这么快融入到学校的工作环境中，而且当自己敢于和学校各部门的负责人进行交涉的时候也意味着自身获得了不错的成长。
学校后勤最为重要的还是通过不断的总结与反思来提升自己，尤其是每天工作任务的完成量以及具体的过程必须要进行相关备注，这样的话即便后来在后勤工作中有不明白的地方也能够从中获得一些灵感，只不过在工作的前期感到有所迷惑也是比较正常的事情，只有经过长时间的总结才能够从细节中找出问题的所在并加以改正，毕竟我应该明白在工作中不能够总是在一些细小的问题上面麻烦同事，只有懂得自我学习的方式才能够在将来面对工作挑战的时候有所准备。
即便自己成功转正也不意味着将来能够在学校后勤工作中沾沾自喜，毕竟相对于其他同事来说自己作为一名后勤工作者还远远不够格，正因为如此才需要通过时间的积累在学校后勤工作中获得更多的成就，否则的话若是在后勤工作中做不出成绩又如何能够得到学校领导的赏识呢？
后勤转正个人总结【篇3】
医院后勤转正工作总结
一、工作背景
我所在单位是一家三级甲等综合性医院，拥有床位近2000张，日门急诊量超过5000人次，年门急诊病人接诊量超过100万人。我所在的后勤部门主要负责医院环境卫生、餐饮服务、物资采购、设备维修等工作。
由于本单位采用准转岗的方式，将大量的后勤人员从外包单位招聘，经过严格的考核和培训后，由医院给予定向培养、专业技术培训和专业手工职业培训，以及提供赠送课程学习等方式，对符合条件的人员进行择优考试，从而使优秀的后勤人员得以转正成为医院的正式工作人员。作为一名拟转正的后勤员工，我深刻体会到了这个过程中的艰辛和获得感，也体会到了自身在工作中的不足和需要不断提高的地方。
二、工作收获
1、观念上的转变。本次转正工作让我充分认识到自己是医院的一份子，拥有的岗位也是非常重要的工作，不能怠慢和懈怠。只有提升自身的素质，不断学习掌握岗位业务知识和技能才能不断提高工作水平，为医院服务好。
2、对工作熟练掌握。在工作过程中，我对于医院的环境卫生有了更全面的了解和熟练的掌握，在工作中不断学习，摸索经验，逐步掌握了一个一流医院环境卫生科室工作的流程和要素。
3、严谨细致的工作作风。作为一名正式职工，我将工作作风矫正和认识上的改变作为自己转正的主要目标。在实际操作中注重细节处理，每一项工作都亲力亲为，注意工作方法和流程，做到客户满意，减少工作重复或漏扫错扫等情况，实现工作的标准化、规范化和高效化。
4、团队协作能力。作为医院后勤团队中的一员，我深知团队的力量是不可忽视的。在工作中，我不断与其他部门沟通、交流和协调，共同协作，保障医院各项工作有序进行。
三、工作亟待改进的地方
1、意识上的转变。在工作中经常遇到一些复杂和困难的问题，我发现在面对困难和问题时，有时候思路可能会比较固化，难以有更好的思路和解决方案。针对这个问题我的思路是加紧学习，尤其是在业务上的学习，更全面深入地了解各种问題和处理方式，提高自身的认知和解决问题能力。
2、提高主动性。在工作过程中，我希望能够全面、专业、高效地完成每一个工作任务。但是有时候自己的主动性不够，不能及时地发现问题和解决问题，导致工作留下遗漏或漏洞，所以我需要在工作中更主动地寻找问题和解决方法，让工作高效执行。
四、工作展望
本次转正工作的经验让我更加坚定了自己的工作方向和目标规划，我希望能够在当前的基础上，继续努力提升自己的专业、技能和综合素养，做到在工作中发现问题、解决问题和应对问题的能力全面提升。同时，在以后的工作过程中我也要加强和医护部门的沟通协调，更好地开展后勤服务工作。让我要学会更加深入地了解医院的工作和要求，更深刻地认识自己的工作意义及责任感，为医院和广大病人提供更周到、完善、优质的后勤服务。
后勤转正个人总结【篇4】
随着幼儿园管理工作的实施，一年来，在园部的直接领导下，我在全体后勤工作人员同事的帮助下积极开展工作，全力服务于教学，充当教学一线的坚强后盾。为发扬成绩、更好地做好今后的工作，我园的后勤队伍，根据工作的性质，分为安全管理、卫生保健、食堂管理三大部分，现将幼儿园20xx年后勤工作总结如下：
一、安全管理
安全工作事关每一个幼儿的身体健康与生命安全，事关每一个家庭和社会稳定，为保证幼儿在园安全，我园积极组织各种安全教育，安全检查、安全培训等活动。
1、安全教育：为提高幼儿安全意识，通过形式多样的安全教育活动，帮助幼儿懂得自我保护的简单知识和方法，并开展不同类型的突发事件紧急演练；
2、安全检查：为加强校舍安全检查，搞好幼儿园设施、设备、场地、用水、用电等安全防护措施，发现问题及时整改；
3、安全培训：为提高安全意识，我园组织教师、门卫、校车人员进行多形式的安全教育培训，通过培训，增强了教职工的安全责任感；
4、家长护学岗：为了更好的保证幼儿上下学安全，我园成立了家长志愿护学岗，协助值班教师做好幼儿安全工作，以防突发事件发生。
二、卫生保健
卫生保健工作是幼儿园管理中不可缺少的一部分，为了维护幼儿的身心健康，我园严格执行各项卫生保健制度，坚持以预防为主的方针，定期开展各项卫生保健工作：
1、健康检查：根据上级部门要求，妇幼保健院每年对我园全体幼儿进行一次全面健康检查，并且各班教师分别在6月、9月、12月对幼儿进行身高、体重的称量和视力的测量，并根据检查结果进行分析和制定相应措施，以保证幼儿健康发展。
2、卫生、疾病防控：为抓好幼儿园室内外环境，各班老师实行定人定点分片包干，一天一小扫，一月一大扫。每月进行一次卫生评比，对发现问题及时整改，促进了幼儿园环境整洁。根据季节的不同，对家长、教师和幼儿分别组织开展各种疾病防控的培训和教育活动，防止了各种传染病的传播和蔓延。
三、食堂管理
1、为了让每位后勤人员都能跟上时代的步伐，提高服务育人的质量，厨房工作人员每周、每季度、每学期进行安全培训学习。
2、为进一步加强食堂管理，我园今年对食堂进行了大幅度整改，营造了一个温馨整洁的食堂。
一年来，我和全体后勤人员在幼儿园这个温暖的大环境下，团结协作，为幼儿营造了一个整洁、明净、美丽的生活和学习环境，为幼儿的安全、健康提供了保障，为教育教学工作的顺利开展提供了方便。在今后的工作中，后勤工作人员将加强学习，提高自身的修养，努力改善服务质量，把后勤工作做得更好、更扎实！
后勤转正个人总结【篇5】
近期我结束了一段为期一年的项目后勤工作，成功地转正成为了公司的正式员工。这一年的时光充实而有趣，它充满了挑战和成长，也让我更深刻地认识到了公司从事的事业。
一、项目后勤工作的主要内容
作为后勤人员，我在这个项目中主要负责的是给公司内部的员工提供需要的后勤支持和服务。我们的团队需要承担并完成人员管理、物资采购、日常运输、维修服务等多方面任务，保证公司其他部门的正常运转和发展。
在这项工作中，我结合实际情况，负责人员管理、物资采购和维修服务三个方面的任务。在人员管理方面，我主持了招聘、培训、考核等工作，确保了员工有空闲时间、健康饮食，以及良好的工作环境。在物资采购方面，我负责选购相关配件，根据实际需要合理规划了预算，保证公司的资源利用效率最大化。在维修服务方面，我帮助建立了相应的数据库和信息系统平台，确保了公司冷气、电气、水气设施的设备维修和改装。
在本项目的过程中，我有了更好的沟通技巧和团队协作能力，不断与团队合作和沟通，迎接了各种新的挑战。我发现，这种工作对自己的全面性要求比较高，每一项工作都需要我们非常细致、周到地进行设计和规划。这有利于我们彼此之间更加有效地提高沟通和合作的能力，促进团队的进步和成长。
二、项目后勤工作中所面临的困境和解决方案
在这一年的工作当中，我遇到了很多困难和挑战。其中最主要的一个问题就是工作量过于繁忙，以至于导致效率低下和生产力下降。
为了解决这个问题，我采取了以下措施：
1. 建立任务清单：建立每周任务清单，标明每个任务的时间和重要程度。这样，我就能够更有效地计划每周的工作，能够更好地关注和跟进紧急和重要的任务。
2. 优先安排时间：针对一些特别紧急、急需的任务，我采用了优先安排时间的方法。这样，即使我低效的情况下，也可以尽快地完成任务。
3. 寻求协助：在一些我们内部团队无法解决的问题时，我会主动联系公司内部的其他部门，或者与外部的第三方合作伙伴联系沟通，共同解决问题。
通过这些措施，我解决了工作量过于繁忙的问题，有效地保持了生产效率和生产力。
三、项目后勤工作总结
通过这一年的工作，我意识到了后勤工作的复杂性和困难，也更清晰地理解了公司的发展和事务的安排。在项目后勤工作中，我积累了很多值得分享的经验和教训。
1. 沟通是关键：与不同层级的人员沟通对我而言是非常重要的。沟通能够解决潜在的问题和争议，以及加强团队内部的合作和相互理解。因此，与团队沟通时要耐心、亲切，严谨地掌握问题的本质，讲解自己的看法和观点。
2. 重视场地设施：场地设施是公司的重要基础设施，它能够为企业提供相应的资源和保障。场地设施的规划和维护有助于提高员工工作积极性。
3. 表现在团队协作中：做好团队合作是维持和推动企业不断发展的核心方法之一。团队应该越来越团结一致，无论是紧急还是正常情况，都应该充分发挥团队协作的力量。
在项目后勤转正工作的过程中，我获得了许许多多的经验和从困境中的成长。这种工作对我的发展产生了积极的影响，让我更加自信、勇敢和敏捷地面对未来的挑战。我相信，在以后的工作中，我能够继续把握机会，不断提高自己的能力和才干。
后勤转正个人总结【篇6】
我自20xx年x月x日起进入xx公司从事后勤工作，经历了十周的实习。在这段时间里，我感悟颇多，在此期间，我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度，从来没有改变过。珍贵的实习生活已接近尾声，感觉非常有必要总结一下实习的得失，从中继承做得好的方面改进不足的地方，使自己回顾走过的路，也更是为了看清将来要走的路。
本人工作认真负责，上进心强，有较强的团队沟通意识和职业操守，做事有始有终，坚韧执着。不管有多困难都要去克服，这是一种人生厉练，工作给我一个施展的舞台。工作中，我一直严格要求自己，认真及时地完成领导布置的每一项任务，并虚心向同事学习，不断改正工作中的不足;对于公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外，本人具有很强的团队合作精神，能很好的协调及沟通，配合各部门负责人落实及完成公司各项工作，并热心帮助其他同事，与人相处和谐融洽。
在工作中，也发现了个人的不足之处，就是喜欢一心两用甚至多用，喜欢一口气做许多事情，但是贪多嚼不烂，即使最后都能干完，也已经搞得自己很疲劳。如今想想，这样其实并不好，如果我一段时期内专注于一项工作，不求博但求精，相信一定能更好更精的完成。自从我发现自己有这个缺点和问题后，我常常警戒自己，以后无论做事还是做人也不能一心两用。
在过去的十周中，通过不断的学习和自我提高，已经适应了自己的本职工作，但是对于一个初入公司的新人，要全面融入企业的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但是我相信，通过公司领导及同事的悉心指导和帮助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质。也许接下来是我的人生另一个旅程，但我会更加努力完善自己，提高自己，在热爱的事业中奉献自己的光和热，做一名最出色的后勤。
后勤转正个人总结【篇7】
在我担任行政后勤的试用期间，根据领导制定的工作计划和目标，在行政部的领导下，紧紧围绕做好保障上档次、搞好服务上台阶，强化素质树形象，加强管理出效益等方面开展工作，在人员少、任务重、事务杂的'情况下，全体人员团结一心，密切协同，圆满完成制定的目标工作任务并成功转正。以下是我试用期间的工作总结。
一、周密计划、保障有力
搞好保障是行政后勤工作的生命线，"钱、财、物、吃、住、行"是行政后勤工作的六大工作要素，如何管好钱、理好财、管好物，确保公司正常运转，确保各委室工作的顺利开展，"兵马未动、粮草先行"，我深知责任重大。
首先，经费保障是行政后勤工作的重中之重，经过试用期的实践摸索，我在经费分配使用下都积累了一定的经验，也形成了一套较为完善，科学管理的经费管理办法。财政的经费预算既紧张且非常有限，面对日益增长的各项经费开支，如何利用有限的经费保证公司的正常工作，我一方面大力抓经费使用管理，严格审批报帐制度，另一方面就是积极与财政接洽联系，提出申请报告，争取经费，再就是公司各种活动、学习培训等我都会以各种理由向财政提出申请报告，争取经费，试用期间共向财政提出各类报告x份，多数经费都已经到位，有效的缓和和一定程度上弥补了公司经费的不足。
到目前为止，公司各部门从未因经费紧张问题而影响工作，如公司近期组织的几次大型活动，我都是及时组织经费，保证了各项活动的正常进行，确实做到了措施得当，保障有力。
其次，会务保障是我工作的又一个重点，各种学习、培训，如何搞好会务保障，试用期间，我在不断完善会务制度的基础上，开拓创新，从会议报到、食宿安排、会议用品采购、定制、纪念品的分发，会前会中会后的各种保障、服务、结算都订立了一整套严格的措施和管理方法。
近期的几次大型参观、学习、考察活动，我在行政部的直接领导下，从参观线路，联络联系餐宿安排以至于在何时何地停车休息都以表格的形式作出了详细的安排，从而使活动有条不紊的进行，每次活动，我的人员忙前忙后，分房卡、布置餐厅席位、结算等，虽然辛苦一些，但看到大家满意，自己的心中也非常高兴。
二、立足本职、强化业务
立足本职做好业务工作是行政后勤工作的基础，我作为行政部的一员，要求后勤人员业务熟悉事业心强，整天与钱、物、帐目打交道，如何管好钱、理好财，做到帐目清楚，收支有椐，严格执行财务制度，实行会计制度改革以来，财会人员很快的熟悉了业务，为了让公司财务人员及时熟悉业务，加班加点录入公司工作人员个人信息，反复并不厌其繁的讲解操作使用方法和程序，虽然工作量增加了，更加辛苦了，但并未因此而影响工作。
进一步加强了财务管理，试用期间我先后四次向行政部领导汇报财务情况，进行财务分析，及时准确的向领导反映经费盈亏情况，提出经费分析情况报告及建议，及时向各部门通报经费开支情况，使各部门领导都对经费做到心中有数。进一步完善了财务制度，真正使财务工作走上了规范化、制度化的轨道。及时办理了个人公积金的支取、医保和工资的变更与异动手续，业务工作取得一定的成绩。
三、热情服务，搞好接待
接待工作是我的又一重要内容，接待水平的高低和服务水平的优劣直接影响到公司的形象，为此在制定的工作目标中，我根据领导的要求，对接待工作提出了新的标准，并且实行接待值班制度，我和另外几名同事轮流值班，保证每一批客人每一次接待有人到现场安排食宿。平时公司接待几乎每天都有，特别是节假日没有完全的休息过，另外就是代为客人定车票、机票，有时为一张票托人请人跑都要跑好多趟，虽然是这样，接待工作还是力争做到使客人满意，使领导放心。
四、后勤工作，任重道远
在我试用期这段时间，行政后勤虽然做了大量有效的工作，但与领导的期望和同事们的要求还有很大的距离。今后的路程更长、责任更重大，标准、要求更高更严，为此，我决心在今后的工作中更进一步加强自身业务水平的提高，在后勤服务与管理的力度上下功夫，把工作想得更远，做得更细。更好更优的提升接待服务水平，提高接待服务质量。总之，我在行政部的领导下，有决心、有信心把工作做得更好、更扎实。
后勤转正个人总结【篇8】
短短数月的试用期工作让我明白了学校后勤岗位的重要性，感激学校领导的信任之余也让我开始思考转正之后应该如何规划后勤工作，毕竟肩上扛着这样一份责任便应该在后勤工作中对得起校园师生的期待，考虑到自己资历尚浅的缘故应当先对试用期间的学校后勤工作进行相应的总结，通过这种对自身的梳理也能明白转正之后的学校后勤工作应该如何对待。
处理好仓库的看管工作并对学校物资进行了相应的清点，由于大部分学校物资都已经提前采购好的缘故只需进行进行简单的清点，保证仓库的物品不会丢失并进行数量的清点才是自己试用期间的主要职责，因此除了学校开会与班主任申领物资以外自己几乎一直待在仓库旁边的办公室进行工作，为了防止物品出现缺失的状况还统计了仓库中现有的学校物资并制作相应的清单，抱着今后可能会应用得到的想法令我对这种做法还是十分认可的，只不过想要以此来做出些许成就还需要继续在学校后勤工作不断努力才行。
完成班级申领物资的登记工作并向学校财务处进行报备，由于事先统计过学校物资的数量导致班级进行申领的时候可以较好地找到所需物品，尽管大多数时间都是学生进行代领也应该做好相关信息的登记才行，这样的话当某类物资出现短缺的情况变应该向财务处进行报备，这样的话便能够申领资金对短缺的学校物资进行相应的采购，也许是自己试用期只有短短几个月的缘故导致这类问题并没有在学校出现，但是考虑到转正以后可能会遇到这类问题应该提前做好相应的预防工作才行。
对学校的部分生活设施进行检修并提前发现问题所在，由于自身工作能力不足导致比较贵重的教学器材仍需专门的人员进行检修，这就意味着自己需要向找出部分生活设施是否存在安全隐患才能继续下一步的工作，所以试用期间自己利用周末的时间重点检查了各个班级的饮水设备，除了两个班级的饮水设备存在漏水状况以外基本没有遇到其他的问题。校园各处的水龙头以及食堂区域也是作为学校后勤人员需要重点检查的地方，所幸的是经过自己的检查以后并未在这些区域发现任何的故障设备以及安全隐患。
简单的总结让我在回顾过去的同时更加坚定了努力工作的决心，尤其是自身工作经验不足的情况下便更应该尽到作为学校后勤人员的职责，也许在这个过程中会在学校后勤工作中遭受到一些挫折与困难，但是我明白想要在学校后勤工作中获得成长自然需要经历许多磨砺才行
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