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为认真贯彻落实党中央、国务院关于加强安全生产工作的部署和习近平总书记、李克强总理重要指示精神，进一步督促工程建设各方主体严格落实安全生产主体责任，加强施工现场隐患排查治理，有效遏制群死群伤安全生产事故发生，住房城乡建设部办公厅近日下发《关于印发建筑施工安全生产大检查方案的通知》，决定即日起至2017年10月底，集中4个月时间对全国房屋建筑和市政基础设施工程开展建筑施工安全生产大检查。
检查内容
建筑施工企业和项目
● 安全管理责任落实情况
重点检查建筑施工企业主要负责人、项目负责人履职情况，建筑施工企业和项目安全生产责任制建立和落实情况，依法设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员和保障安全生产投入等情况。
● 安全管理制度建立和执行情况
重点检查建筑施工企业及项目开展建筑施工安全生产标准化建设情况，建筑施工企业主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员和建筑施工特种作业人员持证上岗情况，从业人员安全生产教育培训情况。
● 危大工程管控情况
重点检查施工现场起重机械、高支模、深基坑等危险性较大的分部分项工程安全管理情况，安全专项施工方案编制及专家论证情况，安全专项施工方案落实情况。
● 隐患排查治理情况
重点检查建筑施工企业及项目安全隐患排查治理制度建立情况;开展安全隐患自查自改自报，实行整改闭环管理情况;汛期安全隐患排查治理等情况。
● 应急管理情况
重点检查建筑施工企业及项目应急组织体系建设情况;建立专(兼)职应急救援队伍或与相关应急救援队伍签订协议情况;编制应急预案和现场处置方案，组织应急演练情况;开展安全生产事故应急处置情况;加强岗位应急培训情况。
住房城乡建设主管部门
● 安全生产责任制落实情况
重点检查各级住房城乡建设主管部门建立安全生产监管体系、落实行业监管责任、强化安全生产责任措施情况，建筑施工安全监管机构设置和监管队伍建设情况。
● 严格监管执法情况
重点检查建筑施工安全生产监管执法、严厉打击建筑施工违法违规行为、依法依规严肃查处安全生产事故、对责任企业及个人实施处罚等情况，特别是对本次大检查期间发生的建筑施工安全生产事故查处、责任追究和整改情况。
● 安全防范制度措施落实情况
重点检查安全生产巡查及明查暗访发现问题和隐患整改落实情况;针对施工现场危大工程监管重点和汛期安全生产工作特点，组织开展安全督察情况;严格安全准入、强化源头管控情况;防范遏制较大及以上安全生产事故措施落实情况。
● 深入开展督察整治情况
重点检查工程质量安全提升行动和建筑施工安全专项整治工作部署及开展情况，对本地区重点建筑施工企业、重点工程和重点环节抽查巡查情况，对发现的问题和隐患督促整改及跟踪落实情况。
时间安排
● 7月：部署动员阶段
● 8月至9月：集中整治阶段
● 9月至10月：实地督察阶段
工作要求
● 各级住房城...
出国留学网二级建造师考试频道为您整理“一线工程人员关于住建部取消建造师考核的见解”，希望大家喜欢!
8月5日住建部公布了《关于征求调整建筑业企业资质标准部分指标意见的函》取消《施工总承包企业特级资质标准》(建市[2007]72号)中关于企业经理、财务负责人、一级建造师的指标要求。目前仅为意见函，暂没有最终确定。
这无疑是行业内重磅消息，一石激起千层浪。
挂靠根源是我国普遍的企业资质出借现象，根本原因还是与我国市场经济不匹配的森严的企业资质等级制度，不是建造师造成的。
我们建筑行业大多数从业人员获得证书，因为企业需要资质维护，在单位还是能获得相应尊重和重用，至少执业资格、职称、技能证书在政策上能被企业资质需要，也能代表部分技术水平和业务能力。
如若按86号文，简单粗暴的仅仅保留净资产和业绩，对我们从业人员是否为一种伤害?是否会伤害专业人员职业环境和地位。
86号文以前，企业会顾忌我们的专业身份及执业资格、职称对资质影响，在对工程质量、安全保证和企业利益之间做出权衡取舍时，尽量尊重我们做出的专业判断和决策。而我们因为执业资格、职称顾忌自身职业素养和职业道德等原因会提出更倾向于工程质量、安全的意见!
若按86号文后，对于企业而言利润才是衡量人才业务能力的唯一考量依据，能给企业带来业绩和利润的人，才是企业唯一需要的，这样大部分施工企业为了短期利益就会有伤害工程质量、安全的行为。
但由于建设工程的特殊性，短期根本很难从业绩判断出工程质量好坏，这样是否伤害工程界健康有序发展。而从业人员也只能顺应企业要求-----对企业而言从业人员仅仅只是普通劳动力而已，而非曾经中立的专业人员。
挂靠还是继续存在，有变化的是执业人员更加廉价，以前维系资质执业人员只能在项目上执业，进一步加剧就业人员恶性竞争，由于企业短视和严峻的执业竞争，优秀的执业者亦无法独立执业，执业者只能顺应企业做出向利益倾斜的决策，做出损害工程安全、质量的决策。
现阶段，我们真正要做的是怎样区分挂靠和真正的执业者，而不是一刀切的取消资质关于人员执业资格、职称、技能证书的要求。或者学习外国，取消企业资质等级，以个人名义执业，信用等级对建筑保险加权的责任终身制----出现问题保险公司赔偿，执业者承担法律责任;甚至可以改革成项目团队人员备案责任终身制，项目主要参与人员都进行备案，追责，这样才能从源头改善工程质量、安全环境。
外国的经验是很好，我们确实需要学习，强化个人资质、弱化企业资质，而且取消企业资质分级更是必然趋势。
但此次改革的结果，不仅强化了企业资质分级，还南辕北辙的弱化个人执业地位，86号文既导致企业空心化，资质空心化，又没有强化个人资质，是进步还是退步?单凭企业业绩和资金就能维系、升级资质，不仅没有强化个人资质，还弱化了从业人员积极性和专业独立性，企业在做利益决策时还有何顾忌，执业者在决策时还有何话语权?
我们的初衷是为了什么，难道就仅仅为了给企业减负，简政放权，就要牺牲我们从业人员应有的地位?就要让我们对利益低头，就要我们失去对工程质量、安全隐患说不的权利?难道就要让执业资...
出国留学网二级建造师考试频道为您整理“关于住建部取消建造师考核的通知”，希望大家喜欢!
关于征求调整建筑业企业资质标准部分指标意见的函
建市施函[2016]86号
各省、自治区住房城乡建设厅，直辖市建委，新疆生产建设兵团建设局，中央管理的有关企业：
为进一步推进简政放权、放管结合、优化服务改革，我们拟对建筑业企业资质标准部分指标进行调整，具体内容如下：
1.取消《施工总承包企业特级资质标准》(建市[2007]72号)中关于企业经理、财务负责人、一级建造师的指标要求。
2.取消《建筑业企业资质标准》(建市[2014]159号)中关于注册建造师、职称人员、持有岗位证书的现场管理人员、技术工人的指标要求。
3.2017年1月1日起，申请建筑工程、市政公用工程施工总承包特、一级资质的企业，工程业绩以全国建筑市场监管与诚信信息发布平台为准，未进入发布平台的业绩不作为有效业绩认定。
请研究提出意见，并于2016年8月15日前将书面意见反馈我司施工监管处。
联系人：林乐彬
联系电话：010-58933327;58934163(传真)
中华人民共和国住房和城乡建设部建筑市场监管司
2016年7月25日
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