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2017年江西赣州信丰县事业单位招聘

 

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  根据国家和省、市事业单位公开招聘有关规定, 经县政府同意,江西赣州信丰县决定面向社会公开招聘事业单位紧缺专业技术人员75名(硕士以上研究生单列)。现将有关事项公告如下:

  一、招聘条件

  (一)应具备的基本条件

  1 、具有中华人民共和国国籍;

  2 、遵守宪法和法律;

  3 、具有良好的品行;

  4 、适应岗位要求的身体条件。

  (二)下列人员不具备报考资格

  1 、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

  2、正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;

  3、尚未解除党纪政纪处分的;

  4、现役军人;

  5 、全日制在读的非应届毕业生;

  6 、信丰县行政、事业单位在编人员;

  7 、在各级公务员、事业单位招考 中因严重违纪被取消考试资格,仍在禁考期内的人员;

  8 、法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。

  此外,根据有关政策规定,报考与考生有回避关系岗位的考生,应当实行回避。

  (三)学历、专业及年龄条件

  详见各招聘岗位具体学历、专业及年龄要求。岗位要求的学历(学位)、职业资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件);岗位要求全日制学历的,指普通高校统招录取的全日制院校毕业生,不含各类人员全脱产参加高校、党校学习所获学历,且高于最低学历条件的学历也应为全日制(如,招聘岗位要求全日制大专的,则本科、研究生学历也应为全日制学历,另有说明的除外);考生所学专业以教育部门《研究生学科专业目录》、《普通高等学校本科专业目录2012年》、《普通高等学校高等职业教育专业目录(2015)》和《综合性专业分类指导目录》(以下简称“四个专业目录”)规定为准。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考;招聘岗位要求具体专业的,考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。未特别注明年龄要求的岗位为18周岁以上(1999年6月30日以前出生)、30周岁以下(1987年7 月 1 日以后出生)。

  (四)工作经历要求

  有工作经历要求的岗位,工作经历计算截止时间为2017年6 月30日(如“2年以上”指报名时仍在岗工作,至2017年6月30日时累计已满2周年)。因部分院校毕业证所标注的毕业时间未精确到“日”,也有的考生毕业后在若干个单位工作过,故只要工作经历包含12个月份的,可视为满1周年(例如:2015年7月毕业即开始工作,至2016年6月为1周年,以此类推)。这里的工作经历指在机关单位、事业单位工作的经历。

  二、招聘原则及方法

  坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取考试的方法择优聘用。

  (一)本科及以下学历人员,采取笔试和面试方式,笔试考综合基础知识和申论两个科目(合并为一张试卷)不进行专业科目笔试,面试采取结构化面试 。公开招聘总成绩为100分,其中 公共科目笔试(包括综合基础知识和申论)、面试分数各为100分。考生总成绩计算方法为:公共科目笔试成绩占总成绩60%,结构化面试成绩占总成绩40%。总成绩保留至小数点后两位。

  (二)全日制硕士研究生及以上学历,年龄35周...

2017江西信丰县事业单位招聘公告

 

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  2017年江西省信丰县事业单位招聘条件:

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守宪法和法律;

  3.具有良好的品行;

  4.适应岗位要求的身体条件。

  2017年江西省信丰县事业单位考试报名:

  报名方式为现场报名,不接受电话、信息和网上报名。

  1.报名时间:7月27日-8月1日。

  2.报名地点:信丰县人力资源和社会保障局会议室。

  3.报名需提供的材料:

  (1)本人近期一寸彩照1张;

  (2)报名表1份;

  (3)身份证原件及复印件1份。

  公告详情请戳>>>《2017年江西省信丰县事业单位招聘75人公告》

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