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大学生实习协议书模板系列3篇

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2023-07-13 21:07

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【 liuxue86.com - 实用资料 】

  合约是防止毁约的最好手段。签订合同也确实是我们应该做的事情,如何撰写一份规范优秀的合同呢?出国留学网十分认可“大学生实习协议书模板”这篇文章强烈推荐您阅读一下,此文读后您会有新的思考方式或思维模式!

大学生实习协议书模板(篇1)

  一:个人承担车费,由公司统一收取单程车费200元{此费用只用于学生出行费用}。

  二、 服从公司对岗位进行合理管理与调配。

  三、 认真遵守和履行公司的各项规章制度,如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任,本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款,或承担法律上的责任。

  四、 工作期间,谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作(有特殊事情需请假的,须提前2-3天请假,并说明理由)。不无故旷工或擅离职守。(旷工一天扣两天基本工资)

  五、 不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密,及我职务范围内之业务机密。

  六、 反操作规程而造成的职业伤害,本人决不向公司提出任何补偿要求。

  七、 在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。

  八、 若因某种原因离开公司,必须提前十日以书面形式通知人事行政部,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职,公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力,并追究担保人(招聘代理人)的连带责任。

  九、 若被公司证明或认为不符合用人条件,公司有权发书面形式通知我办理离职手续

  十、 如违背公司的管理规章制度及上述承诺,愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。

  四、薪资结算、核算方式:

  1、工资结算时间:实习人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放,人员实习期满办理离职手续,再将工资给予结算。

  1、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷,双方友好协商解决,不能达成一致时可向甲方所在地劳动仲裁部门申请仲裁。

  2、因经济环境、地震、较大火灾、地区性瘟疫、战争、政府合法行为等造成双方不能履行本协议,双方通过书面形式通知对方,本协议即告终止。

  六、本协议由甲乙双方签字之日起生效。

  其他附加条件:

  甲方为乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后续服务管理工作,其主要包括:

  1、乙方私自外出(打架斗殴、纠纷等)造成的一切损失与后果与甲方无关。

  2、乙方必须遵守甲方企业的管理及其相关法律法规,否则造成的一切后果由乙方自身承担。

大学生实习协议书模板(篇2)

  大学生定岗实习合同

  随着当前社会经济不断发展和教育体系不断完善,大学生实习的机会越来越多,对于个人的职业发展具有重要作用。而这其中最为重要的就是与企业签订的定岗实习合同,这份合同是确保实习期内双方权益得到保障的重要文件。

  大学生定岗实习合同的用途主要是确保企业与学生之间的权益得到保障,让双方都能够更加明确自己的责任和义务。合同对于学生来说,可以规定实习的地点、实习岗位、实习时间等具体要求,也可以规定实习期间的工资和补贴、保险和福利等具体待遇。对于企业而言,合同可以规定实习学生的工作职责、绩效评估、保密要求等方面。

  大学生定岗实习合同应该具备以下要素:

  一、合同的当事人要明确,即实习企业和实习生必须明确地署名、签字;

  二、企业可以依法委托实习,但不得违法、侵犯实习生的权益;

  三、实习合同应该规定实习的具体时间和地点、实习岗位和工作任务、实习期间的工资、福利和保险等待遇;

  四、实习期间或实习结束后,企业可以出具实习鉴定证明或者推荐信等证明文件;

  五、合同的双方应该明确违约责任和处理方式。

  与此同时,大学生定岗实习合同也需要注意以下几点:

  一、合同条款应该清晰简明,避免出现模糊不清或者双方意见不一的情况;

  二、实习企业必须依法合规,不得违规违法经营,否则将会给实习生带来很大的负面影响;

  三、实习学生应该切实履行自己的岗位职责,不能以各种理由逃避或者懈怠工作;

  四、实习期间,学生要遵守企业的规章制度,不得违反职业道德和职业操守,避免因自身操作不当而导致的损失和问题。

  总的来说,大学生定岗实习合同对于学生来说是确保自己的职业发展和权益得到保障的重要文件,也是企业招收实习生的必要凭证。因此,在签订合同之前,学生需要认真阅读合同,了解自己的权益和责任,确保不会因为合同内容不清晰或者遗漏而损失自己的权益;而企业也需要通过签订合同规范管理实习学生,提高企业形象和实力,为企业发展注入新的动力。

大学生实习协议书模板(篇3)

  丙方(学院):

  为了适应社会发展的需求,积极探索创新高素质人才培养模式,充分发挥社会力量,共同培养具有较强实践能力的综合性应用人才。经甲、乙、丙三方共同协商,就赴顶岗实习事宜,达成如下协议,以期共同信守。

  1、甲方在不影响本单位正常生产和工作的前提下,为实习生提供实习场地,甲方委托具有中级以上职称的技术人才进行指导,协助丙方完成实习教学任务。

  2、根据甲方的实际情况,为学生提供实习所必需的条件,以提高学生的实习效果。

  3、配合丙方对实习学生进行必要的安全生产、操作规程以及遵纪守法的教育。

  4、实习期满对顶岗实习学生实习期间的表现作出实习鉴定。

  1、实习前,乙方要签订安全实习保证书,保证在实习期间不违纪。

  2、定岗实习期间遵纪守法、注意人身安全,增强自我保护意识;如因违规操作、不服从实习单位管理而造成的伤害事故,由乙方自己承担责任。

  3、严格遵守甲方的规章制度,并服从甲方的工作安排和管理,在岗位上认真履行职责,接受实习单位的考核,尊重实习单位的各级领导、实习指导教师和其他员工。

  4、乙方应定期向校内指导老师、辅导员汇报自己的情况,及时了解学校教学情况及其他方面的工作安排。

  5、实习期满,乙方须上交实习日志并写出不少于5000字的实习报告交丙方检查和保存。

  1、与甲方一起做好顶岗实习学生的思想教育和指导工作。

  2、安排校内指导老师定期了解实习学生的定岗实习情况,加强与甲方指导老师的联系和沟通,及时帮助解决实习过程中遇到的困难和问题。

  3、与甲方一起做好对顶岗实习学生的实习考核鉴定工作,对其实习期间的表现作出实习鉴定。

  四、本协议实习期满自然终止。其他未尽事宜,由第三方协商解决。

  五、本协议一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。

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